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行政管理碩士求職簡(jiǎn)歷

2024-10-02 行政管理

  行政管理畢業(yè)生想要在更短的時(shí)間內(nèi)找到適合自己的工作,需要結(jié)合自身具體的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),將優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)于制作的個(gè)人簡(jiǎn)歷之上。能夠引起招聘單位的興趣,意味著求職者獲得就業(yè)機(jī)會(huì)的概率大范圍提升,為滿足求職者實(shí)際就業(yè)需求提供幫助。

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  年 齡: 29歲 民 族: 漢族

  工作經(jīng)驗(yàn): 應(yīng)屆生 居 住 地: 浙江臺(tái)州 玉環(huán)縣

  身 高: CM 戶 口: 河南周口 項(xiàng)城市

  自 我 評(píng) 價(jià)

  性格開朗、樂(lè)觀向上,具有親和力,平易近人,集體榮譽(yù)感強(qiáng),具有較高的工作熱情和責(zé)任心,細(xì)心、認(rèn)真踏實(shí)、組織協(xié)調(diào)溝通能力好,自信、刻苦努力。

  在大學(xué)和研究生期間,我學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,成績(jī)優(yōu)秀,多次獲得學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金。也曾擔(dān)任院研會(huì)組織部副部長(zhǎng)、女生部部長(zhǎng)、班級(jí)學(xué)習(xí)委員、院禮儀隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)等,多次被評(píng)為“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”、校級(jí)社會(huì)工作優(yōu)秀獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)。在這過(guò)程中,最讓我獲益匪淺不僅是鍛煉了我為人處事的能力、組織溝通協(xié)調(diào)能力、還教會(huì)了我做事要認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)心、有責(zé)任感。

  求 職 意 向

  希望崗位: 行政/人事類-行政經(jīng)理/主管  行政/人事類-行政文員  行政/人事類-行政助理

  尋求職位: 行政文員

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州玉環(huán)縣

  期望工資: 3500 /月(可面議)  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

  總經(jīng)理助理

  教 育 經(jīng) 歷

  2012-09--2015-07 浙江師范大學(xué) 管理類/行政管理 碩士

  實(shí)踐經(jīng)驗(yàn):2012年5月-2012年8月 項(xiàng)城市北極星服裝有限公司經(jīng)理助理

  2008年6月-2008年8月 項(xiàng)城地稅局從事辦公室助理

  2007年12月-2008年2月 項(xiàng)城金鳳凰服裝公司擔(dān)任主任助理

  主修課程科目:領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究,行政倫理學(xué)研究,非政府組織概論,中國(guó)特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐研究,行政法研究,西方政治思想評(píng)介,地方政府管理,英語(yǔ)會(huì)話,公共管理學(xué)研究,政治學(xué)研究,公共政策分析

  技 能 專 長(zhǎng)

  語(yǔ)言能力: 英語(yǔ):良好(四級(jí)證書);  中文普通話:精通

  計(jì)算機(jī)能力: 初級(jí)

  其它相關(guān)技能:

  獲得國(guó)家秘書四級(jí)資格證、人力資源管理三級(jí)資格證書

  獲得獎(jiǎng)勵(lì):2007—2008學(xué)年 在河南財(cái)經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院被評(píng)為院級(jí)“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”

  2008—2009學(xué)年 在河南財(cái)經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金二等獎(jiǎng),優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金三等獎(jiǎng)、被評(píng)為院級(jí)“優(yōu)秀班干部”、“文明禮儀之星”

  2009—2010學(xué)年 在河南財(cái)經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金一等獎(jiǎng)、被評(píng)為“學(xué)習(xí)之星”

  2010年 被評(píng)為省優(yōu)秀畢業(yè)生

  2011-2012學(xué)年 在洛陽(yáng)師范學(xué)院被評(píng)為“三好學(xué)生標(biāo)兵”

  2013年5月 在浙江師范大學(xué)被評(píng)為研會(huì)優(yōu)秀干事

  2014年4月 在浙江師范大學(xué)被評(píng)為校級(jí)文明寢室

  2014年6月 在浙江師范大學(xué)獲得學(xué)生干部資信證書

  2014年12月 在浙江師范大學(xué)被評(píng)為校級(jí)社會(huì)工作優(yōu)秀獎(jiǎng)

  拓展閱讀:增加簡(jiǎn)歷影響力的小技巧分析

  細(xì)數(shù)多數(shù)求職者遞交的那一份份個(gè)人簡(jiǎn)歷,在未能顯現(xiàn)出影響力的情況下,個(gè)人簡(jiǎn)歷無(wú)疑很難發(fā)揮出預(yù)期想象中的效果?梢赃@樣來(lái)說(shuō),只有豐富了簡(jiǎn)歷的影響力,才能夠確保這種書寫創(chuàng)作的方式能夠在實(shí)際運(yùn)用后,為求職者起到自我能力的加分效果。

  想要起到加分效果,也并非無(wú)跡可尋,創(chuàng)作者僅需對(duì)簡(jiǎn)歷書寫需要得知的一些小技巧有所了解即可。

  技巧①、簡(jiǎn)歷的質(zhì)量

  比較著重書寫質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷在使用時(shí),唯有著重它的質(zhì)量問(wèn)題,才能夠借助簡(jiǎn)歷的力量順利就職。質(zhì)量不佳的個(gè)人簡(jiǎn)歷一般會(huì)顯現(xiàn)出非常明顯的缺憾,如書寫出來(lái)的內(nèi)容不足以凸顯出求職方的個(gè)人能力,亦或者簡(jiǎn)歷表達(dá)出來(lái)的意義與求職無(wú)關(guān),種種因素的出現(xiàn),大都會(huì)干擾到簡(jiǎn)歷的運(yùn)用問(wèn)題。

  技巧②、書寫的效果

  能夠體現(xiàn)出效果的書寫方式,也是求職者為之關(guān)注的創(chuàng)作問(wèn)題。不經(jīng)常書寫簡(jiǎn)歷的人在進(jìn)行簡(jiǎn)歷制作時(shí),首先關(guān)注的往往是怎樣才能夠盡可能的表現(xiàn)出自我能力,而并非將其轉(zhuǎn)變成為有意義的書寫形式。這種毫無(wú)價(jià)值,單一追求內(nèi)容的簡(jiǎn)歷,也是求職者不能夠獲得心儀工作崗位的最根本原因。

  在呈現(xiàn)出極強(qiáng)的干擾效果后,往常不被人們著重的簡(jiǎn)歷制作問(wèn)題,也隨之得到了妥善的解決,這也是為何越來(lái)越多的人注重簡(jiǎn)歷創(chuàng)作問(wèn)題的主要原因。


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