在這個高速發(fā)展的時代，申請書使用的情況越來越多，申請書可以使我們的愿望得到合理表達。寫申請書時理由總是不夠充分？以下是小編整理的員工調休申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工調休申請書1
（___________部門）
本人_________，因___________________________________________原因須于_______年______月______日休息。本人已獲得__________________同事同意調休，現申請與該同事__________年______月______日調休。即本人于______月______日休息，而該同事于_______月_______日休息。特此申請！
申請人：_____________ 同意人：_____________
日 期：_____________ 日 期：_____________
主管意見：
_____________________________________________________________________
簽 署：________________ 日 期：__________________
員工調休申請書2
尊敬的領導：
您好！我因XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX，需調休XXXX。調休（時間）從XXXXXXXXXXX到XXXXXXXXXXXX，調休期間有效聯系方式：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。懇請批準，謝謝
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
員工調休申請書3
尊敬的xx經理：
我和女友xx商定于xx月xx日舉辦婚禮，需要從xx月xx日起調休xx天，于xx月xx日正�；謴蜕习�。目前手頭的工作已經基本完畢，其他工作已經交付完畢。請予批準。
祝安好！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
員工調休申請書4
尊敬的xxxx經理：
我和女友xxx商定于xx月xx日舉辦婚禮，需要從xx月xx日起調休xx天，于xx月xx日正�；謴蜕习�。目前手頭的工作已經基本完畢，其他工作已經交付完畢。請予批準。
祝安好！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
員工調休申請書5
行政人事部：
我是網絡部的李XX，由于政府實施危房改造工程，得益于政策，需回老家簽訂相關房屋改建協議，現向人事部提出假期調休5天，剩余假期3天。 本人調休一事已經向部門領導提供了相關的書面稿告知，領導已經簽字確認。為了遵行公司調休制度，現向行政人事部提出調休憑條申請。 關于調休的工作安排，本人已經通過文檔發(fā)到了工作交接人的`郵箱里，確保調休時間內本崗位的工作得以順利開展，避免影響整個部門的工作。 望批準調休！
此致
敬禮
申請人：
年 月 日
員工調休申請書6
尊敬的領導：
本人因長期發(fā)低燒、身體不適，計劃于20xx年10月19日、20日（20日本休）兩天到廣州醫(yī)院接受治療，故申請在10月19日提前休息一天，該天休息會于10月28日至31日每日16:00-18:00各加班2小時（4天共加班8小時）以抵10月19日一天調休。
希望領導批準！
申請人：
年 月 日
員工調休申請書7
xxx領導：
您好！
由于20xx年春節(jié)將至，交通繁忙擁擠。公司有許多人員調休回家，是最需要人力的時候，但是由于春運不便的原因，我不得不提前回家，在此請領導批準調休xxx天。望準！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工調休申請書8
行政人事部：
我是網絡部的李__，由于政府實施危房改造工程，得益于政策，需回老家簽訂相關房屋改建協議，現向人事部提出假期調休5天，剩余假期3天。 本人調休一事已經向部門領導提供了相關的.書面稿告知，領導已經簽字確認。為了遵行公司調休制度，現向行政人事部提出調休憑條申請。
關于調休的工作安排，本人已經通過文檔發(fā)到了工作交接人的郵箱里，確保調休時間內本崗位的工作得以順利開展，避免影響整個部門的工作。
望批準調休！
此致
敬禮
申請人：李__
年月日
員工調休申請書9
尊敬的領導：
男大當婚，女大當嫁，不婚不嫁，會有笑話。我和某某小姐終于成婚了，希望你能按國家法律和公司規(guī)定準許我們調休。我們準備旅行結婚到港澳一游，如您老高抬貴手能批準我們休一年的`帶薪長假，我們將長途跋涉周游世界和宇宙。當回來時我們將是三個人，因為我們的小寶寶也誕生了。
不過到時麻煩你替我們向市外事辦公室報一下，因為我們的寶寶是個小老外。如能如愿本人的感激之情真是難以用語言表達，千言萬語匯成一句話“謝謝啦”。
特此報告。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
員工調休申請書10
李經理：
您好!因家里有事，需要回家處理，所以我自愿申請將四月十號的休假時間調至到四月四號，十號正常上班。望李經理批準！
申請人：
年 月 日
員工調休申請書11
部門：
填表時間：
1、沒有按程序或沒經確認同意簽字的調休假申請均不生效；
2．調休一天假需提前一天申請，三天（含三天）或以上必須提前一周申請，特殊情況除外；
3．未辦任何手續(xù)或調休申請未經同意而缺勤者，一律作曠工處理，休假期間電話必須保持開機狀態(tài)。 溫馨提示：休假期間應注意自身財產及人身安全，不做違法事情；調休假屬于個人行為，期間所發(fā)生的一切事情均與公司無關。
休假人確認簽名：_______________
員工調休申請書12
行政人事部：
我是網絡部的李X，由于政府實施危房改造工程，得益于政策，需回老家簽訂相關房屋改建協議，現向人事部提出假期調休5天，剩余假期3天。本人調休一事已經向部門領導提供了相關的書面稿告知，領導已經簽字確認。為了遵行公司調休制度，現向行政人事部提出調休憑條申請。
關于調休的'工作安排，本人已經通過文檔發(fā)到了工作交接人的郵箱里，確保調休時間內本崗位的工作得以順利開展，避免影響整個部門的工作。
望批準調休！
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
員工調休申請書13
車間領導：
您好！因本人家中哥哥明天結婚，我需要調休帶薪休假一天，請領導批準為盼。
申請人：
年 月 日
員工調休申請書14
本人系_______部門員工，需請假____天/小時(____月____日____ 至____月____日____)，并同意按公司請假制度執(zhí)行，本人不在崗期間由________代理本人工作，現已做好工作交接，望批準。
請假原因：□事假 □病假 □婚假 □產假 □陪護假 □工傷假 □年休假 □喪假 □補休，附《加班申請表》
請假事由：____________________________________________
請 假 人：____________日期：________
代 理 人：____________日期：________
部門經理/主管：____________日期：________
人力資源部：____________日期：________
部門總監(jiān)：____________日期：________
總 經 理：____________日期： ________
說明：3天以內(含3天)假期需由部門經理/主管確認，人力資源部審核批準;3至5天(含5天)以內假期需由部門經理/主管確認，人力資源部審核，部門總監(jiān)批準，5天以上假期需由部門經理/主管確認，人力資源部審核，部門總監(jiān)復核，總經理批準。
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