在學(xué)習(xí)、工作或生活中犯錯后,為了避免再犯,就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省,做事不能馬虎,寫檢討書也應(yīng)如此。你還在為寫檢討書而苦惱嗎?以下是小編為大家整理的最新部門檢討書,歡迎大家分享。
最新部門檢討書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人是xx課的xxx,今天中午未安排好員工吃飯時間,導(dǎo)致員工同一批吃飯,造成區(qū)域漏崗,而員工吃飯時間嚴(yán)重超時,未做到督促作用,身為xx課的組長,本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用,卻因細(xì)節(jié)沒注意到,發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關(guān)系較好,對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。
而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi),每天只是做好自己的份內(nèi)事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已,其次可能在超市待久了,有點老油條了,自己上班的紀(jì)律也有點散漫,更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工,因此才有了今天這種錯誤的.發(fā)生,通過這件事情使我認(rèn)識到作為一名組長,不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的員工都應(yīng)該會做的事。
作為一名組長,他首先要有一定的自我約束的能力,還要有較好的組織能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,工作時間內(nèi)公私分明,對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行,日常工作中為了做好自己的本職工作外,還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度,工作時間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗,漏崗,不聚眾聊天,盡最大努力把工作做到最好,也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇2
親愛的xx學(xué)姐:
您好!我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。在今天上午的晨讀監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地進行出勤檢查,沒有認(rèn)真核查晨讀缺到的同學(xué),也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,給學(xué)習(xí)部乃至學(xué)生會造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧對學(xué)姐對我的信任和關(guān)照。
但此次我必須通過自我反省,找出工作失職的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的.,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1、針對我的責(zé)任感不強,工作作風(fēng)懶散,不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名晨讀點到人員,我應(yīng)該端正態(tài)度,認(rèn)真工作,保持工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的點到人員。我要時時認(rèn)真地監(jiān)督每位同學(xué)的出勤情況,要將自己的工作做好做精。
最后,我希望廣大干事將我做為反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從學(xué)姐學(xué)長身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有再犯,請學(xué)姐重罰!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今天由于我犯得錯誤,所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認(rèn)為上班遲到是一個很大的問題。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復(fù)加的后悔與悲痛。
雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什么,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習(xí)慣要堅持,好風(fēng)氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認(rèn)可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的`意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認(rèn)真反省,深刻思考。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,強化我的時間觀念。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇4
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
現(xiàn)如今,我已經(jīng)深刻認(rèn)識自身問題,我欠缺的恰恰是一種覺悟,一種意識。古來單槍匹馬的烈士沒有不死的(我沒有嘲諷他們的意思,僅作一番表述),唯有真正富有團隊智慧的人才能給與環(huán)境協(xié)調(diào)統(tǒng)一,出奇制勝。
通過參加戴老師課程學(xué)習(xí),我深刻地認(rèn)識到了自身問題所在。與其說是我的工作能力不足,倒不如說是我不擅與人協(xié)調(diào)溝通合作,不擅與團隊形成默契配合,只一味尋求單槍匹馬,只顧做好個人工作,不顧團隊集體效益。
我過去這樣不好的工作作風(fēng)很明顯與戴老師分享先進工作理念相悖,而與人溝通合作的`能力,更是一種人類適應(yīng)環(huán)境的能力,假如沒有這種能力,那也可以認(rèn)為我漸漸要被環(huán)境淘汰,成為生態(tài)系統(tǒng)當(dāng)中的弱者!
個人醒悟:今后我在個人工作當(dāng)中一定要注意與團隊協(xié)調(diào)配合,當(dāng)然具體工作要具體處理,可是這一思想要堅決落實。舉例來說,平常我若是遇到客觀上不能及時完成的工作,我就要與領(lǐng)導(dǎo)及時通報,在對同事溝通當(dāng)中,我要注意準(zhǔn)確使用描述語言,讓同事直白清晰地明白我的意思。
并且,我也要定期總結(jié)分析工作當(dāng)中存在的問題,通過與同事溝通、開會討論等方式,解決問題,以不斷積累工作經(jīng)驗,提高個人工作能力,為提高整個單位的市場競爭力貢獻自己的一份力量。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇5
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好,向您遞交這份問題檢討,表達我對公司近段時間出現(xiàn)責(zé)任問題的認(rèn)識,通過此次認(rèn)識讓我更好地清晰認(rèn)識自身的工作性質(zhì),為今后的工作打下堅實基礎(chǔ)。
首先,我談一談對公司本次問題責(zé)任人的一些看法。但我申明并非指責(zé)而是看待,首先我確立這些責(zé)任同事本心并不壞,他們也是想做好工作,但是由于思想主觀上對工作認(rèn)識不夠,加上一些不良的工作習(xí)慣等使得造成此次工作問題。
我看到這些問題主要是出在預(yù)結(jié)算崗上的,主要是負(fù)責(zé)工程項目的預(yù)算和結(jié)算工作。在公司工作這么久,我清晰地認(rèn)識到本身工作的特殊性,對于施工質(zhì)量、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)都是要求極其嚴(yán)格。出于考慮到問題的后高,我們不得不對自身工作嚴(yán)格要求,因為一旦有失,其后果不堪設(shè)想,這后果都不是我們?nèi)魏稳丝梢暂p松承擔(dān)的。
針對同事的`預(yù)結(jié)算工作,首先預(yù)結(jié)算一定是一門需要積極細(xì)心地工作。然而,預(yù)結(jié)算本身有一套精細(xì)的工作流程,每一次的預(yù)結(jié)算都要進行多次復(fù)核才能通過。一旦出現(xiàn)問題,必然是當(dāng)事員工在工作當(dāng)中存在懈怠、不專心、態(tài)度重視不足等問題。
對于同事的施工工作中出現(xiàn)的問題,雖然我不是事故責(zé)任人,然我在公司工作多年,如果不對于工作性質(zhì)做充分認(rèn)識,很難保證在今后工作中就一定不出錯誤。
所以此次我比較從此次錯誤當(dāng)中吸取足夠教訓(xùn),徹底深刻的檢討,最大限度避免今后不再犯同類錯誤。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇6
尊敬的紀(jì)檢部門領(lǐng)導(dǎo):
您好,此次我的錯誤是嚴(yán)重的,我深深地知道錯了。我錯誤地將高一(3)班的紀(jì)律檢查成績寫成了高二(16)班級的紀(jì)檢成績,導(dǎo)致兩班的成績顛倒,最終影響到了整體的紀(jì)檢評比。
回顧此次錯誤,我最最對不起的就是紀(jì)檢部門領(lǐng)導(dǎo),我這樣的工作錯誤直接是對學(xué)校紀(jì)檢部工作的沖擊,讓紀(jì)檢部的威信得到破壞。其次,我也對不起高二(16)班的班主任老師與全體同學(xué),他們班級同學(xué)在這一學(xué)期各方面紀(jì)律表現(xiàn)優(yōu)秀,沒有太多的弊端。此次紀(jì)律檢查工作,原本他們應(yīng)該會被評定為優(yōu)秀的.,而恰恰是因為我的工作錯誤,讓他們喪失了這項榮譽。
通過這次錯誤,我面壁思過、痛定思痛,我重新反思了自己做人、做事的態(tài)度。我決定做出改正與彌補:
第一、我必須深刻地認(rèn)識紀(jì)檢工作的莊嚴(yán)、重要、全面。重新端正自己的工作態(tài)度,督促自己在今后的紀(jì)檢工作當(dāng)中認(rèn)真從事,最大程度地去避免此類錯誤的發(fā)生。
第二、我知道吸取教訓(xùn)、努力學(xué)習(xí)是改正錯誤的最好方法,為此我必須從此次錯誤當(dāng)中充分地吸取教訓(xùn),最大程度地改正錯誤。
第三、我必須予以警戒,并且遞交這份檢討書在紀(jì)檢部公式,時時刻刻警示自己努力認(rèn)真工作,不再出現(xiàn)工作差錯。
總之,針對此次錯誤帶來的影響,我誠懇地向大家表示抱歉!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先,我對此次事件,因為我對顧客的怠慢,失禮和漫不經(jīng)心,給公司造成了不良影響,導(dǎo)致?lián)p害公司的利益和美譽,向各位領(lǐng)導(dǎo)表示真誠的道歉,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生,道歉已于事無補,但在此,我還是要真誠的對公司,對各位檢討我的行為,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現(xiàn)出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員,應(yīng)深知對顧客的服務(wù)態(tài)度是何其重要,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,態(tài)度如何在很大程度上影響著本公司在客戶心中的形象,如果我這里出現(xiàn)了失誤,那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件,充分暴露了我對工作的`重視性不夠。
此次被顧客投訴,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯誤及時指出,并嚴(yán)厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,慶幸自己覺醒的及時,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點。
所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠摯感謝。下一階段,我會牢記這次的教訓(xùn)。我要從內(nèi)心深處認(rèn)識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤。對于此,我將會虛心向領(lǐng)導(dǎo)同事請教,
積極配合、吸取經(jīng)驗、參考服務(wù)章程、嚴(yán)于規(guī)己、認(rèn)真工作,避免這種情況再次發(fā)生。
最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己,檢查自己,嚴(yán)于律己,謹(jǐn)于工作,承擔(dān)起自己的職責(zé),做一名優(yōu)秀的員工,為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人是xx課的xxx,今天中午未安排好員工吃飯時間,導(dǎo)致員工同一批吃飯,造成區(qū)域漏崗,而員工吃飯時間嚴(yán)重超時,未做到督促作用,身為xx課的組長,本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用,卻因細(xì)節(jié)沒注意到,發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關(guān)系較好,對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。
而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi),每天只是做好自己的份內(nèi)事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已,其次可能在超市待久了,有點老油條了,自己上班的紀(jì)律也有點散漫,更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工,因此才有了今天這種錯誤的發(fā)生,通過這件事情使我認(rèn)識到作為一名組長,不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的員工都應(yīng)該會做的事。
作為一名組長,他首先要有一定的.自我約束的能力,還要有較好的組織能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,工作時間內(nèi)公私分明,對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行,日常工作中為了做好自己的本職工作外,還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度,工作時間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗,漏崗,不聚眾聊天,盡最大努力把工作做到最好,也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
最新部門檢討書 篇9
XXX:
由于我工作上的失職,導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部查課工作做的很失敗,在此我做出深刻檢討。
對自身問題嚴(yán)重性的認(rèn)識:
1.我與其他副部長嚴(yán)重欠缺溝通。得知開會消息后,副部之間沒有及時溝通,導(dǎo)致副部長徐冉不知道開會地點、副部長李得榮沒有出勤本次會議;大家各做各的,沒有溝通、商討,沒有相互征求意見,導(dǎo)致所有工作都很糟糕。
2.準(zhǔn)備工作做得很差,在開會之前沒有把需要的材料準(zhǔn)備妥當(dāng)。大二、大三查課人員名單晚六點才排出來,并且出現(xiàn)人員安排沖突的情況,因人員未確定,導(dǎo)致負(fù)責(zé)通知的副部長發(fā)通知太晚,開會出勤情況糟糕;沒有認(rèn)真檢查核對大一的查課表,導(dǎo)致查課表中出現(xiàn)錯別字;開會前20分鐘才去打印材料,打印出的材料排版、格式出現(xiàn)嚴(yán)重問題。
3.工作分配和時間安排沒能處理妥當(dāng)。大二、大三查課表整合工作僅由我個人來做,沒有聯(lián)系負(fù)責(zé)大二查課表制作的副部長徐冉和李得榮,導(dǎo)致查課人員安排出現(xiàn)沖突、查課表整合太晚。找開會地點,占用教室太晚,是導(dǎo)致通知發(fā)放晚的原因之一。
綜上,我的失職導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部的工作出現(xiàn)嚴(yán)重的紕漏,導(dǎo)致查課工作不能正常開展,導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部給其他干事、副部長、部長、副主席等留下不好的印象,甚至?xí)䦟?dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部公信力的喪失。
對自身錯誤原因的認(rèn)識:
1.欠缺溝通意識且不善于溝通,只管做自己的事情,甚至自己還做了別人應(yīng)該做的事情。沒有意識到我們所有的副部長是一個團隊,欠缺協(xié)調(diào)自身工作和集體工作關(guān)系的能力。得知今晚開會時間、開會地點后,沒有溝通其他副部長。原定周五大家一起整合查課表,由于我與其他副部長溝通的欠缺,導(dǎo)致有副部長缺席,大二查課表沒拿到手,整合工作沒有完成。而后沒有通過其他方式與其他副部長溝通,導(dǎo)致查課表很晚才排出來。
2.欠缺主動想工作做,找工作做的意識,從來都是被動地接到要做什么工作的通知,然后就做那項工作。做什么工作都需要部長安排、提醒,甚至部長安排提醒的工作也沒做到周全。從來沒有周全地考慮還有什么工作要做,有哪些工作需要準(zhǔn)備等問題。
3.工作上,時間安排很不合理。工作拖拉,效率低下,沒能把工作提前完成。錯誤地認(rèn)為在需要的最后時間之前完成就行了。沒有時間審查是否有錯誤之處,出錯的地方也沒有時間整改。從而各項工作考慮不周,準(zhǔn)備不充分。
4.因為自身原因影響工作效率,欠缺處理好生活與工作的能力。周日晚同學(xué)生日,明知學(xué)生會這邊有工作要做,但我還是耽誤了近一個小時去給同學(xué)慶祝生日。這樣因我個人問題而耽誤群體的工作嚴(yán)重地影響了工作的時效性。這種行為是極端自私與不負(fù)責(zé)任的!
改正自身錯誤:
論組等方式與其他幾位副部長周知;以后我個人的工作、集體的工作完成之后,會在群或者討論組里與大家共同商討工作結(jié)果,與大家一起尋找紕漏之處,并將工作修正到大家都認(rèn)為合適為止。并非我個人的`工作,一定會提前與參與工作其他部分的成員溝通、并且多次溝通,促使大家工作盡快、盡美地完成。
2.做什么工作都要周全考慮,考慮到每一個細(xì)節(jié),每一點需要。如果有疑問的地方要與其他副部長、與部長、副主席溝通。將這些細(xì)節(jié)的東西逐條列成注意事項,與大家周知。
3.樹立并堅持工作提前完成的意識。合理安排工作時間,在工作布置之后盡快完成工作。對自己的要求:在工作規(guī)定時間的一半之前完成工作,并且完成與大家的討論。
4.關(guān)于帶干事,這方面我會向?qū)幗愫土战銓W(xué)習(xí)。本著負(fù)責(zé)任的態(tài)度,主動關(guān)心干事各項工作的完成情況,幫助干事樹立團結(jié)、團隊意識,提醒干事注意我們曾經(jīng)犯的錯誤。并給予干事除工作之外的其他幫助,提高干事的綜合素質(zhì)。并且以身作則,將自己的工作做到最好,用自己的能力影響干事。我?guī)У母墒,我會對他?fù)責(zé)。
對工作的善后:
兩份查課表出現(xiàn)的問題均已修正;已經(jīng)整理出格式統(tǒng)一規(guī)范的大一年級、大二年級、大三年級的查課名單表和查課條,會在今晚熄燈之前送到相應(yīng)查課人員的手里;我計劃叫上其他幾位副部長一起談?wù)勎覀儗@次工作的認(rèn)識,討論怎樣相互團結(jié)、配合開展以后的工作。 對干事、其他副部長、部長、和副主席的歉意:
因為我個人工作的失職,導(dǎo)致這次會議乃至整個查課工作安排的失敗,導(dǎo)致學(xué)風(fēng)建設(shè)部遭受損失,我對此深感愧疚;辜負(fù)了琳姐和寧姐對我們的期望,讓琳姐和寧姐生氣,我深表歉意。
檢討人:XXX
XXXX年XX月XX日日
最新部門檢討書 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今天,我遲到了,雖然您要我說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。所以,我只想為上午的.遲到行為表示歉意和檢討。
對于準(zhǔn)時上班,我放在心上了,卻沒有特別重視,經(jīng)常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習(xí)慣。
一方面,這反應(yīng)了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,另一方面,這會給同事和部門帶來不好的影響。尤其我是一名個共產(chǎn)黨員,平時更應(yīng)該在工作中起模范帶頭作用,更應(yīng)該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經(jīng)有了深刻認(rèn)識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴(yán)重性和錯誤,我感到非常愧疚!
我決心,從思想上重視公司的規(guī)章制度,保證以后準(zhǔn)時上下班。
請領(lǐng)導(dǎo)放心!
檢討人:XX
XXXX年XX月XX日
最新部門檢討書 篇11
尊敬的XX:
對于本人缺席xx月xx日下午3點的部門會議深表歉意。如今,我已然是一名學(xué)生干部,我本應(yīng)有更高的思想覺悟和更好的行動力。
然而,我卻在開學(xué)的時候就缺席了院兩委會。人不能在同一個地方摔倒兩次,我不會再犯同樣的`錯誤。我會記住,準(zhǔn)時參加會議是對老師和同學(xué)們的尊重。
檢討人:XX
XXXX年XX月XX日
最新部門檢討書 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
我是xx單位xxx人,x月x日我因為忘記部門會議而沒有參加,我感到非常后悔。我會犯這種錯誤,是不認(rèn)真,沒有調(diào)整好自己的.工作態(tài)度。一時的錯誤,令我懊悔不已!
但是這個處罰給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到無規(guī)矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處罰下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足,經(jīng)過一段時間深刻的反醒,我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。同時我暗下決心,在以后的工作生活學(xué)習(xí)中一定好好表現(xiàn),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
檢討人:XX
XXXX年XX月XX日
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