在經濟飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天，我們都會用到申請書，通過申請書，我們可以提出自己的請求。來參考自己需要的申請書吧！下面是小編為大家收集的待產假申請書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

待產假申請書1

尊敬的公司領導：

　　本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月 （從XXXX年X月X日至X月X日）。懇請領導

　　根據(jù)相關產假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮

申請人：XXX

　　20xx年xx月xx日

待產假申請書2

尊敬的領導：

　　本人已近臨產（20xx年xx月xx日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規(guī)定：晚婚、晚育者可休產假143天（產假98天，晚育假30天，剖腹產15天），特請求休產假 （從xx年2月15日—xx年7月7日）。懇請領導根據(jù)相關產假規(guī)定予以審批。

　　本人休產假期間（xx年2月至xx年7月7日）工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼，根據(jù)《企業(yè)職工生育保險試行辦法》的規(guī)定，女職工產假期間的.生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付 。

　　關于社保，公司為本人繳納的一部分，待產假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。

此致

敬禮

申請人：XXX

　　20xx年xx月xx日

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