在學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家一定都接觸過證明吧，證明是由機(jī)關(guān)、學(xué)校、團(tuán)體等發(fā)的證明資格或權(quán)力的文件。寫證明的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的.離職證明范文模板，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
離職證明 篇1
某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至xxxx年07月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）
xx年xx月xx日
離職證明 篇2
xx工程有限公司離職證明書
茲證明xx小姐于1993年2月15日受聘于本公司，擔(dān)任制圖員一職。她于l994年l2月30日晉升為助理設(shè)計工程師，于1995年2月1日再度晉升為設(shè)計工程師。她在此任職直到1997年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認(rèn)真，為人誠實(shí)、正直。她在本公司的工作總是超過所預(yù)期的。
董事長：xxxx
xxxxx年xx月x日
茲證明xxx先生在1985年1月6日至1990年10月5日期間，任本公司辦公室秘書。在職期間忠盡職守，勤勉可靠。其離職實(shí)系出于自請，另無他因。
xxx公司經(jīng)理
xx年xx月xx日
離職證明 篇3
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務(wù)），于xxxx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）： 乙方簽字：
甲方代表簽字：
離職證明 篇4
茲證明：xx，性別：xx，出生于年月，系省市（縣）人，于年月日至年月日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因離職，最后職務(wù)為。
特此證明
xx有限公司人力資源部
xx年xx月xx日
離職證明 篇5
xxx系我公司部員工，于xxx年05月30日提 出離職申請，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，于xxxx年06月30日辦理完全部離職手續(xù)，于xx年06月30日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
xxxx年xx月xx日
離職證明 篇6
茲證明原系我公司員工，于xx年01月17日入職，身份證號碼，在我公司擔(dān)任職務(wù)：銷售代表，因個人原因提出離職，離職時間為xx年06月01日，工作交接完畢，已正式與公司解除勞動關(guān)系。
特此證明。
xx有限公司
人力資源部
離職證明 篇7
茲證明 原系我公司員工，于20xx年01月17日入職，身份證號碼 ，在我公司擔(dān)任職務(wù)：銷售代表，因個人原因提出離職，離職時間為20xx年06月01日，工作交接完畢，已正式與公司解除勞動關(guān)系。
特此證明。
石家莊以嶺藥業(yè)股份有限公司
人力資源部
離職證明 篇8
茲證明： 性別： ，出生于 年 月，系 省 市（縣）人，于 年月 日至 年 月 日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因離職，最后職務(wù)為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團(tuán)有限公司人力資源部
xx年xx月xx日
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