簡歷的基本內(nèi)容包括有基本個人信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獎勵情況、專業(yè)特長、 興趣愛好、自我評價等等,這些就是個人簡歷內(nèi)容整體的撰寫要點,每一個項目都可以進行優(yōu)化,在原來的基礎(chǔ)將重點突出出來并展示自己的優(yōu)勢部分,還有基本內(nèi)容中需要注意的事項、原則等等,都可加以修改、優(yōu)化。
要提高簡歷內(nèi)涵其細(xì)節(jié)部分是不可忽視的一部分,俗話說細(xì)節(jié)決定成敗,在最后確定階段中更好重視簡歷的細(xì)節(jié)部分。例如簡歷中一些詞語的使用,用語用詞是否恰當(dāng)、是否準(zhǔn)確,還有簡歷上的錯誤,一份優(yōu)秀的個人簡歷要做到零錯誤,此外簡歷的字體使用也是需要注意的細(xì)節(jié)部分,字體選用要恰當(dāng),還要符合邏輯性。
編寫個人簡歷在最后修正、優(yōu)化中還可以從其排版入手,個人簡歷的排版不要求多么的華麗、花哨,也不能千品一律,排版講究的是美觀、和諧、大方,可以讓用人單位在看簡歷的時候會覺得很舒服。
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