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班主任學期工作總結

2021-06-02 工作總結

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,為此要我們寫一份總結?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的班主任學期工作總結6篇,歡迎大家分享。

班主任學期工作總結 篇1

  來到開***小學工作已經是第二個年頭,也是自己擔任班主任工作的第二個年頭。在這個學期,雖然工作量增加了不少,但是自己也收獲了不少;叵雱傞_學時的情景,種種場面歷歷在目。本學期就要結束了,以下是我對本學期班主任工作的總結。

  衛(wèi)生方面:孩子們升入三年級需要自己打掃班級衛(wèi)生和清潔區(qū)。我按照學生情況把57個孩子分成五組,每一組都有早上、中午、下午做值日的同學。剛開始孩子們并不能自己獨立的完成任務,尤其是下午做值日的同學需要拖地,這個任務對于他們來說是艱巨的。所以剛開始我對孩子們手把手的交給他們做衛(wèi)生的方法和步驟。就這樣,孩子們不用在我的監(jiān)督下就能獨立完成任務了。班里的衛(wèi)生總是保持得很好。

  紀律方面:由于上學期的紀律不是特別好,所以本學期我加大力度管理,從之前的放養(yǎng)式管理改變?yōu)榘喔刹勘O(jiān)督管理,課間,我安排了比較淘氣的孩子作為監(jiān)督員,記錄課間打鬧的同學。孩子們很喜歡這個任務,同時他們也完成的很好。本學期樓道紀律有了很大進步。課堂上,開學初數(shù)學課堂紀律較差,作為班主任,我有義務協(xié)助科任老師維持紀律,所以我決定跟聽數(shù)學課,一個星期下來,孩子們的紀律果然有了提升。在我多次的提醒下,數(shù)學課的紀律有了顯著性的提高。

  路隊方面:本班的路隊表現(xiàn)一直都不錯,但本學期孩子們在路隊方面稍有下滑。隊伍總會有拖拖拉拉的現(xiàn)象,個別孩子總是去廁所、拿作業(yè)、忘東西……其中有一部分原因是我沒有像二年級時那樣嚴格的要求孩子們,另外一個主要原因就是孩子們長大了,自己有了主意。所以整體上路隊顯得安靜但沒有氣勢。就個別孩子來說,吳凱果、楊昊、王博等比較調皮的同學的路隊表現(xiàn)有了明顯的進步。

  總之,本學期的工作任務就這么過去了,對于自己來說有得有失,有喜有悲,希望在今后的工作中,我會認識到自己的不足,改掉自己的毛病,同時嚴格要求孩子,與家長協(xié)調好工作,讓自己在20xx年里更加優(yōu)秀。

班主任學期工作總結 篇2

  項目民主管理狀態(tài)描述一開學制定嚴密的民主管理細則,使學生人人有事做、事事有人做。激勵管理班級管理成功之處學生把自己當作班級的小主人,每個孩子都力爭做好自己的事情。有待改進的地方很多學生一個學期都沒有變動工作崗位,對自己的工作有懈怠現(xiàn)象。下學期努力的方向完善民主管理細則,使學生能夠全面的發(fā)展。不是少激勵制度很完善,但在實施的過在班里專門設立一個的崗我在班級管理中實施“班干在我班的激勵措施中,部分孩子得到鼓勵,而是不忽視程中不能持之以恒。位,協(xié)助老師做好激勵措施。部輪值制”,讓每一位學生都每個孩子。充分利用好班級激勵板。參與班級的管理,有利于培養(yǎng)學生的主人翁責任感。安全管理平時對學生安全教育抓的比較緊,常利用班會提醒孩子。本學期我班沒有安全事故發(fā)生。學生安全意識明顯增強。雖然班里大的事故沒有,但是也存在很多小的問題。比如玩耍中受小傷、樓道奔跑等現(xiàn)象。下學期要多給學生講解安全實例,讓每一個孩子都能從思想上高度重視自身安全。

  讀書讀報每晚讀書時段堅持讀書讀報,開學初就成立專門的讀報小組,分工明確。讀書方面制定借閱制度,保證圖書的完整性,每晚堅持書寫讀書心得及好詞句摘抄。每周一次,根據學校規(guī)定班會內容,提前準備,對學生進行德育教育。讀報小組每天負責剪切及閱讀,粘貼的事項。讀書班長根據班級安排定期做好借還記錄。一學期下來,學生的閱讀水平有了很大提高,特別是堅持寫讀書筆記和摘抄好詞句使孩子們的作文水平有了一定提高。讀報人員太固定,很多孩子沒有下學期讀報小組實行全鍛煉和展示的機會。個別孩子被老班輪換制,充分調動學生積極師叫走補課,不能保證正常的讀書性,做到全員參與。在讀書方時間。面多搞一些活動,增加孩子的讀書熱情。班隊會在班隊會上按照學校統(tǒng)一班隊會內容重復性很高,形式不的主題制定活動,并悉心總結一夠多樣,孩子們的積極性不是那么周來學生在各方面的得失,積極高昂。發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。下學期將對班隊會主持人進行系統(tǒng)培訓,提高學生的積極性。家校溝通利用成長檔案、電話、校信通、面談等多種方式與家長溝通孩子情況。每周五之前做好溝通工作與個別外地學生家長溝通較少。對于工作繁忙的家長,見的安排,在周五溝通時著重與本還有個別學生家長平時不管理孩面的機會很少,就要經常打電周表現(xiàn)有波動的孩子家長溝通,子,溝通效果不明顯。話進行溝通。以便可以及時了解孩子的行為思想動態(tài)。

  成功的教育案例一把鑰匙開一把鎖我們班男生人數(shù)較多,而且這些男生都是從實驗班上來的孩子,對學校很熟悉,個個都不是省油的燈,真是讓我頭疼不已。從一年級至今,我想過很多方法來管理這個班級,效果都不是很好。為了找到解決問題的有效途徑,我上課下課都緊盯著這班孩子。我發(fā)現(xiàn)班里就是李久運、史皓天、李方圓一這幾個孩子最讓人不省心,自己不老實,還要帶動周圍的孩子們搗亂。我決心先治一治最搗亂的史皓天。皓天這個孩子聰明有余,但非常調皮。我隔幾天便把小杰叫到辦公室,跟他促膝暢談,從談話中我了解到,皓天實際是個很懂事的孩子,就是紀律特別不好,管不住自己,吃飯也很挑食。抓住這點,我給他分配了一個任務,讓他管理餐廳的紀律,這樣不僅能督促他吃飯快點兒,還能使他管住自己,一段時間后我發(fā)現(xiàn)這個方法挺奏效。每隔幾天,我都要和皓天手拉手聊聊天,這個孩子雖然調皮但情商還是比較高的,時常提醒他就對他就是最好的方法。一把鑰匙開一把鎖,班主任工作雖然繁雜,但在工作中,只要夠細心,夠耐心,任何問題都能迎韌而解。

班主任學期工作總結 篇3

  我們知道,電腦技術語中有硬件和軟件的說法,經濟環(huán)境中有硬著陸和軟著陸兩個量級系數(shù)。今天我要說的是如何用心去構筑班級的軟環(huán)境。

  所謂班級的軟環(huán)境,是指班級文化氛圍中滋養(yǎng)著精神家園,心靈驛站,行為標尺和品德、情操的人物、信息的綜合體。我們平常所說的班情、班風、班會等,均屬班級軟環(huán)境的范疇。

  在平時的班主任工作中,我沒有豪言壯語,也沒有恩威兼施,而是以一顆平常心去完成我的職責,而且,我把主要的心力放在班級軟環(huán)境的建設上。

 。1)精心策劃每一次活動。班級開展各項常規(guī)活動是推動班級建設的有力武器,無論是全校性的活動還是班級的活動,我都與班委商量,同心策劃,力求完美。如這個學期“六一”班級藝術活動,由于班級女生少,男生多,能歌善舞的更少,我便提出“百花登場,各顯精彩”的方案,讓每個學生都走上舞臺,形式不限,哪怕講個笑話,表演魔術,樂了就好,甚至在當天活動中還有即興表演武術的,學生們個個都爭著要上臺獻藝,真是“八仙過海,各顯神通”,他們都度過了快樂的一天。因為“六一”節(jié)就是兒童自己的節(jié)日,也是孩子們開心快樂的日子。

  (2)用心布置班級文化角。走進我的`班級,最閃眼的是墻角那個圖書角,書雖不多,但那花花綠綠的書脊,承載著班級文化的精神食糧的補充作用;還有黑板報一角的每日新聞,每天都充滿了人氣,吸引著小朋友聚讀和議論。

  (3)全心挖掘班級的亞文化。玩是兒童的天性,我班同學動多于靜,有時候也是另人頭痛,但是他們興趣廣泛,凡與班有關的,他們都能知曉一二。如舉行棋類比賽,一下課,他們就三五成群,圍在一起,那種“觀棋不語”的專注是班級的一到風景線;還有課外活動小組,他們走進自然,采集標本,交流心得,從中獲得了許多歡樂。還有一些學生拿著從圖書館借的書問我問題時,我也會一一進行解答,并且鼓勵他們多看課外書,增加知識面。班級亞文化的挖掘和管理,由自發(fā)走向規(guī)模,不僅開拓了學生的視野,也繁榮了班級的主體文化。

  在這一學期以來,我們班的學生在這種環(huán)境的熏陶下, 比以前又有了進步;但是,我在班主任工作中還是有很多地方需要努力、用心去做,以此來激發(fā)學生最大的動力,使他們得到健康快樂的成長。

班主任學期工作總結 篇4

  在學校領導和馬主任幫助和關懷下,順利完成了本學期的教育教學工作。馬主任等許多教師愛崗敬業(yè)的精神深深的鼓舞著我,鞭策著我,使我學有目標,干有榜樣。雖然班主任的工作很辛苦但卻很充實。

  我班有學生67人,男生37人、女生30人。單親家庭的孩子有11人,父母不在身邊幾樣在親屬家里的學生有19人,住校學生10人。這些孩子不聽話,任性,身上毛病多,他們多數(shù)感情脆弱,不愿意學習。面對這樣的班級,我真是寢食難安,特別是到了初二,他們的思想,學習成績,紀律方面都有很大的變化,我想要解決這些問題,必須從學生的思想教育入手。

  一、用自我教育的方式,培養(yǎng)學生的思想品質

  首先利用學校開展團活,班會來正面教育,幫助他們樹立正確的人生觀,進而利用班會讓學生們討論通過班級的班訓,班規(guī)。班訓式:1、做一個誠實的人,決不欺騙。2、做一個高尚的人絕不自私,要求他們求真,求實,使他們明白道理,做到這些才是一個真正大寫的人。班規(guī)式:1、尊敬老師,友愛同學,能夠準中他人式成熟地開石。2、認真讀書,潛于思考,能夠自賞,自制式成長的開始。3、愛護公物式成人的開始。沒有硬性的規(guī)定,沒有這一連串的不許有是激勵,使他們明白做好這些日常小事,便可以一步步走向成熟,走向成功,使他們健康發(fā)展,長大成人。

  二、創(chuàng)造契機和條件促使學生不斷的戰(zhàn)勝自我

  因為學生的發(fā)展要受到各種因素的干擾,特別是來自自我的消極因素的阻力,不克服這些阻力就談不上成長。這就如蠶的成長要退去舊殼才能獲得新生一樣。如果有人看著蠶蛻皮費勁,好心的把它拉出來,蠶會死掉。這個過程。這個過程只有靠自己,班主任的工作既不能代替,也不能放任,而是創(chuàng)造契機和條件,促使他們內心的矛盾激化,通過積極的思想斗爭,達到戰(zhàn)勝自我的目的。例如一次開會回來,值周班長說自習時王磊和兩個人吵架了,我當時一聽非常生氣,因為我最不能忍受學生破壞自習狀態(tài)。當時我詢問他們事情經過時,兩個學生的情緒都非常的沖動,這時我非常惱火,但我一再告誡自己要冷靜,當時我說這樣吧,我看你們不冷靜,對問題還沒有很好的認識,你們都回去好好想想先想對方的優(yōu)點,再考慮自己有哪些地方做的不妥的致使矛盾激化,造成這樣不良后果。要按以往管理早對他們進行了嚴厲的批評,但今天我卻沒有這樣做。第二天他們主動來找我,都認識到了自己的錯誤,說了對方很多的優(yōu)點,都說自己不該破壞自習的紀律,更不該破壞同學們的學習氣氛,他們一再表示為班級做好事彌補自己的過失。我說你們能自己承認錯誤,老師很高興,能為自己的行為感到內疚和自責,這同樣也是一種教育效果。

  三、用養(yǎng)成教育方式培養(yǎng)學生的意志力

  學生升入初二后思想變化很大,我非常著急,不斷向學生灌輸?shù)览,但發(fā)現(xiàn)學生沒有改變時,我便不斷的批評,最后學生不但毛病沒改,反而和老師弄的很對立,我不能再批評他們了,于是我在班級開展各種活動,在大方面著眼,使整體進步,首先開展四個競賽:1、每天上課舉一次手;2、每天作業(yè)爭取一個優(yōu);3、主科學習爭取優(yōu)一門超前;4、每天爭取為班級做一件好事。競賽情況每周統(tǒng)計,定期評獎。這樣有目標,有梯度,有激勵,同學們做起來有積極性,日積月累長期堅持,養(yǎng)成踏實,嚴謹,認真勤奮的學習習慣。良好的習慣和嚴謹?shù)膶W風便培養(yǎng)起來,進而在班級開展培養(yǎng)學生的自制自立的能力,即讓學生在家中做六件事。

  1、每天早晨自己起床,不用別人叫。

  2、自己整理和帶齊學習用具和作業(yè),做到有條理,不遺忘。

  3、自己安排每天的學習,不用別人督促。

  4、尊重他人勞動,不把別人整理的房間搞亂。

  5、不頂撞父母。

  6、每天做一件家務活。

  這些活動首先征得家長的同意,由家長給孩子打分,每周全班匯總,表揚競賽優(yōu)勝者。由于這項活動針對學生的弱點,深受家長的歡迎,取得了很好的效果,一位家長在給我的信中寫到“對于您抓血色很難干的學習的同時,注重學生的非智力因素培養(yǎng)的做法,深表謝意!蔽疑钪议L的鞭策式對我工作的肯定,更促使我不斷努力工作,同時我也指導,作為一名普通教師猶如一盞明燈,照亮一個一個學生,為其送來一片燦爛。

  在這里我要特別感謝教我們班的每一位教師,特別是張欽樹,竇紅老師,是我們共同努力,四班才能有今天的成績。

班主任學期工作總結 篇5

  這半學期來,作為一名新教師,一名一年級新班主任,多少有些苦,有些累,很多事情都不能很好的處理,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要努力向其他老師學習,提高自己的教育教學能力,將普通而又平凡的班主任工作做好,經歷過這一段時間的教學歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情.我要盡我所能引導他們,讓他們在關愛中快樂學習,健康成長。

  下面總結一下班級前半學期的一些情況:

  1. 文明行為習慣的培養(yǎng)。 對任何人來說,從小培養(yǎng)良好的習慣非常重要,好習慣一生受益.在注重培養(yǎng)學生道德品質的同時,還注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣.比如:每個學生都知道要講衛(wèi)生,愛護教室衛(wèi)生環(huán)境的大道理,可具體做的時候卻不盡人意.我就從自身做起,言傳身教,并倡導同學們從小事做起。例如平常進入教室,我會撿起學生仍在地上的垃圾,學生們也就跟著撿起自己身邊的垃圾,通過這些小事教育學生不僅要講究個人衛(wèi)生,同時也要保護好公共環(huán)境衛(wèi)生,珍惜他人的勞動成果,養(yǎng)成良好的習慣。

  2.班干部的服務能力有待提高。 比如:大多數(shù)學生來到學校之后能及時的進入學習狀態(tài),早讀的習慣已經養(yǎng)成,班干部組織管理里得也較好,老師不在的時候大多都會自己認真讀書學習,班干部不用怎么去管理,但有些學生卻不能很好的控制好自己,需要班干部的提醒。班干部的管理能力還不是很強,未能盡其責,把工作做到位,為其他同學自覺服務的意識還不是很高和我預期的要求有點差

  距,我在培養(yǎng)班干部這方面的能力還有待提高,下半學期要朝著這個方向努力。

  3.建立結對互幫互助小組。 通過幾次考試,我已發(fā)現(xiàn)學生的成績有明顯的兩極分化想象,好的學生越來越好,學困生進步卻很有限。為了遏止這種現(xiàn)象,決定成立結對互幫互助小組,讓一個優(yōu)秀學生帶領一個學困生,從最基礎的知識開始幫助,在平常的學習生活中盡量的給予學困生最大的幫助,讓他們也能盡快迎頭趕上,成為一名合格的小學生。只有讓每名學生都合格,才能提高班級的整體成績,才能形成更強勁的凝聚力,才能獲得更加全面的發(fā)展。

  4.加強基礎知識的訓練和回顧復習。通過半學期的學習和幾次考試,可以發(fā)現(xiàn),很多學生的基礎知識掌握的還不是很牢固,更有一些學生基礎知識掌握特別薄弱,不論是語文還是數(shù)學。例如像語文中的拼音,數(shù)學中的加減法口訣表都沒能很好的掌握,所以每次考試成績都不是特別理想。為了改變這樣現(xiàn)狀,在下半期的工作中,我會更加注重嚴抓基礎知識的訓練和回顧復習,不能讓學生在起跑線上就拉開距離。

  5.做好培優(yōu)補差的工作,提高教學質量 。本班級有25名學生,25名學生都不一樣,接受能力也有不同,面對學生們的個別差異性,我努力抓好培優(yōu)補差工作。堅持不放棄每一個后進生,給他們以更多的關心和幫助,相信每一個學生都能學到自己適合的知識,讓他們在學習上有所進步。

  6. 重視與家長的聯(lián)系,雙向管好學生。 孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的了解學生的情況,需

  要通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。孩子進步了,家長也很高興。

  班主任工作是管理工作,我所面對的又是活潑可愛,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的一年級學生,所以,工作更要細致的落實。教育工作零碎繁瑣,但教育工作絕非小事,它關系著孩子的成長。也許,我永遠不會成為一個最優(yōu)秀的老師,但我會努力成為一個最盡職的老師。我還是堅持一句話:沒有最好,只有更好!相信一切都會更好的!

班主任學期工作總結 篇6

  一晃這個學期又即將進入尾聲,針對學生的思想教育工作,培養(yǎng)他們的良好行為習慣,是我本學期抓的重點,F(xiàn)總結如下:

  一、勤于觀察

  通過活動觀察。在了解學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望,為此我的教育取得了事半功倍的效果。

  二、善于利用

  本學期,我班繼續(xù)實行班干部輪換制,并力爭半個月召開一次班干部會議。學生與學生之間的觀察是最細致的,他們能發(fā)現(xiàn)你平時發(fā)現(xiàn)不了的問題。通過班干部會議,讓他們說出班中存在的問題,商量、討論解決的方法,并通過舉行班會課的形式,在班中集體討論、解決存在的問題。如:一開學,在引導學生制定好每周行為習慣目標后,緊接著就產生了一個問題:如何引導學生自覺地來實現(xiàn)目標呢?我一直很困惑,于是我就在開學的第一次班干部例會上提出了這個困惑,班干部們一致提出可以成立自律小組,讓他們相互監(jiān)督,發(fā)揮他們的小主人意識。我一聽,覺得很是可行,就采納了。事后我感嘆道:不能小看學生的智慧。《,我通過幾次班干部例會,要求班干部敢想、敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好。除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果。如在學校藝術節(jié)期間,在班干部的策劃下,舉行了“小歌手”“小書法家”“小畫家”“小發(fā)明家”等評比活動,要求班中每個同學必須參加其中一項活動。通過這一系列的活動,既讓學生明白了發(fā)展興趣愛好的重要性,也豐富了學生緊張的學習生活,更是歷練了學生組織活動的能力。

  三、因材施教。

  因為學生的不同情況,學生在思想和行為習慣的形成上有所差異。有的學生是課堂紀律方面有問題,有的學生是文明禮儀方面有問題,有的學生是衛(wèi)生習慣方面有問題,針對他們不同的情況,我安排了不同的學生來幫助他們。如:衛(wèi)生習慣差的同學,我就安排衛(wèi)生習慣好的同學來幫他,教他如何整理干凈自己的書包,如何穿戴整齊等。班中個別幾個同學缺少誠實,這些思想認識問題,較為嚴重,這些同學就專門由我來轉化。我常跟他們聊天,講講名人誠信的故事,講講班中同學誠信的故事,慢慢地誠信的種子在這些孩子心中生根了,撒謊的次數(shù)自然也就少了。對平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;對能力不強的同學。我采取適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;針對紀律松散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。

  四、提升自我。

  半學期以來,在著重對學生進行行為習慣的培養(yǎng)中,我也在力爭不斷地提升自我。對于一些優(yōu)秀的班主任經典著作,我能認真研讀,并嘗試著應用到實際工作中;對于在工作中遇到的問題,我能不斷地反思,努力尋找解決的方法,力爭提高自己解決問題的能力;對于學生要做到的,我能率先垂范,給學生做好榜樣作用。

  六、各項成績

  1、由于班級各方面表現(xiàn)突出,每周我班級都獲得文明班級獎。

  2、班級有5名同學獲學校小標兵稱號,藝術節(jié)匯報演出中獲得優(yōu)秀組織獎,運動會中獲得道德風尚獎。

  3、本人被評為省級優(yōu)秀教師。

  4、在“我的中國夢”主題班、團隊會評比中獲得二等獎。

  5、班級文化建設中獲得一等獎。

  6、教案,作業(yè)展評中均獲得好評。

  回首這一個學期,在看到工作的成功之處時,我也發(fā)現(xiàn)了不足:1.自己過多的精力被部分問題學生所牽涉了,沒有很好地顧及到全面,對于那些能力強的同學,沒有給予他們充分的發(fā)展空間,也就是我們平時所說的“兼顧兩頭”,我只兼顧到了“一頭”,提優(yōu)工作做得不是很到位。2.是對于工作中的成功和不足之處總結還不夠及時,更沒有及時地記錄,現(xiàn)在想來,對于一個班主任的成長這是很不利的。

  有人曾說,能發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。班主任工作任重而道遠,我會在以后的工作中繼續(xù)努力,不斷改進。

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  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,為此要我們寫一份總結?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的班主任學期工作總結6篇,歡迎大家分享。

班主任學期工作總結 篇1

  來到開***小學工作已經是第二個年頭,也是自己擔任班主任工作的第二個年頭。在這個學期,雖然工作量增加了不少,但是自己也收獲了不少;叵雱傞_學時的情景,種種場面歷歷在目。本學期就要結束了,以下是我對本學期班主任工作的總結。

  衛(wèi)生方面:孩子們升入三年級需要自己打掃班級衛(wèi)生和清潔區(qū)。我按照學生情況把57個孩子分成五組,每一組都有早上、中午、下午做值日的同學。剛開始孩子們并不能自己獨立的完成任務,尤其是下午做值日的同學需要拖地,這個任務對于他們來說是艱巨的。所以剛開始我對孩子們手把手的交給他們做衛(wèi)生的方法和步驟。就這樣,孩子們不用在我的監(jiān)督下就能獨立完成任務了。班里的衛(wèi)生總是保持得很好。

  紀律方面:由于上學期的紀律不是特別好,所以本學期我加大力度管理,從之前的放養(yǎng)式管理改變?yōu)榘喔刹勘O(jiān)督管理,課間,我安排了比較淘氣的孩子作為監(jiān)督員,記錄課間打鬧的同學。孩子們很喜歡這個任務,同時他們也完成的很好。本學期樓道紀律有了很大進步。課堂上,開學初數(shù)學課堂紀律較差,作為班主任,我有義務協(xié)助科任老師維持紀律,所以我決定跟聽數(shù)學課,一個星期下來,孩子們的紀律果然有了提升。在我多次的提醒下,數(shù)學課的紀律有了顯著性的提高。

  路隊方面:本班的路隊表現(xiàn)一直都不錯,但本學期孩子們在路隊方面稍有下滑。隊伍總會有拖拖拉拉的現(xiàn)象,個別孩子總是去廁所、拿作業(yè)、忘東西……其中有一部分原因是我沒有像二年級時那樣嚴格的要求孩子們,另外一個主要原因就是孩子們長大了,自己有了主意。所以整體上路隊顯得安靜但沒有氣勢。就個別孩子來說,吳凱果、楊昊、王博等比較調皮的同學的路隊表現(xiàn)有了明顯的進步。

  總之,本學期的工作任務就這么過去了,對于自己來說有得有失,有喜有悲,希望在今后的工作中,我會認識到自己的不足,改掉自己的毛病,同時嚴格要求孩子,與家長協(xié)調好工作,讓自己在20xx年里更加優(yōu)秀。

班主任學期工作總結 篇2

  項目民主管理狀態(tài)描述一開學制定嚴密的民主管理細則,使學生人人有事做、事事有人做。激勵管理班級管理成功之處學生把自己當作班級的小主人,每個孩子都力爭做好自己的事情。有待改進的地方很多學生一個學期都沒有變動工作崗位,對自己的工作有懈怠現(xiàn)象。下學期努力的方向完善民主管理細則,使學生能夠全面的發(fā)展。不是少激勵制度很完善,但在實施的過在班里專門設立一個的崗我在班級管理中實施“班干在我班的激勵措施中,部分孩子得到鼓勵,而是不忽視程中不能持之以恒。位,協(xié)助老師做好激勵措施。部輪值制”,讓每一位學生都每個孩子。充分利用好班級激勵板。參與班級的管理,有利于培養(yǎng)學生的主人翁責任感。安全管理平時對學生安全教育抓的比較緊,常利用班會提醒孩子。本學期我班沒有安全事故發(fā)生。學生安全意識明顯增強。雖然班里大的事故沒有,但是也存在很多小的問題。比如玩耍中受小傷、樓道奔跑等現(xiàn)象。下學期要多給學生講解安全實例,讓每一個孩子都能從思想上高度重視自身安全。

  讀書讀報每晚讀書時段堅持讀書讀報,開學初就成立專門的讀報小組,分工明確。讀書方面制定借閱制度,保證圖書的完整性,每晚堅持書寫讀書心得及好詞句摘抄。每周一次,根據學校規(guī)定班會內容,提前準備,對學生進行德育教育。讀報小組每天負責剪切及閱讀,粘貼的事項。讀書班長根據班級安排定期做好借還記錄。一學期下來,學生的閱讀水平有了很大提高,特別是堅持寫讀書筆記和摘抄好詞句使孩子們的作文水平有了一定提高。讀報人員太固定,很多孩子沒有下學期讀報小組實行全鍛煉和展示的機會。個別孩子被老班輪換制,充分調動學生積極師叫走補課,不能保證正常的讀書性,做到全員參與。在讀書方時間。面多搞一些活動,增加孩子的讀書熱情。班隊會在班隊會上按照學校統(tǒng)一班隊會內容重復性很高,形式不的主題制定活動,并悉心總結一夠多樣,孩子們的積極性不是那么周來學生在各方面的得失,積極高昂。發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。下學期將對班隊會主持人進行系統(tǒng)培訓,提高學生的積極性。家校溝通利用成長檔案、電話、校信通、面談等多種方式與家長溝通孩子情況。每周五之前做好溝通工作與個別外地學生家長溝通較少。對于工作繁忙的家長,見的安排,在周五溝通時著重與本還有個別學生家長平時不管理孩面的機會很少,就要經常打電周表現(xiàn)有波動的孩子家長溝通,子,溝通效果不明顯。話進行溝通。以便可以及時了解孩子的行為思想動態(tài)。

  成功的教育案例一把鑰匙開一把鎖我們班男生人數(shù)較多,而且這些男生都是從實驗班上來的孩子,對學校很熟悉,個個都不是省油的燈,真是讓我頭疼不已。從一年級至今,我想過很多方法來管理這個班級,效果都不是很好。為了找到解決問題的有效途徑,我上課下課都緊盯著這班孩子。我發(fā)現(xiàn)班里就是李久運、史皓天、李方圓一這幾個孩子最讓人不省心,自己不老實,還要帶動周圍的孩子們搗亂。我決心先治一治最搗亂的史皓天。皓天這個孩子聰明有余,但非常調皮。我隔幾天便把小杰叫到辦公室,跟他促膝暢談,從談話中我了解到,皓天實際是個很懂事的孩子,就是紀律特別不好,管不住自己,吃飯也很挑食。抓住這點,我給他分配了一個任務,讓他管理餐廳的紀律,這樣不僅能督促他吃飯快點兒,還能使他管住自己,一段時間后我發(fā)現(xiàn)這個方法挺奏效。每隔幾天,我都要和皓天手拉手聊聊天,這個孩子雖然調皮但情商還是比較高的,時常提醒他就對他就是最好的方法。一把鑰匙開一把鎖,班主任工作雖然繁雜,但在工作中,只要夠細心,夠耐心,任何問題都能迎韌而解。

班主任學期工作總結 篇3

  我們知道,電腦技術語中有硬件和軟件的說法,經濟環(huán)境中有硬著陸和軟著陸兩個量級系數(shù)。今天我要說的是如何用心去構筑班級的軟環(huán)境。

  所謂班級的軟環(huán)境,是指班級文化氛圍中滋養(yǎng)著精神家園,心靈驛站,行為標尺和品德、情操的人物、信息的綜合體。我們平常所說的班情、班風、班會等,均屬班級軟環(huán)境的范疇。

  在平時的班主任工作中,我沒有豪言壯語,也沒有恩威兼施,而是以一顆平常心去完成我的職責,而且,我把主要的心力放在班級軟環(huán)境的建設上。

  (1)精心策劃每一次活動。班級開展各項常規(guī)活動是推動班級建設的有力武器,無論是全校性的活動還是班級的活動,我都與班委商量,同心策劃,力求完美。如這個學期“六一”班級藝術活動,由于班級女生少,男生多,能歌善舞的更少,我便提出“百花登場,各顯精彩”的方案,讓每個學生都走上舞臺,形式不限,哪怕講個笑話,表演魔術,樂了就好,甚至在當天活動中還有即興表演武術的,學生們個個都爭著要上臺獻藝,真是“八仙過海,各顯神通”,他們都度過了快樂的一天。因為“六一”節(jié)就是兒童自己的節(jié)日,也是孩子們開心快樂的日子。

 。2)用心布置班級文化角。走進我的`班級,最閃眼的是墻角那個圖書角,書雖不多,但那花花綠綠的書脊,承載著班級文化的精神食糧的補充作用;還有黑板報一角的每日新聞,每天都充滿了人氣,吸引著小朋友聚讀和議論。

  (3)全心挖掘班級的亞文化。玩是兒童的天性,我班同學動多于靜,有時候也是另人頭痛,但是他們興趣廣泛,凡與班有關的,他們都能知曉一二。如舉行棋類比賽,一下課,他們就三五成群,圍在一起,那種“觀棋不語”的專注是班級的一到風景線;還有課外活動小組,他們走進自然,采集標本,交流心得,從中獲得了許多歡樂。還有一些學生拿著從圖書館借的書問我問題時,我也會一一進行解答,并且鼓勵他們多看課外書,增加知識面。班級亞文化的挖掘和管理,由自發(fā)走向規(guī)模,不僅開拓了學生的視野,也繁榮了班級的主體文化。

  在這一學期以來,我們班的學生在這種環(huán)境的熏陶下, 比以前又有了進步;但是,我在班主任工作中還是有很多地方需要努力、用心去做,以此來激發(fā)學生最大的動力,使他們得到健康快樂的成長。

班主任學期工作總結 篇4

  在學校領導和馬主任幫助和關懷下,順利完成了本學期的教育教學工作。馬主任等許多教師愛崗敬業(yè)的精神深深的鼓舞著我,鞭策著我,使我學有目標,干有榜樣。雖然班主任的工作很辛苦但卻很充實。

  我班有學生67人,男生37人、女生30人。單親家庭的孩子有11人,父母不在身邊幾樣在親屬家里的學生有19人,住校學生10人。這些孩子不聽話,任性,身上毛病多,他們多數(shù)感情脆弱,不愿意學習。面對這樣的班級,我真是寢食難安,特別是到了初二,他們的思想,學習成績,紀律方面都有很大的變化,我想要解決這些問題,必須從學生的思想教育入手。

  一、用自我教育的方式,培養(yǎng)學生的思想品質

  首先利用學校開展團活,班會來正面教育,幫助他們樹立正確的人生觀,進而利用班會讓學生們討論通過班級的班訓,班規(guī)。班訓式:1、做一個誠實的人,決不欺騙。2、做一個高尚的人絕不自私,要求他們求真,求實,使他們明白道理,做到這些才是一個真正大寫的人。班規(guī)式:1、尊敬老師,友愛同學,能夠準中他人式成熟地開石。2、認真讀書,潛于思考,能夠自賞,自制式成長的開始。3、愛護公物式成人的開始。沒有硬性的規(guī)定,沒有這一連串的不許有是激勵,使他們明白做好這些日常小事,便可以一步步走向成熟,走向成功,使他們健康發(fā)展,長大成人。

  二、創(chuàng)造契機和條件促使學生不斷的戰(zhàn)勝自我

  因為學生的發(fā)展要受到各種因素的干擾,特別是來自自我的消極因素的阻力,不克服這些阻力就談不上成長。這就如蠶的成長要退去舊殼才能獲得新生一樣。如果有人看著蠶蛻皮費勁,好心的把它拉出來,蠶會死掉。這個過程。這個過程只有靠自己,班主任的工作既不能代替,也不能放任,而是創(chuàng)造契機和條件,促使他們內心的矛盾激化,通過積極的思想斗爭,達到戰(zhàn)勝自我的目的。例如一次開會回來,值周班長說自習時王磊和兩個人吵架了,我當時一聽非常生氣,因為我最不能忍受學生破壞自習狀態(tài)。當時我詢問他們事情經過時,兩個學生的情緒都非常的沖動,這時我非常惱火,但我一再告誡自己要冷靜,當時我說這樣吧,我看你們不冷靜,對問題還沒有很好的認識,你們都回去好好想想先想對方的優(yōu)點,再考慮自己有哪些地方做的不妥的致使矛盾激化,造成這樣不良后果。要按以往管理早對他們進行了嚴厲的批評,但今天我卻沒有這樣做。第二天他們主動來找我,都認識到了自己的錯誤,說了對方很多的優(yōu)點,都說自己不該破壞自習的紀律,更不該破壞同學們的學習氣氛,他們一再表示為班級做好事彌補自己的過失。我說你們能自己承認錯誤,老師很高興,能為自己的行為感到內疚和自責,這同樣也是一種教育效果。

  三、用養(yǎng)成教育方式培養(yǎng)學生的意志力

  學生升入初二后思想變化很大,我非常著急,不斷向學生灌輸?shù)览,但發(fā)現(xiàn)學生沒有改變時,我便不斷的批評,最后學生不但毛病沒改,反而和老師弄的很對立,我不能再批評他們了,于是我在班級開展各種活動,在大方面著眼,使整體進步,首先開展四個競賽:1、每天上課舉一次手;2、每天作業(yè)爭取一個優(yōu);3、主科學習爭取優(yōu)一門超前;4、每天爭取為班級做一件好事。競賽情況每周統(tǒng)計,定期評獎。這樣有目標,有梯度,有激勵,同學們做起來有積極性,日積月累長期堅持,養(yǎng)成踏實,嚴謹,認真勤奮的學習習慣。良好的習慣和嚴謹?shù)膶W風便培養(yǎng)起來,進而在班級開展培養(yǎng)學生的自制自立的能力,即讓學生在家中做六件事。

  1、每天早晨自己起床,不用別人叫。

  2、自己整理和帶齊學習用具和作業(yè),做到有條理,不遺忘。

  3、自己安排每天的學習,不用別人督促。

  4、尊重他人勞動,不把別人整理的房間搞亂。

  5、不頂撞父母。

  6、每天做一件家務活。

  這些活動首先征得家長的同意,由家長給孩子打分,每周全班匯總,表揚競賽優(yōu)勝者。由于這項活動針對學生的弱點,深受家長的歡迎,取得了很好的效果,一位家長在給我的信中寫到“對于您抓血色很難干的學習的同時,注重學生的非智力因素培養(yǎng)的做法,深表謝意!蔽疑钪议L的鞭策式對我工作的肯定,更促使我不斷努力工作,同時我也指導,作為一名普通教師猶如一盞明燈,照亮一個一個學生,為其送來一片燦爛。

  在這里我要特別感謝教我們班的每一位教師,特別是張欽樹,竇紅老師,是我們共同努力,四班才能有今天的成績。

班主任學期工作總結 篇5

  這半學期來,作為一名新教師,一名一年級新班主任,多少有些苦,有些累,很多事情都不能很好的處理,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要努力向其他老師學習,提高自己的教育教學能力,將普通而又平凡的班主任工作做好,經歷過這一段時間的教學歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情.我要盡我所能引導他們,讓他們在關愛中快樂學習,健康成長。

  下面總結一下班級前半學期的一些情況:

  1. 文明行為習慣的培養(yǎng)。 對任何人來說,從小培養(yǎng)良好的習慣非常重要,好習慣一生受益.在注重培養(yǎng)學生道德品質的同時,還注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣.比如:每個學生都知道要講衛(wèi)生,愛護教室衛(wèi)生環(huán)境的大道理,可具體做的時候卻不盡人意.我就從自身做起,言傳身教,并倡導同學們從小事做起。例如平常進入教室,我會撿起學生仍在地上的垃圾,學生們也就跟著撿起自己身邊的垃圾,通過這些小事教育學生不僅要講究個人衛(wèi)生,同時也要保護好公共環(huán)境衛(wèi)生,珍惜他人的勞動成果,養(yǎng)成良好的習慣。

  2.班干部的服務能力有待提高。 比如:大多數(shù)學生來到學校之后能及時的進入學習狀態(tài),早讀的習慣已經養(yǎng)成,班干部組織管理里得也較好,老師不在的時候大多都會自己認真讀書學習,班干部不用怎么去管理,但有些學生卻不能很好的控制好自己,需要班干部的提醒。班干部的管理能力還不是很強,未能盡其責,把工作做到位,為其他同學自覺服務的意識還不是很高和我預期的要求有點差

  距,我在培養(yǎng)班干部這方面的能力還有待提高,下半學期要朝著這個方向努力。

  3.建立結對互幫互助小組。 通過幾次考試,我已發(fā)現(xiàn)學生的成績有明顯的兩極分化想象,好的學生越來越好,學困生進步卻很有限。為了遏止這種現(xiàn)象,決定成立結對互幫互助小組,讓一個優(yōu)秀學生帶領一個學困生,從最基礎的知識開始幫助,在平常的學習生活中盡量的給予學困生最大的幫助,讓他們也能盡快迎頭趕上,成為一名合格的小學生。只有讓每名學生都合格,才能提高班級的整體成績,才能形成更強勁的凝聚力,才能獲得更加全面的發(fā)展。

  4.加強基礎知識的訓練和回顧復習。通過半學期的學習和幾次考試,可以發(fā)現(xiàn),很多學生的基礎知識掌握的還不是很牢固,更有一些學生基礎知識掌握特別薄弱,不論是語文還是數(shù)學。例如像語文中的拼音,數(shù)學中的加減法口訣表都沒能很好的掌握,所以每次考試成績都不是特別理想。為了改變這樣現(xiàn)狀,在下半期的工作中,我會更加注重嚴抓基礎知識的訓練和回顧復習,不能讓學生在起跑線上就拉開距離。

  5.做好培優(yōu)補差的工作,提高教學質量 。本班級有25名學生,25名學生都不一樣,接受能力也有不同,面對學生們的個別差異性,我努力抓好培優(yōu)補差工作。堅持不放棄每一個后進生,給他們以更多的關心和幫助,相信每一個學生都能學到自己適合的知識,讓他們在學習上有所進步。

  6. 重視與家長的聯(lián)系,雙向管好學生。 孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的了解學生的情況,需

  要通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。孩子進步了,家長也很高興。

  班主任工作是管理工作,我所面對的又是活潑可愛,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的一年級學生,所以,工作更要細致的落實。教育工作零碎繁瑣,但教育工作絕非小事,它關系著孩子的成長。也許,我永遠不會成為一個最優(yōu)秀的老師,但我會努力成為一個最盡職的老師。我還是堅持一句話:沒有最好,只有更好!相信一切都會更好的!

班主任學期工作總結 篇6

  一晃這個學期又即將進入尾聲,針對學生的思想教育工作,培養(yǎng)他們的良好行為習慣,是我本學期抓的重點,F(xiàn)總結如下:

  一、勤于觀察

  通過活動觀察。在了解學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望,為此我的教育取得了事半功倍的效果。

  二、善于利用

  本學期,我班繼續(xù)實行班干部輪換制,并力爭半個月召開一次班干部會議。學生與學生之間的觀察是最細致的,他們能發(fā)現(xiàn)你平時發(fā)現(xiàn)不了的問題。通過班干部會議,讓他們說出班中存在的問題,商量、討論解決的方法,并通過舉行班會課的形式,在班中集體討論、解決存在的問題。如:一開學,在引導學生制定好每周行為習慣目標后,緊接著就產生了一個問題:如何引導學生自覺地來實現(xiàn)目標呢?我一直很困惑,于是我就在開學的第一次班干部例會上提出了這個困惑,班干部們一致提出可以成立自律小組,讓他們相互監(jiān)督,發(fā)揮他們的小主人意識。我一聽,覺得很是可行,就采納了。事后我感嘆道:不能小看學生的智慧。《螅彝ㄟ^幾次班干部例會,要求班干部敢想、敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好。除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果。如在學校藝術節(jié)期間,在班干部的策劃下,舉行了“小歌手”“小書法家”“小畫家”“小發(fā)明家”等評比活動,要求班中每個同學必須參加其中一項活動。通過這一系列的活動,既讓學生明白了發(fā)展興趣愛好的重要性,也豐富了學生緊張的學習生活,更是歷練了學生組織活動的能力。

  三、因材施教。

  因為學生的不同情況,學生在思想和行為習慣的形成上有所差異。有的學生是課堂紀律方面有問題,有的學生是文明禮儀方面有問題,有的學生是衛(wèi)生習慣方面有問題,針對他們不同的情況,我安排了不同的學生來幫助他們。如:衛(wèi)生習慣差的同學,我就安排衛(wèi)生習慣好的同學來幫他,教他如何整理干凈自己的書包,如何穿戴整齊等。班中個別幾個同學缺少誠實,這些思想認識問題,較為嚴重,這些同學就專門由我來轉化。我常跟他們聊天,講講名人誠信的故事,講講班中同學誠信的故事,慢慢地誠信的種子在這些孩子心中生根了,撒謊的次數(shù)自然也就少了。對平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;對能力不強的同學。我采取適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;針對紀律松散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。

  四、提升自我。

  半學期以來,在著重對學生進行行為習慣的培養(yǎng)中,我也在力爭不斷地提升自我。對于一些優(yōu)秀的班主任經典著作,我能認真研讀,并嘗試著應用到實際工作中;對于在工作中遇到的問題,我能不斷地反思,努力尋找解決的方法,力爭提高自己解決問題的能力;對于學生要做到的,我能率先垂范,給學生做好榜樣作用。

  六、各項成績

  1、由于班級各方面表現(xiàn)突出,每周我班級都獲得文明班級獎。

  2、班級有5名同學獲學校小標兵稱號,藝術節(jié)匯報演出中獲得優(yōu)秀組織獎,運動會中獲得道德風尚獎。

  3、本人被評為省級優(yōu)秀教師。

  4、在“我的中國夢”主題班、團隊會評比中獲得二等獎。

  5、班級文化建設中獲得一等獎。

  6、教案,作業(yè)展評中均獲得好評。

  回首這一個學期,在看到工作的成功之處時,我也發(fā)現(xiàn)了不足:1.自己過多的精力被部分問題學生所牽涉了,沒有很好地顧及到全面,對于那些能力強的同學,沒有給予他們充分的發(fā)展空間,也就是我們平時所說的“兼顧兩頭”,我只兼顧到了“一頭”,提優(yōu)工作做得不是很到位。2.是對于工作中的成功和不足之處總結還不夠及時,更沒有及時地記錄,現(xiàn)在想來,對于一個班主任的成長這是很不利的。

  有人曾說,能發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。班主任工作任重而道遠,我會在以后的工作中繼續(xù)努力,不斷改進。

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