一、回顧一年工作完成情況
2014年以來，我結(jié)合醫(yī)院計劃，全面落實工作方針政策，主要從基建維修審計，加深了醫(yī)院內(nèi)部工作人員對審計工作的認(rèn)識，并對醫(yī)療服務(wù)收費管理進(jìn)行了監(jiān)督管理，進(jìn)一步完善了制約機(jī)制，樹立了我院良好的聲譽(yù)，建立群眾監(jiān)督及內(nèi)部監(jiān)督體系。為了更好的完成審計工作，我組織人員參與醫(yī)院的各項工作中，以便及時的發(fā)現(xiàn)、預(yù)防錯誤的產(chǎn)生，并提出相應(yīng)的解決措施。并強(qiáng)化了審計工作的'規(guī)章制度，結(jié)合醫(yī)院工作加強(qiáng)對審計工作人員的教育培訓(xùn)，提升了審計工作人員的整體素質(zhì)，同時開展了內(nèi)部審計工作與外部審計工作相結(jié)合，并對明年開展大型設(shè)備使用情況進(jìn)行了效益分析，經(jīng)過全體人員的努力，完成了醫(yī)院交代的**任務(wù)。
二、工作中發(fā)現(xiàn)的問題
一是審計意識不夠，部分醫(yī)院工作人員對審計工作的不理解，審計科內(nèi)部人員對工作的認(rèn)識也還存在不足之處，執(zhí)法時還存在不依制度執(zhí)行的情況。二是審計人員業(yè)務(wù)知識還不夠，審計工作需要具備較高的政治素質(zhì)外，還需要較強(qiáng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識，而審計科工作人員還有很多人，對審計科需掌握的法律、審計、財務(wù)管理等各方面的綜合知識還欠缺。三是工作落實情況，審計工作最主要還是確保醫(yī)院利益，而從今年的工作情況來看，審計工作依然存在許多薄弱環(huán)節(jié)，在財務(wù)監(jiān)管方面也還存在許多不足之處。
三、展望2018工作
為了將2018年的工作做好，我將結(jié)合2014年發(fā)現(xiàn)的問題，著手抓起，一是強(qiáng)化內(nèi)部人員素質(zhì)，重點針對審計工作人員的廉潔、執(zhí)法、業(yè)務(wù)知識這三方面進(jìn)行教育培訓(xùn)，強(qiáng)化隊伍實力，提高執(zhí)法力度，加強(qiáng)執(zhí)法意識，保證工作質(zhì)量。二是強(qiáng)化審計制度，通過加強(qiáng)審計工作落實情況，并結(jié)合深入基層宣傳工作，不斷提升醫(yī)院內(nèi)部工作人員對審計工作的認(rèn)識，讓他們自加壓力，從而促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部工作的有效落實。三是強(qiáng)抓薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合薄弱環(huán)節(jié)制定科學(xué)的控制制度，讓審計人員工作有可以依附的規(guī)章可循，防止出現(xiàn)審計漏洞，導(dǎo)致醫(yī)院工作出現(xiàn)差錯。
【審計科人員的述職報告】相關(guān)文章：
校長離任審計情況述職報告12-10
校長離任審計述職報告（模板）04-18
審計科工作總結(jié)01-22
鐵路行車人員述職報告12-07
人員述職報告7篇04-07
人員述職報告10篇04-01
研發(fā)人員述職報告01-29
編輯人員述職報告01-28