職工會(huì)議的臨時(shí)召開(kāi)應(yīng)該要怎么寫相關(guān)的緊急通知呢?下面是小編推薦給大家的職工會(huì)議緊急通知,希望大家有所收獲。
職工會(huì)議緊急通知一
各部門、事業(yè)部、項(xiàng)目部,各分子公司:
公司定于11月8日召開(kāi)20xx年湖北工程公司法治與風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控工作會(huì)議,會(huì)議通知如下:
一、會(huì)議日程
11月8日,全天。
。ㄒ唬┥衔纾9:00-12:00
1.各分子公司做法治與風(fēng)控工作報(bào)告
2.監(jiān)察審計(jì)法律部主任作法治與風(fēng)控工作報(bào)告
3.總法律顧問(wèn)作法治與風(fēng)控工作會(huì)議講話
4.法律風(fēng)險(xiǎn)處作《項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理辦法》宣貫
(二)下午:2:00—4:00法律風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn),講師:公司顧問(wèn)律師團(tuán)隊(duì)。
1.政府工程項(xiàng)目法律審核實(shí)務(wù);
2.《民法總則》解析實(shí)務(wù)。
二、會(huì)議地點(diǎn)
湖北公司本部601會(huì)議室。
三、參會(huì)人員
1.湖北公司領(lǐng)導(dǎo);
2.湖北公司主要業(yè)務(wù)管理部門(市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部、財(cái)務(wù)部、海外事業(yè)部、基礎(chǔ)設(shè)施部)負(fù)責(zé)人、直管項(xiàng)目負(fù)責(zé)人以及各部門合同管理和風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控專員;
3.各分子公司法律與風(fēng)控工作分管領(lǐng)導(dǎo),法律與風(fēng)控工作部門負(fù)責(zé)人及法律與風(fēng)控工作人員。
四、工作安排
1.請(qǐng)各分子公司總結(jié)各單位20xx年至今法治風(fēng)控管理工作的情況,將工作報(bào)告于11月6日下午三點(diǎn)前報(bào)至監(jiān)察審計(jì)法律部。
2.請(qǐng)各相關(guān)單位和部門于11月6日下午三點(diǎn)前確認(rèn)參會(huì)人員名單并交監(jiān)察審計(jì)法律部。
3.會(huì)議當(dāng)天下午的培訓(xùn)內(nèi)容為法律風(fēng)險(xiǎn)實(shí)操業(yè)務(wù)講座,法治風(fēng)控專業(yè)工作人員或非專業(yè)的人員均可參加。
聯(lián)系人:魏珂 61169960 劉瑤61169961
特此通知。
監(jiān)察審計(jì)法律部
20xx-11-6
職工會(huì)議緊急通知二
根據(jù)茂名市電白區(qū)《區(qū)委常委會(huì)議紀(jì)要》(電常紀(jì)【20xx】22號(hào))的.文件指示,電白區(qū)委、區(qū)政府原則上同意廣東省電白建筑工程總公司(以下簡(jiǎn)稱本公司)進(jìn)行改制事宜。為順利推進(jìn)實(shí)施本公司改制工作,切實(shí)保護(hù)職工合法利益,本公司決定于20xx年1月16日上午10:00在本公司會(huì)議室召開(kāi)職工大會(huì),會(huì)議議題如下:
1、審議《廣東省電白建筑工程總公司清產(chǎn)核資報(bào)告》;
2、審議《廣東省電白建筑工程總公司資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告》;
3、審議《職工參股方案》;
4、審議《職工安置方案》;
5、審議《資產(chǎn)確認(rèn)及處置方案》;
上述議題由到會(huì)的全體職工進(jìn)行表決,形成職工大會(huì)決議,以落實(shí)并推進(jìn)本公司的改制工作。請(qǐng)本公司現(xiàn)有在職職工(含下崗職工)準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加會(huì)議,無(wú)正當(dāng)理由未到會(huì)的職工視為放棄行使職工表決權(quán)利。
特此通知
廣東省電白建筑工程總公司
20xx年1月13日
【職工會(huì)議緊急通知】相關(guān)文章:
緊急通知書(shū)01-24
女職工座談會(huì)慶“三八”會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)11-27
緊急通知函范文06-07
緊急通知函范本06-07
職工代表大會(huì)會(huì)議方案01-03
緊急通知書(shū)11篇01-24
職工代表大會(huì)會(huì)議記錄05-27
關(guān)于工會(huì)困難職工解困脫困的年度工作會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)01-07
職工離職聲明12-19
職工病故悼詞12-18