無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中，大家都有寫證明的經(jīng)歷，對(duì)證明很是熟悉吧，證明是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。證明到底怎么擬定才正確呢？以下是小編精心整理的單位委托存檔人員解除存檔合同證明信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，__________區(qū)職業(yè)介紹服務(wù)中心(以下簡稱甲方)與______(以下簡稱乙方)，就保存乙方職工人事檔案問題訂立合同如下：
一、乙方同志等人的人事檔案委托甲方負(fù)責(zé)保存。
二、合同期自_年_月起至_年_月止。
三、保存人事檔案每份每月20元。
四、甲方責(zé)任：
1、甲方負(fù)責(zé)保管乙方存入的職工人事檔案。
2、有關(guān)部門需查閱乙方存檔人員檔案材料的，甲方按規(guī)定辦理查閱手續(xù)。
3、指導(dǎo)乙方為新招聘人員辦理招聘備案及檔案調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
4、根據(jù)人事檔案管理有關(guān)規(guī)定及檔案內(nèi)容，為有關(guān)部門出具相關(guān)證明材料。
5、根據(jù)乙方提供的資料，按人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，經(jīng)確認(rèn)屬于歸檔范圍的，甲方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充檔案內(nèi)容。
五、乙方責(zé)任：
1、自合同簽訂之日起，乙方一次付清合同期間的檔案管理費(fèi)用。如乙方提前終止合同，不退檔案管理費(fèi)。
2、合同期間，乙方存檔人員轉(zhuǎn)換存檔單位的，由乙方持相關(guān)材料辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
3、合同期屆滿30日內(nèi)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)訂或檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)，如超過30日不辦理有關(guān)手續(xù)，甲方將不再承擔(dān)本合同第四條應(yīng)負(fù)責(zé)任。
4、乙方營業(yè)執(zhí)照注銷時(shí)，應(yīng)提前30日辦理解除存檔合同及檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
六、本合同簽字之日起生效。如與政策調(diào)整，合同條款與其發(fā)生抵觸的，執(zhí)行管家有關(guān)規(guī)定。
七、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方： ___________
乙方： ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
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