在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到制度,制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù),有著十分重要的作用。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于學(xué)校教職工代表大會(huì)制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 1
第一章 總 則
第一條 為依法保障教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督,完善現(xiàn)代學(xué)校制度,促進(jìn)學(xué)校依法治校,依據(jù)教育法、教師法、工會(huì)法等法律,制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于中國(guó)境內(nèi)公辦的幼兒園和各級(jí)各類學(xué)校(以下統(tǒng)稱學(xué)校)。
民辦學(xué)校、中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)參照本規(guī)定執(zhí)行。
第三條 學(xué)校教職工代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱教職工代表大會(huì))是教職工依法參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的基本形式。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立和完善教職工代表大會(huì)制度。
第四條 教職工代表大會(huì)應(yīng)當(dāng)高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針,認(rèn)真參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督。
第五條 教職工代表大會(huì)和教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守學(xué)校規(guī)章制度,正確處理國(guó)家、學(xué)校、集體和教職工的利益關(guān)系。
第六條 教職工代表大會(huì)在中國(guó)共產(chǎn)黨學(xué);鶎咏M織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。教職工代表大會(huì)的組織原則是民主集中制。
第二章 職 權(quán)
第七條 教職工代表大會(huì)的職權(quán)是:
。ㄒ唬┞犎W(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告,提出修改意見和建議;
(二)聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告,提出意見和建議;
(三)聽取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告,提出意見和建議;
。ㄋ模┯懻撏ㄟ^學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲辦法;
。ㄎ澹⿲徸h學(xué)校上一屆(次)教職工代表大會(huì)提案的辦理情況報(bào)告;
。┌凑沼嘘P(guān)工作規(guī)定和安排評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部;
。ㄆ撸┩ㄟ^多種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見和建議,監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí),提出整改意見和建議;
。ò耍┯懻摲煞ㄒ(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會(huì)商定的其他事項(xiàng)。
教職工代表大會(huì)的意見和建議,以會(huì)議決議的方式做出。
第八條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全溝通機(jī)制,全面聽取教職工代表大會(huì)提出的意見和建議,并合理吸收采納;不能吸收采納的,應(yīng)當(dāng)做出說明。
第三章 教職工代表大會(huì)代表
第九條 凡與學(xué)校簽訂聘任聘用合同、具有聘任聘用關(guān)系的教職工,均可當(dāng)選為教職工代表大會(huì)代表。
教職工代表大會(huì)代表占全體教職工的比例,由地方省級(jí)教育等部門確定;地方省級(jí)教育等部門沒有確定的,由學(xué)校自主確定。
第十條 教職工代表大會(huì)代表以學(xué)院、系(所、年級(jí))、室(組)等為單位,由教職工直接選舉產(chǎn)生。
教職工代表大會(huì)代表可以按照選舉單位組成代表團(tuán)(組),并推選出團(tuán)(組)長(zhǎng)。
第十一條 教職工代表大會(huì)代表以教師為主體,教師代表不得低于代表總數(shù)的60%,并應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際,保證一定比例的青年教師和女教師代表。民族地區(qū)的學(xué)校和民族學(xué)校,少數(shù)民族代表應(yīng)當(dāng)占有一定比例。
教職工代表大會(huì)代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督。
第十二條 教職工代表大會(huì)代表實(shí)行任期制,任期3年或5年,可以連選連任。
選舉、更換和撤換教職工代表大會(huì)代表的'程序,由學(xué)校根據(jù)相關(guān)規(guī)定,并結(jié)合本校實(shí)際予以明確規(guī)定。
第十三條 教職工代表大會(huì)代表享有以下權(quán)利:
。ㄒ唬┰诮搪毠ご泶髸(huì)上享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);
。ǘ┰诮搪毠ご泶髸(huì)上充分發(fā)表意見和建議;
。ㄈ┨岢鎏岚覆(duì)提案辦理情況進(jìn)行詢問和監(jiān)督;
。ㄋ模┚蛯W(xué)校工作向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職工的意見和要求;
。ㄎ澹┮蚵男新氊(zé)受到壓制、阻撓或者打擊報(bào)復(fù)時(shí),向有關(guān)部門提出申訴和控告。
第十四條 教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù):
。ㄒ唬┡W(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策、國(guó)家的法律法規(guī)、黨和國(guó)家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策,不斷提高思想政治素質(zhì)和參與民主管理的能力;
。ǘ┓e極參加教職工代表大會(huì)的活動(dòng),認(rèn)真宣傳、貫徹教職工代表大會(huì)決議,完成教職工代表大會(huì)交給的任務(wù);
。ㄈ┺k事公正,為人正派,密切聯(lián)系教職工群眾,如實(shí)反映群眾的意見和要求;
。ㄋ模┘皶r(shí)向本部門教職工通報(bào)參加教職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)的情況,接受評(píng)議監(jiān)督;
。ㄎ澹┳杂X遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德,提高業(yè)務(wù)水平,做好本職工作。
第四章 組織規(guī)則
第十五條 有教職工80人以上的學(xué)校,應(yīng)當(dāng)建立教職工代表大會(huì)制度;不足80人的學(xué)校,建立由全體教職工直接參加的教職工大會(huì)制度。
學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,可在其內(nèi)部單位建立教職工代表大會(huì)制度或者教職工大會(huì)制度,在該范圍內(nèi)行使相應(yīng)的職權(quán)。
教職工大會(huì)制度的性質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、組織制度、運(yùn)行規(guī)則等,與教職工代表大會(huì)制度相同。
第十六條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)遵守教職工代表大會(huì)的組織規(guī)則,定期召開教職工代表大會(huì),支持教職工代表大會(huì)的活動(dòng)。
第十七條 教職工代表大會(huì)每學(xué)年至少召開一次。
遇有重大事項(xiàng),經(jīng)學(xué)校、學(xué)校工會(huì)或1/3以上教職工代表大會(huì)代表提議,可以臨時(shí)召開教職工代表大會(huì)。
第十八條 教職工代表大會(huì)每3年或5年為一屆。期滿應(yīng)當(dāng)進(jìn)行換屆選舉。
第十九條 教職工代表大會(huì)須有2/3以上教職工代表大會(huì)代表出席。
教職工代表大會(huì)根據(jù)需要可以邀請(qǐng)離退休教職工等非教職工代表大會(huì)代表,作為特邀或列席代表參加會(huì)議。特邀或列席代表在教職工代表大會(huì)上不具有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
第二十條 教職工代表大會(huì)的議題,應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校的中心工作、教職工的普遍要求,由學(xué)校工會(huì)提交學(xué)校研究確定,并提請(qǐng)教職工代表大會(huì)表決通過。
第二十一條 教職工代表大會(huì)的選舉和表決,須經(jīng)教職工代表大會(huì)代表總數(shù)半數(shù)以上通過方為有效。
第二十二條 教職工代表大會(huì)在教職工代表大會(huì)代表中推選人員,組成主席團(tuán)主持會(huì)議。
主席團(tuán)應(yīng)當(dāng)由學(xué)校各方面人員組成,其中包括學(xué)校、學(xué)校工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo),教師代表應(yīng)占多數(shù)。
第二十三條 教職工代表大會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況和需要設(shè)立若干專門委員會(huì)(工作小組),完成教職工代表大會(huì)交辦的有關(guān)任務(wù)。專門委員會(huì)(工作小組)對(duì)教職工代表大會(huì)負(fù)責(zé)。
第二十四條 教職工代表大會(huì)根據(jù)實(shí)際情況和需要,可以在教職工代表大會(huì)代表中選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會(huì)。執(zhí)行委員會(huì)中,教師代表應(yīng)占多數(shù)。
教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間,遇有急需解決的重要問題,可由執(zhí)行委員會(huì)聯(lián)系有關(guān)專門委員會(huì)(工作小組)與學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)商處理。其結(jié)果向下一次教職工代表大會(huì)報(bào)告。
第五章 工作機(jī)構(gòu)
第二十五條 學(xué)校工會(huì)為教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)。
第二十六條 學(xué)校工會(huì)承擔(dān)以下與教職工代表大會(huì)相關(guān)的工作職責(zé):
。ㄒ唬┳龊媒搪毠ご泶髸(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作,組織選舉教職工代表大會(huì)代表,征集和整理提案,提出會(huì)議議題、方案和主席團(tuán)建議人選;
。ǘ┙搪毠ご泶髸(huì)閉會(huì)期間,組織傳達(dá)貫徹教職工代表大會(huì)精神,督促檢查教職工代表大會(huì)決議的落實(shí),組織各代表團(tuán)(組)及專門委員會(huì)(工作小組)的活動(dòng),主持召開教職工代表團(tuán)(組)長(zhǎng)、專門委員會(huì)(工作小組)負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)議;
(三)組織教職工代表大會(huì)代表的培訓(xùn),接受和處理教職工代表大會(huì)代表的建議和申訴;
。ㄋ模┚蛯W(xué)校民主管理工作向?qū)W校黨組織匯報(bào),與學(xué)校溝通;
(五)完成教職工代表大會(huì)委托的其他任務(wù)。
選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會(huì)的學(xué)校,其執(zhí)行委員會(huì)根據(jù)教職工代表大會(huì)的授權(quán),可承擔(dān)前款有關(guān)職責(zé)。
第二十七條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)為學(xué)校工會(huì)承擔(dān)教職工代表大會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)提供必要的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障。
第六章 附 則
第二十八條 學(xué)校可以在其下屬單位建立教職工代表大會(huì)制度,在該單位范圍內(nèi)實(shí)行民主管理和監(jiān)督。
第二十九條 省、自治區(qū)、直轄市人民政府的教育行政部門,可以與本地區(qū)有關(guān)組織聯(lián)合制定本行政區(qū)域內(nèi)學(xué)校教職工代表大會(huì)的相關(guān)規(guī)定。
有關(guān)學(xué)校根據(jù)本規(guī)定和所在地區(qū)的相關(guān)規(guī)定,可以制定相應(yīng)的教職工代表大會(huì)或者教職工大會(huì)的實(shí)施辦法。
第三十條 本規(guī)定自20xx年1月1日起施行。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 2
1、學(xué)校工會(huì)和教代會(huì)主席團(tuán)對(duì)教代會(huì)涉及的有關(guān)問題,應(yīng)進(jìn)行廣泛的專題調(diào)查和研究,并及時(shí)寫出調(diào)研報(bào)告。
2、定期或不定期地采取多種形式,組織教職工代表或教代會(huì)各小組組長(zhǎng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),就教職工普遍關(guān)心的問題,特別是學(xué)校的改革發(fā)展問題以及與教職工切身利益有關(guān)的問題,直接進(jìn)行交流溝通,以達(dá)成共識(shí)。
3、在召開每次教代會(huì)前兩周和閉會(huì)兩周內(nèi),分別向市教育工會(huì)報(bào)告召開教代會(huì)預(yù)報(bào)會(huì)和開會(huì)情況。
4、對(duì)換屆當(dāng)選的教職工代表,進(jìn)行教代會(huì)及民主管理基本知識(shí)培訓(xùn),每次教代會(huì)開會(huì)前,結(jié)合主要議題,進(jìn)行專題培訓(xùn)。
5、教代會(huì)會(huì)議文件、會(huì)議資料等,按照文書檔案管理規(guī)范立卷歸檔,由學(xué)校檔案管理部門統(tǒng)一管理。
6、教代會(huì)的評(píng)價(jià)指標(biāo)主要有下列內(nèi)容:學(xué)校黨政對(duì)教代會(huì)工作的重視程度;教代會(huì)四項(xiàng)職權(quán)的.落實(shí)程度;教代會(huì)工作經(jīng);、制度化和規(guī)范化的實(shí)施程度;代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的工作情況。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 3
1、學(xué)校教職工大會(huì)是在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。
2、教職工大會(huì)要堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法令、法規(guī),執(zhí)行教育行政部門的條例、決定、決議和指令,在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,正確處理國(guó)家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系,維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利,協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部矛盾,支持和監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)的'工作,調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,為提高教職工隊(duì)伍的素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量而開展工作。
3、教職工大會(huì)要堅(jiān)持民主集中制。其決議、決定和重要議案,都要執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,以全體教職工的過半數(shù)同意方為有效。
4、一般情況下,學(xué)校每學(xué)期召開一至二次教職工大會(huì),每次會(huì)議必須有三分之二以上的教職工出席,遇有重大事項(xiàng),應(yīng)三分之一以上教職工的要求,可以召開臨時(shí)會(huì)議。
5、教職工大會(huì)委托學(xué)校工會(huì)委員會(huì)為其閉會(huì)期間的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。學(xué)校工會(huì)委員會(huì)要負(fù)責(zé)做好教職工大會(huì)的組織,籌備工作,會(huì)議期間的事務(wù)工作。
6、教職工代表大會(huì)行使以下職權(quán)。
。1)聽取和討論校長(zhǎng)的工作報(bào)告,討論學(xué)校的發(fā)展計(jì)劃,改革方案,工作計(jì)劃,財(cái)務(wù)預(yù)決算,教師隊(duì)伍建設(shè)等問題,并提出意見和建設(shè)。
(2)討論學(xué)校崗位責(zé)任制方案,教職工獎(jiǎng)、懲辦法,班主任工作考核辦法,教師工作考核辦法等,并提出意見和建議。
。3)監(jiān)督學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),參與民主管理。
(4)收案、審議和討論教職工的提案,提請(qǐng)(并監(jiān)督)有關(guān)部門研究辦理。
7、教職工大會(huì)形成的決議、決定,全體教職工都必須遵守。
8、教職工大會(huì)要尊重和支持校長(zhǎng)行使職權(quán),維護(hù)校長(zhǎng)指揮權(quán)威。校長(zhǎng)要尊重和支持教代會(huì)參與和管理學(xué)校工作的民主權(quán)利,定期向教代會(huì)報(bào)告工作,為教代會(huì)正常活動(dòng)提供條件,自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 4
第一章 總 則
第一條 為發(fā)揚(yáng)民主,充分發(fā)揮教職工主人翁精神,促進(jìn)學(xué)校管理的民主化和科學(xué)化,推進(jìn)學(xué)校的健康快速發(fā)展,根據(jù)《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》關(guān)于“要建立健全以教師為主體的教職工代表大會(huì)制度,加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督”的要求,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本制度。
第二條 教職工代表大會(huì)是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本形式,是教職工在校工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下行使民主管理和民主監(jiān)督權(quán)力的機(jī)構(gòu)。
第二章 教代會(huì)的職責(zé)和權(quán)利
第三條 教職工代表大會(huì)行使下列職權(quán):
1、團(tuán)結(jié)教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,努力完成教育教學(xué)各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、聽取校長(zhǎng)工作報(bào)告,審議學(xué)校重大工作、發(fā)展規(guī)劃、改革措施和規(guī)章制度,提出意見和建議;討論通過教職工生活福利方案。
3、積極支持校長(zhǎng)履行職責(zé),及時(shí)收集反饋教職工對(duì)學(xué)校工作的意見,對(duì)學(xué)校工作實(shí)行民主監(jiān)督。
4、根據(jù)上級(jí)黨組織的部署,評(píng)議、監(jiān)督學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部。
5、維護(hù)教職工合法權(quán)益,關(guān)心教職工生活。
第四條 教職工代表大會(huì)要積極支持校長(zhǎng)行使決策權(quán)和指揮權(quán),要維護(hù)校長(zhǎng)的權(quán)威。校長(zhǎng)要定期向教職工代表大會(huì)報(bào)告工作,尊重教職工代表大會(huì)行使民主管理權(quán)利,實(shí)施教職工代表大會(huì)的決議和決定,負(fù)責(zé)處理教職工代表大會(huì)提出的.應(yīng)由行政方面處理的提案,并接受教職工代表大會(huì)檢查和監(jiān)督。
第三章 教職工代表
第五條 凡是享有政治權(quán)利的本校正式教職工,均可被選為教職工代表大會(huì)代表。
第六條 教職工的代表,以工會(huì)分會(huì)為單位,由教職工直接選舉產(chǎn)生。
第七條 教職工代表的選舉要堅(jiān)持先進(jìn)性、代表性和廣泛性相結(jié)合的原則,代表中應(yīng)有教師、領(lǐng)導(dǎo)干部、職工,其中任課教師不得少于百分之六十。
第八條 教職工代表每三年改選一次,可以連任。教職工代表對(duì)全院負(fù)責(zé)。學(xué)校全體教職工有權(quán)依照民主程序,監(jiān)督或撤換本校的教職工代表。
第九條 根據(jù)需要,教職工代表大會(huì)可以確定若干特邀或列席代表。
第十條 教職工代表的權(quán)利。
1、在教職工代表大會(huì)上,有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
2、在教職工代表大會(huì)上,自主地、充分地發(fā)表自己的意見,參加關(guān)于學(xué)校決策的討論。
3、有權(quán)參加教職工代表大會(huì)及其工作機(jī)構(gòu)組織的對(duì)學(xué)校執(zhí)行教代會(huì)決議和提案落實(shí)情況的檢查,有權(quán)參加評(píng)議學(xué)校工作和行政領(lǐng)導(dǎo)干部。
第十一條 教職工代表的義務(wù)
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,努力學(xué)習(xí)黨的方針、政策、不斷提高思想覺悟、業(yè)務(wù)水平和參加管理的能力,積極參與學(xué)校教改工作。
2、模范遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德行為規(guī)范,積極執(zhí)行教職工代表大會(huì)決議,做好教職工代表大會(huì)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第四章 組織制度
第十二條 教職工代表大會(huì)選舉主席團(tuán)主持會(huì)議,主席團(tuán)成員應(yīng)有黨、政、工、團(tuán)、教職工代表組成,其中教師應(yīng)超過半數(shù)。大會(huì)主席團(tuán)實(shí)行屆內(nèi)常任制。
第十三條 教職工代表大會(huì)每三年為一屆,每學(xué)年召開一至二次全體代表大會(huì)。每次會(huì)議必須由三分之二以上的代表出席。遇有重要事項(xiàng),經(jīng)三分之一以上教職工代表或校長(zhǎng)提議,可提前召開或召開臨時(shí)會(huì)議。
第十四條 教職工代表大會(huì)中心議題的確定要遵循“議大事,辦實(shí)事”的原則,廣泛聽取教職工的意見,經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議后提請(qǐng)大會(huì)討論通過。
第十五條 教職工代表大會(huì)進(jìn)行選舉或表決,必須由全體代表的過半數(shù)通過并經(jīng)校黨委審批后為有效。
第十六條 教職工代表大會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)通過的事項(xiàng),非經(jīng)教職工代表大會(huì)同意不得更改。
第十七條 教職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生學(xué)校工會(huì)委員會(huì),主持教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的日常工作。
第五章 附 則
第十八條 本制度于教職工代表大會(huì)通過并報(bào)校委會(huì)批準(zhǔn)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)在教職工代表大會(huì)主席團(tuán)。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 5
參照《教育法》、《工會(huì)法》,結(jié)合本校實(shí)際情況,制訂本條例:
1、教代會(huì)是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的教職工民主管理學(xué)校的權(quán)力機(jī)構(gòu)。
2、教代會(huì)必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,高舉鄧小平理論偉大旗幟,貫徹執(zhí)行黨的方針、政策、法令,正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,真誠(chéng)為廣大教職工服務(wù)。
3、教代會(huì)的組織原則是民主集中制。
4、教代會(huì)行使下列職權(quán):
1)討論審議年度工作計(jì)劃、年度工作報(bào)告、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校整體改革方案。
2)討論決定教職工結(jié)構(gòu)工資方案,教職工住房改革方案、教職工獎(jiǎng)懲辦法及其它重要方案。
3)對(duì)學(xué)校工作提出批評(píng)和建議。
4)評(píng)議和監(jiān)督學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部。
5)評(píng)議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)的工作報(bào)告。
6)校長(zhǎng)要積極支持教代會(huì)工作,保障教代會(huì)的.提議和決定的實(shí)施,處理好教代會(huì)的提案,接受教代會(huì)的評(píng)議和監(jiān)督,教代會(huì)要支持校長(zhǎng)行使職權(quán),維護(hù)其管理權(quán)威。
5、教職工代表必須履行如下義務(wù):
1)模范遵守國(guó)家政策法律,提高民主管理水平。
2)認(rèn)真做好本職工作,積極參加教代會(huì)活動(dòng)。
3)密切聯(lián)系群眾,維護(hù)教職工合法權(quán)益,如實(shí)反映教職工意見和要求。
4)辦事民主,為人師表,一心為公。
6、教職工代表大會(huì)每三至五年為一屆,期滿換屆選舉,教代會(huì)每年召開一次,會(huì)期根據(jù)實(shí)際情況確定。
7、教代會(huì)要有三分之二的應(yīng)到會(huì)代表出席才能召開;教代會(huì)的決議或決定要有超過應(yīng)到會(huì)的代表二分之一的贊成票方能通過或生效。
8、教代會(huì)主席團(tuán)由學(xué)校黨、政、工、團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)和教職工代表組成,教師代表應(yīng)占較大比例。主席團(tuán)不搞常任制。
9、教代會(huì)的議題應(yīng)根據(jù)學(xué)校中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題,廣泛聽取教職工意見,經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審議后提請(qǐng)大會(huì)通過。
10、教代會(huì)通過的決定和決議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職員工必須認(rèn)真執(zhí)行。各部門都要采取有效措施,貫徹落實(shí)。經(jīng)教代會(huì)審議通過的方案、辦法、制度等,由校長(zhǎng)公布實(shí)施。執(zhí)行情況由行政領(lǐng)導(dǎo)向下一次大會(huì)報(bào)告,教代會(huì)的工作應(yīng)向教職工公布,接受群眾監(jiān)督。
11、教代會(huì)以工會(huì)小組或教研組為單位設(shè)立代表小組。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 6
1、教職工代表大會(huì)是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本形式和基本制度,是教職工參與學(xué)校民主管理、進(jìn)行民主監(jiān)督的基本組織形式。
2、教代會(huì)接受學(xué)校黨委(總支。支部)的領(lǐng)導(dǎo),支持校長(zhǎng)行使職權(quán),維護(hù)行政指揮系統(tǒng)的權(quán)威;校長(zhǎng)尊重教代會(huì)行使民主監(jiān)督的權(quán)力,定期向教代會(huì)報(bào)告工作,接受教代會(huì)的檢查和監(jiān)督。
3、凡教職工在100人以上的學(xué)校建立教職工代表大會(huì)制度,人數(shù)少的建立教職工大會(huì)制度,成立基層工會(huì)分會(huì)的,建立相應(yīng)的職工(代表)大會(huì)制度。
4、教代會(huì)每3至5年為一屆,一般每年召開一到二次會(huì)議。經(jīng)學(xué)校黨組織、校長(zhǎng)、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)或三分之一以上教職工代表提議,可召開臨時(shí)會(huì)議。
5、大會(huì)進(jìn)行選舉和作出決議,必須有全體代表過半數(shù)通過方為有效,教代會(huì)在其職權(quán)范圍內(nèi)決定的事項(xiàng),非經(jīng)教代會(huì)同意不得修改。
6、教代會(huì)行使以下職權(quán):
。1)定期聽取校長(zhǎng)工作報(bào)告,審議學(xué)校的辦學(xué)方針、發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、教改方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算等重大問題,并提出意見和建議。
。2)審議通過校長(zhǎng)的任期目標(biāo)、崗位責(zé)任制、教職工的'獎(jiǎng)懲辦法及其它重要的規(guī)章制度。
。3)審議決定學(xué)校福利費(fèi)管理使用辦法,教職工住宅分配方案及其它有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng)。
。4)評(píng)議監(jiān)督學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部,并向上級(jí)主管部門提出獎(jiǎng)懲和任免的建議。
7、按照法律規(guī)定享有政治權(quán)利的教職工均可選為教職工代表,教職工代表實(shí)行常任制,任期3至5年,可連選連任。教師應(yīng)不少于代表總數(shù)的百分之七十。
8、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)是教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu),做好教代會(huì)閉會(huì)期間的日常工作。上級(jí)教育工會(huì)有指導(dǎo)、支持和維護(hù)教代會(huì)正確行使職權(quán)的責(zé)任。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 7
一、學(xué)校教職工代表大會(huì)是在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。
二、教職工代表大會(huì)要堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法令、法規(guī),執(zhí)行教育行政部門的條例、決定、決議和指令;在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,正確處理國(guó)家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系,維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利,協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部矛盾,支持和監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)的工作,調(diào)動(dòng)廣大教職工隊(duì)伍的積極性,為提高教職工隊(duì)伍的素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量而開展工作。
三、教職工代表大會(huì)要堅(jiān)持民主集中制,其決議、決定和重要議案,都要執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,以全體代表的過半數(shù)同意方為有效。
四、教職工代表大會(huì)的代表由教職工群眾民主選舉,報(bào)學(xué)校黨支部審查批準(zhǔn)產(chǎn)生。凡本校享有公民權(quán)的教職工均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。代表名額可根據(jù)學(xué)校教職工總數(shù)確定合理比例,代表應(yīng)包括學(xué)校黨政工團(tuán)在內(nèi)的`各類人員,代表名額視學(xué)校規(guī)?烧既=搪毠た?cè)藬?shù)的1/4到1/3,其分配體現(xiàn)教師為主,具有群眾性和代表性,教師一般不低于代表總數(shù)的60%。代表產(chǎn)生以后,編成代表隊(duì)(組)參加大會(huì)。根據(jù)需要可邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部、教職工和其他人員為列席代表或特邀代表參加會(huì)議。列席代表和特邀代表有發(fā)言權(quán),但不享有選舉權(quán)和表決權(quán)。
五、在一般情況下,教職工代表大會(huì)每四年一屆,每學(xué)年至少召開一次。每次會(huì)議必須有三分之二以上代表出席,遇有重大事項(xiàng),應(yīng)三分之一以上代表的要求,可以召開臨時(shí)會(huì)議。
六、教職工代表大會(huì)委托學(xué)校工會(huì)委員會(huì)作為其閉會(huì)期間的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。學(xué)校工會(huì)委員會(huì)要負(fù)責(zé)做好教職工代表大會(huì)的組織、籌備工作,會(huì)議期間的會(huì)務(wù)工作。
七、大會(huì)主席團(tuán)成員由籌備小組征求各方面意見后提名,經(jīng)黨支部審查同意,由教代會(huì)預(yù)備會(huì)議正式表決產(chǎn)生。主席團(tuán)一般為7人,主持召開本屆教代會(huì)的大會(huì)。
八、教職工代表大會(huì)行使以下五項(xiàng)職權(quán):
1、聽取和討論校長(zhǎng)的工作報(bào)告,討論學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題,并提出意見和建議。
2、討論學(xué)校崗位責(zé)任制方案、教職工獎(jiǎng)懲辦法等與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度,并提出意見。
3、討論教職工住房的分配、調(diào)整方案,福利費(fèi)管理使用方案以及其他有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng),并提出意見。
4、監(jiān)督學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),定期民主評(píng)議干部。
5、收集、審議和討論教職工提案,提請(qǐng)并監(jiān)督有關(guān)部門研究辦理。
九、教職工代表大會(huì)形成的決議、決定,全體教職工都應(yīng)遵守。
十、教職工代表大會(huì)要尊重和支持校長(zhǎng)行使職權(quán),維護(hù)校長(zhǎng)的指揮權(quán)威。校長(zhǎng)要尊重和支持教代會(huì)參與管理學(xué)校工作的民主權(quán)利,定期向教代會(huì)報(bào)告工作,為教代會(huì)正;顒(dòng)提供條件,自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 8
教職工代表大會(huì)是學(xué)校實(shí)行民主管理學(xué)校的基本組織形式,是教職工行使民主管理和民主監(jiān)督權(quán)力的機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)教代會(huì)職能,體現(xiàn)民主管理,特制訂本制度。
1、根據(jù)《安徽省中小學(xué)校教職工代表大會(huì)條例》規(guī)定,教職工代表大會(huì)每三年為一屆,根據(jù)工作需要定期或不定期召開。
2、在教代會(huì)召開前一個(gè)月,把提案表分發(fā)給教職員工,使他們有充分的時(shí)間醞釀提案。在教代會(huì)前一個(gè)星期把提案匯總、分類。
3、要把教代會(huì)開成一個(gè)民主、團(tuán)結(jié)、積極向上的大會(huì),體現(xiàn)教職員工主人翁的地位。
4、每次教代會(huì),根據(jù)社會(huì)發(fā)展和學(xué)校實(shí)際確立中心議題,對(duì)中心議題廣泛聽取意見。
5、教代會(huì)中的提案,學(xué)校工會(huì)有權(quán)利、也有義務(wù)督促學(xué)校有關(guān)部門進(jìn)行落實(shí),并在下一次教代會(huì)中公布,對(duì)暫不能落實(shí)的`,要查清原因,向教職工說明實(shí)際情況。
6、教代會(huì)的程序必須符合有關(guān)規(guī)定。關(guān)系到教職工切身利益的重大舉措必須經(jīng)教代會(huì)通過。
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 9
根據(jù)訂單號(hào)32教育部的中華人民共和國(guó)12月8日,學(xué)校員工代表大會(huì)的規(guī)定,制定本系統(tǒng)是結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,以保證員工參與學(xué)校的民主管理和監(jiān)督,完善學(xué)校管理制度,促進(jìn)學(xué)校運(yùn)行。
教職工代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱教職工代表大會(huì))是教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的基本形式。教育代表委員會(huì)在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。教會(huì)的組織原則是民主集中制。教師代表大會(huì)及其代表應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。
一、教師代表大會(huì)的任務(wù)
國(guó)會(huì)應(yīng)該高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)黨的基本路線和教育方針,認(rèn)真落實(shí)黨的'路線、政策和國(guó)家法律、法規(guī)在所有時(shí)間。認(rèn)真參與學(xué)校的民主管理和監(jiān)督。正確處理國(guó)家利益、學(xué)校、集體和教員,協(xié)調(diào)學(xué)校的內(nèi)部矛盾,支持和監(jiān)督學(xué)校的行政工作,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員教職工發(fā)揚(yáng)的精神所有權(quán),并確保完成學(xué)校的各項(xiàng)任務(wù)。
二、教師代表大會(huì)的職責(zé)
。ㄒ唬┞犎≌鲁滩莅钢贫、修改的報(bào)告,提出修改意見和建議;
。ǘ┞犎W(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)等重大改革和重大問題的解決方案的報(bào)告,提出意見和建議;
(三)聽取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告等專題工作報(bào)告,提出意見和建議;
(四)討論通過與教職工切身利益直接相關(guān)的校內(nèi)福利分配實(shí)施方案和教職工任免、考核、獎(jiǎng)懲的相應(yīng)措施;
。ㄎ)審議關(guān)于處理學(xué)校上次(二)教學(xué)代表會(huì)議提案的報(bào)告;
。┌凑沼嘘P(guān)工作規(guī)定和安排對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核;
(七)對(duì)學(xué)校工作提出多方面的意見和建議,監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的執(zhí)行情況,提出整改意見和建議;
。ò耍┓伞⒎ㄒ(guī)、規(guī)章規(guī)定并經(jīng)學(xué)校和學(xué)校工會(huì)同意的其他事項(xiàng)。
教師代表大會(huì)的意見和建議,應(yīng)當(dāng)以會(huì)議決議的形式提出。
三、教會(huì)代表所享有的權(quán)利。
。ㄒ唬┰诮虝(huì)代表會(huì)議上有表決權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);
(二)在教師代表大會(huì)上充分發(fā)表意見和建議;
(三)提出建議,查詢和監(jiān)督建議的處理;
。ㄋ模┫?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職工對(duì)學(xué)校工作的意見和要求;
。ㄎ澹┰趫(zhí)行職務(wù)中受到壓制、阻撓或者打擊報(bào)復(fù)的,應(yīng)當(dāng)向有關(guān)部門投訴、控告。
四、教師代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。
。ㄒ唬┱J(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策,國(guó)家的法律法規(guī),黨和國(guó)家的方針、政策的改革和發(fā)展職業(yè)教育,不斷提高思想政治素質(zhì)和參與民主管理的能力;
(二)積極參加代表大會(huì)的活動(dòng),認(rèn)真宣傳和執(zhí)行代表大會(huì)的決議,完成代表大會(huì)的任務(wù);
(三)為人公正,為人正直,與教職工群眾保持密切聯(lián)系,真實(shí)反映群眾的意見和要求;
學(xué)校教職工代表大會(huì)制度 10
為了維護(hù)學(xué)校良好的教育教學(xué)工作秩序,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)教師法》等法律、條例的'精神,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,特制定本制度。
1、學(xué)校實(shí)行“坐班制”,坐班制度另行頒布。
2、教職工請(qǐng)假半天以內(nèi)(不影響授課)由年級(jí)組、教研組及各處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),超過半天或雖不超過半天但影響授課者,須由組、處負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并報(bào)人事干部備案,一天以上須報(bào)校長(zhǎng)批準(zhǔn),組、處負(fù)責(zé)人請(qǐng)假須報(bào)校長(zhǎng)批準(zhǔn),校長(zhǎng)請(qǐng)假須經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。
3、教職工因事請(qǐng)假,一般應(yīng)提前一天辦理請(qǐng)假手續(xù),半天以上(含半天)須寫請(qǐng)假條。如遇不可抗力引起的突發(fā)事件,事先無法請(qǐng)假者,應(yīng)于事后補(bǔ)假,事后補(bǔ)假一律須經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。
4、教職工因病請(qǐng)假,須于病假起始日或第二天由本人或委托他人持醫(yī)院證明向組、處負(fù)責(zé)人辦理請(qǐng)假手續(xù)。無醫(yī)院證明者按事假或曠工處理。組、處負(fù)責(zé)人收到病假證明后即交至人事干部處備案。
5、教職工因公請(qǐng)假,應(yīng)持相關(guān)通知,經(jīng)主管主任批準(zhǔn)后向人事干部備案。
6、教師因病、因事、因公請(qǐng)假影響上課者,組、處負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)報(bào)告教導(dǎo)處,共同研究代課或調(diào)課方案。
7、教職工因病因事請(qǐng)假者,其工資獎(jiǎng)金及其它福利待遇均按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
8、各組、處負(fù)責(zé)人及人事干部應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定,若有因私徇情,學(xué)校將追究責(zé)任。
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