隨著人們法律觀念的日益增強,很多場合都離不了合同,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家整理的車輛駕駛員聘用合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
甲方(聘用方)
乙方(被聘用方)
操作證號:
身份證號:
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲乙雙方達成如下協(xié)議,共同遵守。
甲方審核同意聘用乙方 駕駛員
一、乙方的權利和待遇:
。ㄒ唬⒓追狡赣靡曳綍r間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個月,試用期滿后,由雙方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。一經(jīng)聘用,甲乙雙方就必須遵守本協(xié)議的相關內(nèi)容,直到解除本協(xié)議時。如乙方在工作期間內(nèi)無安全事故和機器人為損耗事故發(fā)生,甲方應按時兌付全額工資給乙方。
。ǘ、薪金與補助。
1、工資:試用期一個月,試用期間按 元/月計發(fā)。試用期滿后同意繼續(xù)留用的,月工資為滿勤 元/月計發(fā);曠工按 元/天處罰(特殊天氣情況和工地及機器無法作業(yè)除外)。
2、補助:試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi)。簽訂聘用合同后,可享受每月通訊費補助 元。
3、請假在1周內(nèi),該月按實際出勤天數(shù)計發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補助不計發(fā)。
4、工資和補助中含有醫(yī)療、養(yǎng)老保險部分,甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會保險。由乙方自行到勞動部門辦理,甲方不另外支付該項費用。
5、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議:
①、 在試用期內(nèi)的;
、、 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
二、乙方工作職責:
1、聘用期內(nèi),乙方應自覺遵守甲方的各項安全規(guī)章制度,服從甲方的安全監(jiān)督、檢查和管理,安全作業(yè)、文明服務。
2、乙方必須持有效操作證。牢固樹立安全意識,精通操作業(yè)務,按時、保質(zhì)保量完成工作任務,并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低機器維修保養(yǎng)成本;
3、遵紀守法,準時上班,工作時間不擅自離開崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯(lián)絡阻礙,導致未能及時上崗,扣除當月電話費補貼。節(jié)假日也須服從甲方調(diào)度安排。
4、工作積極主動,服從調(diào)度,嚴格遵守機器的'操作規(guī)程。工作時間內(nèi)如因乙方違反操作規(guī)范引起的責任,一切損失由乙方自行承擔。嚴格遵守特種機械的維護和操作規(guī)程,文明駕駛,嚴禁利用機器或將機器擅自借給他人操作和從事其它違法違紀活動。
5、乙方應定時保養(yǎng)和維護機器,要經(jīng)常保持機器的安全性能,保持機器容貌整潔。
6、乙方在非單位工程施工內(nèi)不得擅自使用本機器,否則,在該時間內(nèi)發(fā)生的油耗、損壞、丟失和安全事故由乙方負全部責任。
7、甲方將機器交給乙方時,由雙方驗證機器運行情況及外觀情況,并作好相應的記錄。甲乙雙方在解除協(xié)議時,乙方應相關記錄情況交付甲方。
8、聘用期內(nèi),乙方不得擅自離開或為他人工作,甲方也不得無故辭退乙方。
三、乙方安全操作責任
1、 必須樹立“安全第一、預防為主”的思想,遵章守紀,并積極參加、配合工地上的安全檢查和監(jiān)督,服從甲方的管理。
2、 確保機器技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程,積極配合甲方做好機器工作前后及途中的保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
3、 聘用期內(nèi),乙方是該機器安全的第一責任人,機器如發(fā)生大小安全事故和其他責任事故,其責任和一切經(jīng)濟損失均由乙方承擔。如給甲方造成經(jīng)濟損失的,應當承擔賠償責任。
四、甲方的責任、權利
1、 甲方應保持機器技術狀況良好,若出現(xiàn)故障,應及時安排維修。
2、 做好乙方的管理。聘用前,甲方應對乙方操作資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核。
3、 甲方要按時發(fā)放工資,不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,應向乙方解釋清楚。
五、解除聘用協(xié)議:
。ㄒ唬 有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,須提前15天通知乙方:
1、 乙方不能按時完成工作任務、違反機器相關管理制度等,經(jīng)甲方認定不合格的;
2、 駕駛員因身體或其它原因不能勝任本工作崗位的;
3、 因甲方機器故障或決定停用、出售、報廢的;
4、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能變更協(xié)議達成協(xié)議的。
(二)、駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用協(xié)議
1、 嚴重違反勞動紀律或甲方及工地的規(guī)章制度,損害甲方利益,嚴重違背職業(yè)道德,給甲方或工地造成極壞影響的;
2、 連續(xù)曠工時間超過7天的;連續(xù)請假超過一個月或請假超過一個星期達3次以上的。
3、 無理取鬧、打架斗毆及違反機器操作規(guī)程,發(fā)生安全責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;
4、 未經(jīng)甲方同意,擅自將機器借給其他人駕駛的;或將甲方機器用于其他用途造成車輛損壞、丟失和安全事故的;非工作時間內(nèi)擅自使用機器,造成機器損壞和發(fā)生安生事故的;
六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。
聘用協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原協(xié)議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協(xié)議效力不變。
七、協(xié)議期限屆滿,聘用協(xié)議終止。在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。
八、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方: 乙方:
簽字時間: 年 月 日 簽字時間: 年 月 日
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
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