“沒有任何借口”——是美國游騎兵學院奉行的最重要的行為和思想理念。下面是由語文迷為大家整理的書本讀后感，希望對你有幫助。

　　篇一：《沒有任何借口》讀后感1000字

　　借口，有著潤物細無聲的滲透力與溫水煮青蛙的韌性，也有著銅墻鐵壁似的頑固性，正是因循了人類思維的這種特性，肆無忌憚，以致于讓許多人都成了它的階下囚。

　　借口是什么?簡單的來說就是逃避問題和推卸責任。借口是一面很好的擋箭牌，人生中的許多失敗，都是因為那些一直麻醉著我們的借口。

　　現(xiàn)實生活中，尋找借口，已經(jīng)成為了我們生活中的一種習慣，不，應該說是成為了社會的一大弊病。借口，也許是消積習慣的一種生存方式與獨特的存在狀態(tài)，但正是這種狀態(tài)的超強生命力，使大部分原本有能力成為優(yōu)秀人物的人，最終卻被借口擊得一敗涂地。

　　沒有任何借口，它體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力，一種服從，誠實的態(tài)度，一種負責，敬業(yè)的精神。而在現(xiàn)實生活中，我們缺少的正是這種精神，上班遲到了，會有“家中有事”、“交通堵塞”的借口;工作沒干好，會有“任務過重”、“身體不適”或者其他種種借口;在生活中有了問題或犯了錯誤，特別是一些難以解決的問題和錯誤時，我們首先想到的不是勇敢的去承擔責任，去面對問題，如何更好地解決問題，而總是去想方設法地為自己的過失尋找或多或少的理由。借口的實質是推卸責任。尋找借口的唯一目的就是把屬于自己的過失通通掩飾掉，把應該自己承擔的責任轉嫁給別人，這樣的人在任何一家企業(yè)，任何一個社會的角落都存在著，這樣的人在企業(yè)不會成為稱職的員工，也不是任何一家企業(yè)期待和信任的員工，在社會上更不可能成為大家信賴和尊重的人，甚至不會有肝膽相照的朋友。找借口逃避問題和推卸責任很容易，看似令自己遠離了麻煩，但這只是暫時遠離，問題和責任依然存在，仍需要解決和承擔。你遇事推卸和逃避，老板就會交由他人去解決和承擔，無形中老板對你的工作態(tài)度和能力就會大打折扣。由此可見用借口逃避責任，最大的受害者就是自己。

　　當今社會的競爭如此的激烈、殘酷，我們每個人都在為自己的一個位子而苦苦打拼。在這個打拼的過程中，有的人上升，有的人卻下降，直至最后潦倒。當我們懷揣希望站在事業(yè)的起跑線上時，我相信，我們的憧憬都是一樣的，我們對未來的期許也是一樣的。但是，為什么在跑步的過程中，我們的結局卻不一樣呢?《沒有任何借口》這本書對此作出了最好的詮釋：成功和失敗看起來似乎有著天壤之別，但促成它們形成的原因，也許就是一些小小的細節(jié)，小小的習慣。這些看似不起眼的細節(jié)、小習慣正在慢慢地腐蝕著我們的靈魂。

　　一直以來我就是一個很喜歡找借口的人，一直都沒有認識到有什么不好，因為，我覺得任何事情發(fā)生都是有原因的，不可能平白無故地發(fā)生，因此，找借口成了我生活中習以為常的事情。但是，現(xiàn)在我讀了《沒有任何借口》之后，我才知道，我錯了，而且是大錯特錯，因為，它使我明白，機會是留給沒有借口有準備的人的。我記得格蘭特說的過這樣一段話：如果你有自己系鞋帶的能力，你就有上天摘星的機會! 所以，人的潛力很大，只不過沒有動力使我們發(fā)揮出來，不是我們沒有能力，而是缺少一種動力，只要我們心中有這個信念，有這個不把事不辦好的決心，我們就一定能把事情做好，而不需要去找任何的借口。我記得在一張報紙上看到一篇文章，說了一個事實:故事發(fā)生在一棟家屬小區(qū)里，一個婦女出門買菜，卻把一個1歲多的孩子留在了家里，鎖了門就出去了，孩子覺得很無聊，就往陽臺上爬，一不小心就從陽臺上跌落了下來，那個婦女看到了，從離樓下200米的地方往要跌落的地方跑，神奇般得把落下的孩子接住了。有人計算過，這樣的速度可以打破世界記錄了，但是那人要那婦女再跑一次，卻怎么也跑不快了。這個例子足以證明一個人所蘊藏的潛力之大。只要我們努力去做了，沒有什么是做不了的。

　　我們在這個世界上都是渺小的，我們沒有任何借口可以去找，也沒有任何借口是特意留給我們的，留給我們的只有自己的身體和奉獻的精神。

　　要想成為企業(yè)合格的員工，首先要有責任心，對工作負責，對企業(yè)負責、同時也對自己負責。工作中出現(xiàn)了問題，面對批評、罰款、處分，我們總是不服，認為該領導太嚴厲，不給面子，一點人情味都沒有……，可我們何曾想過：批評、罰款、處分都不是領導的本意，俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”。對于領導的批評要虛心接受，要敢于承擔責任，不要有任何借口和抵制心理。工作不分職位高低，沒有小事。無論在什么樣的工作崗位，我們都要對自己的工作負責。

　　作為企業(yè)合格的員工，敬業(yè)、服從、協(xié)作永遠比任何東西都重要。一個團隊、一個部門或者是一個員工，要完成上級交付的任務就必須有強有力的執(zhí)行力，接受了任務就意味著做出了承諾，不需要任何解釋，這體現(xiàn)了一個人對自己的職責和使命的態(tài)度。無須更多解釋地服從，這才是企業(yè)所期望的好員工，也是我們走向成功的第一步。任何事，要么做，要么不做。做就必須全力以赴。

　　企業(yè)作為一個整體，其來源于個體，形成于個體，一個個獨立的員工推動著企業(yè)的發(fā)展與前進，如果撇開個體的員工，整體的企業(yè)必將寸步難行，因此可想而知一家企業(yè)與其職員的關系是何等的緊密，甚至可以說是命運息息相關!企業(yè)就像是大海，只有大海水滿才能保證小河的水不會枯竭。我們應該以公司為重，理解、支持和信任自己的企業(yè)，和企業(yè)共進退共榮辱。我們應該感恩自己的公司，感恩自己所擁有的工作，感恩所有給予自己幫助的同事和朋友。因為企業(yè)給我們提供了可靠的生活保障和一個可以盡情發(fā)揮才能的舞臺，同事讓我們感覺到家庭的溫馨與和睦，朋友讓我們不再孤單。

　　自07年進入公司擔任出納已將近三年，回顧自己在迪馬斯的三年，心中感概良多，我哭過，也笑過，但更多的是感謝、是成長。迪馬斯塑造了一個全新的我。記得剛進公司時什么都不懂，內向，處事不周，做事沖動，帶給老板的印象是我根本不行，同事給我的評價是我無法相處，為此我感到彷徨無助。曾多次想到過放棄，可我還是堅持了下來。公司的領導和同事給了我很大的幫忙，是他們教會了我許許多多的工作方法和做人的道理。使我明白是我應該主動去融入集體而不是要所有的人都來適應我。人與人相處總會有摩擦的時候，過多的計較只會讓自己的心胸更窄、視線更短。明白了寬容是一種美德，包容更是一種境界。在工作上，黃總手把手地教我，她對我的耐心和諄諄的教導不是一般的老總可以做到的。在我情緒不好的時候總能得到同事的開導。我在心中默默告誡自己，不能讓幫助過我的人失望，慢慢地我發(fā)現(xiàn)其實同事們都是那么的可愛，我學會了換位思考，當然工作也順暢多了。

　　09年在不斷的學習和前進中，讓我學到了更多，我的工作能力和個人素質都有了很大的提升。隨著自身業(yè)務的熟練和溝通能力的加強，工作基本順利。但這些遠遠還不夠。與此同時也讓我更清楚的認識到了自己在工作中的不足，上半年因為我的工作怠慢和疏忽，付款審核不嚴格導致多付某供應商貨款兩萬余元，盡管最后沒有給公司造成經(jīng)濟上的直接損失，但公司多位同事包括老板在內折騰擔心了好一陣。又是對帳，又是查單，又是與工廠核實材料到最后的帳目調整。當時我還暗喜，幸好沒有造成什么損失，可以說是不幸中的萬幸�，F(xiàn)在想想真是種愚蠢的想法，因為人的一生中沒有那么多的萬幸，凡事都只有認真對待，容不得絲毫的馬忽。同時規(guī)定的應定期提供給上級的各種報表經(jīng)常忘記發(fā)送或發(fā)送不及時，偶有貨款未能及時存入銀行入帳，很多時候工作均處于被動或半被動狀態(tài)，溝通不夠及時，徹底，導致出現(xiàn)包裝有青黃不接的狀況，對各工廠商標包裝損耗情況不甚了解。導致少數(shù)商標實際庫存和電腦數(shù)據(jù)相差較大，影響采購計劃和生產。報銷時審核憑證不夠仔細，偶有憑證不全就上報的情況。制度和人情分寸把握不夠到位，欠思考、欠主動，工作不夠扎實到位。

　　2010年，回顧檢查自身存在的諸多問題，我將要求自己：勤于思考，通過思考，把工作想全、想細;拒絕浮躁;扎扎實實的通過做好細節(jié)以提高個人素質。實際行動起來，改被動為主動，讓自己養(yǎng)成心思細致，注意抓住細節(jié)的習慣，培養(yǎng)嚴密周到的做人、做事風格。通過加強理論學習，進一步提高工作效率。虛心請教領導和同事以增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在今年取得助理會計師證。作為財務人員我知道必需在制度和人情之間把握好分寸，既不能觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。我將一如既往地做好日常財務核算工作，保證公司資金流轉順暢;加強財務管理、和加強財務知識學習教育，做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化，制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用。我將不斷地學習和成長，擴展自己的思想，提高自己的技能。在更好的完成本職工作的同時處理好同其他各部門的協(xié)調關系。在商標采購方面，我將加強對工廠庫存的管理，不定期查看工廠庫存情況，做到不斷料，無過量積壓，加強與供應商間的溝通力度，確保價格合理，交貨及時，品質基本穩(wěn)定。總之在新的一年里，財務方面我會繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用，通過多學習多看書以提高自己的溝通能力和采購談判能力。通過努力積極完成全年的各項工作計劃，以最大的限度報務于公司。

　　作為一名迪馬斯的員工，我們不能為自己工作的失誤尋找任何借口，我們應該貫徹沒有借口的思想，全身心地投入到工作中，多花時間去尋找解決問題的方法，以平和的心態(tài)認真對待每一項工作任務。我們要充分認識到自己肩上的重任，強化責任意識，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神，不斷加強學習，提高自身素質，力爭不斷完善自我，為公司的跨越式發(fā)展貢獻出自己的一份力量!

　　篇二：《沒有任何借口》讀后感1000字

　　好有氣魄，好霸道的一句話。第一次看到這個標題，我有著說不出的反感，怎么能這么說?為什么不能有借口?

　　坐軌道交通上班，地鐵壞在半路，上班不得不遲到，我有什么錯?

　　工地原計劃下午澆筑混凝土，突然天降大雨，不得不推遲，這和我有什么關系?

　　中國足球隊說了：我那個球要是再往里10公分，就可以贏韓國人一次了。這是運氣，和我有什么關系?

　　費爾拉.凱普美。這個美國佬，居然寫出了這么一本書，推出了這么一種理論，在領導的強烈要求下，我被動的看了看，但是從第一頁起，我就被深深吸引，被強烈的震撼：

　　那個客戶太挑剔了，我無法滿足他”。

　　“我可以早到的，如果不是下雨。”

　　“我沒有在規(guī)定的時間里把事做完，是因為``````”

　　這些話我怎么這么熟悉?好像充斥了我生活的每一天，每一個角落。我真是這樣嗎?

　　西點軍校，一個神圣的名字，培養(yǎng)了無數(shù)的將軍，二戰(zhàn)中美國統(tǒng)帥的中堅力量大都出自于它�？催^一個電影：《全金屬外殼》英文名好像是FULL METAI JACKET，講的是美國大兵受訓的事情，面對長官，只能說：YES SIR! NO,SIR.再多說一句，一個大耳刮就扇了過來。有的新兵無法忍受，吞彈自盡。

　　美國是一個號稱自由，民主的過度，廣大人民群眾可以拿任何人開刀，開涮。在某個蠟像館，甚至有和克林頓的蠟像合影的機會，只不過游客可以用手把蠟像上克林頓的褲子拉鏈拉來拉去，沒辦法的，誰讓你老人家有個拉鏈門的故事?可是偏偏一個小小的教官，可能就管著十來個人，怎么就有著那么大的權利，讓你拋棄民主，拋棄自由呢?

　　原因我不知道，結果我知道，二戰(zhàn)中美國付出了一定的代價，取得了極大地輝煌，主導了二戰(zhàn)的結果，主導了世界的走向。通過戰(zhàn)爭，全面提升了國力，美國人民從小康社會逐漸走向大康社會，國力日益強大，社會保障提高，軍力影響著全球，甚至我們從小時候起就唱的：“三面紅旗，解放臺灣!”至今沒能實現(xiàn)，還不是美帝國主義在一邊看著臺灣?雖然有著種種陰暗的角落，但并不妨礙世界各地的精英，甚至還有許多我們的精英同胞紛紛投入美利堅的懷抱?能力強的去讀書，能力一般的去打工，沒有能力的削尖腦袋去嫁給美國佬。

　　這一切都是偶然的嗎?

　　中國是一個圓滑的社會，誰都不愿意把話說滿，說大。一切要留一條后路，否則有時你會死的很慘!

　　這個嘛，我們討論討論!

　　這個我不專業(yè)，還是請別人干吧!

　　又來了，這樣的話充斥了我們身邊的每一個角落，每一個空間。

　　仔細看看這本書，考慮了很久，我想到了兩個詞：信仰 責任