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在職人員的職位選擇技巧總結(jié)

2024-10-15

在職人員的職位選擇技巧總結(jié)

  2017年國家公務(wù)員考試將于10月15日報名,這是重要的一步,有句話道,“考得好不如報得好”,雖然有些夸張,但也不乏一定的道理。同樣是一樣的分?jǐn)?shù),有的同學(xué)就能進(jìn)入到面試,有的就與面試差之千里,這不能不說與報名時的職位選擇有很大的關(guān)系。

  在職位選擇上,考生要考慮眾多因素,不僅要考慮到涉及職位本身的因素,比如地域、部門、薪資、發(fā)展空間等等;還要考慮到自身因素,比如愛好、專業(yè)、政治面貌、基層工作經(jīng)驗等等;更要考慮到報考因素,如報名人數(shù)多少,競爭比例多少。

  那么,如何在眾多職位中選取到適合自己的心儀職位呢,國家認(rèn)為,看懂職位表是重要的一步,只有會看職位表才能精準(zhǔn)地挑到適合自己的職位。2017年國家公務(wù)員考試職位表共分四個表單:中央黨群機(jī)關(guān)、中央國家行政機(jī)關(guān)、中央國家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)(省級及以下)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位。考生可以先選擇一個自己想報的系統(tǒng),然后再在具體的職位里查找適合自己的職位。會使用excel表格的同學(xué)在查找適合自己的職位時會更快捷一些。下面,國家就分人群教考生一些查找技巧。

  除了應(yīng)屆生以外,在職人員也是“考碗”的一個巨大群體。由于現(xiàn)任工作不理想或者種種原因,令一大批在職人員選擇考公務(wù)員考試。對于在職人員,國家建議考生從自身的條件入手去查找職位,因為自身條件是硬性條件,比如專業(yè)、學(xué)歷、基層工作經(jīng)驗等,如果達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn),此職位是定然不能報的。

  第一步:先從“基層工作經(jīng)驗”入手挑選

  本著報名“就高不就低”的原則,如果你有5年工作經(jīng)驗,最好選擇5年以上基層工作經(jīng)驗,這樣可以縮小報考人員范圍,減少競爭力度。但如果你想擴(kuò)大搜索范圍,多給自己一些機(jī)會,那就選擇最低基層工作經(jīng)歷年限——2年。在基層工作經(jīng)驗這里,國家提醒考生要注意的是,也可以選擇無限制,以擴(kuò)大搜索范圍。

  基層工作經(jīng)歷,是指具有在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。報考中央機(jī)關(guān)的人員,在地(市)直屬機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷,也可視為基層工作經(jīng)歷。具體的計算時間以公告為準(zhǔn)。

  第二步:按照“學(xué)歷”挑選

  考生可以先選擇適合自己的學(xué)歷,比如一名?粕梢赃x擇:這樣又會剔除掉一批職位,進(jìn)一步縮小了可選職位的范圍。

  注:招錄職位表中所要求的學(xué)歷為報考人員所獲得的最高學(xué)歷。社會在職人員應(yīng)以其已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報考,應(yīng)屆高校畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報考。

  第三步:按照“專業(yè)”挑選

  學(xué)歷選完之后,考生可以選擇專業(yè),比如公安學(xué)的考生,可以篩選包含“公安”兩個字的專業(yè)。在專業(yè)這一步,會剔除一大批職位。國家要提醒考生,由于很多考生對自己的專業(yè)只知道精確名稱,比如有考生的專業(yè)為“政治學(xué)”,但政治學(xué)屬于法學(xué),(考生可參考《國家公務(wù)員考試本科專業(yè)類別對照表》)因此考生也可以篩選“法學(xué)”專業(yè)。但是由于每個部門有自己的特殊情況,考生在拿不準(zhǔn)的情況下,建議要致電其部門及用人司局詢問專業(yè)詳細(xì)招錄情況。

  另外,國家公務(wù)員考試職位中有很多不限專業(yè)的職位,考生也可以通過篩選功能將不限專業(yè)的職位選出來,進(jìn)行職位選擇。

  第四步:注意“其他條件”和“備注”欄

  這些職位選擇出來之后,考生還需要看的是“其他條件”和“備注”欄。如有一職位要求考生為四川戶籍,如果你不是,此職位就得剔除。

  第五步:看職位本身條件

  當(dāng)剩下所有職位你都符合標(biāo)準(zhǔn)的時候,這個時候就要看職位本身的條件了。比如“部門名稱”“用人司局”“機(jī)構(gòu)性質(zhì)”“機(jī)構(gòu)層級”“職位屬性”“職位名稱”“職位簡介”,看看此職位屬于哪個部門,從事什么方面的工作,是否符合你的心里預(yù)期。

  第六步:看其他相關(guān)欄

  比如“是否組織專業(yè)考試”、“面試人選與計劃錄用人數(shù)的確定比例”、“政治面貌”等,這些看似不是很重要的選項,可能成為最后的絆腳石。所以考生要三思而后行。國家建議考生,如果你的面試很強(qiáng),而筆試較弱,那么適合報考5:1的職位,反之則報考3:1的職位,二者相當(dāng)?shù)脑捑蛨罂?:1的職位。

  當(dāng)你挑選到合適的職位時,就可以去報名系統(tǒng)找到相應(yīng)的職位進(jìn)行報考了。在這里,國家教給考生一個選擇職位的好方法,那就是使用職位檢索系統(tǒng),考生可以在這里進(jìn)行多個適合自己的職位比對,從而找到最適合自己的職位。

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