工作計(jì)劃

2024-10-23 工作計(jì)劃

　　時(shí)間過得太快，讓人猝不及防，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！為此需要好好地寫一份計(jì)劃了。什么樣的計(jì)劃才是好的計(jì)劃呢？以下是小編整理的工作計(jì)劃10篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計(jì)劃篇1

　　首先，我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣一個(gè)機(jī)會，能夠榮幸的加入“XXXX地產(chǎn)”這個(gè)團(tuán)隊(duì)。入職一周以來，為了更好的開展本職工作，我抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷地了解公司的經(jīng)營狀況和項(xiàng)目進(jìn)展情況�，F(xiàn)將新的工作計(jì)劃匯報(bào)如下：

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，組織實(shí)施辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作，調(diào)動全室人員的工作積極性，督促全室人員全面完成任務(wù)，做好指導(dǎo)組織督查考核工作。密切各崗位之間工作關(guān)系，加強(qiáng)協(xié)作配合，做好銜接協(xié)調(diào)工作。

　　2、貫徹落實(shí)辦公室崗位責(zé)任制，明確辦公室人員各崗位職責(zé)。利用辦公室內(nèi)部例會，檢查督促辦公室職責(zé)的執(zhí)行，培養(yǎng)辦公室人員嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

　　3、負(fù)責(zé)公司制度的建立、起草、修訂、執(zhí)行，督查各部門完成部門規(guī)章、崗位職責(zé)的的制定，協(xié)調(diào)新舊體制之間的矛盾，協(xié)助部門做好制度的'宣傳、執(zhí)行、督查工作；建立完善的行政管理制度體系。

　　4、為公司廣納賢才，認(rèn)真把好招聘關(guān)，加強(qiáng)招聘人員的質(zhì)量及招聘管理工作；規(guī)范用人流程，建立完善的人事制度管理體系，將 “人力資源六大模塊” 熟練運(yùn)用，做到科學(xué)化人資管理。

　　5、組織匯總公司年度綜合性資料，為公司年度總結(jié)、工作計(jì)劃和其它綜合性文稿搜集整理提供材料，及時(shí)擬寫、審核以公司名義制發(fā)的各種文稿，審核部門外發(fā)的文稿。嚴(yán)格按行文程序辦理，保

　　證文稿質(zhì)量。

　　5、組織收集和了解各部門的工作動態(tài)，溝通公司內(nèi)部信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)和建設(shè)性方案，及時(shí)反饋處理意見，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間業(yè)務(wù)工作，編寫公司年度大事記。

　　6、做好具體的事務(wù)管理工作、以及臨時(shí)性、突發(fā)性事務(wù)的處理工作；及時(shí)出好工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜；做好檔案管理工作和保密工作，將公司檔案數(shù)字化管理。

　　7、積極配合其他部門工作，以公司未來發(fā)展為核心，為公司做強(qiáng)有力的支持工作。

　　20xx年已過去8個(gè)月，在剩下的5個(gè)月里，我希望能夠在公司提供的大舞臺上發(fā)揮自己的特長，把本職工作做到盡善盡美，為公司的蓬勃發(fā)展做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)。

　　也許我不是最優(yōu)秀的，但我一定是最努力的。

工作計(jì)劃篇2

　　一、工作概要

　　本學(xué)期新聞部的工作重點(diǎn)是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)制度建設(shè)，建立考核制度，讓工作安排，績效測評有章可循，同時(shí)提高新聞和文章采稿量，積極協(xié)助學(xué)生會其他部門，鑒于新聞部自身的特點(diǎn)，本學(xué)期進(jìn)行一些團(tuán)隊(duì)內(nèi)部活的建設(shè)，以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部交流，同時(shí)新聞部計(jì)劃舉辦一次面向全院學(xué)生的活動。

　　二、制度建設(shè)

　　新聞部近期將制定一系列關(guān)于考核成員工作績效的制度，大體計(jì)劃如下：

　　1、新聞部部長負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個(gè)部門的工作安排，及時(shí)和學(xué)生會其他各部門溝通協(xié)作。

　　2、每個(gè)成員的基礎(chǔ)分是60分，按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判

　　獎勵制度：

　　1)每發(fā)布一篇新聞通訊加5分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

　　2)大型活動報(bào)道一篇加10分，同一篇新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

　　3)每做一張海報(bào)，海報(bào)制作成員加5分;

　　4)每發(fā)表一篇文章加5分，同一篇文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

　　5)每跟隨學(xué)生會其他部門執(zhí)行拍攝任務(wù)一次加5分;

　　6)以小組或個(gè)人名義策劃新聞部內(nèi)部活動的主要負(fù)責(zé)人加15分，其余個(gè)小組成員加10分。

　　懲罰制度：

　　1)在每兩周的例會上，一篇稿件沒發(fā)表的成員，按照兩周內(nèi)最低發(fā)稿量減去相應(yīng)的分?jǐn)?shù);

　　2)安排任務(wù)無故推諉的成員基礎(chǔ)一次減10分;

　　3)無故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減5分;

　　4)例會遲到5分鐘以上10分鐘一下的減5分，遲到10分鐘以上的減10分，例會無故缺席者一次減15分;

　　5)團(tuán)隊(duì)活動無故缺席者一次減15分

　　注：連續(xù)三次例會評估低于60分基礎(chǔ)分的將考慮是否將其退出新聞部，每學(xué)期綜合評估考核前三名將獲得“工商管理學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會優(yōu)秀新聞部成員”證書

　　3、新聞部副部長做好每兩周的例會開展工作，注意督導(dǎo)成員的工作進(jìn)程，公平對待新聞部成員的績效考核，進(jìn)行定期新聞部成員的'工作匯總，期末負(fù)責(zé)綜合考核新聞部成員工作，對表現(xiàn)優(yōu)秀者進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

　　三、工作安排

　　1、提高新聞采稿量，提高新聞質(zhì)量，除了激勵懲罰制度建設(shè)外，積極和其他新聞組織聯(lián)系，可舉行一些學(xué)習(xí)交流會。

　　2、積極配合各部門的工作安排，對學(xué)院相關(guān)活動等進(jìn)行及時(shí)的報(bào)道

　　3、完善團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高成員工作積極性和工作效率

　　4、舉辦新聞部內(nèi)部的成員活動，加強(qiáng)內(nèi)部交流，提高團(tuán)隊(duì)意識

　　5、舉辦院內(nèi)的一次活動(正在設(shè)想籌劃中)，充分鍛煉新聞部成員的活動策劃實(shí)踐能力，活動的指導(dǎo)監(jiān)督有部長和副部長全程負(fù)責(zé)。

工作計(jì)劃篇3

　　所謂“十個(gè)手指伸出來還不一樣長呢”所以對于不同的人更是不能一概而論，不同的人一定會存在差距的。對于一個(gè)班級來說，學(xué)生之間存在差距是再所難免的，所以在班級內(nèi)也就順理成章的出現(xiàn)了優(yōu)等生和所謂的“差生”。我的班級剛剛組建半年的時(shí)間，也同樣出現(xiàn)了優(yōu)與差的分化。對于優(yōu)秀的學(xué)生我也和其他老師一樣視為珍寶，而對于那些“問題生”我也堅(jiān)決不能拋棄他們，相反我還下了很大的工夫，在上學(xué)期收到了一定的成效。而對于這一學(xué)期的工作我作了如下計(jì)劃：我們班的問題生分為兩類，一類是頑皮生，一類是學(xué)困生。對于兩種不同類型的學(xué)生也要采取不同的措施。

　　一、頑皮生（張楠）的轉(zhuǎn)化：

　　針對此學(xué)生特點(diǎn)（好動，貪玩，淘氣，卻又有上進(jìn)心）我計(jì)劃在本學(xué)期對該學(xué)生采取如下措施

　　1、經(jīng)常與家長溝通，取得家長的支持，隨時(shí)洞查學(xué)生的思想以及各方面表現(xiàn)。

　　2、抓住一切機(jī)會表揚(yáng)他，讓他樹立信心，能夠主動去爭取進(jìn)步。與他在情感上進(jìn)行溝通，真正的成為他的朋友。

　　3、此學(xué)生中午的紀(jì)律尤為不好，所以先找他談話，然后讓他來負(fù)責(zé)中午的紀(jì)律，以此來約束他。逐漸的改掉他身上的毛病。

　　二、學(xué)困生（曲銀鳳、李忠良、于文吉）的提高：

　　班上有幾個(gè)學(xué)困生，他們并不淘氣，但有些懶惰，上課精力不集中，家長監(jiān)督的也不夠，所以學(xué)習(xí)成績低。針對他們的特點(diǎn)我計(jì)劃采取如下措施：

　　1、多與家長溝通，取得家長的支持，與家長雙方共同努力，提高孩子的'學(xué)習(xí)成績。

　　2、在課堂上努力發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)，尋找一切機(jī)會表揚(yáng)他們，樹立他們的自信心，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。

　　3、在班內(nèi)開展“一幫一”學(xué)習(xí)互助活動，讓學(xué)習(xí)成績高的同學(xué)與學(xué)困生結(jié)對子，幫助他們補(bǔ)習(xí)落下的課程。

　　4、用自己的行動去感染他們，與他們成為朋友，在情感上引領(lǐng)他們主動學(xué)習(xí)。問題生不是一個(gè)新生的現(xiàn)象，它是幾乎存在于所有班級的一個(gè)共性的問題，改變他們的情況也是一個(gè)長期的工作，希望在我和各方面的共同努力下能夠使這些孩子取得不斷的進(jìn)步。

工作計(jì)劃篇4

　　輔導(dǎo)員是從我部建立以來針對我院學(xué)生實(shí)際狀況而相應(yīng)設(shè)立的崗位，根據(jù)學(xué)院和我部的工作安排，結(jié)合我院學(xué)生的特點(diǎn)和工作實(shí)際，我部輔導(dǎo)員工作始終堅(jiān)持“以穩(wěn)定為前提，以學(xué)習(xí)為中心，以成才為目標(biāo)，以管理為手段，以活動為載體”的學(xué)生工作方針，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，不斷加強(qiáng)學(xué)生的紀(jì)律意識，不斷加強(qiáng)學(xué)生干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，并用心開展有利于學(xué)生健康成長的各項(xiàng)動。

　　一、配合班主任抓好學(xué)生的思想政治教育工作，確保學(xué)生思想穩(wěn)定。

　　1、開展愛國主義教育、社會主義教育和群眾主義教育。以愛國主義教育為主線，深入開展馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀教育，引導(dǎo)學(xué)生就一些敏感的社會問題展開討論，就學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)、理想、信念以及如何在日趨激烈的競爭環(huán)境中學(xué)會生存和發(fā)展加強(qiáng)引導(dǎo)和指導(dǎo)，進(jìn)一步提高廣大學(xué)生的思想覺悟，充分發(fā)揮他們主人翁的主體作用。同時(shí)，在學(xué)生中大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友愛、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的道德規(guī)范，培養(yǎng)學(xué)生自立、自強(qiáng)、自尊、自愛、自信、競爭的優(yōu)良品德以及效率意識和開拓精神。在輔導(dǎo)員常規(guī)工作中，堅(jiān)持每周至少要找2~3名學(xué)生個(gè)別談心，有計(jì)劃、有目的地調(diào)查了解學(xué)生的思想動態(tài)和對學(xué)校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學(xué)生不同類型的班會、座談會、早操、晚自習(xí)等活動，貼進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活，得到學(xué)生的肯定。

　　2、各位輔導(dǎo)員堅(jiān)持做好所帶班級廣大團(tuán)員和入黨積極分子的教育工作，使同學(xué)們始終在思想上持續(xù)用心向上，在生活中要求進(jìn)步，為我院開展學(xué)生工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。

　　3、不斷加強(qiáng)學(xué)生的安全教育。始終堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的工作原則，一切活動的開展都把同學(xué)們的人身安全放在第一位，使同學(xué)們在思想上永不松懈，養(yǎng)成良好的自我保護(hù)意識。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)院學(xué)生信息員隊(duì)伍建設(shè)，建立嚴(yán)格的安全工作職責(zé)制，做到超前防范，信息暢通，堅(jiān)決杜絕各類安全事故的發(fā)生。

　　二、狠抓學(xué)生管理，構(gòu)成良好的院風(fēng)和學(xué)風(fēng)

　　1、院風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)

　　一方面，輔導(dǎo)員抓好所帶班級的班群眾建設(shè)，因勢利導(dǎo)的調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)用心性；進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的日常管理，重視學(xué)生的日常紀(jì)律，對違紀(jì)學(xué)生的`處理，及時(shí)、公正、公平。同時(shí)，結(jié)合和諧校園的建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的行為，促進(jìn)了院風(fēng)建設(shè)。另一方面，進(jìn)一步完善制度，加強(qiáng)對學(xué)風(fēng)建設(shè)的宣傳教育，嚴(yán)格管理，抓好落實(shí)，抓考風(fēng)，促學(xué)風(fēng)，把學(xué)風(fēng)建設(shè)推進(jìn)到一個(gè)新的水平。另外，還大力抓典型，透過榜樣的力量帶動大批學(xué)生，促進(jìn)了良好的系風(fēng)、學(xué)風(fēng)的構(gòu)成。

　　2、學(xué)生干部的管理與指導(dǎo)工作

　　輔導(dǎo)員們透過每周召開一次學(xué)生干部例會，總結(jié)上周工作，布置下周任務(wù)，加強(qiáng)了的學(xué)生干部的組織潛力和服務(wù)水平，引導(dǎo)他們處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，發(fā)揮他們自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我提高的主動性、用心性，發(fā)揮他們的橋梁和紐帶作用。同時(shí)，還進(jìn)一步指導(dǎo)他們用心圍繞“服務(wù)為先導(dǎo)，創(chuàng)新為龍頭，文體為載體，學(xué)術(shù)造氛圍”的指導(dǎo)思想，開展一系列豐富多彩的文體科技活動，活躍全院同學(xué)的業(yè)余文化生活。

　　3、學(xué)生社團(tuán)工作

　　透過指導(dǎo)學(xué)生建立幾個(gè)學(xué)習(xí)興趣小組，做好各社團(tuán)的建章立制工作、納新工作，用心開展活動，見效果出成果。

　　三、以豐富多彩的活動為載體，豐富學(xué)生的文化生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)

　　1、以學(xué)習(xí)為中心，豐富第二課堂。輔導(dǎo)員們利用學(xué)生的課余時(shí)間，開辟了資料豐富、形式多樣的第二課堂活動，促進(jìn)了學(xué)生素質(zhì)的全面優(yōu)化及提高。如成立了美術(shù)、音樂、書法、舞蹈等活動小組，經(jīng)過第二課堂活動的訓(xùn)練培養(yǎng)，學(xué)生的思想覺悟得到提高，個(gè)性特長得到發(fā)展，知識面得到拓寬，動手潛力也得到相應(yīng)提高，與第一課堂教學(xué)相得益彰；同時(shí)，督促學(xué)生學(xué)好所開課程，拓寬自己的知識面，并不定期收集有關(guān)專升本、等級考試的有關(guān)信息，及時(shí)傳達(dá)給學(xué)生，受到了學(xué)生的一致好評。

　　2、輔導(dǎo)員的重要工作之一就是鼓勵學(xué)生完成《成長導(dǎo)刊》的編寫工作，根據(jù)每期主題的不同，引導(dǎo)學(xué)生深入思考問題，辨證的看待周圍的人和事，這對于他們了解社會，了解自己和他人都有著舉足輕重的作用。

　　3、我們針對20xx級新生專門印制了一整套調(diào)查問卷，學(xué)生認(rèn)真填寫，輔導(dǎo)員和班主任將這些珍貴的資料匯總做成每個(gè)學(xué)生的測評檔案，透過這些資料能夠詳細(xì)了解每個(gè)學(xué)生的心理和需求，能夠有針對性地進(jìn)行心理、學(xué)習(xí)、生活方面的輔導(dǎo)，我們相信學(xué)生在校期間的綜合潛力會得到顯著的改善。

　　4、我們還組織了一些競賽活動，如上學(xué)期的大學(xué)生焦點(diǎn)論壇辯論賽、知識競賽、禮儀風(fēng)采大賽等，本學(xué)期我們將舉辦形式更為靈活多樣的各種競賽活動，旨在不斷提高學(xué)生的綜合潛力。

工作計(jì)劃篇5

　　根據(jù)縣工作計(jì)劃安排和場黨委政府工作部署，20xx年社會保障與勞動就業(yè)工作堅(jiān)持“以人為本、民生優(yōu)先”的執(zhí)政理念，圍繞“民生工程、造福人民”的中心，繼續(xù)推行適齡農(nóng)民“人人至少有一份養(yǎng)老保險(xiǎn)”、“人人有一項(xiàng)勞動技能”的工作方針，不斷提高城鄉(xiāng)居民社會保障覆蓋面和就業(yè)困難人群的就業(yè)能力，大力實(shí)施就業(yè)援助工程，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作任務(wù)，促進(jìn)了我場經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。主要工作總結(jié)如下：

　　一、社會保障主要工作方面

　　（一）城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障工作。今年以來，在場政府的強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門關(guān)心支持下，我場城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定的成效。16 至 59 周歲城鄉(xiāng)居民人口

　　11922 人。截止今年3 月底，共參加城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn) 10730 人，占縣下達(dá)任務(wù)數(shù)的 85.42%，與上級任務(wù)數(shù)要求有一定差距差距。

　　（二）新農(nóng)保資格認(rèn)證工作。全年新農(nóng)保資格認(rèn)證

　　10184 人，死亡人員及時(shí)終止養(yǎng)老金發(fā)放，沒有出現(xiàn)養(yǎng)老金多發(fā)現(xiàn)象。

　　二、其它工作方面

　　及時(shí)發(fā)布勞動就業(yè)信息，先后組織 300多人參加各類招聘會，幫助就業(yè)近百人；積極與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)聯(lián)系，對城鎮(zhèn)失業(yè)人員開展針對性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班、勞動技能培訓(xùn)班，幫助城鎮(zhèn)失業(yè)人員，積極完成上級布置的其它各項(xiàng)工作。

　　主要工作措施

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)業(yè)務(wù)工作，強(qiáng)化服務(wù)水平。加大投入，完善就業(yè)與社會保障服務(wù)中心的硬件建設(shè)和制度建設(shè)，完善電腦、辦公櫥柜、公開欄等配套設(shè)施，增強(qiáng)人性化的服務(wù)環(huán)境；加強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)能力和工作能力；進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

　�。ǘ⿲�(shí)施激勵政策，加大工作力度。根據(jù)社會保障政策的`變化，繼續(xù)加大工作宣傳，不斷做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障擴(kuò)面工作；繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作。依據(jù)縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法及相關(guān)配套文件，制定了我場的《實(shí)施方案》，建立了與工作績效掛鉤的場村干部獎勵制度；成立了以黨政主要負(fù)責(zé)人為組長、各聯(lián)系村主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、督查制度、通報(bào)制度。繼續(xù)推動了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，加大政策宣傳動員力度，鼓勵居民積極參保。

　　三、20xx下半年工作計(jì)劃

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高就業(yè)和社會保障工作人員素質(zhì)。一是要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，鎮(zhèn)社保所工作人員要跟得上時(shí)代步伐，對社會新環(huán)境和各項(xiàng)新政策要有充分認(rèn)識，做好鎮(zhèn)、村兩級之間的協(xié)調(diào)工作。二是要加強(qiáng)對村社保信息員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)，經(jīng)驗(yàn)交流等多種形式，進(jìn)一步提高最基層勞動保障信息員的業(yè)務(wù)能力。

　　2、加大服務(wù)，進(jìn)一步提高服務(wù)人民群眾意識。就業(yè)和社會保障工作服務(wù)的對象絕大部分是基層人民群眾，辦的事情全部都是與百姓利益息息相關(guān)的，因此要進(jìn)一步提高服務(wù)意識，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改變電話辦公現(xiàn)象，多下村，多進(jìn)戶，面對面向服務(wù)對象提供最真最好的服務(wù)。

　　3、加強(qiáng)宣傳，進(jìn)一步提高社會保障政策知曉率。以鎮(zhèn)社保所和各村社保工作站為平臺，開展形式多樣的宣傳活動，將就業(yè)和社會保障政策潛移默化地推向人民群眾，特別是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和全民醫(yī)保這兩項(xiàng)民生工程政策真正宣傳到家喻戶曉。

　　4、加大創(chuàng)新，進(jìn)一步完善就業(yè)和社會保障制度。結(jié)合我鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新工作，進(jìn)一步完善工作職責(zé)和業(yè)務(wù)流程，真正使就業(yè)和社會保障工作深入群眾，扎根基層，取得民心。

　　20xx年上半年我們雖然做了一些工作，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和兄弟街鎮(zhèn)相比，還存在一些差距，我們決心在今后工作中加倍努力，完善工作方法，拓展工作思路，更好地完成上級交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，為構(gòu)建和諧“美麗”做出新的貢獻(xiàn)!

工作計(jì)劃篇6

　　我籃球俱樂部成立于20xx年1月，作為一只新成立的俱樂部，我們必須清晰地認(rèn)識現(xiàn)如今的國家籃球俱樂部發(fā)展現(xiàn)狀，根據(jù)自身特點(diǎn)制定符合自身優(yōu)勢的工作發(fā)展計(jì)劃。

　　現(xiàn)在制定20xx年全年籃球俱樂部工作計(jì)劃，如下：

　　第一，俱樂部球員招募工作。在全國各大高校、高中、初中設(shè)立本籃球俱樂部的球員招募辦事處，每個(gè)招募處安排一名籃球觀察員，負(fù)責(zé)定期的球員招募工作。

　　第二，俱樂部場館建設(shè)工作。已經(jīng)與當(dāng)?shù)伢w育中心取得了為期半年的俱樂部場地租賃合同，期間必須盡量熟悉場館，到期決定續(xù)租問題。

　　第三，俱樂部網(wǎng)站建設(shè)。順應(yīng)現(xiàn)代化俱樂部發(fā)展形勢，建設(shè)本籃球俱樂部的.專業(yè)網(wǎng)站，定期更新俱樂部頁面，確保俱樂部各項(xiàng)信息的及時(shí)發(fā)布。

　　第四，俱樂部啦啦隊(duì)員選拔工作。近期開展拉拉隊(duì)女郎海選活動，制定詳細(xì)薪酬標(biāo)準(zhǔn)，選拔條件優(yōu)秀的人才建立一支俱樂部啦啦隊(duì)。

　　第五，俱樂部商城開辦工作。負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)俱樂部相關(guān)產(chǎn)品，負(fù)責(zé)籌劃俱樂部后續(xù)經(jīng)濟(jì)開支工作。

　　目前籃球俱樂部成立尚早，相關(guān)工作思路尚不清晰，暫且工作計(jì)劃如上。

工作計(jì)劃篇7

　　在這一學(xué)期里，首先，我們要監(jiān)督全校學(xué)生做好清潔保潔工作，投入到學(xué)生群體中去宣傳清潔衛(wèi)生的重要性，讓同學(xué)們都能把學(xué)校當(dāng)成自己的家一樣地去對待。要知道，一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，不僅需要提供者，更需要維護(hù)者。同時(shí)，在看到本學(xué)期學(xué)校密集的各項(xiàng)活動安排后，身為學(xué)生會這個(gè)大集體的一部分，衛(wèi)生部的成員們也將積極配合其他部門的工作，在為同學(xué)們服務(wù)和為確保學(xué)�；顒拥挠行蜻M(jìn)行等方面，做出自己的貢獻(xiàn)。

　　為確保同學(xué)們能有一個(gè)優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境，我們制定了本學(xué)期的衛(wèi)生部工作計(jì)劃：

　　一、常規(guī)檢查。認(rèn)真執(zhí)行常規(guī)檢查工作，仔細(xì)公正。搞好每周大掃除的監(jiān)督、檢查工作。不足的地方我們會對該班的勞動委員指出并給予糾正；對做得好的地方給予表揚(yáng)。檢查結(jié)果如實(shí) 匯報(bào)，并在公示欄公示。

　　二、擴(kuò)充實(shí)力。吸收初二，高一，高二各班清潔委員為本部成員，擴(kuò)大本部實(shí)力。

　　三、成立分部。初步計(jì)劃組建四個(gè)分部:初中分部，高一分部，高二分部，高三分部。

　　四、組建課間巡邏組。每個(gè)分部設(shè)3個(gè)小組，每周定時(shí)對分部所負(fù)責(zé)區(qū)域清潔進(jìn)行檢查。

　　五、提倡同學(xué)們保護(hù)校園衛(wèi)生，在學(xué)校宣傳環(huán)保知識。并在學(xué)校展開的活動中搞好衛(wèi)生工作。我們會其它部的`部長、干事一起好好合作，保持校園的衛(wèi)生。、

　　六、關(guān)于室外衛(wèi)生的檢查。應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)對衛(wèi)生死角的檢查。七、室內(nèi)衛(wèi)生檢查細(xì)則：

　　1、地面：無垃圾、無污跡、污物，整潔干凈。

　　2、墻壁：無亂鍥釘、亂拉繩線、亂貼亂畫亂掛現(xiàn)象。

　　3、門窗：門窗框無塵土、污跡，玻璃明亮潔凈，無裂損。

　　4、課桌：擺放整齊，桌面無雜物，不亂涂亂畫。

　　5、黑板：及時(shí)清理干凈，落灰槽及時(shí)清理。

　　八、衛(wèi)生檢查制度。由衛(wèi)生部成員至少三人，每天例行檢查，將檢查情況填寫在衛(wèi)生檢查記錄表上然后上報(bào)主席團(tuán)。九、關(guān)于衛(wèi)生檢查后的獎懲制度：

　　1、實(shí)行“流動紅旗”制度，對于每周表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的班級給予通報(bào)表揚(yáng)并發(fā)放衛(wèi)生流動紅旗，對于經(jīng)常表現(xiàn)很好的班級，給予全校表揚(yáng)并記入衛(wèi)生部衛(wèi)生檢查結(jié)果文檔留底，已備年終評比。

　　2、對于經(jīng)常不打掃衛(wèi)生，態(tài)度不友好，拒檢的班級或經(jīng)常不注意衛(wèi)生、破壞校園環(huán)境的人給予通報(bào)批評，并取消年終評優(yōu)資格，在學(xué)期末對于整學(xué)年表現(xiàn)不好的班級給予通報(bào)批評。

　　3、在學(xué)期末對各班級衛(wèi)生情況進(jìn)行匯總，評出年終、優(yōu)秀個(gè)人、優(yōu)秀班集體等獎項(xiàng)并予以嘉獎!

　　九、協(xié)助其他各部門組織活動。學(xué)生會分工不分家，其他部門組織活動的時(shí)候我們會盡量幫忙，一起把學(xué)生會本學(xué)期的工作做好。我們將協(xié)調(diào)與學(xué)生會其他各部的關(guān)系，與學(xué)生會其他各部和諧相處，積極配合其他部的工作，爭取使衛(wèi)生部的工作更上一層樓；協(xié)助學(xué)生會，將學(xué)生會整體工作搞好搞活。協(xié)調(diào)好衛(wèi)生部內(nèi)各成員之間的關(guān)系，嚴(yán)格要求部內(nèi)各成員，加強(qiáng)助理的思想認(rèn)識，在衛(wèi)生檢查時(shí)，做到嚴(yán)肅認(rèn)真，公正，公平，公開，保證各成員分工協(xié)作，更有效率的完成各項(xiàng)工作。

　　十、各班可以對衛(wèi)生部進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不足的地方或出現(xiàn)的問題，可以直接向主席團(tuán)反映，我們

　　一定會認(rèn)真的接受批評指正，積極改正錯誤。把“為同學(xué)們服務(wù)”這個(gè)理念充分發(fā)揮好，堅(jiān)持以人為本。本著“一切為了同學(xué)們”的宗旨干好本職，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)一起干好本學(xué)期的衛(wèi)生工作。以上就是本學(xué)期衛(wèi)生部的工作計(jì)劃。

　　圍繞衛(wèi)生開展豐富多彩的活動在美化校園的同時(shí)也美化同學(xué)們的心靈。今后，我們衛(wèi)生部一定會在校領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下，同學(xué)們的積極配合下，有條不紊的開展下一階段的工作，認(rèn)真做好、積極改進(jìn)工作，并協(xié)助其他部門作好相應(yīng)工作，雖然在這其中會遇到很多問題，但也正是在這樣不斷的磨練中，讓我們得到鍛煉，走向成熟。相信以我們飽滿的熱情，積極的態(tài)度，認(rèn)真的作風(fēng)，會給衛(wèi)生部以及學(xué)校畫上彩色的一筆。

　　愿學(xué)校的衛(wèi)生質(zhì)量向芝麻開花一樣節(jié)節(jié)高，希望大家每天都能在干凈整潔的環(huán)境下健康快樂的生活。

工作計(jì)劃篇8

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅(jiān)持以“教育就是服務(wù)”的理念為指導(dǎo)，探索“敬業(yè)、服務(wù)、教育、管理”工作方式，努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、自主高效、內(nèi)抓管理、外樹形象的工作目標(biāo)。

　　二、具體目標(biāo)

　　1、努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生、家長、教師和各級領(lǐng)導(dǎo)、來賓對招生接待服務(wù)工作滿意度達(dá)100%，家長和學(xué)生對行政后勤線的滿意度達(dá)90%。

　　2、主動宣傳，抓好《東升教育》網(wǎng)絡(luò)的征稿組稿工作和萍鄉(xiāng)報(bào)的宣傳報(bào)道工作。

　　3、嚴(yán)格安全排查制度，費(fèi)用和損失超過1000元的安全事故為0.

　　4、加強(qiáng)物業(yè)排查，建立定期排查制度。

　　5、建立師生個(gè)人檔案，完善檔案管理制度，保證檔案文印工作100%的滿意度。

　　三、工作措施

　　(一)加強(qiáng)培訓(xùn)，形成共識

　　1、積極開展學(xué)習(xí)討論活動，努力引導(dǎo)全體員工樹立服務(wù)觀念，真正明了“教育就是服務(wù)，就是為學(xué)生服務(wù)，就是為學(xué)生的成長、成人、成才服務(wù)。學(xué)校必須以最優(yōu)的質(zhì)量、最優(yōu)的服務(wù)、最優(yōu)的.條件，服務(wù)于學(xué)生、服務(wù)于家長”的理念，全面走進(jìn)市場。

　　2、引導(dǎo)教職工調(diào)整工作和生活的心態(tài)，樹立以校為家、愛校為榮的正氣。讓全體員工們懂得，只有學(xué)校不斷發(fā)展，才能給每位員工一份長期穩(wěn)定的工作和收入。

　　3、倡導(dǎo)“合作、高效、責(zé)任、自強(qiáng)”的團(tuán)隊(duì)精神，同事之間必須堅(jiān)持樹立正氣，反對歪風(fēng)邪氣;堅(jiān)持多干實(shí)事，反對滿腹牢騷;堅(jiān)持換位思考，反對斤斤計(jì)較;堅(jiān)持以誠待人，反對說長道短;思想上準(zhǔn)確定位，工作上切實(shí)到位。教育員工們做好自己上司的助手和參謀。

　　4、嚴(yán)明工作紀(jì)律，樹立實(shí)驗(yàn)學(xué)校的形象，工作要守時(shí)盡職，舉止要文明大度，在任何情況下都不得與家長爭吵。

　　(二)突出細(xì)節(jié)，重視過程

　　1、主動工作，加強(qiáng)溝通，在學(xué)生生活管理過程中，要主動與班主任聯(lián)系，與家長聯(lián)系，不得推諉與回避。

　　2、注意工作細(xì)節(jié)，堅(jiān)持在內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生、靜校、校車接送工作中創(chuàng)造特色。

　　3、加強(qiáng)學(xué)校宣傳，量化工作任務(wù)。每月要在《萍鄉(xiāng)報(bào)》上發(fā)表一篇稿子。

　　(三)落實(shí)制度，嚴(yán)格管理

　　1、結(jié)合實(shí)際建立就餐、生活管理、校車接送、人事工作、物品采購方面的制度。

　　2、加強(qiáng)制度的執(zhí)行力度，在講清道理、程序管理、細(xì)致檢查的前提下，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格考核。

　　(四)明確分工，明確職責(zé)

　　1、周筱明(主任)：全面負(fù)責(zé)行政后勤工作;制定工作計(jì)劃、考核方案;組織管理與考核。

　　2、陳述文(干事)：負(fù)責(zé)行政后勤部日常工作;辦公室管理、會議記錄、電話接聽及記錄、文件收發(fā)、資料打印工作;組織學(xué)生乘車和中午學(xué)生靜校管理工作;協(xié)助組織住宿勝晨練早操工作。

　　3、易琦(干事)：負(fù)責(zé)學(xué)校接待、聯(lián)系工作，負(fù)責(zé)周工作安排與上交工作，負(fù)責(zé)與萍中有關(guān)部門的聯(lián)系匯報(bào)工作，負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理與學(xué)籍管理工作。

　　4、吳高蘭(生活教師)：負(fù)責(zé)學(xué)生生活管理與教育工作(包括半宿女生的管理)，協(xié)助組織住校學(xué)生晨練早操;負(fù)責(zé)學(xué)校物資驗(yàn)收和保管工作，負(fù)責(zé)全宿、半宿宿舍樓及前后區(qū)域的衛(wèi)生工作。

　　5、郭斌翔：負(fù)責(zé)半宿男生的組織管理工作，協(xié)助學(xué)校采購工作;負(fù)責(zé)一般性物品維修與其他勤雜工作;全面負(fù)責(zé)住宿勝晨練早操組織管理考核工作。

　　四、主要工作安排

　　八月份：

　　1、開學(xué)物資準(zhǔn)備工作。

　　2、開學(xué)環(huán)境打掃整理工作。

　　3、學(xué)生吃、住、行的編排與公布工作。

　　4、學(xué)生身份牌的填寫與分班發(fā)放工作。

　　5、教室、寢室、食堂分布圖與學(xué)生分配號公布。

　　九月份：1、開學(xué)接待日工作。

　　2、餐管會學(xué)生競選。

　　3、就餐、就寢、晨練、乘車考核評比工作全面展開。

　　4、學(xué)月師生小結(jié)。

　　十月份：1、日�？己斯ぷ�。

　　2、特殊學(xué)生談話教育工作。

　　十一月份：1、召開學(xué)生生活委員及學(xué)生代表生活座談會。

　　2、日�？己斯ぷ�。

　　十二月份：1、優(yōu)秀寢室參觀及學(xué)生代表經(jīng)驗(yàn)交流會。

　　2、日常考核工作。

　　元月份：1、優(yōu)秀住宿生、優(yōu)秀寢室、優(yōu)秀學(xué)生干部公開評比活動。

　　2、行政后勤工作總結(jié)。

　　3、物品回收及教師離校工作。

　　4、下學(xué)期學(xué)雜費(fèi)收費(fèi)工作。

　　5、下學(xué)期開學(xué)工作準(zhǔn)備。

工作計(jì)劃篇9

　　第一周 9.1 -9.8

　　1、一年級新生編班入班，常規(guī)禮儀教育；

　　2、在學(xué)校吃飯住宿的學(xué)生繳費(fèi)；

　　3、收查暑假作業(yè)、暑期讀書筆記；

　　4、收繳學(xué)生素質(zhì)報(bào)告單；

　　5、宣布課務(wù)分擔(dān)、校務(wù)分擔(dān)、單項(xiàng)工作分擔(dān)、班主任工作；

　　6、發(fā)放辦公用品、教科書等；

　　7、學(xué)習(xí)學(xué)校工作計(jì)劃及新學(xué)期各項(xiàng)工作要求；

　　8、召開全校師生安全教育大會；

　　9、劃分各班清潔區(qū)；

　　10、清潔衛(wèi)生大掃除；班主任分管領(lǐng)導(dǎo)課任教師班主任校長后勤處校長安全負(fù)責(zé)人后勤處班主任 9.1星期日 9.2星期一

　　第二周 9.9- 9.15

　　1、舉行開學(xué)典禮；

　　2、制定教研活動計(jì)劃重點(diǎn)是小課題研究，要求人人研究一個(gè)小課題；

　　3、制定少先隊(duì)活動計(jì)劃；

　　4、制定讀好書及快樂誦讀計(jì)劃；

　　5、制定寫好字計(jì)劃；

　　6、召開留守兒童家長座談會；

　　7、培訓(xùn)新入學(xué)學(xué)生兩操；

　　8、制定大課間活動計(jì)劃；

　　9、班級文化布置評比；校長教研組長大隊(duì)輔導(dǎo)員語文教師寫字教師班主任體育教師體育教師校領(lǐng)導(dǎo)班子 9.10中國教師節(jié)

　　第三周 9.16 -9.22

　　1、少先隊(duì)活動：新隊(duì)員入隊(duì)儀式；

　　2、教研活動：聽六年級語文、數(shù)學(xué)、音樂、英語；

　　3、成立各科興趣活動小組及器樂隊(duì)、軍樂隊(duì)；

　　4、統(tǒng)計(jì)學(xué)生相關(guān)信息，做好入籍工作；大隊(duì)輔導(dǎo)員教研組長課任教師大隊(duì)輔導(dǎo)員校長

　　第四周 9.23- 9.29

　　1、安全工作大排查；

　　2、教研活動：看專家電教講座；

　　3、少先隊(duì)活動：收看愛國主義教育片；

　　4、小課題研究論壇；安全負(fù)責(zé)人教研組長大隊(duì)輔導(dǎo)員教研組長 9.23秋分 9.28-9.29正常上課。

　　第五周 9.30 -10.6

　　1、第一次教學(xué)質(zhì)量月測；

　　2、班級文化評比；（國慶專刊）教導(dǎo)處校領(lǐng)導(dǎo)班子 10.1-10.7放國慶節(jié)假，9.30正常上課。

　　第六周 10.7 -10.13

　　1、少先隊(duì)活動：隊(duì)史教育；

　　2、班級常規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)交流會；

　　3、教研活動：聽五年級語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)；

　　4、召開優(yōu)秀學(xué)生家長座談會；大隊(duì)輔導(dǎo)員教導(dǎo)處教研組長班主任 10.7放國慶節(jié)假，10.8寒露

　　第七周 10.14 -10.20

　　1、安全技能訓(xùn)練：逃生演練；

　　2、教研活動：看專家電教講座；

　　3、國歌、隊(duì)歌、校歌比賽；

　　4、分管校領(lǐng)導(dǎo)、單項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人工作考核；分管安全校領(lǐng)導(dǎo)教研組長教導(dǎo)處校長

　　第八周 10.21- 10.27

　　1、教師學(xué)習(xí)心得體會交流會；

　　2、教研活動：聽四年級語文、數(shù)學(xué)、寫字；

　　3、小課題研究論壇；教導(dǎo)處教研組長教研組長 10.23霜降

　　第九周 10.28- 11.3

　　1、少先隊(duì)活動：勤儉節(jié)約教育；

　　2、教研活動：看專家電教講座；

　　3、校園文化知識競賽；大隊(duì)輔導(dǎo)員教研組長教導(dǎo)處 10.31世界勤儉日

　　第十周 11.4 -11.10

　　1、舉行期中教學(xué)質(zhì)量檢測；

　　2、召開學(xué)困生家長座談會；

　　3、小課題研究成果交流會；

　　4、全校師生寫姿成績評比；教導(dǎo)處班主任教研組長校長 11.7立冬

　　第十一周 11.11- 11.17

　　1、安全教育：飲食安全教育；

　　2、教研活動：聽三年級語文、數(shù)學(xué)；

　　3、三——六年級作文競賽；

　　4、全校衛(wèi)生工作成績評比；班主任教研組長教導(dǎo)處分管衛(wèi)生負(fù)責(zé)人

　　第十二周 11.18 -11.24

　　1、少先隊(duì)活動：講故事比賽；

　　2、組織部分骨干教師外出聽課學(xué)習(xí)；

　　3、電化教學(xué)大賽；

　　4、在學(xué)校就餐住宿的同學(xué)座談會；大隊(duì)輔導(dǎo)員校領(lǐng)導(dǎo)班子教導(dǎo)處后勤處 11.22小雪

　　第十三周 11.25 -12.1

　　1、教師撰寫教育教學(xué)論文；

　　2、教研活動：看專家電教講座；

　　3、課文背誦比賽；

　　4、小課題研究論壇；教導(dǎo)處教研組長教導(dǎo)處教研組長

　　第十四周 12.2 -12.8

　　1、舉行第三次教學(xué)質(zhì)量月測；

　　2、召開遠(yuǎn)路同學(xué)家長座談會；

　　3、教研活動：聽二年級語文、數(shù)學(xué)、音樂、體育；

　　4、法制教育；教導(dǎo)處班主任教研組長法制輔導(dǎo)員 12.7大雪

　　第十五周 12.9- 12.15

　　1、少先隊(duì)活動：美術(shù)比賽；

　　2、教研活動：看專家電教講座；

　　3、廣播體操、眼睛保健操比賽；大隊(duì)輔導(dǎo)員教研組長教導(dǎo)處

　　第十六周 12.16 12.22

　　1、安全教育：用電、用水、飲食安全教育；

　　2、教研活動：聽一年級語文、數(shù)學(xué)、寫字；

　　3、經(jīng)典古詩詞背誦比賽；班主任教研組長教導(dǎo)處 12.22冬至

　　第十七周 12.23 12.29

　　1、舉行第六屆冬季運(yùn)動會：跳繩、踢毽子、呼啦圈、象棋、乒乓球、跳高、跳遠(yuǎn)、隊(duì)列、投籃、100米短跑、200米拉力跑、拔河比賽；

　　2、教師讀書體會交流；

　　3、班級文化評比（元旦�？�；校領(lǐng)導(dǎo)班子校長校領(lǐng)導(dǎo)班子 12.25圣誕節(jié) 12.28-12.29正常上課

　　第十八周 12.30- 1.5

　　1、舉行慶“元旦”文藝匯演；

　　2、小課題研究成果交流；

　　3、師生寫好字比賽；

　　4、各班開展快樂誦讀總結(jié)交流；校領(lǐng)導(dǎo)班子教研組長教導(dǎo)處教導(dǎo)處 1.5小寒 12.30-1.1放XX年元旦節(jié)假。

　　第十九周 1.6- 1.12

　　1、撰寫教研活動活動總結(jié)；

　　2、撰寫少先隊(duì)活動總結(jié)；

　　3、全面業(yè)務(wù)大檢查；

　　4、期末安全教育大會；

　　5、評選優(yōu)秀讀書筆記；

　　6、分管領(lǐng)導(dǎo)、單項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人工作考核；教研組長大隊(duì)輔導(dǎo)員教導(dǎo)處安全負(fù)責(zé)人教導(dǎo)處校長

　　第二十周 1.13- 1.19

　　1、舉行期末教學(xué)質(zhì)量檢測；

　　2、召開特長學(xué)生家長座談會；

　　3、撰寫個(gè)人工作總結(jié)、填寫試卷分析；

　　4、填寫成績總表、素質(zhì)報(bào)告單、評“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生”、發(fā)假期作業(yè)等；

　　5、收繳教學(xué)資料、辦公用品等；

　　6、全面檢查驗(yàn)收公物保護(hù)情況；

　　7、考核XX年度教師績效工資；

　　8、研究假期相關(guān)事宜；

　　9、收集整理檔案資料歸檔；

工作計(jì)劃篇10

　　屈指一算，去掉周末和五一假期，不足四個(gè)月。時(shí)間緊，任務(wù)重，如何搞好、抓實(shí)本學(xué)期的教學(xué)工作顯得尤為重要。但不管怎樣，堅(jiān)持一個(gè)原則：忙而不亂，有條不紊，計(jì)劃翔實(shí)，落實(shí)到位�，F(xiàn)將現(xiàn)將本學(xué)期工作計(jì)劃如下

　　一、指導(dǎo)思想

　　本學(xué)期教務(wù)處以強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理，深化落實(shí)“高效課堂”核心工作。進(jìn)一步更新觀念，勇于探索，大膽創(chuàng)新。緊緊圍繞倡導(dǎo)和實(shí)施課堂有效教學(xué)、逐步提高教師課堂教學(xué)水平為中心，切實(shí)提高教學(xué)實(shí)效。強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高服務(wù)意識。密切配合學(xué)校其它處室，認(rèn)真完成學(xué)校以及教育局部署的各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)，全面提高教師學(xué)生的`綜合素質(zhì)，穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量。

　　二、抓好教學(xué)常規(guī)工作是本學(xué)期的重點(diǎn)。

　　1、教務(wù)處人員繼續(xù)實(shí)行輪流值班，且值班時(shí)不脫崗。除白天檢查上課情況外，還要堅(jiān)持每天檢查早讀、下午三四節(jié)以及晚自習(xí)輔導(dǎo)情況，并及時(shí)作好記錄，以備兌現(xiàn)量化分?jǐn)?shù)。檢查結(jié)果每天匯總。

　　2、本學(xué)期六七八年級在期末考試前組織兩次階段測試，九年級除畢業(yè)考試外，組織至少三次模擬考試�？己蠹皶r(shí)輸入并計(jì)算分?jǐn)?shù)。做好考試反饋工作。

　　3、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，杜絕教師上課遲到、早退、接打手機(jī)、隨意調(diào)課等現(xiàn)象。

　　4、做好命題研究工作�？记袄蠋煂懗雒}計(jì)劃，考完后都要進(jìn)行試卷質(zhì)量分析，及時(shí)指出存在問題，進(jìn)行自我剖析，并提出下一步改進(jìn)措施，務(wù)求實(shí)效。并在學(xué)情分析會上以年級學(xué)科為代表參與說卷活動。

　　5、強(qiáng)化聽課制度。本學(xué)期聽課活動為“高效課堂展示課”，每個(gè)教研組每年級每學(xué)科推出一名教師做課，全組教師參與聽課，并當(dāng)天評課。校級領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，中層領(lǐng)導(dǎo)（含教研組長）每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，任課教師不少于15節(jié)。

　　6、抓好抓實(shí)集體備課制度。仍然要求老師天天集體備課，把備課當(dāng)成一種習(xí)慣。不備不講新課。教務(wù)處堅(jiān)持周一上下午檢查并做好記錄。對堅(jiān)持不好的學(xué)科及時(shí)提出批評。

　　7、要求教師堅(jiān)持編寫“導(dǎo)學(xué)案”，并進(jìn)一步規(guī)范導(dǎo)學(xué)案的編寫與培訓(xùn)與監(jiān)督工作。每雙周周一各年級、各學(xué)科備課組交一份完整的紙質(zhì)導(dǎo)學(xué)案稿。

　　8、加強(qiáng)閱覽室的規(guī)范管理，各類圖書、音像材料統(tǒng)一制定目錄，登記成冊，并逐步對學(xué)生開放。做好教材的征訂工作，確保師生用書。嚴(yán)格執(zhí)行上級的各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕老師為學(xué)生統(tǒng)一購買教輔資料，私自收費(fèi)，保證教育教學(xué)秩序的穩(wěn)定。

　　9、學(xué)校繼續(xù)實(shí)行“幫扶制”，讓每一位青年教師都拜一名老教師為師，及時(shí)關(guān)注青年教師的成長，為青年教師成長提供了展示平臺。

　　三、工作思路

　　1、開學(xué)第一周計(jì)算上學(xué)期期末分?jǐn)?shù)，排出各科與四中的排名，為學(xué)期初表彰會和以年級為單位的學(xué)情分析會做好充分準(zhǔn)備。

　　2、開學(xué)第一周做好教師編寫導(dǎo)學(xué)案的培訓(xùn)工作。明確怎樣準(zhǔn)確設(shè)計(jì)“知識能力“目標(biāo)。

　　3、開展并服務(wù)好“高效課堂展示課”活動。

　　4、三月中旬組織第一次階段測試及學(xué)情分析會，五月底組織第二次階段測試及學(xué)情分析會。

　　5、做好理化生實(shí)驗(yàn)加試與體育報(bào)考及考試工作。

　　6、六月中旬評比“最佳導(dǎo)學(xué)案”。

　　7、六月份做好九年級中招報(bào)考及中招考試及模擬考試工作。

　　8、七月上旬七八年級期末考試。