時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,下面是小編收集整理的工作計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
20xx年即將開始,門診部將在院領導的領導下,將繼續(xù)以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體,以社會需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標準,堅持以“三好一滿意”為目標,以“構建和諧社會”為方向,“以患者為中心,全心全意為患者服務”為宗旨,堅持以人為本,創(chuàng)新服務理念,進一步加強門診管理工作,為患者提供安全、有效、優(yōu)質的服務,繼續(xù)抓緊門診醫(yī)療質量管理,努力提高門診的社會效益及經(jīng)濟效益,使門診能夠健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展,現(xiàn)制定20xx年門診部工作計劃。
一、加強形勢任務教育,深入開展“以患者為中心,提高醫(yī)療服務質量”,促進醫(yī)院的規(guī)范化、科學化和標準化管理。認真學習衛(wèi)生法律規(guī)范和衛(wèi)生改革政策,明確目標任務和面臨的困難,進一步增強憂患意識、競爭意識,力爭在困難中求發(fā)展。完成院領導下達的各項指令性工作,服從院領導工作安排。
二、強化工作的事業(yè)心和責任意識,牢固樹立發(fā)展是硬道理的觀念,通過各種途徑與手段積極宣傳,不斷提高社會知曉率與信任度,努力營造良
好的社會工作環(huán)境,促進門診工作的持續(xù)發(fā)展。進一步完善門診各項規(guī)章制度,繼續(xù)推動多種形式預約掛號制度的實施,公開出診信息,保障醫(yī)務人員按時出診,落實便民措施,減少就醫(yī)等待,合理調配醫(yī)療資源,加強門診與輔助科室之間的協(xié)調機制,提高門診突發(fā)事件預警機制的反應能力,構建和諧的醫(yī)患關系,創(chuàng)建一個平安溫馨的就診環(huán)境。
三、加強醫(yī)院宗旨觀念教育,使門診所有工作人員認識到門診是醫(yī)院的重要組成部分,要增強服務意識,樹立以人為本的服務理念,不斷優(yōu)化服務方式和服務態(tài)度,提高服務質量,更新服務理念。堅持誠信服務。通過加大對門診的管理力度,完善措施,為患者提供滿意的醫(yī)療服務,通過患者的的宣傳獲得更多的病源。通過健康宣教提高群眾對疾病的預防保健意識,提高群眾對醫(yī)院服務的認同感和信賴感。
四、加強效益觀念教育,在服務中既要做到應需檢查、應需治療、應需用藥、努力減輕患者的經(jīng)濟負擔,又要增強效益觀念,積極引導患者合理消費,注重收入結構,提高門診服務效益。在廉政方面嚴格執(zhí)行醫(yī)院服務的承諾準則,門診所有工作人員在工作中嚴格遵照衛(wèi)生部下發(fā)的醫(yī)德醫(yī)風十不準的標準開展工作,杜絕醫(yī)藥行業(yè)的不正之風。
五、重視集體主義、民族團結、健康衛(wèi)士和去極端化思想教育,使門診工作人員充分認識到自己是集體的一份子,牢固樹立院興我榮,院衰我恥的團隊精神,自覺維護醫(yī)院利益,自覺維護民族團結,要有大局意識,使門診工作人員相互團結,相互尊重、相互信任,相互團結。
六、繼續(xù)抓好醫(yī)德醫(yī)風、安全工作的教育,教育門診工作人員自覺做到遵紀守法,遵守職業(yè)紀律,嚴格自律。要有計劃地加強門診工作人員的學習和培訓,加強業(yè)務學習,三基考試,提高
門診工作人員業(yè)務素質、自身素質。提高門診工作人員的醫(yī)療安全、院感安全、消防安全、交通安全、人身安全等意識,抓好相關規(guī)章制度的落實,確保醫(yī)院安全。
工作計劃 篇2
一、指導思想
提升優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提升中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提升學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。根據(jù)本班的實際情況,開展培優(yōu)補差工作。輔導工作要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,發(fā)掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,提升整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。
二、學生情況分析
五年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,一部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真聽講,各種作業(yè)能按時按量完成,且質量較好,能起到較好的模范帶頭作用,但活學活用和遷移能力較差,學生知識面比較窄,做題時靈活性不夠。另有較大一部分學生,基礎知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)不能及時完成,甚至是不完成。因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提升學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔差的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,差等生得到較大進步。
三、輔導內容
培優(yōu)主要是繼續(xù)提升學生的閱讀能力和寫話能力。包括朗讀、背誦、口語交際、寫話、課外閱讀、作文等方面。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提升寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提升語文能力。
輔差的內容是鄂教版五年級語文下冊。教會學生敢于做題,會做題,從最基礎的開始,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,課堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。力爭使他們的語文能力得到提升。
四、培優(yōu)對象
黃潤琪 諶志鵬 羅 蘭
五、輔差對象
宋 園 楊天助 李 云
六、主要措施
1、認真?zhèn)浜妹恳淮闻鄡?yōu)輔差教案,做好學習過程的趣味性和知識性相結合。
2、加強交流,了解差等生、優(yōu)異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。
3、搞好家訪工作,及時了解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。
4、溝通思想,切實解決差等生在學習上的困難。
5、堅持輔導工作,做好輔導工作的跟蹤記載,及時調整輔導的方法與策略。
6.采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動,結對幫教。
7.課堂上盡量創(chuàng)造機會,用優(yōu)秀生的學習思維、方法來影響差生。
8.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調動他們的學習積極性和成功感。
9.充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提升學習成績。
工作計劃 篇3
為進一步做好社區(qū)重點人責任穩(wěn)控,按照“四個一”的工作機制,即“一個重點問題,一名責任領導,一套工作班子,一個解決方案”的工作要求,特就加強對重點對象監(jiān)控,確保社區(qū)安全穩(wěn)定,制定如下工作方案。
一、重點問題
為確保社區(qū)安全穩(wěn)定,要重點加強對重點區(qū)域、重點問題、重點對象進行!
重點監(jiān)控:
。ㄒ唬┲攸c區(qū)域
**社區(qū)
。ǘ┲攸c問題
因**引發(fā)的各類問題
。ㄈ┲攸c對象
1、情緒過激的對象;
2、情緒低落、悲觀失望、心理自閉、失去生活信心的對象。
二、責任領導
工作組上下要堅持“屬地管理、條塊結合,重點防范、全面覆蓋,嚴防死守、層層把關”三個原則,健全機制,落實措施,發(fā)動社會力量,堅決把上述重點對象納入重點防控體系,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理,堅決阻止因為工作失誤造成意外事件的發(fā)生。
三、解決方案
一是開展政策宣傳,化解思想困難。針對重點對象,對他們實行不間斷的開展政策宣傳,同時宣講十七屆三中全會精神,幫助他們樹立生活信心。成立政策宣講對,***負總責,各群眾工作組組長具體負責,各隊員具體分工到社區(qū),要上門一對一宣講,確保社區(qū)上門入戶率達到100%、群眾知曉率達到100%,政策理解率達到100%。
二是真情幫助困難,解決生活需要。成立“一對一”幫扶領導小組,副科級以上干部每人負責一戶貧困戶,每戶幫扶資金****元以上。幫助解決生活困維,能夠維持基本生活。
三是真心溝通感情,疏導心理問題。邀請專家對**社區(qū)下崗工人,尤其是重點對象進行心理疏導,社區(qū)工作組分片包干負責到人。各工作組要實行談心宣講,掌握其思想動態(tài)。對重點對象,實行全方位、零距離的監(jiān)控,要對其社會關系全面清查,要對其老鄉(xiāng)、朋友以及親緣關系進行了解,專題進行心理疏導。
四是實行人盯人穩(wěn)控,適時掌握動態(tài)。對重點對象,實行“日報告”、“零報告”制度。按照屬地管理原則,社區(qū)小組設立專職報告員,每日將摸底檢查情況匯總,統(tǒng)一報**社區(qū)群眾工作組辦公室。群眾工作組辦公室根據(jù)重點對象的情況采取相應處置措施,并立即向捆綁的責任領導人匯報。適時掌握動態(tài),一天一報,由**負責上報。
五是建立應急預案,確保社區(qū)穩(wěn)定。為避免廣大群眾因**問題而導致群體上訪、過激行為的事件發(fā)生,根據(jù)工作需要,為確保一方平安,穩(wěn)定社會,*******成立應急領導小組。***任工作組組長,***任副組長,***、***和***為成員。領導小組下設指揮協(xié)調組,群眾思想工作組、重點地段勸阻勸導組、認領接訪組、社區(qū)留守接待組、應急分隊,一旦發(fā)生事件,立即趕往現(xiàn)場進行有效處理。
工作計劃 篇4
一、指導思想
實施普通高中家庭經(jīng)濟困難學生國家助學金是完善國家資助政策體系的重要內容,積極健全完善高中教育段學生資助保障長效機制,以市、縣教育局資助中心文件為指導思想,探索一套貧困生救助工作的新思路、新方法。做好普高貧困學生助學金發(fā)放工作。
二、工作目標及措施
。1)在實施普通高中家庭經(jīng)濟困難學生國家助學金工作中,確保資助工作公平、公正、全面摸清貧困生底子,切實掌握單親、孤兒、殘疾、特困學生的情況,盡量做到資助到位、讓他們充分得到、感受到黨和政府對他們的關心。
。2)認真落實好上級的資助政策。切實做好貧困學生家庭的走訪核實工作,做到先公示、無異議后上報,確保無一例資助而上訪的`事件發(fā)生。
。3)拓寬資助渠道,積極爭取社會各界的支持,與我校的貧困生開展“結對幫扶”活動,爭取愛心捐贈扶貧助學。
。4)強化服務意識,切實做好貧困生信息統(tǒng)計、上報、文字資料收集、助學金發(fā)放等工作。
三、 采取的主要措施
(1)加大力度認真做好資助政策的宣傳工作,充分利用學校校園廣播、宣傳欄等方式,宣傳國家家各項資助政策及學校貫徹落實各項政策具體的實施辦法。要讓每一位學生都知道并了解貧困學生認定辦法。同時,充分利用學校校園網(wǎng)站大力宣傳學校各項資助政策及工作動態(tài),并開展經(jīng)常性的交流,解決學生提出的問題,隨時接受師生對我校學生資助工作的監(jiān)督。通過宣傳,正確引導輿論導向,形成良好的輿論氛圍。倡導師生關心弱勢群體,引導家庭經(jīng)濟困難學生樹立信心、克服困難、積極樂觀地學習和生活。
。2)完善制度,規(guī)范程序,確保學生資助工作制度化、規(guī)范化開展,要緊緊抓住學生資助的貧困認定環(huán)節(jié),規(guī)范認定程序,堅持班主任初審認定、學校資助管理中心復審,校內公示,確定貧困的認定程序。加強認定過程的規(guī)范管理,進一步細化經(jīng)濟困難學生貧困認定辦法,規(guī)范認定程序,建立經(jīng)濟困難學生檔案庫,為我校學生資助工作的開展奠定堅實的基礎。
(3)認真部署,扎實推進,做好學生資助的審核、認定、發(fā)放工作,學校召開資助工作大會,進行宣傳發(fā)動貧困學生向班主任上交戶籍復印件、村委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的貧困證明、
低保證等證明材料,并上交《貴州省普通高中國家助學金申請表》,班主任根據(jù)學校統(tǒng)一安排,對本班提出申請的學生材料進行審查核實并逐個走訪了解學生提供材料的真實性,核實后報學生資助中心審查,學生資助中心逐班進行復審后,張榜公示。嚴格按照市、縣教育局資助中心對家庭經(jīng)濟困難學生資助實施方案的要求,認真審核確定受助學生名單及資助資金。按要求及時上報,做到不少報、錯報一人,確保信息的準確性。采取形式多樣的發(fā)放儀式,借此進一步宣傳黨的惠民政策,同時要傾聽家長呼聲,進一步改進工作。
(4)主要工作安排
三至四月份調查摸清高一、高二、高三年級貧困生的底子存入貧困生信息庫,并把資助金發(fā)放到已確定受助對象手中。五中下旬做好貧困生名單的公示、信息填報工作。 六月份做好貧困生資助金的發(fā)放工作。
總之,學生資助工作是一項服務性工作,它關系到黨和國家對貧困生的關愛,堅決做到不遺漏一個貧困生。
大方縣第三中學
20xx年2月
工作計劃 篇5
在過去的XX,有很多美好的回憶浮現(xiàn)在腦海里,在公司的重視好和培養(yǎng)下,個人取得了很大的進步,同時,也覺得有很多的不足之處。作為一名店長深感到責任的重大,大半年的店面管理,工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:
一是對于一個經(jīng)濟效益好的公司來說,一是要有一個專業(yè)的管理者;
二是要有的專業(yè)知識做后盾;
三是要有一套良好的管理制度。
作為公司的一分子,我要做到以下幾點:
一.認真貫徹公司的經(jīng)濟方針,同時將公司的經(jīng)營理念及策略正確并及時的傳達給每個店員,做好承上啟下的橋梁作用。
二.做好店員的思想工作的同時團結店員,充分調動和發(fā)揮店員的工作積極性,了解每位店員的優(yōu)美所在,并發(fā)揮其特長,做到另才適用,增加增強本店的凝聚力,使之成為一個團結的集團。
三.通過各種渠道了解同行信息,了解顧客的消費心里及習慣,做到知己知彼,心中有數(shù),使我們的工作有針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。
四.以身作則做店員的表帥,不斷地學習提高自己的同時不斷地向店員傳輸企業(yè)文化,教育店員要有全局團隊認識,凡事要從公司整體利益出發(fā)。
五.以熱烈周到及細致的服務去吸引顧客,發(fā)揮所有店員的主動性和積極性,為公司創(chuàng)造更多更好的業(yè)績!新的一年即將來臨,成績只能代表過去,我將以更精湛嫻熟的業(yè)務,同時在公司的領導下來治理好我們樅陽店!力爭在20xx年再創(chuàng)佳績!!!
超市員工工作計劃
1、繼承傳統(tǒng):保證愛心超市的宗旨不變,一店繼續(xù)經(jīng)營食品以及出售生活學習用品,二店收集和出售愛心捐贈物品。
2、定期工作:定期在各院系發(fā)放愛心券;
3、開辟創(chuàng)新:為提高愛心超市的知名度與方便廣大學子同愛心超市的交流,計劃在華師bbs上建立一個愛心論壇,將時刻更新愛心超市的動向,收集各方對愛心超市的建議和評價,同時擴大愛心超市的影響。
4、內部建設:在對外公開建設愛心超市的同時,內部將開通一個公共的博客,以方便愛心超市內部的交流,促進愛心超市的發(fā)展。
5、特色活動:20xx年下半年將推出“愛心伴我行--xx節(jié)日”活動,活動期間將對衣物進行精心搭配,展賣。并對參與者發(fā)送由一店提供的贊助。將對活動參與者進行現(xiàn)場抽獎活動,幸運者將獲得愛心超市一店的打折卡。
6、擴大規(guī)模:針對周末的展賣,由于上個學期的展賣效果不錯,將計劃擴大展賣的規(guī)模,將在東西區(qū)設定多個展賣點,并在展賣的同時加大對愛心超市的宣傳力度。同時,一店的商品也將加入展賣的陣列中,這樣在增加一店銷量的同時,也吸引了更大的人群對愛心衣物的關注以及購買。
7、對外交流:將定期的與中南財大愛心超市進行溝通交流。形式有走訪,面談,以及平時的電話網(wǎng)絡聯(lián)系。為取得更大更多更有效的信息量,將和中南財經(jīng)政法大學的愛心超市建立友好的關系,并友好溝通、交流,從中獲得愛心超市的改善途徑。
工作計劃 篇6
時間過的真快,轉眼進廠半年了。這半年的工作,心中有許多感慨,由于我個人的原因出現(xiàn)過一次大的失誤,心中對公司有一種負罪的感覺。
由于新來,再加上對產(chǎn)品的不熟悉,錯將CB200從齒當做CB125從齒發(fā)到裝配線上,若不是線上的工作人員及時發(fā)現(xiàn),造成的后果將不堪想象;叵脒@一切我覺的很對不起公司的各級領導,也給自己留下了很多遺憾,辜負了廠領導對我的期望,所以在下半年的工作中,我下定決心做到善于發(fā)現(xiàn)問題、把握問題、并在第一時間解決問題,不斷地學習提升庫管的經(jīng)驗增加新人的知識來提高自己的能力,使自己時刻保持清醒的頭腦,從頭開始轉變觀念堅持踏踏實實做事、認認真真做人,不斷積累工作經(jīng)驗,只有這樣才會得心應手才能把損失降到最低甚至消減為零。并在做好本職工作的同時,也要反思自己工作上的不足和失誤、也是今后應該時刻注意和逐步改進的。
1倉庫計劃
認真負責備貨、收貨、下貨、確保主要庫存貨物的充足供應,零星貨物及時上報采購,定期上報庫存貨物缺損與積壓情況,合理調整、減少新增積壓庫存。充分發(fā)揮后備軍的作用
2材料出庫
各類材料的發(fā)出,必須由車間主任(或指定人員)統(tǒng)一領取,領料員和庫管員都應該對物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量核對正確后方可領取,領取后及時更改電腦數(shù),使賬目準確無誤,牢牢把握每一道關。
3倉庫管理
倉庫內要保持清潔衛(wèi)生、物品堆放合理,貴重原材料要特殊保管,嚴防失火、爆炸、失盜等事故發(fā)生,對保管的物品平時要做到勤檢查、勤核對、保證做到帳、卡、物相符,如有盤贏、盤虧要提出書面材料說明原因并進行相應處理,如屬短缺及需要報廢處理時,必須經(jīng)領導核查批準后才可進行處理不得自行調整,發(fā)現(xiàn)物資失少或質量上的問題(如銹蝕)要如實上報,做好倉庫盤店工作及時結出庫存數(shù)。
在剩下的半年里我將努力學習,增加電腦知識?偨Y經(jīng)驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作,努力使我在庫管員的位置上有更大的起色,與同事勁往一出使、心往一出想,不計較得失,只希望把工作圓滿完成,決不辜負領導對我的信任和期待。這份庫管員的職業(yè)是我人生很大的財富,我真心地感謝那些曾指導和幫助過我的領導和同事們,謝謝您們。
今后我還要繼續(xù)腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。要自覺地做好每一項工作,就必須正視自己的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,都要適應這里的環(huán)境,要用積極的態(tài)度去完成領導交給的每一份工作,使自己在普通的崗位上發(fā)揮自己的光和熱!
工作計劃 篇7
20xx年,司法工作將緊緊圍繞縣司法局黨組以及鎮(zhèn)黨委政府的中心工作,緊扣縣局下達的責任目標,充分發(fā)揮人民調解職能作用,強力推進社會和諧穩(wěn)定,進一步改善辦公環(huán)境,不斷提升服務質量,樹立高標意識,抓住關鍵,突出重點,使司法所各項業(yè)務取得新進展,跨入市級先進行列。
20xx年我所主要抓以下六個方面的工作:
一、司法所建設。向上借力,取得支持,完成標準化司法所建設。
我們將在鎮(zhèn)黨委、政府大力支持下,年底建成標準化司法所建設,辦公面積不低于150㎡,辦公用房功能設施齊全、配置到位,并順利投入使用。
二、人民調解工作
1、個行政村調委會全部達標,工作運行良好。
2、民調員要準時參加每月6號的工作例會。
3、按照市局卷宗審核標準,做好人民調解案件卷宗的初審工作,全年民調員每人至少要制作標準卷宗3本以上。
4、對民調員實行績效浮動工資,重獎嚴罰,實行末位淘汰制。
5、上報人民調解典型案件至少5篇。
三、安置幫教和社區(qū)矯正
1、安置幫教工作制度健全,刑釋解教人員安置率達100%以上,嚴防重新違法犯罪。
2、實現(xiàn)安置幫教工作網(wǎng)上傳送和報表的報送。
四、普法和依法治理工作
1、制定“六五”普法計劃和年度依法治理工作計劃。
2、認真開展“12.4”全國法制宣傳日宣傳活動,注重宣傳效果。
3、大力開展“法律六進活動”,全年為轄區(qū)上法制課不少于10場次。
4、大濟路沿線各村、新農(nóng)村試點村要按標準制作固定法制宣傳欄,定期更換普法內容。
5、推薦1-2個村,積極開展省級民主法治村創(chuàng)建活動,及時報送各類材料。
五、法律援助工作。
大力開展法律援助應援盡援活動,完成市局下達援助案件辦理任務。
六、其他工作
1、保質保量完成縣局黨委交辦的其他工作,鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項工作。
2、積極主動參與轄區(qū)內調解工作,使司法所成為鎮(zhèn)黨委政府的主力軍。
3、向當?shù)攸h委、政府提供合理化司法建議六條以上。
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