最新通報表揚(yáng)的

2024-10-29 通報

　　導(dǎo)語：表揚(yáng)性通報正文一般包括先進(jìn)事跡及其意義、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、表彰決定、希望和要求四個部分。以下是小編整理的通報表揚(yáng)的范文，歡迎閱讀參考。

　　通報表揚(yáng)范文(一)

　　關(guān)于對中山***環(huán)境衛(wèi)生部表揚(yáng)的通報

　　物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心：

　　為全力配合及支持君華?硅谷樣板房開放，20xx年3月7日-3月

　　8日，中山***客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對樣板房進(jìn)行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華?硅谷樣板房如期開放。

　　上述事件反映出中山***客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動著眼公司利益的.良好工作精神及作風(fēng)，為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn)，樹立楷模，經(jīng)公司研究決定：給予中山***環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚(yáng)。

　　希望全體員工以中山***客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，

　　團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

　　此通報

　　廣州市***管理有限公司

　　二〇xx年三月十三日

　　主題詞：*** 表揚(yáng) 通報

　　抄報：

　　廣州市***管理有限公司

　　xx年03月13日印發(fā)

　�。ü灿�8份）

　　通報表揚(yáng)范文(二)

　　關(guān)于通報表揚(yáng)某某同志及時

　　消除設(shè)備缺陷的決定

　　公司各部門（站、隊(duì)）：

　　20xxx年11月11日18時56分，南美電站運(yùn)行人員發(fā)現(xiàn)35KV美鐵線331斷路器不能進(jìn)行遠(yuǎn)控分、合閘操作。2011年11月12日8時，檢修人員××帶領(lǐng)電氣班人員××趕往電站進(jìn)行緊急消缺，經(jīng)檢查后確定引起該缺陷的原因是線路保護(hù)監(jiān)控裝置主模塊損壞，若將該保護(hù)裝置帶回廠家修復(fù)，來回至少需要15天。期間，將會給電站運(yùn)行人員操作帶來不便，增大安全生產(chǎn)風(fēng)險，并且無法保障向海邯礦冶公司正常供電，給公司造成損失。檢修人員××立即打電話向廠家咨詢，在廠家的.指導(dǎo)下及時從備用保護(hù)裝置模塊上取下一只三極管進(jìn)行更換，以最短的時間消除了缺陷，保證了美鐵線

　　的正常供電。

　　為鼓勵××同志對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮學(xué)習(xí)專業(yè)知識，勇于承擔(dān)責(zé)任的精神。經(jīng)公司研究決定，給予××同志通報表揚(yáng)，并獎勵人民幣500元。

　　目前,公司處于起步發(fā)展階段,自動化電站維護(hù)管理水平不高，常規(guī)老電站設(shè)備陳舊，運(yùn)行中存在問題較多，需要通過更新改造，加強(qiáng)管理，才能提高設(shè)備完好水平和可靠性。更需要廣大員工充分發(fā)揮自己的聰明才智，不斷創(chuàng)新，提高專業(yè)技能，提出更多可行的合理化建議。望公司全體員工以××同志為榜樣，在工作中體現(xiàn)自身價值，為公司安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)，希望在今后的工作中越來越多的員工受到表彰。

　　二○xxx年十二月五日

　　主題詞：人事獎勵決定

　　××××××××××有限公司

　　zzz年12月5日印發(fā) 打�。�

　　校對：

　　通報表揚(yáng)范文(三)

　　6月25日，餐飲部員工蔣嬌在客人離席后，準(zhǔn)備收拾餐桌時，突然發(fā)現(xiàn)就餐客人遺留了一個黑色皮包在包房內(nèi)。蔣嬌迅速按照規(guī)范將皮包上交給主管瞿艷蘭，并告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門口，發(fā)現(xiàn)客人已經(jīng)離店。為盡快找到失主，瞿主管查看客人預(yù)訂記錄后，確認(rèn)皮包是繼續(xù)教育學(xué)院客人所遺留的。為進(jìn)一步確認(rèn)客人身份，她和迎賓員一道打開皮包，發(fā)現(xiàn)皮包內(nèi)有數(shù)千元現(xiàn)金和數(shù)張銀行卡，同時，也找到客人孫書記的身份證。

　　孫書記是酒店的老客戶，迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書記的電話號碼。打電話時，孫書記一再對酒店表示感謝，并表明對酒店的充分信任。1小時后，孫書記過來取走了皮包，再次對酒店員工拾金不昧的.精神給與了高度贊揚(yáng)。餐飲部員工用他們的實(shí)際行動和規(guī)范服務(wù)贏得了客人的信任和贊譽(yù)，反映了酒店員工急客人之所急，想客人之所想的服務(wù)意識，體現(xiàn)了酒店員工高尚的職業(yè)操守。這種好人好事是新時期新風(fēng)尚，這種拾金不昧的精神值得我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)！

　　經(jīng)研究決定，對餐飲部員工蔣嬌獎勵現(xiàn)金100元，予以通報表揚(yáng)；并對餐飲部主管瞿艷蘭和迎賓組予以通報表揚(yáng)。

　　特此通報！

　　行政辦公室

　　二零xxx年六月二十七日