安全合同

2020-07-29 合同范本

　　在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同起到的作用越來(lái)越大，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編為大家整理的安全合同5篇，歡迎大家分享。

安全合同篇1

　　為確保工程施工生產(chǎn)順利進(jìn)行，認(rèn)真貫徹施工生產(chǎn)“安全質(zhì)量無(wú)小事”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行安全質(zhì)量管理辦法，甲乙雙方有責(zé)任并通過共同努力實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量既定目標(biāo)：杜絕重大傷亡事故，因工重傷率控制在0.3‰以內(nèi)，杜絕鐵路行車重大及以上事故，杜絕汽車重大及以上事故，杜絕壓力容器爆炸事故和特種設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞及以上事故，杜絕火災(zāi)及火工品意外爆炸事故，杜絕工程質(zhì)量大事故，消滅質(zhì)量通病、單位工程驗(yàn)評(píng)合格率達(dá)到100%，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工地達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。經(jīng)雙方協(xié)商，制定安全質(zhì)量責(zé)任條款，具體內(nèi)容如下：

　　一、甲方職責(zé)

　　1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方施工項(xiàng)目的施工技術(shù)交底、安全質(zhì)量交底，交底不準(zhǔn)確或錯(cuò)誤引起的安全質(zhì)量問題由甲方負(fù)責(zé)。

　　2、甲方協(xié)助乙方對(duì)其人員進(jìn)行日常安全培訓(xùn)和專項(xiàng)安全培訓(xùn)。

　　3、甲方指派一名施工人員為代表負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)施工管理，有權(quán)對(duì)乙方的不規(guī)范施工提出批評(píng)、警告，甚至勒令停工，必要時(shí)解除合同。

　　4、甲方提供的材料必須是合格品，否則乙方可以拒收。

　　5、甲方領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員及安全質(zhì)量監(jiān)察人員應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，必要時(shí)由工程部、安質(zhì)部等部門下書面通知。

　　6、組織對(duì)施工隊(duì)伍的安全質(zhì)量工作進(jìn)行檢查、考核、評(píng)比。

　　二、乙方職責(zé)

　　1、必須按甲方的技術(shù)交底、安全質(zhì)量交底及有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行施工。如需改動(dòng)必須由甲方書面通知，否則引起的安全質(zhì)量問題由乙方負(fù)責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)本單位民工進(jìn)行有關(guān)安全、質(zhì)量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)的教育，特殊工種必須持證上崗。

　　3、必須設(shè)立專職安全員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，并對(duì)本單位全員人身安全負(fù)全責(zé)。

　　4、嚴(yán)禁使用不合格材料和偷工減料，由此造成的后果概由乙方負(fù)責(zé)。

　　5、必須無(wú)條件接受甲方派出的施工人員的檢查監(jiān)督，對(duì)甲方下達(dá)的“通知書”必須立即執(zhí)行，堅(jiān)決整改。

安全合同篇2

　　甲方：佛開改擴(kuò)建工程FK-06合同段項(xiàng)目經(jīng)理部

　　乙方：

　　1、工區(qū)長(zhǎng)、現(xiàn)場(chǎng)施工管理人員、班組長(zhǎng)是施工（生產(chǎn)）現(xiàn)場(chǎng)的直接指揮人員，必須堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)有直接的檢查和督促責(zé)任。

　　2、接受總公司和項(xiàng)目的安全管理，在布置安排施工生產(chǎn)工作的同時(shí)，要針對(duì)即將進(jìn)行的工作提出安全注意事項(xiàng)，協(xié)助安全員做好安全交底工作并以書面形式履行簽認(rèn)手續(xù)，督促自己管轄的人員執(zhí)行相關(guān)安全措施和安全交底要求。

　　3、經(jīng)常對(duì)自己負(fù)責(zé)管理的施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，對(duì)危險(xiǎn)性大的施工現(xiàn)場(chǎng)必須按貫標(biāo)5.5.4要求做到班前班后檢查，檢查操作人員的施工工具、安全設(shè)施、防護(hù)用品及安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除不安全隱患，并將檢查情況及時(shí)記錄到施工日志的人員情況或備注欄中。

　　4、每天按相關(guān)的安全交底單，對(duì)自己的管轄范圍逐項(xiàng)檢查；發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時(shí)指出糾正，并將結(jié)果反饋給項(xiàng)目安全員。

　　5、發(fā)生安全事故必須立即報(bào)告工區(qū)和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目安全員，并采取措施及時(shí)處理或保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、搶救傷員、協(xié)助調(diào)查等。

　　6、對(duì)自身違章負(fù)個(gè)人責(zé)任，對(duì)因管理不到位或管理不善造成的責(zé)任事故負(fù)直接責(zé)任，并接受有關(guān)處罰；對(duì)乙方的個(gè)人處罰，不能免除或者減輕項(xiàng)目對(duì)生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

　　甲方代表（簽章）：乙方簽字：

　　年月日年月日

安全合同篇3

　　勞動(dòng)合同書根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、企業(yè)依法制定的規(guī)章制度之規(guī)定，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱合同），共同遵守本合同所列條款,確認(rèn)本合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。前言：甲方在聘請(qǐng)乙方之前，乙方必須保證在甲方的應(yīng)聘資料表中填寫的`各項(xiàng)內(nèi)容情況屬實(shí)。乙方已與原工作單位依法解除或終止了勞動(dòng)合同，且不存在競(jìng)業(yè)限制等情況。乙方在簽訂本合同之前，甲方已將各項(xiàng)規(guī)章制度書面交乙方閱讀，乙方閱讀并充分理解了相關(guān)規(guī)定，并同意遵守。乙方簽字確認(rèn)：_______________一、合同類型與期限第一條甲、乙雙方選擇合同類型為（_固定期限合同_）。：自____年____月____日起，至____年____月_____日止，共____個(gè)月，首次簽約試用期為_____個(gè)月，試用期工資為__________，試用期結(jié)束前，甲方將與乙方確認(rèn)轉(zhuǎn)正的時(shí)間。

　　1. 在試用期內(nèi)，乙方可以解除合同，但需提前三日通知甲方。

　　2. 在試用期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)乙方的試用情況解除合同或延長(zhǎng)試用期（延長(zhǎng)試用期的時(shí)間在法律規(guī)定范圍內(nèi)）。第二條若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致的，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間，建立勞動(dòng)關(guān)系。

　　二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第三條甲方聘用乙方在出任一職，具體的工作職責(zé)詳見《年度目標(biāo)責(zé)任書》。

　　第四條甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作技能和表現(xiàn)，變更乙方的工作崗位與工作地點(diǎn)。

　　第五條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。第六條乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定及乙方工作性質(zhì)，乙方所在崗位執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬。根據(jù)甲方薪酬政策實(shí)行月基本工資與績(jī)效工資，乙方月基本工資：_________，績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)為：_________，甲方根據(jù)乙方工作績(jī)效情況進(jìn)行調(diào)整支付。甲方每月15日發(fā)放乙方上月薪資。第七條甲方依法為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的各種社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。

　　第八條乙方因打架、斗毆、酗酒、鬧事等個(gè)人行為而造成的責(zé)任和損失由個(gè)人承擔(dān)，不享受公司的福利待遇。第九條乙方應(yīng)遵紀(jì)守法，服從合理的分配和調(diào)動(dòng)，做好本職工作，按照甲方的指示及工作規(guī)則履行職責(zé)，并遵守甲方的所有規(guī)章制度和政策。第十條乙方也同意對(duì)公司的管理方法、客戶資料、產(chǎn)品價(jià)格、促銷計(jì)劃、服務(wù)方式、經(jīng)營(yíng)狀況等資料嚴(yán)加保密，未經(jīng)甲方允許，不以任何形式向其它單位或個(gè)人提供與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的技術(shù)資料和市場(chǎng)信息。

　　第十一條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。

　　第十二條訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

　　第十四條乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同，而不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

　　1、試用期內(nèi)不符合用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的；

　　2、就工作申請(qǐng)表或任何其他文件作出虛假聲明或提供虛假資料的；

　　3、違反勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)、規(guī)章制度或不執(zhí)行上級(jí)主管合理指示的；

　　4、失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的；5、違反甲方有關(guān)保密規(guī)定或擅自利用、公開傳播屬于甲方非公開資料的；

　　6、行為不端損害甲方名譽(yù)的；

　　7、不勝任被指派的工作，又不服從甲方另行合理安排的工作任務(wù)或崗位變動(dòng)，并在甲方簽發(fā)調(diào)動(dòng)通知書后仍不執(zhí)行的；

　　8、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　9、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

　　10、乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)的；

　　11、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的；

　　12、法律規(guī)定的其他情況。第十五條乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方。1、乙方因患嚴(yán)重疾病或有某種慢性病、傳染性疾病或非因工負(fù)傷，或未能通過衛(wèi)生防疫部門所要求進(jìn)行的健康體檢，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作，也不能從事或不接受甲方另行安排的工作；