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試用期個人工作總結(jié)

2020-11-02 工作總結(jié)

  試用期個人工作總結(jié)(一)

  三個月的時間匆匆而過,也是自已職業(yè)生涯中的一個全新轉(zhuǎn)型,放棄了從事近十年的鼠標行業(yè),跨入了前衛(wèi)的觸顯行業(yè)。現(xiàn)在深有體會自已的這次選擇是非常正確。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。

  現(xiàn)將在公司三個月的工作做以下總結(jié)。

  一、學習方面:

  1.已學習并掌握觸摸屏和觸顯的基本工作原理。

  2.已學習并熟悉了公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程。

  3.從工程研發(fā)學習并能處理基本生產(chǎn)異常

  4.從工程學習并能維修生產(chǎn)線不良品

  5.從工程品質(zhì)人員學習到產(chǎn)品檢驗方法和檢驗品質(zhì)標準

  6.從上級領導學習管理方法,使自已的管理能務得到提升

  二、工作內(nèi)容

  1.現(xiàn)已全面負責制造部一切事務,并規(guī)范了基本工作要求和報表制度,如生產(chǎn)日報表制度,不良品維修記錄,設備工具點檢記錄,老化溫度記錄等。

  2.和生管共同制訂生產(chǎn)計劃并按計劃實施,組織按排生產(chǎn)任務,并使計劃達成率得到提升。計劃達成率從85%提升到現(xiàn)在的95%以上。

  3.生產(chǎn)過程控制。和班組長檢討生產(chǎn)不良現(xiàn)象產(chǎn)生原因和生產(chǎn)控制方法,規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)過程的基本要求,以提升作業(yè)效率和產(chǎn)品直通率。原片直通率從不足90%提升到現(xiàn)在95%,屏體直通率從92%提升到現(xiàn)在94.6%,觸顯從88%提升到現(xiàn)在92%.各組生產(chǎn)效率基本均可達90%以上。

  4.不良品的維修分析,改善對策的追蹤。和工程部共同分析不良品,分析不良產(chǎn)生原因,檢討改善方法并跟隨蹤改善結(jié)果。

  5.出貨保證。接業(yè)務訂單后跟據(jù)出貨日期要求,合理按排各項生產(chǎn)任務,追所欠物料。及時向業(yè)務反應生產(chǎn)進度,合理調(diào)配出貨時間,以提升出貨達成率。出貨達成率從91%提升到現(xiàn)在96%以上。

  6.因工程部人力不足,需協(xié)助工程部完成相關工作。如生產(chǎn)異常處理,設備的保養(yǎng)和架設,作為指導書的制訂等。

  7.在管理方面進一步培訓班組長的管理方法和管理能力。共同提升制造部各項管理。

  三、工作中的問題點和工作計劃

  工作中還存在很多的不足,工作還夠細致。主要問題點如下:

  1.生產(chǎn)車間管理不夠規(guī)范。

  2.生產(chǎn)效率和直通率還有很大提升的空間。

  3.生產(chǎn)成本管控做的還不到位。

  4.員工和班組長培訓做的還不夠。

  5.部分工作沒有落實到位。

  當然在其它方面還存在著很多不足,也請公司領導批評指正,我將努力改正。

  20xx年是自已更需努力的一年,F(xiàn)已制訂2012年工作計劃。成本管控是工作重中之重。我將按計劃切實努力的工作。

  在這三個月的時間里,我一直兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,積極自覺利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的`各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責。

  試用期個人工作總結(jié)(二)

尊敬的領導:

  您好。來我公司已經(jīng)近三個月的時間了,在這段時間里,我力求盡快適應新的工作環(huán)境。新的領導、同事與環(huán)境帶給我新的動力與激情,同時也讓我感受到新的挑戰(zhàn)與壓力。

  雖然我從事法律相關工作已經(jīng)有五年的時間,已經(jīng)有了一定的工作經(jīng)驗積累,但是,新的工作內(nèi)容與新的組織結(jié)構(gòu),對我提出了新的要求。從入職的那天起我就告誡自己:在適應新的工作環(huán)境前提下,提高對自己的要求,利用自己的積淀為公司的蓬勃發(fā)展貢獻自己所有的力量。

  近三個月的時間,我迅速了解了公司的現(xiàn)有法務工作基礎及相關工作流程,針對目前存在的問題結(jié)合自己的經(jīng)驗,提出了一些新的建議、方法,在領導的指導和同事的幫助下,從以下幾方面逐步展開法務工作:

  一、了解現(xiàn)有法務工作狀況,及時進入法務角色,理清工作思路。

  了解到法務工作無專人負責的特點,承擔起合同管理的各階段任務,包括:合同的前期審核、修改、蓋章、移交、整理、備案等工作。以防范法律風險的意識,嚴格按照國家相關法律法規(guī)狠抓落實每一個合同管理的環(huán)節(jié)。

  二、熟悉現(xiàn)有工作流程,對已有的先進工作程序繼承發(fā)揚,對有待完善的工作程序提出新的方法。

  1、征求領導及相關部門意見,制定了《合同管理辦法》,明確合同管理的目標、機構(gòu)設置及職責、合同的履行、合同的檔案管理、合同的獎懲辦法等方面。

  2、編制或完善了法務工作中所需要的各種審批清單,包括:《合同簽訂審批單》、《合同移交記錄單》、《合同借閱申請單》、《合同目錄清單》。

  三、加強和各個相關部門間的溝通,明確相關分工。

  加強與財務部門的溝通,通過會議溝通與工作中相互溝通的方式,針對財務部門提出的:對方單位賬戶及開戶銀行、合同簽訂時間、合同的合作產(chǎn)生方式、付款方式等方面的問題加以提示和整改。及時與對方單位加強溝通。

  四、加強和外部律師的聯(lián)系,防范法律風險。

  與外聘律師通過面談、郵件等多種形式加強溝通,及時有效的將標的額較大的合同(200萬以上)提交律師,及時防范了法律風險的產(chǎn)生。

  五、加強同各個子公司之間的法務聯(lián)系,通過指導提高子公司法律風險的防范能力。

  對各個子公司的合同,特別是采購合同,通過提供《工業(yè)品購銷合同》固定版本的方式,完善合同簽訂流程,防范法律風險。

  六、用章及法定代表人用章管理

  通過《蓋章審批單》、《公章使用登記表》等方式,力求公章、合同章、法定代表人章使用規(guī)范、嚴謹。

  七、法人及法定代表人相關登記文件管理

  開發(fā)建設投資有限公司、物業(yè)公司、房地產(chǎn)公司的法人營業(yè)執(zhí)照、稅務證明、公司章程、公司設立及變更登記等文件的管理。

  綜上,在近三個月的時間里,我迅速進入法務角色,以極大的熱情投入到公司的法務工作中,雖然有些合同的領域是我新接觸的且工作任務多,但是,我加強了對自己的要求,通過不斷調(diào)整自己的心態(tài)、完善自己的工作方式,在領導的關懷和同事的幫助下,工作能力得到了近一步的提升。

  最后,感謝公司給了我一個提升的機會,在以后的工作中我將會以更大的努力和熱情投入到公司的建設中去,通過自己的專業(yè)知識做一個對公司有價值的員工。相信我們的公司會是一個有長遠發(fā)展的企業(yè),我在這樣的企業(yè)中深感驕傲。

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