個(gè)人寫離職證明

2024-11-12 離職證明

　　在平平淡淡的日常中，大家總免不了要接觸或使用證明吧，證明是可供核驗(yàn)事實(shí)的憑證。想擬證明卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的個(gè)人寫離職證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。

個(gè)人寫離職證明 1

　　茲證明，自XX年XX月至XX年XX月在本公司XX部任職，身份證號：，其最終職務(wù)是部門主管�，F(xiàn)因其個(gè)人原因離職，已于XX年XX月XX日辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　XX年XX月XX日

個(gè)人寫離職證明 2

　　先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年01月01日因個(gè)人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20xx年xx月xx日

個(gè)人寫離職證明 3

　　甲方：____公司

　　乙方：身份證號：

　　乙方原為甲方職工，于2某—年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。特此證明。

證明人：________

　　________年________月________日

個(gè)人寫離職證明 4

　　該同志于____年____月至____年____月期間在__單位（或執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）工作，職務(wù)，于____年____月離開__單位，并辦理了相關(guān)離職手續(xù)。

　　至此與__單位無任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　特此證明。

公司名稱：________（加蓋公章）

　　____年____月____日

個(gè)人寫離職證明 5

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號：

　　乙方原為甲方職工，于20____年____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明。

證明人：________

　　________年________月________日

個(gè)人寫離職證明 6

　　姓名：，男，身份證號碼：，自x年xx月xx日入職我公司擔(dān)任x部一職，至x年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。特此證明。

　　x部經(jīng)理（簽名）

　　x公司蓋章

　　x年xx月xx日

個(gè)人寫離職證明 7

　　甲方：x公司

　　乙方：

　　身份證號：

　　乙方原為甲方職工，于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

特此證明。

　　20xx年xx月xx日

個(gè)人寫離職證明 8

　　茲證明___先生/女士/小姐，原系我司技術(shù)部程序員崗位，在職時(shí)間為20__年03月01日至20__年09月31日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　證明人：________

　　________年________月________日

個(gè)人寫離職證明 9

　　該同志于xx年xx月至xx年xx月期間在x單位（或執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）工作，職務(wù)，于xx年xx月離開x單位，并辦理了相關(guān)離職手續(xù)。

　　至此與x單位無任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　特此證明。

　　證明人：

　　日期：

個(gè)人寫離職證明 10

　　_________在_____________________從事會(huì)計(jì)工作，擔(dān)任驗(yàn)資主管一職。平常工作職責(zé)有對驗(yàn)資工作的安排、會(huì)計(jì)做帳、審計(jì)工作、日常文檔的處理等。工作用心、表現(xiàn)優(yōu)異，是一個(gè)有自我想法有計(jì)劃的'員工。

　　自______年____月入職到______年_____月離職，完成交接手續(xù)，由于個(gè)人原因離職。

申請人：xxx

　　20xx年x月xx日