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生產(chǎn)主管工作職責(zé)

2024-08-17 工作職責(zé)

生產(chǎn)主管工作職責(zé)1

  1 、協(xié)理生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場人員、精益生產(chǎn)、勞動防護(hù)、5S和安全等專項管理工作。

  2 、落實現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的監(jiān)督和管理,并對現(xiàn)場質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。

  3 、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議。

  4、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度合理調(diào)配生產(chǎn)人力及物料對交期負(fù)責(zé),提高員工工作效率和物料利用率,控制員工加班在合理范圍之內(nèi),生產(chǎn)任務(wù)緊張時或者人員缺失時隨時頂崗。

  5 、配合生產(chǎn)經(jīng)理完成部門各項考核指標(biāo)。

  6 、協(xié)同其他部門工作,負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)2

  1負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的生產(chǎn)與管理;

  2對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝質(zhì)量操縱方面的技能培訓(xùn);

  3檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;

  4根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。

  5對生產(chǎn)作業(yè)流程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量的`操縱;

  6參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

  7負(fù)責(zé)員工的紀(jì)律管理流程培訓(xùn);

  8協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成車間其他各項工作事宜

生產(chǎn)主管工作職責(zé)3

  1、根據(jù)生產(chǎn)排產(chǎn)計劃,結(jié)合鈑金車間的各工序能力進(jìn)行分析、平衡,制定合理高效的車間日計劃,確保生產(chǎn)計劃的到達(dá)。

  2、對鈑金車間生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)及進(jìn)度監(jiān)管,保證產(chǎn)品交付及時。

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)車間工藝的提升與改進(jìn),提升產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)約生產(chǎn)成本。

  4、全面負(fù)責(zé)鈑金車間現(xiàn)場6S及安全管理。

  5、全面掌握了解車間機(jī)器設(shè)備的日常運(yùn)行情況,并負(fù)責(zé)組織對車間機(jī)器設(shè)備的點(diǎn)檢、維護(hù)、保養(yǎng)。

  6、負(fù)責(zé)對個人計件的'推進(jìn),對報表進(jìn)行統(tǒng)計分析,對本車間人員的薪酬進(jìn)行分配。

  7、負(fù)責(zé)車間員工培訓(xùn)提升、團(tuán)隊建設(shè)。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)4

  1、完成生產(chǎn)計劃各項指標(biāo),完成客戶需求;

  2、車間的'安全管理工作及安全教育培訓(xùn)等;

  3、關(guān)鍵崗位員工技能提升,團(tuán)隊組織績效管理

  4、生產(chǎn)成本的控制,產(chǎn)品BOM的控制,工藝優(yōu)化、節(jié)支降本,持續(xù)改進(jìn)等;

  5、設(shè)備的OEE、 MTTR/MTBF目標(biāo)值的完成

生產(chǎn)主管工作職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)組織實施車間生產(chǎn)指令單,落實生產(chǎn)進(jìn)度。

  2、負(fù)責(zé)安排部門工作,對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制。

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理。

  4、負(fù)責(zé)本車間范圍內(nèi)的安全、環(huán)保、消防工作,積極參與和推廣安全標(biāo)準(zhǔn)化。

  5、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)的水電氣管理。

  6、負(fù)責(zé)車間員工管理,定期召開車間會議,做好車間培訓(xùn)工作。

  7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備、計量器具的'運(yùn)行維護(hù)。

  8、實施安全標(biāo)準(zhǔn)化和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康一體化管理體系。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)6

  1、安排和管理生產(chǎn)進(jìn)度,達(dá)成每天生產(chǎn)目標(biāo);

  2、熟練掌握裝備capacity,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)問題點(diǎn),提出改善方法并推進(jìn);

  3、通過和協(xié)作部門的溝通,___化,高效率的.達(dá)成生產(chǎn)任務(wù);

  4、一線操作人員考勤管理,生產(chǎn)任務(wù)安排;

  5、依據(jù)公司的規(guī)章制度以及考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行人員的管理;

生產(chǎn)主管工作職責(zé)7

  負(fù)責(zé)對組長員工的培訓(xùn)監(jiān)督檢查工作。

  負(fù)責(zé)對部門設(shè)備點(diǎn)檢表生產(chǎn)日報表等報表的審核檢查。

  班組人員的`管理與建設(shè),提升團(tuán)隊的士氣,配合其他部門工作。

  負(fù)責(zé)本部門的設(shè)備保養(yǎng)與管理,以及其它固定資產(chǎn)的管理。

  負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)運(yùn)營

生產(chǎn)主管工作職責(zé)8

  職責(zé)描述

  1、根據(jù)生產(chǎn)計劃,組織實現(xiàn)產(chǎn)品實現(xiàn)過程,結(jié)合現(xiàn)有的實際生產(chǎn)能力,均衡生產(chǎn)節(jié)奏,處理突發(fā)問題,滿足交貨要求;

  2、做好生產(chǎn)質(zhì)量管控,配合品管分析不良品產(chǎn)品原因并改進(jìn),通過督導(dǎo)員工按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),改善作業(yè)方法,提升作業(yè)人員及管理人員的質(zhì)量意識,保證與提升產(chǎn)品品質(zhì),提高產(chǎn)品合格率、降低報廢率;

  3、制定生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理細(xì)則,做好落地管控并定期檢查,改善生產(chǎn)環(huán)境;

  4、督導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的`實施,做好生產(chǎn)過程中的安全管理,消除安全隱患,對生產(chǎn)一線員工加強(qiáng)宣傳安全意識;

  5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工具工裝的管理,做好生產(chǎn)線日常消耗品申請、接收、保管、發(fā)放;

  6、負(fù)責(zé)各種月度生產(chǎn)報表編制,月度工作計劃制定,及生產(chǎn)車間物料區(qū)庫存日常管理和月度盤點(diǎn)。

  職位要求

  1、機(jī)械電子制造等相關(guān)專業(yè),有5年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,有燈具行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、精通質(zhì)量規(guī)范、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、工藝及制造流程,具備較好的品質(zhì)管理、安全管理意識;

  3、有較好的執(zhí)行能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、及分析問題和解決的能力等。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)9

  1.根據(jù)生產(chǎn)計劃配置資源,實施生產(chǎn)計劃;

  2.人工效率等生產(chǎn)部相關(guān)指標(biāo),OEE、FTQ等進(jìn)行管理和改進(jìn),達(dá)到目標(biāo);

  3.制定并實施生產(chǎn)培訓(xùn)計劃,確保員工技能符合生產(chǎn)要求;

  4.做好生產(chǎn)過程的指揮和控制,確保生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性和平衡性.

  5.配合有關(guān)部門組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高勞動生產(chǎn)率;

  6.協(xié)助有關(guān)部門分析不合格產(chǎn)品原因,妥善處理不合格產(chǎn)品

  7.掌握生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)計劃完成情況,審核上報的相關(guān)生產(chǎn)報表.

  其他工作:

  1.規(guī)劃安排重大生產(chǎn)作業(yè)和搶險救災(zāi)工作.

  2.協(xié)助重大活動的`組織、合作和安排

生產(chǎn)主管工作職責(zé)10

  1、帶領(lǐng)和參與大項目的裝配調(diào)試工作;

  2、 綜合生產(chǎn)線特征,考慮生產(chǎn)線在廠房的布局和規(guī)劃;

  3、 指導(dǎo)監(jiān)督車間生產(chǎn)的質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項指標(biāo)的.完成;

  4、 組織和實施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù);

  5、 管理、考核、面試、培訓(xùn)等工作內(nèi)容;

生產(chǎn)主管工作職責(zé)11

  1、生產(chǎn)儲備干部,發(fā)展方向為產(chǎn)線管理人員,組長、主管、事業(yè)部經(jīng)理等管理干部;

  2、從最基層做起,了解員工的工作內(nèi)容,熟悉各類產(chǎn)品的.生產(chǎn)制作流程;

  3、輔助做好生產(chǎn)上的協(xié)調(diào)管理工作;

  4、及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)工作中所存在的問題,并能積極提出改善方案;

生產(chǎn)主管工作職責(zé)12

  工作職責(zé):

  1.熟悉目前的質(zhì)量管理體系中生產(chǎn)相關(guān)的程序文件/工程制度/記錄表單,以確保相關(guān)要求在后續(xù)的生產(chǎn)行為中能貫徹實施。

  2.接受及評審各方的'《生產(chǎn)需求訂單》的交付日期,向需求方實時更新訂單完成進(jìn)度。

  3.綜合5大生產(chǎn)要素輸出《生產(chǎn)排程》,組織生產(chǎn)作業(yè),確保訂單交付率/質(zhì)量合格率/成本控制率/及作業(yè)安全。

  4.跟進(jìn)生產(chǎn)制程,針對制程中的問題能及時有效主導(dǎo)生產(chǎn)與QA和工藝工程師溝通。

  5.主導(dǎo)下屬生產(chǎn)人員的出勤異常/績效考核/的其它異常反饋。

  6.維護(hù)《生產(chǎn)周報》真實客觀的反饋一周的生產(chǎn)信息。

  7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工技能培訓(xùn)/車間級安全教育培訓(xùn)及其它類培訓(xùn)

  8.維護(hù)及持續(xù)改進(jìn)車間6S。

  9.主動積極的提出相關(guān)改善措施。

  10.對超出權(quán)責(zé)范圍以外無法處理的問題能及時上報以尋求資源。

  11.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理其它事宜

  職位要求:

  1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2年及其以上生產(chǎn)主管管理經(jīng)驗,有醫(yī)療器械工作經(jīng)驗者優(yōu)先

  2.有精益生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先

  3.有正確的思想價值觀;

  4.積極主動;

  5.能承受一定的壓力

  6.有安全員證書優(yōu)先

  生產(chǎn)主管工作職責(zé)6

  1、根據(jù)市場需求計劃和經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)原則等編制生產(chǎn)計劃,并組織計劃評審;

  2、檢查生產(chǎn)運(yùn)營實際,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,作好生產(chǎn)資源的組織、協(xié)調(diào)、分配工作,確保生產(chǎn)計劃的完成;

  3、根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物料需求計劃,并督促實施,及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資;

  4、負(fù)責(zé)編制各期生產(chǎn)計劃、設(shè)備/工裝模具檢修計劃、生產(chǎn)部門用人計劃、人員教育培訓(xùn)計劃并在審批后組織實施;

  5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報公司高層;

  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動定額(計件)、消耗定額(車間損耗)、勞動紀(jì)律等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報和改善監(jiān)督;

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)例會的組織實施;

  8、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作;

  9、負(fù)責(zé)所屬員工的管理、教育、工作。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)13

  1、主持車間日常生產(chǎn)工作,全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項工作,確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

  2、熟悉保溫杯/壺相應(yīng)的.制作工藝流程及及各工序加工;

  3、熟悉保溫杯/壺各個車間的操作流程,模具調(diào)試;

  4、負(fù)責(zé)保溫杯/壺生產(chǎn)及車間現(xiàn)場管理,良好的配套計劃編制能力和執(zhí)行能力;

  5、審核員工薪資,配合人資部門做好員工薪資審核

  6、積極配合車間員工的晉級考核、培訓(xùn)工作;

生產(chǎn)主管工作職責(zé)14

  職位描述

  工作地點(diǎn):

  該職位前期工作地點(diǎn)在上海,后期為浙江紹興。

  職責(zé)描述

  1.通過完善管理制度,提高生產(chǎn)效率,完成生產(chǎn)目標(biāo);

  2.做好下屬員工培訓(xùn),開展多能化,幫助下屬員工能力提升,不斷成長;

  3.確定班內(nèi)人員責(zé)任分擔(dān)、工作職責(zé)及人員調(diào)整和增補(bǔ);

  4.嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理措施,對生產(chǎn)中的品質(zhì)問題進(jìn)行監(jiān)督和控制;

  5.嚴(yán)格執(zhí)行安全管理措施,確保生產(chǎn)現(xiàn)場人員和設(shè)備的安全;

  6.及時處理制品和設(shè)備異常、資材短缺,確保生產(chǎn)線連續(xù)平順運(yùn)轉(zhuǎn);

  7.根據(jù)生產(chǎn)提出改善措施,推進(jìn)線上提案,優(yōu)良事跡活動,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;

  8.公平公正對下屬員工進(jìn)行績效考評,提高員工積極性,提高單位人均生產(chǎn)效率;

  9.按照組織機(jī)構(gòu)的職責(zé)分擔(dān)、分解本部門的職業(yè)健康安全/環(huán)境管理目標(biāo),通過分配適當(dāng)?shù)?資源和有效的溝通,促進(jìn)本班職業(yè)健康安全/環(huán)境管理的持續(xù)改善;

  10.按照安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理體系的要求,遵守相關(guān)管理規(guī)定,保守公司企業(yè)秘密,對本崗位的安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理負(fù)責(zé)。

  職位要求

  1·本科以上學(xué)歷;

  2.微電子、電子、材料、物理、化學(xué)等專業(yè);

  3.年以上半導(dǎo)體相關(guān)工作經(jīng)驗;

  4.熟悉半導(dǎo)體芯片生產(chǎn)流程與標(biāo)準(zhǔn)

  5.生產(chǎn)質(zhì)量把控與提升能力

  6.下屬生產(chǎn)技能提升培訓(xùn)能力;

  7.具有耐心和責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì);

  8.良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神。

生產(chǎn)主管工作職責(zé)15

  職位描述

  崗位工作職責(zé)及內(nèi)容:

  1.依照生產(chǎn)計劃,合理組織安排生產(chǎn),保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù),

  2.對生產(chǎn)工藝、流程、作業(yè)工具等影響生產(chǎn)因素,提出改善、改進(jìn),不斷完善提高產(chǎn)品作業(yè)方式,

  3.參與工藝、治夾具及機(jī)器設(shè)備改善,提高生產(chǎn)效率、控制物料損耗、降低生產(chǎn)成本,

  4.加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場管理,審核和督導(dǎo)各管理報表的`正確、真實性,建立安全、文明、有序的生產(chǎn)秩序,

  5.公司制定的各項規(guī)章制度在本課內(nèi)貫徹執(zhí)行并落實線材部的相關(guān)管理規(guī)定。

  崗位資歷要求:

  1.大專以上學(xué)歷,

  2.機(jī)械或電子相關(guān)專業(yè),

  3.具有生產(chǎn)管理3年以上工作經(jīng)驗,

  4.溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),

  5.電源開關(guān)廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先。

  該崗位工作地點(diǎn)為越南,不能接受者勿投。

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