在快速變化和不斷變革的今天，接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的綜合部工作崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　綜合部工作職責(zé) 篇1

　　1、結(jié)合公司實(shí)際業(yè)務(wù)，按月、按季、按年編制會(huì)計(jì)月表、季報(bào)、年報(bào)，編制與申報(bào)相關(guān)報(bào)表附表和附注。統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制工作，提供必要的財(cái)務(wù)分析，并提出改善意見(jiàn)。

　　2、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督，做到賬務(wù)真實(shí)、內(nèi)容完整、賬務(wù)相符，作到項(xiàng)目收支一一對(duì)應(yīng)。

　　3、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門的`檢查、監(jiān)督，及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料，與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);

　　4、負(fù)責(zé)公司每個(gè)人員的工資核算;

　　7、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;

　　8、規(guī)范公司財(cái)務(wù)制度;

　　9、財(cái)務(wù)相關(guān)檔案資料裝釘保管;

　　10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對(duì)、會(huì)計(jì)憑證;

　　2、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶的每一筆回款，做好客戶回款的`審核確認(rèn)工作，編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;

　　3、每月提供上月客戶回款計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表，每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表;

　　4、對(duì)應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤，包括及時(shí)與客戶對(duì)帳，協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理;

　　5、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇3

　　1.1負(fù)責(zé)社會(huì)治安綜合治理工作，落實(shí)綜合治理責(zé)任制，開(kāi)展創(chuàng)建安全單位等有關(guān)活動(dòng)，營(yíng)造安全、文明、有序的工作、生活環(huán)境。

　　1.2負(fù)責(zé)“普法”工作的日常管理，制訂計(jì)劃，組織和督促實(shí)施，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，做好建檔工作。

　　1.3負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的日常勤雜事務(wù)和門衛(wèi)、治安、綠化等管理，積極配合派出所、城管、環(huán)衛(wèi)等地方部門做好轄區(qū)內(nèi)治安保衛(wèi)、文明創(chuàng)建、環(huán)境衛(wèi)生等工作。

　　1.4協(xié)助一體化管理體系有關(guān)程序文件的運(yùn)行管理。

　　1.5執(zhí)行房地產(chǎn)管理政策，分類做好公有住房、土地證書(shū)的日常管理工作。負(fù)責(zé)零星基建和維修等工作。

　　1.6負(fù)責(zé)公司代管的公有資產(chǎn)的日常管理，分類建立臺(tái)帳。

　　1.7統(tǒng)籌安排公司物業(yè)管理的各項(xiàng)工作，結(jié)合實(shí)際研究制定公司《物業(yè)管理》的`有關(guān)規(guī)章制度，積極探索房改房住宅區(qū)的物業(yè)管理工作新路子，適應(yīng)分離企業(yè)社會(huì)化職能的形勢(shì)要求。

　　1.8負(fù)責(zé)公司代管的有關(guān)公有住宅戶水費(fèi)、電費(fèi)、住房租金收繳管理工作，并建立相應(yīng)臺(tái)帳。

　　1.9負(fù)責(zé)做好來(lái)信來(lái)訪、雙擁、屬地管理等工作。

　　1.10負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)辦公用水、電費(fèi)的繳納與管理工作。

　　1.11負(fù)責(zé)對(duì)公共戶口薄的保管和使用管理工作。

　　1.12負(fù)責(zé)內(nèi)退員工在公司內(nèi)部的日常管理，及時(shí)配合人力資源部辦理內(nèi)退員工的退休手續(xù)等，負(fù)責(zé)退休職工社會(huì)化管理的移交。

　　1.13負(fù)責(zé)五、六十年代下放人員和職工遺屬定補(bǔ)費(fèi)用的發(fā)放及管理，做好相關(guān)的信訪處理工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇4

　　1、按國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。

　　2、根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證編制記賬憑證，并定期登記明細(xì)帳，做到帳證相符、帳帳相符、帳實(shí)相符。

　　3、發(fā)票業(yè)務(wù)。保管公司稅控盤和待開(kāi)空白發(fā)票并按要求分別開(kāi)具發(fā)票，發(fā)票領(lǐng)取或?qū)�接網(wǎng)上購(gòu)票，每月協(xié)助準(zhǔn)備報(bào)稅資料。

　　4、債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

　　5、定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。

　　6、公司應(yīng)收賬款的每日到款及時(shí)更新統(tǒng)計(jì)工作。

　　7、做好記帳憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的'整理、歸檔及保管工作。

　　8、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇5

　　1、綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)

　　1.1根據(jù)公司總體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和方針政策，制定公司的年度、月度，業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　1.2做好日常業(yè)務(wù)工作安排，正確合理調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)員開(kāi)展工作。

　　1.3在安排和開(kāi)展業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，要布置好安全及相關(guān)工作，達(dá)到“安全第一、預(yù)防為主”各種安全事故控制為零。

　　1.4及時(shí)組織油源，保證業(yè)務(wù)供油。

　　1.5保證油品質(zhì)量，及時(shí)安排油品化驗(yàn)員對(duì)入庫(kù)油品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。

　　1.6及時(shí)組織人員追收業(yè)務(wù)帳款。

　　1.7及時(shí)做好業(yè)務(wù)月報(bào)、年報(bào)工作。

　　1.8按時(shí)處理好上級(jí)及本公司的文件傳遞工作，準(zhǔn)確無(wú)誤、并負(fù)責(zé)管理好公司的'檔案及保密工作。

　　1.9熱情為客戶服務(wù)，做到客戶質(zhì)量滿意、價(jià)格滿意、供應(yīng)時(shí)間滿意，努力擴(kuò)大公司供油量。

　　2.0年末做好年度業(yè)務(wù)綜合總結(jié)，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)

　　綜合部工作職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)應(yīng)付應(yīng)收款項(xiàng)，員工報(bào)銷等相關(guān)資料的整理和初審，錄入財(cái)務(wù)原始數(shù)據(jù);

　　2.負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)憑證歸檔整理;

　　3.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，整理數(shù)據(jù);

　　4.負(fù)責(zé)進(jìn)銷存登記;

　　5.負(fù)責(zé)及時(shí)登記經(jīng)濟(jì)合同，督促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和辦理入庫(kù)登記;

　　6.負(fù)責(zé)發(fā)票的申購(gòu)、驗(yàn)舊等工作;

　　7.負(fù)責(zé)與采購(gòu)部門及其他職能部門的協(xié)同工作，包括但不限于供應(yīng)商資質(zhì)收集整理、食材對(duì)應(yīng)資質(zhì)收集整理、協(xié)助其他部門同事熟悉有關(guān)公司財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)流程等;

　　8.完成上級(jí)交付的.其他工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇7

　　1.熟練操作易宇通K5新智慧相關(guān)物流軟件系統(tǒng)

　　2.往來(lái)賬款應(yīng)的應(yīng)收應(yīng)付對(duì)賬，按照約定的收款期限，會(huì)同操作部和業(yè)務(wù)部門，積極催收款項(xiàng)，嚴(yán)格按照制度要求執(zhí)行

　　3.每周出具應(yīng)收賬款周報(bào)表，與系統(tǒng)核對(duì)每個(gè)月進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付賬款和其它應(yīng)收應(yīng)付款賬齡分析編制賬齡分析表，并對(duì)已采取的'收款措施進(jìn)行簡(jiǎn)要說(shuō)明對(duì)超過(guò)收款期的客戶及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)

　　4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作

　　綜合部工作職責(zé) 篇8

　　一、崗位職責(zé)

　　協(xié)助綜合部長(zhǎng)進(jìn)行日常管理工作，負(fù)責(zé)公司文秘及其它管理工作。

　　二、工作標(biāo)準(zhǔn)

　　1、做好月度工作計(jì)劃及各種報(bào)表的編寫(xiě)和填報(bào)工作。

　　2、物業(yè)公司重要文件及物業(yè)公司年終總結(jié)的編寫(xiě)工作。

　　3、做好公司固定資產(chǎn)及各類工具、機(jī)具、辦公家具的'建帳登記工作。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行月考核制度，對(duì)所分管小區(qū)的綠化、設(shè)施設(shè)備要嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核評(píng)分。

　　5、做好對(duì)所屬各物管站的安全管理、服務(wù)質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量及每周工作計(jì)劃的檢查和考核工作。

　　6、完成上級(jí)交辦的其它工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付

　　2、與客戶對(duì)帳，協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理

　　3、按照公司的財(cái)務(wù)制度，審核公司各項(xiàng)費(fèi)用及員工報(bào)銷;

　　4、日常登記及整理公司單據(jù);

　　5、負(fù)責(zé)記賬憑證等財(cái)務(wù)資料的整理、裝訂、保存、歸檔等;

　　7、負(fù)責(zé)發(fā)票開(kāi)具，整理;

　　8、其他領(lǐng)導(dǎo)安排工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇10

　　1、完成日常要求制作各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用統(tǒng)計(jì)工作；

　　3、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷和統(tǒng)計(jì)工作；

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料和檔案的.管理工作；

　　5、負(fù)責(zé)往來(lái)函件的收發(fā)和登記；

　　6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤；

　　7、完成上級(jí)交待的各項(xiàng)工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé):

　　1、公文收發(fā)流轉(zhuǎn);

　　2、文字材料擬稿、會(huì)議記錄;

　　3、內(nèi)室、外室信息報(bào)道、編號(hào);

　　4、公司大事記管理;

　　5、承接總公司企宣品牌管理工作;

　　6、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

　　人員要求:

　　1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　2、身體健康、品行端正、具有高度的工作熱情和責(zé)任心;

　　3、做事穩(wěn)重細(xì)致,語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),有親和力,具有較強(qiáng)的`溝通能力;

　　4、積極主動(dòng),具備較強(qiáng)執(zhí)行能力;

　　5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　綜合部工作職責(zé) 篇12

　　1、在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)綜合部工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、以身作則，帶頭嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　3、根據(jù)公司總體發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃，制定本部門目標(biāo)、計(jì)劃，并貫徹實(shí)施。

　　4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理好日常行政管理事務(wù)，聯(lián)系和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的配合協(xié)作關(guān)系，發(fā)揮參謀、助手作用。

　　5、公司需上報(bào)或下發(fā)的'各類綜合性文件材料的審核把關(guān)，印簽使用的審核把關(guān)，重要文檔的查閱把關(guān)等。

　　6、組織綜合部做好會(huì)議的安排與組織，各類文書(shū)資料的打字與復(fù)印，車輛管理，員工食堂管理等輔助性、服務(wù)性日常工作。

　　7、妥善處理周邊鄰里單位關(guān)系。

　　綜合部工作職責(zé) 篇13

　　1、印章管理：生命周期{刻制、保管、更換、移交、出借/歸還、銷毀、盤點(diǎn)}，實(shí)體章/電子章，管理保障章的.安全及保密

　　2、用印管理：接受用印文檔，系統(tǒng)登記用印服務(wù)記錄，審核對(duì)比文檔，用印蓋章、掃描及上傳文檔、寄送用印文檔等服務(wù)

　　3、文檔存檔及借閱管理：通過(guò)系統(tǒng)及在線下倉(cāng)庫(kù)掃描及儲(chǔ)存用印文檔（電子歸檔、紙質(zhì)件歸檔），管理檔案及清單，清點(diǎn)與整理檔案，提供文檔借閱登記、查詢與借閱

　　4、用印質(zhì)量管理及投訴處理：進(jìn)行有效質(zhì)檢、處理用印服務(wù)投訴

　　5、各項(xiàng)工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，根據(jù)服務(wù)階段，通過(guò)例會(huì)、報(bào)告（日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)）等不同方式進(jìn)行階段性工作匯報(bào)

　　6、其他輔助用印服務(wù)的工作

　　綜合部工作職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司行政資源及關(guān)系維護(hù)，如管委會(huì)、物業(yè)等；

　　2、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)、辦公室管理及采購(gòu)管理工作；

　　3、公司各類證照、資質(zhì)、專利的'申報(bào)、年審工作；

　　4、協(xié)助總部行政管理的各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督執(zhí)行與追蹤；

　　5、負(fù)責(zé)公司重要客戶的來(lái)訪接待工作；

　　6、負(fù)責(zé)銀行往來(lái)業(yè)務(wù)，日�，F(xiàn)金、支票的收與支出，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬；

　　7、每日盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符；

　　8、熟練銀行賬戶操作；財(cái)務(wù)系統(tǒng)賬務(wù)處理(金蝶、用友即可)；

　　9、熟悉開(kāi)票(知悉普票、專票開(kāi)具方法)、報(bào)稅等相關(guān)事宜。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

　　綜合部工作職責(zé) 篇15

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作;

　　2、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。

　　3、忠實(shí)執(zhí)行,積極完成總經(jīng)理委派的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)整理總經(jīng)理的各類資料、文件并分類保管及歸檔;

　　4、組織籌備公司總經(jīng)理會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議,安排會(huì)議議程,準(zhǔn)備會(huì)議文件,并做好會(huì)議錄,主動(dòng)掌握有關(guān)決議的執(zhí)行情況;

　　5、協(xié)助完成有關(guān)項(xiàng)目的管理,制定有關(guān)項(xiàng)目的計(jì)劃,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施情況;

　　6、推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,負(fù)責(zé)公司管理制度的執(zhí)行等;

　　7、向上級(jí)匯報(bào)工作。

　　任職資格:

　　素質(zhì)良好,做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真

　　1、熟練操作office系列辦公軟件,能用英文發(fā)郵件并在商務(wù)洽談中運(yùn)用英語(yǔ)溝通。

　　2、本科及以上學(xué)歷。

　　3、有良好的'組織和溝通能力、語(yǔ)言感染力和敏銳的市場(chǎng)觀察力,吃苦耐勞認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　4、歡迎熱愛(ài)自己,對(duì)自身有長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃的有志之士前來(lái)應(yīng)聘。

　　綜合部工作職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)眾創(chuàng)空間的日常行政、物業(yè)管理等各項(xiàng)工作；

　　2、邏輯清晰，善于溝通，具備一定復(fù)雜事物處理能力，了解活動(dòng)策劃及中小企業(yè)服務(wù)流程；

　　3、根據(jù)公司規(guī)劃，協(xié)調(diào)配合招商、服務(wù)、物業(yè)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)工作，監(jiān)督、完成項(xiàng)目公司各項(xiàng)指標(biāo)；

　　4、執(zhí)行公司制定的工作計(jì)劃，并定期做出工作報(bào)告；

　　5、協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)眾創(chuàng)空間的'運(yùn)營(yíng)和管理；

　　綜合部工作職責(zé) 篇17

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)合規(guī)部各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)并及時(shí)發(fā)送至相關(guān)部門；

　　2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的跟蹤并建立臺(tái)帳，進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總

　　3、對(duì)超期重權(quán)以及GPS催促業(yè)務(wù)交回，并跟蹤處理情況

　　4、 領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、對(duì)工作有自主性

　　2、大專以上學(xué)歷

　　3、熟悉電腦數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)操作

　　4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　綜合部工作職責(zé) 篇18

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)完善公司行政管理體系,制定行政管理發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案。能身體力行的組織和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)作實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)公司的各類外聯(lián)關(guān)系的開(kāi)發(fā)和維護(hù),負(fù)責(zé)各類接待的策劃、組織和實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)公司行政管理各項(xiàng)規(guī)章制度的`更新修訂、督促執(zhí)行、考核評(píng)估;

　　4、負(fù)責(zé)公司后勤支持和組織保障工作,含會(huì)議和活動(dòng)管理、資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境、差旅管理、公章證照、合同檔案等。

　　任職要求:

　　1、5年以上集團(tuán)化公司或創(chuàng)業(yè)公司行政管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、擅長(zhǎng)行政/綜管的體系化管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理;

　　3、具備豐富的行政管理、外聯(lián)接待、外地分支機(jī)構(gòu)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)

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