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聘用合同

2024-12-16 聘用合同

  隨著人們法律意識的加強,越來越多的場景和場合需要用到合同,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的有關聘用合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  聘用合同 1

  甲方(用人單位):_________________

  地址: 法人(負責人):_________

  乙方(勞動者):____________性別:_____

  出生年月:___________居民身份證號碼:________

  戶口所在地址:______________

  常住地址:___________

  為確立勞動關系,明確雙方的權利和義務,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定,經雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同有效期年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容

  甲方根據(jù)需要安排乙方從事工作。乙方應勝任本職工作,并提高職業(yè)技能,完成生產工作任務。

  三、勞動保護和勞動條件

  甲方應提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場所、設備、設施和必要的防護用品,保證乙方的人身安全和健康。

  四、工作報酬

  (一)甲方應遵循按勞分配原則,實行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資500元。

  (二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。

  五、勞動紀律

  甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德,維護甲方的聲譽。有下列情形之一為嚴重違反勞動紀律。

  1、私下將生源介紹到其他單位的。

  2、故意或者過失泄露本單位秘密的。

  3、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

  4、乙方因違反工作紀律或財務制度,給甲方造成經濟損失的。

  5、其他違反甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴重,使甲方單位利益受損的。

  六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止

  甲乙雙方經協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。如經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  七、勞動合同的解除

  (一)經甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。

  (二)乙方有下列情形之一的',甲方可以解除勞動合同;

  1、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

  2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  3、被依法追究刑事責任。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作。

  3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

  (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。

  (五)有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

  1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

  八、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

  九、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。

  十、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

  十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。十二、甲、乙雙方需要約定的其他事項:

  甲方:(蓋章)

  法人:(簽字)

  授權代理人: (簽字) 乙方(簽字):

  合同簽定日期: 年 月 日

  聘用合同 2

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  一、聘用期限

  1、聘用從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  2、合同期滿,根據(jù)甲方的需求和乙方的要求,雙方同意可以商議延長聘用期限,但須另行續(xù)簽聘用合同方為有效。

  3、聘用期間若乙方不服從管理,聚眾鬧事,參與集體性停工,無盡責履行業(yè)務,嚴重影響公司車輛運行的,違反安全生產規(guī)章制度和駕駛員操作規(guī)范的行為,直接影響公司車輛的正常運轉和安全生產管理,危害國有資產的安全,損害旅客的合法權益,因視同嚴重違反合同行為,甲方有權根據(jù)公司規(guī)章制度對乙方違約行為進行處理,約定按實施細則具體條款規(guī)定處理,由乙方向甲方支付違約金。

  二、聘用期間,駕駛員的行車安全生產保證金,工資待遇,及請假銷假制度。

  1、為保證車輛安全運行,乙方應在簽訂本合同時,一次性向甲方繳納行車安全保證押金____元,期滿安全行駛及無違約行為者無息退還。

  2、乙方的工資按上班單程計算。一天為單程,每單程_________元。食宿自理(____提供住房)。注:__________(備用司機月薪為_________元,_________天計,超出上班時間,歸機動司機所得。

  3、乙方在受聘期間,如發(fā)生貪污公款,違反管理制度,不按技術規(guī)范駕駛車輛、違反、違紀合同約定的其他違約行為,被甲方按規(guī)定處以辭退、解聘、開除、移送司法機關等非正常終止合同的,一律不作任何經濟補償。

  4、乙方事假,須告知甲方,提前通知,經同意后,待甲方找到替班司機后,方可離崗,但是事假一般不超過三天,事假期間,不享受任何工資及補貼。

  5、乙方無故離崗不當班,又無預先通知甲方的,造成延誤班次及誤車而影響生產的,每一天賠償甲方____元的經濟損失,甲方有權力終止合同。

  6、乙方有特殊原因需辭職而終止本合同的,必須提前一個月以書面形式向甲方管理部門提出申請。春節(jié)前45天不得提出辭工,否則押金作培訓費收。

  7、運輸業(yè)屬特殊行業(yè),為保障旅客的合法權益,約定在春節(jié)運、清明節(jié)。五一、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等假日期間不準請事假,不按加班工資另計。凡在節(jié)假日曠工的,按違約處理(節(jié)日前后3天開始不準請事假),乙方應賠償甲方違約春運時_____元,其他節(jié)日____元。

  三、甲方責任

  1、根據(jù)《安全生產法》、《道路運輸條例》、《___省道路旅客運輸企業(yè)安全生產管理規(guī)范》并于“聯(lián)合經營運輸車輛安全生產管理方法”,對駕駛員嚴格審核:聘用的駕駛員必須具有良好的道德品質。作風正派,遵守紀律;身體素質好,操作應變能力強和具有穩(wěn)定的心理狀態(tài);必須具備___年或__萬公里以上的安全駕駛經歷,并有駕駛大型客車駕駛經驗。

  2、落實安全管理各項規(guī)章制度和生產法規(guī)、文件,按時召開安全會議,落實安全措施,提高乙方的安全意識,保證行車安全。

  3、加強對乙方的政治思想教育,法制教育,職業(yè)道德教育,如發(fā)現(xiàn)有參與黃、賭、毒及其他違法違紀行為的,一律解聘,甲方不作任何經濟補償。

  4、合理安排乙方的作息時間,保證乙方有充足的休息時間,以確保行車安全。

  四、乙方責任

  1、乙方應向甲方提供駕駛證、上崗證、從業(yè)資格證等復印件,以便登記存檔,嚴格遵守《道路交通安全法》、《道路運輸條例》、《道路交通安全法實施條例》《___省道路交通安全條例》和甲方的安全生產管理制度,服從甲方的調度和指揮。堅持安全行車“三檢查”,特別是“回場必檢”,盡職保護車輛掌控好車況,為旅客提供優(yōu)質的服務,確保甲方的信譽。

  2、乙方應提前到站做出車準備工作,以確保準時發(fā)車。駕駛員在出車前檢查車況,一定要先檢查車輛安全技術狀況及油、水、皮帶等是否充足和發(fā)動機是否正常后,再發(fā)動機頭5—8分鐘后才行,到終點站后延遲2分鐘才熄火,保護發(fā)動機是駕駛員重要的職責。若發(fā)動機油異響時,立即向甲方管理員匯報,不得私自出車,若因沒有匯報而造成發(fā)動機損壞的,乙方必須按發(fā)動機損壞部分維修費用的'5__%賠償甲方。

  3、嚴格遵守交通規(guī)則和公司技術考核所指定的操作規(guī)程,不定期以車尾為位,組織安全活動,落實安全措施。確保安全行車,按時參加甲方的安全會議,無故不參加安全列會學習者按曠工處理。第一次無故不參加者扣__元,第二次扣工資___元,第三次扣工資___元,若一年內四次不參加學習者,予以解聘。

  4、駕駛員在行車安全工作中做出顯著成績的予以表彰獎勵,根據(jù)陸汕車隊月獎勵安全獎___元。中途辭職的不得享受獎勵。造成直接經濟損失,_____元以上扣除當月安全獎金,_____元以上扣除半年安全獎金,_______元以上扣除全年安全獎金,老駕駛員工每年按____元另計,逐年遞增,安全駕駛獎金年終結算,但在春運結束后領取。

  5、駕駛員操作不當,不帶安全帶、行車打電話、吸煙等,不按車道操作行駛、沖紅燈責任自負。超速行駛被拍照后罰款,第一次由車隊委托辦理,超速行駛罰款甲、乙雙方各負一半,費用從工資扣除。第二次起由駕駛員自行辦理,費用由甲、乙雙方各負__%,若是停車上下客違章罰款由甲方自負。發(fā)生交通事故或違章行為造成經濟損失的,按交警部門裁定責任,負擔事故經濟損失部分;負次要責任的按__%,同等責任的按__%,主要責任的按__%,全部責任的__%。經濟賠償損失按保險索賠后余額計算。對于造成特大交通事故追究刑事責任的移交給司法部門處理;導致判刑或吊銷證照的,甲方不作任何經濟補貼,一切后果由乙方自己承擔。如被交警扣駕照3個月以上的應給予辭退。

  6、乙方應堅持以優(yōu)質服務為宗旨,真誠為旅客服務,確保旅客乘車的安全、舒適,對有坑害、攻擊等侵犯旅客權益等行為出現(xiàn)的,每接到旅客投訴,經查實,一次處乙方違約金__元;對給甲方形象造成不良影響的,甲方有權終止合同并按管理制度進行處理。凡導致甲方被有關部門通報或被市級上媒體曝光的,將扣除乙方__元的安全保證金并開除。

  7、乙方有義務向甲方提供合理的經營管理寶貴意見,以及反饋行車的情況,以提高安全行車的質量,更好地為旅客服務。

  8、肇事司機逃逸,不配合車隊做事故處理工作的,甲方有權沒收其全部行車安全保證押金,并予以解聘。

  9、乙方在出車時應帶齊證件及發(fā)車單證等手續(xù),行車過程中,如發(fā)生違章,導致該車被罰款的,罰款由當班司乘人員共同負擔。不帶安全帶罰款由駕駛員自己承擔。

  10、乙方在使用、保管、保養(yǎng)車輛及牌證、工具、及車上安全錘、資料和其他物品時,應發(fā)揚主人翁精神,愛護車輛,保持車輛發(fā)動機、底盤整潔及附屬設備、隨車備用工具等齊全、完好有效,保護車容整潔,妥善保管證件,熱心愛護,如有遺失或損壞應按價賠償。

  11、辭工要求:__________乙方應向甲方提前__天提出辭職,經甲方同意后方可辭職。(備注:春節(jié)前45天不可提出辭職。)

  五、雙方按本合同確定的權力與義務執(zhí)行各自的職責,乙方在駕駛本隊車輛工作時間內甲方負責,駕駛車輛工作范圍以外發(fā)生的一切事項乙方自負。

  六、合同未盡事宜由雙方另行協(xié)商決定并簽訂補充條款,與本合同具有同等法律效力。

  七、共同責任,甲方先提供司機個人意外保險一份。司機在甲方聘用工作一年由甲方支付保險費,離職、辭工后保險不在生效。

  八、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方(簽章):___________________

  乙方(簽章):___________________

  簽訂時間:___________________年_________月_________日

  聘用合同 3

  用人部門(甲方):____________

  受聘人員(乙方):____________

  甲方因工作需要臨時聘用工作人員,經衛(wèi)生院院務會研究決定,甲方招聘乙方為臨時工作人員,雙方協(xié)商達成以下協(xié)議:

  一、工作期限

  _______年_______月_______日至_______年_______月_______日為乙方工作時間,期限為一年。

  二、工作任務

  乙方在甲方的崗位承擔工作。

  三、勞動紀律和待遇

  1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定結合本院實際情況制定工作紀律和各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守,服從甲方管理,服從甲方工作調整。

  2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到責任明確、考核嚴格、獎罰分明。

  3、乙方基礎工資同新聘正式職工標準,試用期為一年,其他節(jié)假日福利待遇同正式職工。

  四、終止解除聘用協(xié)議條件

  1、在合同期內,有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:

  (1)試用期間被證明不符合聘用條件的',續(xù)聘考試及考核不合格者;

 。2)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;

 。3)嚴重違反勞動紀律或醫(yī)院規(guī)章制度的;

 。4)無理取鬧,打架斗毆者;因服務不到位與患者發(fā)生糾紛的。

  (5)不履行合同,不按要求完成工作任務或年度考核不稱職的;

 。6)醫(yī)院因管理、技術條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或國家崗位編制調整需裁減人員;

 。7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

 。8)被依法追究刑事責任的。

  2、在合同期內,下列情況之一者,本人可以提出解除聘用合同:

 。1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

  (2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權益的;

  3、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應提前書面通知另一方。

  五、雙方協(xié)定的其他事項

  1、乙方在聘用期間由于某種原因對甲方所造成的醫(yī)療差錯事故嚴格按衛(wèi)生行政主管部門有關文件及醫(yī)院有關規(guī)定執(zhí)行。

  2、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

  六、調解與_____

  雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭執(zhí),可協(xié)商解決,協(xié)商無效,可申請勞動爭議_____,對_____裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。

  七、本協(xié)議書一式二份

  甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,具有法律效力,本協(xié)議期限屆滿自行終止。

  甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________地址:___________________________

  電話:_______________________電話:___________________________

  傳真:_______________________傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

  聘用合同 4

  甲方:___________有限公司

  乙方:__________

  身份證號碼:________

  甲乙雙方在互惠互利基礎上,經友好協(xié)商,甲方聘用乙方為________工程項目部經理,乙方享受的權利,承擔的責任如下:

  責任:

  一、乙方全權負責________工程。

  二、協(xié)調與監(jiān)理、業(yè)主、工程涉及到的各級政府及當?shù)厝罕姷年P系,確保工程順利進行,若有無法解決的困難和糾紛,需及時上報。

  三、及時上報工程施工計劃、方案。及時向公司匯報工程進度情況。

  四、抓好施工現(xiàn)場管理,協(xié)調各部門人員關系,保障各項工作順利進行。

  五、嚴格抓好各個環(huán)節(jié)的安全生產,做到不出事故。

  六、抓好材料、機械管理;抓好財務管理督促財務人員做好帳、理好財,做到帳實相符,保證公共財物不流失。

  七、積極配備各工區(qū)的機械、人員、材料,確保工程按期完工。

  八、積極督促技術人員抓好各技術環(huán)節(jié),做到不誤工、不返工,積極督促技術人員做好各種資料、簽證工作。

  九、按與業(yè)主簽訂的.合同督促技術人員做好資料,及時上報工程進度,擬報請款資料,申報撥款。

  權利:

  一、對________項目部各部門人員有聘用、解聘的建議權。

  二、有權對項目部各部門人員進行工作分配、調整。

  三、有權雇用和解雇外來機械和工人。

  四、對項目部各部門人員有獎懲建議權。

  五、對項目部人員請假、預支工資、費用報銷等有審批權。

  六、對本項目部車輛等有分配使用權。

  七、有權審批500元以下的請客、送禮等,500元以上招待、送禮需報公司領導同意后方可進行。

  待遇:

  分以下幾個部分:

  1、基本工資:每月500元;

  2、崗位工資:1200元;

  3、出勤工資:2500元。

  注:每月出勤按28天計算,每缺勤一天,扣90元。

  甲方簽章:________乙方簽章:________

  20______年______月______日

  聘用合同 5

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  經平等協(xié)商,甲乙雙方自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。

  第一條合同期限

  本合同期限為______年(含試用期______月),自_________年_______月______日期(第一份合同自報告之日起續(xù)簽)_________年_______月______日。

  工作內容

  第二條甲方聘請乙方在(部門、部門)擔任(崗位、崗位)。

  雙方的權利和義務

  第三條甲方的權利和義務

  (一)負責乙方的日常人事管理。

  (二)為乙方提供工作條件,明確工作職責。根據(jù)工作需要,提供必要的安全保護等用品。

  (三)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、表現(xiàn)和工作需要,負責乙方的培訓、職位確定和晉升、工資和福利。

  (四)根據(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。

  (五)其他。

  第四條乙方的權利與義務

  (一)接受甲方的管理,按合同要求認真履行崗位職責,完成工作任務,服從工作安排或調整,參加培訓學習,接受教育和考核、考察,遵紀守法。

  (二)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的'各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改,按上級部署和學校有關規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方在聘用合同期內,公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

  (四)乙方屬新到任應屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,其服務期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

  聘用合同的變更、解除、終止

  第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,合同應變更相關內容。

  第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應內容。

  第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式通知乙方。

  (一)履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。

  (二)損害單位權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,給單位造成嚴重經濟損失的。

  (三)無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。

  (四)年累計曠工時間超過______天的。

  (五)被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。

  (六)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經有關機構鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調整工作崗位的。

  (七)偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

  第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求:

  (一)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。

  (二)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

  (三)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。

  第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  (一)患病或非因公負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的。

  (二)實行計劃生育女職工在孕期、產期及規(guī)定的醫(yī)療期內的。

  (三)符合國家規(guī)定的其他條件的。

  第十條有下列情況之一,本合同自行終止:

  (一)合同期限屆滿。

  (二)合同期內乙方辦理退休手續(xù)。

  (三)合同期內乙方死亡。

  違約責任

  第十一條合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔違約責任。違約金數(shù)額:_______________。

  第十二條本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

  第十三條本合同終止或解除之日起_____市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關系及戶籍關系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結清與學校的各項關系,30天內憑學校人事部門的介紹信到____市人才服務中心報到,逾期其責任自負。

  本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

  甲方簽章:___________________乙方簽章:___________________

  __________年________月______日__________年________月______日

  聘用合同 6

  甲方:______________________________有限公司

  乙方:_________身份證號碼:___________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

  一、合同期限

  合同期限為一年。即自____________年_________月___日至____________年______月___日止。

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作需要,在___________________________崗位工作,履行職責,完成任務。

  乙方應遵守甲方依法制定的'管理制度。

  三、勞動保護和工作條件

  甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

  四、工作報酬

  按雙方商定的計件工資標準定時發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。

  五、工作紀律

  1、乙方服從甲方的生產按排,完成生產任務,保證產品質量。

  2、特殊情況不能上班時需事先請假。

  3、愛護公共財產,保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

  4、未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

  六、合同變更、終止、解除的條件

  如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

  注意安全生產,乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,由乙方承擔全部事故責任。

  本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):____________________有限公司

  _____年______月___日

  乙方(簽章):

  ___年___月___日

  聘用合同 7

  聘用單位(以下簡稱甲方):

  受聘人員(以下簡稱乙方):

  根據(jù)發(fā)(20____)48號文件要求,為加強對師生食堂管理,提高餐飲水平,減輕師生的經濟負擔,更好的服務于教學,經冷水鎮(zhèn)中心小學校委會研究,結合學校實際情況,甲方聘用乙方為食堂工作人員,根據(jù)《合同法》甲乙雙方經過平等協(xié)商特立協(xié)議如下:

  1、乙方在被聘用期間,服從學校和食堂的工作安排,嚴格遵守學校的規(guī)章制度,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。

  2、乙方在被聘用期間,應加強食品安全防范措施,搞好衛(wèi)生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責任產生安全問題,影響師生健康,造成的責任和損失由乙方承擔。

  3、工資待遇:實行基本工資+績效工資+工齡工資結構工資制,聘用期間,每月工資為 元【包含五險(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)等社會保險每月發(fā)放給乙方自行繳納】,聘用期間乙方的`伙食費由食堂負責。

  4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時終止此合同,乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個月通知甲方,否則甲方有權停發(fā)乙方當月的工資和待遇。

  5、本合同到期后,由甲方根據(jù)學校情況及乙方的工作表現(xiàn),商議是否續(xù)聘,在信守本合同的基礎上,乙方有續(xù)聘優(yōu)先權。

  6、聘用期限為____年____月____日至____年____月____日。

  7、年終,學校將視食堂管理情況,對乙方進行考核,發(fā)放考核獎(寒暑假期,臨聘人員最低工資 元)。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  聘用合同 8

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  本行業(yè)由于技術性較強、人員流動性較大,甲方在培養(yǎng)員工的過程中,需要投入大量的財力和物力,甲乙雙方根據(jù)國家相關法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂如下合同:

  一、甲方因工作需要,聘用乙方。聘用時間從 年 月 日到 年 月 日,其中年 月 日到 年 月 日為試用期(1-3個月不等)。試用期底薪為,試用期不享受甲方的福利和獎勵待遇,轉正后按考核標準發(fā)放工資。

  二、乙方試用期滿,經考核合格后,轉為正式員工。享受底薪+提成+手操費的薪金待遇及相應的福利和獎勵待遇。

三、為工作需要,甲方提供相應的`工作技能培訓。

  四、乙方有權利拒絕執(zhí)行甲方違反國家法規(guī)或侵害人身正當權益的指派。

  五、乙方有權利對甲方經營管理過程中遇到的問題,提出意見和建議。

  六、乙方必須堅決維護和保守甲方經營管理的人事機密、商業(yè)機密和信譽等一切利益。

  七、乙方有不對本店隱瞞任何真實情況的義務。

  八、乙方須根據(jù)甲方的工作需要調整休假日。

  九、乙方因自身不可克服的原因要終止合同的,需提前十天提出書面申請,經雙方協(xié)商同意后解除勞動聘用合同。任何一方不得隨意終止合同,否則應賠相應的違約金。

  十、由于不可抗力因素造成的無法繼續(xù)履行合同的,視為本合同自行終止。

  十一、有下列情況之一的,甲方可以無條件解除合同,并取消給予乙方的一切福利和獎勵待遇:

  1、乙方嚴重違反國家法律,被追究刑事責任;

  2、乙方嚴重違反甲方制度,損害甲方利益和聲譽的。

  十二、附則

  1、本合同未盡事宜經乙方協(xié)商書面補充為有效條款;

  2、甲乙雙方在合同上有不可調和的爭議時,可提請勞動仲裁部門處理;

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:

  乙方:身份證電話

  年 月 日

  聘用合同 9

  甲方:_________________________負責人:_________________________

  乙方:_________________________(質量管理員)甲方聘請乙方為興化市新時代醫(yī)療器械有限公司的質量管理員,經雙方協(xié)商,同意訂立如下聘用合同:

  一、聘用期限:

  聘用期為5年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  二、工作時間:

  乙方在本公司每周工作天數(shù)_____天(星期_____至星期_____)每天工作_____小時(上午:_____時至_____時,下午_____時至_____時)。乙方應確保在規(guī)定時間內在職在崗,不得在其他企業(yè)兼職。

  三、履行職責:

  1.在企業(yè)負責人領導下,認真貫徹執(zhí)行國家的'器械質量法律、法規(guī)和行政制度,負責起草企業(yè)器械質量管理制度,并指導、監(jiān)督、檢查各項制度的執(zhí)行。

  2.負責器械的入庫驗收,行使質量否決權。

  3.對不合格器械進行質量審核,并負責監(jiān)督處理。

  4.負責首營企業(yè),首營品種的質量審核工作。

  5.負責收集、分析器械質量信息。

  6.負責建立所經營器械包括質量標準等內容的質量檔案。

  7.負責器械質量的查詢和器械質量事故或質量投訴的調查、處理及報告。

  8.負責開展培訓工作,并建立檔案。

  四、工作報酬:

  甲方應付給乙方工作報酬每月元,付款時間與付款方式為現(xiàn)金。

  五、違約責任:

  ___________________________________

  六、其他事項:

  本協(xié)議_____式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份,藥監(jiān)部門存檔壹份。本協(xié)議一經簽字,立即生效。

  甲方(簽字):____________________

  乙方(簽字):____________________

  簽約日期:_____年_____月_____日

  簽約日期:_____年_____月_____日

  聘用合同 10

  甲方:___________攝制組

  公司地址:____________

  乙方:____________

  身份證號:____________

  手機:____________

  甲方計劃攝制電視連續(xù)劇《______________》(以下簡稱該劇);甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協(xié)商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:

  1.甲方同意聘用乙方在該劇組攝制組中擔任,乙方接受甲方的約請,受聘日期為________年________月________日至甲方確認工作需要結束時為止。

  2.乙方按照本合約提供有效的服務,甲方支付乙方相應的酬金。經過協(xié)商,合約期間的酬金為:____________元,大寫人民幣________________元整。(該款為稅后款是甲方按乙方實際工作天數(shù)支付給乙方的`酬金包括乙方完成該劇工作的勞務、酬金、津貼、加班等全部費用。)

  3.甲方按一個工期結止或每滿30天向乙方支付一次酬金,不足一個月按日核算乙方酬金。乙方完成工作并交接完相關工作及物品后結清酬金。

  4.乙方在合約期內,完全履行本合同規(guī)定的一切責任和任務。全職為該劇服務,服從劇組的工作安排,遵守劇組紀律及各項規(guī)章制度,未經甲方許可不得參加任何第三者的工作。

  5.在本片進行期間,乙方必須自行負擔屬于個人的一切開支,如通訊費、交通費、醫(yī)藥費等,不得借用甲方或本片的名義作任何借貸,以令甲方或本片名譽或財務受到損失。

  6.為了保證電視劇按時完成,各種節(jié)假日原則上不放假休息。

  7.本合約一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,及簽定________日期起立即生效。

  甲方:___________攝制組乙方:____________

  簽字人:____________簽字人:____________

  ________年________月________日________年________月________日

  聘用合同 11

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。

  二、乙方這職務或工種為。

  三、乙方受聘于甲方期間,應根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內地省份機構及境外機構;

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  四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

  六、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。

  七、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保。

  八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的'工資待遇每月 元人民幣。

  九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

  十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

  十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。

  十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發(fā)乙方1個月的工資。

  十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個月工資。

  十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。

  十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽章后于 年 月 日起生效。

  十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

  十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以市勞動局為第一仲裁機關。

  甲方代表人:(簽字)

  乙方代表人(簽字)

  聘用合同 12

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上,簽訂聘用協(xié)議:

  一、清掃項日:

  醫(yī)院內用房衛(wèi)生

  二、清掃范圍:

  門診樓、住院部、花園、行政樓、院內公共衛(wèi)生區(qū)。

  三、聘用期限:

  一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  四、工作清算方法:

  按月結算,由甲方每月底支付本月工資。

  五、甲方的權利和義務:

 、偌追叫柘蛞曳桨丛掳磿r發(fā)放工資。

 、诩追叫柘蛞曳桨l(fā)放勞動用具及消毒液、潔廁精、去污粉、手套等易耗品。

 、蹖σ曳降.服務工作按照考核標準進行監(jiān)督、檢查。

 、芗追讲坏糜腥魏纹缫、侵害乙方保潔員人格行為,若因此造成乙方權益損害的,由甲方承擔相關責任。

 、菀曳皆诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)水、暖、電設施及下水堵塞、故障需及時報修,若因此耽誤時間,影響乙方工作或造成患者投訴,由乙方承擔所有責任,若因乙方違規(guī)造成堵塞、泄露由乙方全權負責。

  六、乙方的權利和義務:

  ①服務中乙方保沽員應統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗。

 、诒崋T在工作期間應服從甲方領導,接受甲方工作人員的監(jiān)督和檢查安排。

 、蹏栏癜醇追街付ǖ母黜椙鍧崢藴蔬M行保質保量的服務。

 、芤曳饺藛T的清沽工具由乙方自行保管,有正常損耗需向甲方以舊換新,如有丟失損壞由乙方照價賠償(乙方在工作中要愛護甲方所有設施)。

 、堇謇肀仨殗栏癜搭惙盅b,分別運送至指定地點。乙方質量標準應達到甲方檢查標準,若遇停水等乙方不可抗力造成衛(wèi)生不達標,乙方不承擔責任,乙方保潔有意致使地面滑濕,造成病人或職工摔傷,乙方承擔全部責任。

  七、其他約定條款:

 、俦竞贤狡谇耙粋月雙方均有權提出是否續(xù)簽合同,如續(xù)簽乙方有優(yōu)先權利。乙方終止合同需提前一個月告知甲方,并配合甲方做好交接工作。

 、谠诤贤陂g乙方不得無故中途中斷勞動合同,如有中途無故終止合同者甲方則扣除乙方當月工資。

  ③乙方每月無故遲到早退三次者,每次扣除工資的1%,無故曠工一次者扣除工資的5 %。

  本合同一式二份,由甲乙雙方各一份。本合同自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽印):

  年 月 日

  年 月 日

  聘用合同 13

  甲方:______________

  負責人:______________

  乙方姓名:____________

  身份證號碼:___________

  文化程度;____________

  專業(yè)資質:____________

  根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理實施細則》規(guī)定,經甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在______________村衛(wèi)生室工作,特簽定本合同。

  一、合同期限貳年,自20__年12月1日至20__年11月30日止。

  二、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務:

  1、負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報告;

  2、協(xié)助做好孕產婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;

  3、開展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識;

  4、參與農民健康檔案的建立與更新,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;

  5、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預防接種,老年人保健,結核病、艾滋病等傳染病防治,村級愛國衛(wèi)生運動實施;

  6、積極宣傳新農合政策,協(xié)助做好參合農民醫(yī)藥費用報銷補償情況的定期公示工作;

  7、使用適宜技術和國家基本藥物,做好常見病、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級救護、及時轉診和家庭康復指導;

  8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務;

  9、實施新型農村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

  三、乙方在工作期間,應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律,嚴格執(zhí)行甲方根據(jù)國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定,保證工作質量。

  四、乙方有以下行為之一的,甲方有權解除聘用合同:

  1、年度考核或者聘期考核不合格的;

  2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的';

  3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

  4、嚴重擾亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;

  5、受到刑罰處罰,或者被勞動教養(yǎng)的。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  聘用合同 14

  甲方:________________

  乙方:________________

  性別:________________

  出生日期:________________

  ________年____月____日

  居民身份證號碼:________________

  單位地址家庭住址:________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

  第四條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第五條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的.前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第六條乙方完成規(guī)定的工作任務,甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標準支付工資2000元支付給乙方

  甲方(蓋章)________________

  乙方(簽章)________________

  法定代表人________________

  簽訂日期:________年____月____日

  聘用合同 15

  甲方:

  地址:

  乙方:

  身份證號:

  根據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等有關法律規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:

  甲方因工作需要聘用乙方為( )。

  一、聘用合同期限:

  自 年 月 日至 年 月 日為有期限合同。 合同到期,雙方可續(xù)簽或根據(jù)雙方約定重新簽約。

  二、崗位職責與工作要求

  1、甲方安排乙方在 工作。

  2、乙方需持有崗位要求的專業(yè)技術資格證書并注冊(備案)至本機構;

  3、乙方需遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,按時按質完成工作任務。

  三、工作報酬

  1、甲方經與乙方約定勞務報酬實行績效(≥ %)年薪制;

  2、乙方享有參加民主管理、獲得獎勵等權利。

  四、聘用合同的終止、解除及違約責任

  聘用合同的終止:

  1、聘用合同期滿的';

  2、本部被撤消或解散的。

  聘用合同的解除:

  1、受聘人員醫(yī)師定期考核不合格,甲方可以解除聘用合同;

  2、甲方未按照約定支付報酬,乙方可單方終止合同。因故解除合同由責任方負責。

  五、經濟補償

  1、雙方任何一方違約給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任,具體賠償金額,應根據(jù)違約的責任大小和給對方造成的經濟損失情況確定;

  2、因乙方原因要求提前解除合同,應提前一個月通知甲方并退回已支付報酬。

  六、雙方認為需要約定的其他事項

  1、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,注冊備案機關一份。

  2、本合同經甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方代表(蓋章):

  乙方:

  日期:

  日期:

  聘用合同 16

  甲方:______

  乙方:______

  身份證號:____________

  根據(jù)《道道路危險貨物運輸管理規(guī)定》和《中華人民共和國交通行業(yè)標準》,結合我廠實際安全生產管理的情況,為了確保無安全事故的發(fā)生,特制定本合同。

  1、危貨運輸?shù)腵押運員應持證上崗。提供所有證件(身份證、從業(yè)資格證)真實有效。

  2、運輸過程中沒有采取有效措施造成貨物丟失的,應按損失金額原價賠償。造成社會及管理部門追究及影響的,應承擔相應的法律責任。

  3、配合駕駛員對車輛的消防器材、托地帶、車廂膠皮、電源開關、危險頂燈進行檢查。

  4、在運輸途中要每兩小時對貨物進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施,并如實填寫好運行記錄。

  5、在裝車過程中要嚴格清查貨物數(shù)量,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不符,立即向公司領導匯報。

  6、工作過程中嚴禁吸煙及攜帶易燃、易爆、危險物品,禁止穿戴由靜電的衣物和鐵釘鞋作業(yè)。

  7、發(fā)現(xiàn)司機違規(guī)應立即進行口頭警告,警告無效可向廠方報告。

  8、不得擅自離崗、脫崗。違者按《員工處罰條例》進行處罰。

  9、定期進行安全學習,不得無故遲到、早退、曠課、違者一律按照曠工處理。

  10、本合同一式兩份,廠方與所聘用押運員各執(zhí)一份。本合同自簽訂之日生效。

  11、本合同有效期為________年____月____日至________年____月____日。

  甲方蓋章(運輸企業(yè)):______

  企業(yè)負責人:____________

  簽訂日期:____________

  乙方簽字(押運員):______

  簽訂日期:____________

  聘用合同 17

  甲方:_____________有限公司,住址:______________法定代表人:_________

  乙方:_____________身份證號碼:__________________

  根據(jù)國家頒布的《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》,現(xiàn)甲、乙雙方經協(xié)商一致,就勞動合同終止后的相關事宜達成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:

  1、甲、乙雙方于20__年__月__日簽訂的《勞動合同書》及于20__年__月__日簽訂的《勞動合同變更協(xié)議》于20__年__月__日期滿終止,甲乙雙方確認,雙方勞動關系自《勞動合同》期滿之日起終止,雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動合同》。

  2、甲方于20__年__月__日之前向乙方支付經濟補償金人民幣__元。

  3、乙方承諾,其在離職后不以甲方名義對外從事業(yè)務,也不損害甲方的'形象及利益,保守甲方的商業(yè)機密,否則,對由此給甲方造成的損失愿負賠償責任。

  4、甲、乙雙方確認,雙方在簽署本協(xié)議書并結清上述款項后,雙方無任何其他異議,同時一致同意放棄向對方主張任何其他補償、要求的權利。

  5、乙方確認,甲方已經和其結清了全部工資、加班費、獎金等;乙方同意,即便甲方尚拖欠其工資、加班費、獎金等,其也同意放棄。

  6、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

  甲方:______有限公司,乙方:_________________________

  法定代表人:____________身份證號:_________________

  簽署日期:20__年__月__日簽署日期:20__年__月__日

  聘用合同 18

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律規(guī)定,雙方本著平等自愿原則經協(xié)商一致達成以下合同條款。

  一、甲方將文安縣天瀾新能源有限公司廠區(qū)內馬路地段_____的清掃保潔工作確定由乙方承包,包括甲方指定的垃圾箱、垃圾通道的垃圾,并將垃圾桶里的垃圾清運至指定垃圾池。

  二、承包期限從____年____月____日至____年____月___日。

  三、質量要求:每日清掃保潔做到四無五凈質量要求。(即四無:無零星垃圾雜物、瓦礫;無果皮紙屑煙蒂;無積水、污物;無堵塞陰井溝泥;五凈:路面凈、陰井溝泥凈、草叢凈、邊角凈、花壇凈)。

  四、承包額及發(fā)放辦法:每年承包款為________元/年,承包款按月給付。未完成承包任務的,按日計算扣發(fā)相應承包款。

  五、清掃保潔所需工具用品,由甲方提供,工具用品如有損壞,乙方應賠償甲方損失,從乙方報酬中扣除。

  六、乙方必須按合同第三條質量要求保質、保量完成工作要求。由甲方安排人負責檢查,如果發(fā)現(xiàn)乙方不符合質量要求,甲方有權視乙方未完成工作情況追究其違約責任直至解除合同。

  七、乙方應當由自己完成所承包的`工作,如因病因事須第三人替代時應經甲方同意,第三人報酬由承包方負責,乙方應當就第三人完成的工作向甲方負責。

  八、承包期內,乙方發(fā)生一切意外事故,由乙方自負。

  九、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:乙方:

  甲方負責人(簽字):

  乙方負責人(簽字):

  日期:____年____月____日____

  日期:____年____月____日

  聘用合同 19

  甲方:______(用人單位)

  乙方:______,性別______,______年______月______日出生,______族,

  住身份證號:______,聯(lián)系電話:____________

  甲方系經營______的用戶,現(xiàn)需要招收一名______人員,雙方經友好協(xié)商,在平等、和諧、誠信的基礎上,簽訂以下協(xié)議:

  一、甲方系經營______的用戶,現(xiàn)招收乙方______為本店的______人員。

  二、乙方為本店現(xiàn)招收的______人員,從合同簽訂日起15日內為試用期。試用期屆,若甲方無異議,表示為滿意,則繼續(xù)聘用至本合同指定日;反之,若甲方有異議,表示為不滿意,則合同解除,試用到期乙方自行離職,結算工資。

  三、試用期間的工資為______元每月,若滿意繼續(xù)聘用,工資為______元每月。正式聘用期間,繳納保證金一個月(______元),若中途離職或辭職,則保證金不予退還,請假或病假扣除相應工資,發(fā)放工資為每月的______。

  四、乙方在工作的'同時需要具備較強的責任心,留意工作期間及工作環(huán)境內的一切物品,保持時刻警惕,以防物品的丟失。

  五、工作時間:早上______—晚上______,午休1小時。滿意留用的,直至本合同約定日,即為______,同時發(fā)放保證金一個月(______元)。

  六、工作程序:____________

  七、本合同雙方簽字后立即生效。

  八、本合同一式兩份,具有同樣法律效力,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:____________乙方:____________

  日期:____________日期:____________

  聘用合同 20

  甲方:_______

  乙方:_______

  為了更好的服務廣大群眾,完善經營和管理,甲方聘請乙方為企業(yè)負責人,經雙方共同商議簽訂聘請合同如下:

  一、乙方職責

  1、制定藥房的整體發(fā)展規(guī)劃。

  2、負責審核制定藥房投資項目計劃、管理藥房業(yè)務操作流程。

  3、負責藥房整體業(yè)務拓展,指定藥房各種工作計劃、各種規(guī)章制度和整體營銷管理工作。

  4、負責藥品的采購、上柜、經營管理工作。

  5、推動各項管理規(guī)章制度的建設和完善。

  二、甲方職責

  1、負責對藥房進行各種經營許可證件的辦理工作。

  2、負責企業(yè)各種所需的`資金開支。

  三、合同期限

  本合同的有效期為一年,合同期限自__年_月_日開始計算。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________地址:___________________________

  電話:_______________________電話:___________________________

  傳真:_______________________傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

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