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年終會(huì)議主持詞結(jié)束語(yǔ)1
剛才,許院長(zhǎng)作了十分重要的講話。許院長(zhǎng)主要從五個(gè)方面總結(jié)回顧了醫(yī)院xxx年工作,對(duì)取得的成績(jī)不夸大其辭,不自我拔高,在肯定成績(jī)的基礎(chǔ)上,客觀實(shí)際、實(shí)事求是的總結(jié)存在問(wèn)題。許院長(zhǎng)的報(bào)告,部署了xxx年的目標(biāo)任務(wù),并從六個(gè)方面簡(jiǎn)述了保證完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的對(duì)策措施,許院長(zhǎng)的報(bào)告目標(biāo)明確、層次清楚、說(shuō)理充分、重點(diǎn)突出、全面系統(tǒng)、深入淺出、措施得力、內(nèi)涵豐富。
會(huì)后,各科室、要進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)許院長(zhǎng)的講話精神,并以此為指導(dǎo)、為動(dòng)力,團(tuán)結(jié)全體干部職工,堅(jiān)決奪取今年以醫(yī)療為中心的各項(xiàng)工作的全面勝利。下面就貫徹落實(shí)醫(yī)院工作會(huì)議精神談三點(diǎn)意見(jiàn):
1、堅(jiān)定信心,統(tǒng)一全員意志
面對(duì)繁重的任務(wù)和嚴(yán)峻的形勢(shì),靠信心的.支撐,靠意志的比拼,靠實(shí)力的較量。有思路才有出路,有作為才有地位,有能力才有實(shí)力。我們必須學(xué)會(huì)辯證地看待分析問(wèn)題,衛(wèi)生政策的變化和內(nèi)外環(huán)境的制約,雖然對(duì)醫(yī)院發(fā)展帶來(lái)沖擊,醫(yī)療收入降價(jià),對(duì)其它醫(yī)院沖擊更大,如果我們能更好地發(fā)揮技術(shù)和設(shè)備優(yōu)勢(shì)。規(guī)范醫(yī)療行為本身就是一件好事,更能塑造醫(yī)院良好的形象,醫(yī)院發(fā)展,職工受益,必然收到相得益彰的效果。我們要學(xué)會(huì)贊美,推崇團(tuán)隊(duì)成員,形成合力,荷花雖好,還要綠葉扶持,花為綠葉而開(kāi),葉為花兒而綠,只要我們團(tuán)結(jié)一致,沒(méi)有我們克服不了的困難,我們沒(méi)有理由灰心喪氣,停滯不前。只要我們堅(jiān)定信心,迎難而上,光明永遠(yuǎn)屬于我們。
2、科學(xué)管理,提升品牌形象
醫(yī)院管理年活動(dòng)為深化醫(yī)院科學(xué)管理提供了良好契機(jī)。此項(xiàng)舉措根本意義在于讓醫(yī)院跳出機(jī)制的紛爭(zhēng),由外轉(zhuǎn)內(nèi),確立一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的宗旨,就是強(qiáng)化醫(yī)院自身管理,深化醫(yī)院內(nèi)功修煉。xxx年通過(guò)開(kāi)展管理年活動(dòng),取得了一定成績(jī),但也暴露了不少問(wèn)題,值得我們深思,我們要從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以科學(xué)管理為抓手,以提升品牌為突破口,重塑天使形象。
一是聚精會(huì)神抓管理。特別是中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部要沉下心來(lái)抓管理,克服急躁,飄浮和盲目?jī)A向,建立責(zé)任制,從嚴(yán)管理,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。細(xì)節(jié)決定成敗,目標(biāo)成就事業(yè),要用人品去感動(dòng)別人,用改變?nèi)ビ绊憚e人,用狀態(tài)去燃燒別人,用實(shí)力去征服別人,用行動(dòng)去引領(lǐng)別人,用堅(jiān)持去贏得別人。
一點(diǎn)一滴抓落實(shí),一事一處見(jiàn)成效。
二是盡心盡力抓規(guī)范。嚴(yán)格按照衛(wèi)生部醫(yī)院評(píng)價(jià)指南組織實(shí)施,要更新觀念,淡化傳統(tǒng)管理模式,要解放思想,建立科學(xué)規(guī)范的管理體系,推行依法治院,促進(jìn)醫(yī)院“法制化、規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化”管理。
三是扎扎實(shí)實(shí)抓質(zhì)量。強(qiáng)化全員質(zhì)量管理意識(shí),完善醫(yī)療標(biāo)準(zhǔn)管理體系,扎實(shí)打造重點(diǎn)專科,盡力升華科研教學(xué),塑造品牌、鑄就名醫(yī),提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。
四是真心實(shí)意抓服務(wù)。教育職工牢固樹(shù)立病人就是“最重要的資產(chǎn)”的服務(wù)理念。深刻認(rèn)識(shí)不斷地創(chuàng)造性地滿足病人的需求的重要性和必要性,不斷提高忠誠(chéng)度和美譽(yù)度,以病人為中心,落實(shí)人性化服務(wù),把關(guān)注、尊重、誠(chéng)信、溫馨、方便落實(shí)到實(shí)際工作中去,升華優(yōu)質(zhì)服務(wù)。做到“三貼近”:一是貼近病人,突出一個(gè)“情”字,以極端熱忱的態(tài)度對(duì)待每一位病人;二是貼近臨床,突出一個(gè)“精”字,以精益求精的作風(fēng)完成每一項(xiàng)工作;三是貼近社會(huì),突出一個(gè)“實(shí)”字,以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的精神豐富各項(xiàng)工作的內(nèi)涵。
3、開(kāi)拓市場(chǎng),擴(kuò)大城鄉(xiāng)份額
醫(yī)院要提高兩個(gè)效益,關(guān)鍵要靠增收病人,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)再難,也要堅(jiān)定不移地走下去,但是在策略和方式上要適應(yīng)新情況的變化。一是要樹(shù)立人人都是市場(chǎng)營(yíng)銷員的意識(shí),各科室要承擔(dān)更多的責(zé)任,發(fā)展部要加強(qiáng)組織
、指導(dǎo)與配合。二是要把每一個(gè)病人作為一個(gè)市場(chǎng),特別是農(nóng)村病人,一個(gè)人能夠影響一大-片,必須要把接診、治療、服務(wù)、隨訪等工作做到位。三是要認(rèn)真研究農(nóng)村合作醫(yī)療政策,尋找切入口,擴(kuò)大空間,建立合作雙贏機(jī)制。四是要注重末端開(kāi)發(fā)與宣傳,加強(qiáng)感情和技術(shù)滲透,提高信任度,擴(kuò)大影響力。
同志們:
過(guò)去的一年已經(jīng)劃上圓滿句號(hào),新的一年任務(wù)十分艱巨、責(zé)任重大,我們要以這次會(huì)議為契機(jī),更新觀念,創(chuàng)新思維,克服困難,扎實(shí)工作,增強(qiáng)信心,乘勢(shì)而上,齊心協(xié)力,再鼓干勁,狠抓落實(shí),真抓實(shí)干,努力推動(dòng)醫(yī)院工作再上新臺(tái)階。
會(huì)議議程到此進(jìn)行完畢。
年終會(huì)議主持詞結(jié)束語(yǔ)2
感謝頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)。讓我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡曌YR他們,同時(shí)也送給在坐的每一位為公司的發(fā)展辛勤付出的越海人!
時(shí)間是公平的,從不以人們的好不斷改進(jìn)而改變。令人難忘的xxx年正在漸行漸遠(yuǎn),令人期待的xxx正向我們堅(jiān)定地走來(lái)。感謝各位同事xxx年的'共同努力,xxx年,我們又站在新的起跑線上,我們將在越海的舞臺(tái)上心情展示自己,為越海新的里程碑加油!
好,今天的總結(jié)暨表彰大會(huì)到些結(jié)束了,感謝各位的參與。請(qǐng)各位稍做休息,10分鐘后,由今晚的聯(lián)歡晚會(huì)主持人昊凱梅小姐、易正茂先生帶領(lǐng)我們走進(jìn)另一個(gè)狂歡世界,領(lǐng)略越海人另一番風(fēng)采!
謝謝大家~!
年終會(huì)議主持詞結(jié)束語(yǔ)3
男:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓,親愛(ài)的朋友們,歡樂(lè)的時(shí)光總是短暫的。今天這里的.一切,一定會(huì)銘刻在我們記憶的河床里。
女:光榮屬于過(guò)去,夢(mèng)想還需付出。我們,又將踏上新的征程!
男:讓我們用熱忱與堅(jiān)韌,
女:用真誠(chéng)與執(zhí)著,
男:用勤奮與質(zhì)樸,
女:用真情與汗水,
合:書(shū)寫房地產(chǎn)人自己的華章!
男:xxx年迎新春聯(lián)歡會(huì)
合:到此結(jié)束!
再見(jiàn)!
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