朋友入職新公司也有幾個月了，原本以為經過幾個月的朝夕相處，她與新同事的關系早就得到改善，結果昨天一起吃飯的時候才知道，她的日子依舊過得不那么舒服。很大一部分原因在于，她認為自己已經為了維護和加深彼此的關系付出了很多努力，也妥協了很多事，但沒有收到相應的回應，這讓她有種莫名的失落，還有一種更深沉的自卑：是不是我還做的不夠好？

　　細細聊來，我倒是有點吃驚于她的毅力——能如此持之以恒的取悅別人，難說不是一種能力。融入一個新的人際圈子其實應該是件在時間的幫助下水到渠成的事，是急不得也求不得的，但她卻選擇了最累的一種方法：放棄自己的立場去迎合別人以求盡快建立新的人際關系。一開始她也提醒自己這應該只是暫時的，絕不是長久之計。但她高估了自己掌握情緒的能力——取悅別人其實是有快感的，她陷入這種患得患失的.狀態(tài)中無法自拔。

　　她開始因為同事的一個小認同歡欣雀躍，即使這認同并非是因為她的工作能力，也許只是她答應幫他加班做未完成的工作。也會因為別人偶爾的夸贊興奮不已，即使這只是在她犧牲自己的利益后的客套話。她都沒發(fā)現的是，不知從什么時候開始，她逐漸開始依賴認同感才能正常的生活。

　　我想起小時候在家長眼中一直是那種很“懂事”的孩子，為了維護這種“良好形象”，我打小就學會了如何取悅家長。親戚的孩子來我家玩，看到喜歡的玩具想要帶走，其實都是孩子，那時候的我也很喜歡這些玩具，我還給它們都起了名字。但我通常會裝作大方的樣子送給那些小孩，因為我這樣做了之后，親戚會夸我懂事大方，父母會在親戚離開后夸我善解人意，那時候弱小的我對這種夸獎幾乎沒有抵抗力，即使晚上會躲在被窩大哭一場，也覺著被夸獎要比一個玩具重要多了。

　　那時候太小，還不懂得人的價值并不是靠別人的喜歡獲得的，這一生路還很長，要是一輩子都想讓身邊所有人喜歡自己，一輩子被這種空蕩蕩的夸贊捆綁的人生得有多糟糕。而隨著年齡逐漸長大，我愈發(fā)強烈的感受到在這樣的人情社會里，做一個“懂事”的后輩要付出的代價有多可怕。

　　對自己的能力一再否認，對自己的態(tài)度一再忽視，對自己的愛好一再打壓，只是為了讓別人更喜歡你，這代表你的價值太過于依賴別人的評價，基于別人對你的喜歡和好感的人生實在是虛得厲害。對別人的一味諂媚與討好說明你自卑，你以為“樂于助人”是美德，但其實這會讓你逐漸喪失自己的價值，更會給自己貼上“沒能力”“沒思想”之類的標簽，在職場上這可是大忌。

　　你要明白，你不是靠別人的認同感活著的，這世上多的是不喜歡你的人，但反過來想想，也多的是喜歡你的人。人海茫茫，你我有緣遇上，若能互相理解成為朋友是一件幸事，但若是緣盡于此互不喜歡，那便大路朝天各走一邊的好。你不需要那么多的朋友，也不需要被那么多人喜歡，比起取悅別人，不如取悅自己來的快活自在。

　　讓自己變得更強，就是最好的取悅于人。能取悅自己，才是對這世界最大的尊重啊。

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