在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家都嘗試過寫證明吧,證明是我們經(jīng)常用到的應(yīng)用文體。那么什么樣的證明才是規(guī)范的呢?以下是小編為大家整理的離職證明范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
離職證明 1
______________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任________________________職務(wù),至_________年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
離職證明 2
茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時(shí)間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
離職證明 3
茲有__________________(姓名)同志于_________年_____月_____日至_________年_____月_____日期間在我司擔(dān)任__________________職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因_____________________________________原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
離職證明 4
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_________________職務(wù),至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因離職,在此間無不良表現(xiàn),已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
離職證明 5
茲證明女士,身份證號(hào)碼______。自20__年_月_日至20__年_月_日在我公司擔(dān)任職務(wù)。
現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
武漢___公司
人事部
20__年_月_日
離職證明 6
________先生/女士:
自________年____月____日至________年____月____日在沃爾瑪集團(tuán)擔(dān)任________________(部門)的______________職務(wù),由于______個(gè)人____________原因提出辭職,現(xiàn)已與集團(tuán)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
證明人:_________
日期:______年_____月_____日
離職證明 7
茲證明唐__先生,身份證號(hào)碼__于__年__月__日入我公司工作,擔(dān)任技術(shù)員職位,現(xiàn)因個(gè)人原因,于______年_____月_____日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
結(jié)構(gòu)有限公司
__年__月__日
離職證明 8
茲證明___先生原系我公司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20____年____月____日至20____年____月____日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。
特此證明!
__有限公司
____年__月__日
離職證明 9
姓名:__,男,身份證號(hào)碼:__,自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部__一職,至__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。__因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
__部經(jīng)理(簽名)__
__公司蓋章
__年__月__日
離職證明 10
____先生/女士,自___年___月___日至___年___月___日在我公司擔(dān)任_____(部門)的____職務(wù),由于___________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
___年___月___日
離職證明 11
茲證明__(身份證:______)自20__年__月__日至20__年__月__日在我司擔(dān)任__部門__崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。
特此證明!
公司蓋章
日期:___年__月__日
離職證明 12
姓名:____________,性別:___________,年齡:________,身份證號(hào):____________________________________。
自______年______月至_______年______月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因______________原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
公司(加蓋公章):____________
日期:______年______月______日
離職證明 13
茲有_______________,職稱_______________,_____年_____月——_____年_____月在我院工作,在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我院無關(guān)。
特此證明
______
_____年_____月_____日
離職證明 14
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于
_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
____________有限責(zé)任公司(蓋公章)
______年______月______日
離職證明 15
該同志于__年__月至__年__月期間在____單位(或___執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,___職務(wù),于___年__月離開____單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與____單位無任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。
特此證明。
___單位(或___執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章
__年__月__日
離職證明 16
茲證明__先生,身份證號(hào):____,自_年__月__日加入我公司,于_年__月_日與公司正式解除勞動(dòng)關(guān)系,其最后工作日為_年__月_日。任職期間,在擔(dān)任__一職,系正式員工。此證。
_有限公司人力資源部
__年__月__日
離職證明 17
______原為我單位______(部門)的______(職務(wù)),于______年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)。確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明!
單位名稱(加蓋公章)
______年______月______日
離職證明 18
茲證明______(住房公積金單位登記號(hào):__)20__年1月1日至20__年12月31日期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)關(guān)系等情況未出現(xiàn)爭(zhēng)議糾紛,未發(fā)現(xiàn)有違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的行為,也未有因違法受到本行政機(jī)關(guān)給予行政處罰或行政處理的'不良記錄。
特此證明。
____公司(或人力資源部人事處)蓋章
____年__月__日
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