在社會(huì)不斷進(jìn)步的今天，有各項(xiàng)事務(wù)需要申請(qǐng)書，我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候要注意態(tài)度要誠(chéng)懇、樸實(shí)。寫申請(qǐng)書需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的離職申請(qǐng)書4篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
離職申請(qǐng)書 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
自20xx年x月xx日正式加入xxx這個(gè)大家庭，到現(xiàn)在整整快一個(gè)年頭了，在公司的過去一年里，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和鼓勵(lì)歷歷在目，對(duì)工作的支持和理解也讓我倍感溫馨，同時(shí)也讓我切實(shí)感受到了一個(gè)大公司的凝聚力和執(zhí)行力，這對(duì)我的人生閱歷是個(gè)極大地豐富。我對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)一年的照顧表示真心的感謝！
俗話說的好“天下無(wú)不散之筵席”，離開我已考慮已久，為不給生活留下遺憾，也不讓家庭留有遺憾。
每當(dāng)想到孩子的教育問題都讓我頭疼不已，現(xiàn)在的離開一是為了孩子能有一個(gè)穩(wěn)定的教育環(huán)境，同時(shí)也想給自己一個(gè)證明的機(jī)會(huì)，看看自己究竟能不能達(dá)到自己所想的目標(biāo)。相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給予諒解！
現(xiàn)在公司正處在“再創(chuàng)業(yè)共發(fā)展的”第二次決戰(zhàn)時(shí)期，上市、電商計(jì)劃已經(jīng)邁出步伐，對(duì)于公司正是用人之際我確提出了離職，為此我深感抱歉。
在我提出離職之后的一個(gè)月時(shí)間里，我將一如既往的把工作做好，站好最后一班崗，同時(shí)也為公司培養(yǎng)人提供時(shí)間，如果公司領(lǐng)導(dǎo)同意的話我可以隨時(shí)離開。
祝xx控股集團(tuán)上市、電商齊頭并進(jìn)，再創(chuàng)輝煌。同時(shí)祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦，鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：_____
20___年__月__日
離職申請(qǐng)書 篇2
尊敬的**經(jīng)理：
今天很遺憾的向您提出我的辭職申請(qǐng)，請(qǐng)相信作出這個(gè)決定不是我的沖動(dòng)之舉，經(jīng)過您五年的指導(dǎo)，使我迅速的成長(zhǎng)，在此對(duì)辛勤栽培表示衷心的感謝�？煲M(jìn)入20xx年，由于我的工作業(yè)績(jī)不佳，遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有完成股東會(huì)提出的年度任務(wù)，并且疏于對(duì)金州分公司員工的管理，為了不給公司造成更大的損失，所以經(jīng)過我自己的再三考慮，向您和股東會(huì)提出辭職，望批準(zhǔn)!
最后，我希望能以一個(gè)在公司工作五年的員工身份向您提出幾點(diǎn)建議：
一、公司制度要提前作出來，給員工作標(biāo)準(zhǔn)的，而不是事后發(fā)現(xiàn)問題才制定制度，這樣才能起到效果。如果員工的做法一直不對(duì)，您應(yīng)該逐步進(jìn)行規(guī)范，而不是單純的依賴制度，由于員工很容易對(duì)它產(chǎn)生抵觸情或者不能夠引起重視，這就是通常所說的未雨綢繆，而不是亡羊補(bǔ)牢。還有就是制度不要朝令夕改，長(zhǎng)此以往，制度自然失去它的威信。
二、充分考慮客戶的感受，客戶是我們的上帝，如果你贊成這個(gè)說法的話，前提就是你要把客戶的真實(shí)想法考慮進(jìn)工作當(dāng)中，并且在客戶面前樹立公司的形象，我已經(jīng)經(jīng)歷過多次，我們公司在查帳第一天去5個(gè)人，第二天就剩2個(gè)人，第三天就只有1個(gè)人，如果您是客戶你會(huì)怎么想，這個(gè)答案很明顯，在此前提下，公司提交給客戶的任何報(bào)告會(huì)有多大的參考價(jià)值。
我們做的是實(shí)際的東西，而不是花拳繡腿。
三、一定要加強(qiáng)公司員工的職業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考試，我們的員工是要面對(duì)客戶和政府機(jī)關(guān)的，他們素質(zhì)的高低直接影響公司的形象，千萬(wàn)不要由于工作壓力大，而撒手讓新手或者說沒有經(jīng)過公司考察的新人接手老客戶的業(yè)務(wù)，這在我看來是最危險(xiǎn)的做法。
之所以這么說，是由于我們公司根本就沒有建立起最基本的二級(jí)復(fù)核制度，所以憑什么來規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
四、這個(gè)建議可能有點(diǎn)不合適，但是我想我還是提出來，由于這是我最真切的感受，我覺得一個(gè)大團(tuán)隊(duì)是否團(tuán)結(jié)，是否具有進(jìn)取精神和領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格有直接的關(guān)系。如果領(lǐng)導(dǎo)不能夠做到獎(jiǎng)罰分明和充分的注意語(yǔ)言藝術(shù)，那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)遲早要瓦解。
五、關(guān)注員工的感受，做最少的工作拿最多的工資是每個(gè)中國(guó)員工最基本的想法，我們公司也不例外。我們并不反對(duì)績(jī)效考核，相反都覺得這樣有利于提高工作積極性，當(dāng)時(shí)請(qǐng)您注意績(jī)效考核如果沒有引入淘汰機(jī)制的話，那么是不會(huì)起到最好的效果的。
請(qǐng)您充分考慮我的申請(qǐng)理由，期待盡早得到你的答復(fù)!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
離職申請(qǐng)書 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
夫80后者，自幼出身貧寒，茍全性命于當(dāng)世，不求聞達(dá)于富貴，但求溫飽以殘喘。然現(xiàn)實(shí)殘酷之至。吾自今年二月至貴公司工作至今，已半年有余。想當(dāng)初，吾本一意氣少年，年少輕狂，欲于貴公司大展抱負(fù)。一則為公司增光添彩，二則為己身加衣增食，兩全齊美，豈不爽哉？然，半年光陰，吾不僅未能大展身手，反而囊中羞澀，債臺(tái)高筑，節(jié)衣縮食，再者家中外無(wú)顯赫親戚，內(nèi)無(wú)應(yīng)門五尺之童；兩老冷冷清清。做兒的在精神和物質(zhì)方面實(shí)在虧欠他們，每每想此，痛不欲生，再此下去，我與牲畜何異？
某雖不才，不敢以臥龍、鳳雛自比。然自覺并不是一庸者，人之立于當(dāng)世，需一技之長(zhǎng)，吾不敢自稱滿腹經(jīng)綸，但應(yīng)付文字之事亦不在話下。然，一直以來，每每捫心自問，無(wú)不催兄頓足，幾欲淚灑襟前，何也？漫漫長(zhǎng)夜，孤枕難眠，輾轉(zhuǎn)反側(cè)，每日工作唯“打電話”三字......！！..虛偽客套，周旋于各家長(zhǎng)之間，受命以來，兢兢業(yè)業(yè)，未有半點(diǎn)疏漏懈怠，今扶膝自嘆，何等悲哀。
話說天下大事，合久必分，分久必合。既此處不留XX，XX亦不便在繼續(xù)打擾貴公司；既不能兩情相惜，何不相離；從此，想忘于江湖，是故，然也！
今懇請(qǐng)開明之領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許卑微無(wú)能之員工XXX離職，不勝感激！
至此 敬禮
申請(qǐng)人：F.M.B
XX年X月X日
離職申請(qǐng)書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!感謝您在我工作這段時(shí)間對(duì)我的照顧與幫助，很遺憾，我在這個(gè)時(shí)候遞交離職申請(qǐng)。
我是來自**商務(wù)三部的***，在經(jīng)過了半個(gè)多月的認(rèn)真思考，懷著復(fù)雜的心情寫下了職業(yè)生涯的第一封辭職申請(qǐng)書。從20xx年的7月第一次來到我們公司，在**大學(xué)進(jìn)行了為期一個(gè)月的培訓(xùn)，8月來到****到至今，已經(jīng)有半年多的時(shí)間。在這半年多的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和耐心指導(dǎo)下，使我有過很多的機(jī)遇，也讓我學(xué)到了很多的知識(shí)，有過努力，有過奮斗，有歡笑，也有淚水。說實(shí)話，在**，我還是度過了一段非常美好的時(shí)光，并不覺得累，雖然到后來，越來越多的朋友的離開，也曾讓我感到絕望。
離開**，有很多的不舍，也有很多的留戀，盡管這里已經(jīng)和我當(dāng)初來的時(shí)候已經(jīng)截然不同，盡管很多很多熟悉的人都已經(jīng)離開，只是現(xiàn)在我只想專心致志做好我自己的事情。我不懼怕所有憂傷，惆悵與仿徨。我從來不擔(dān)心自己不努力，也從來不擔(dān)心自己不夠堅(jiān)韌，我最害怕的是我不相信我自己。在這里，我看到我身邊的每個(gè)人都是那么的優(yōu)秀，我已經(jīng)感覺到了壓力。我是那么的渴望成功，可是現(xiàn)在在這里越做下去，我就越來越對(duì)自己沒有信心。我想要改變我目前的生活狀態(tài)。
去年仿佛有傘擋風(fēng)遮雨，今年卻是一份沉甸甸的擔(dān)子，我感激**能夠有這么多人曾經(jīng)或者是現(xiàn)在這么無(wú)私的幫助過我，我的兩個(gè)師傅，小馬，姚建平，婷婷，程翔棟，小崔，錢總，練總。還有很多很多的人，我也明白那關(guān)切之情背后的殷殷囑托。這些讓我心存愧疚與感激之情的片段，是支撐著這一段搖搖欲墜的時(shí)光的全部力量，我們因?yàn)樵庥�，終不能忘失，我們因?yàn)轭I(lǐng)受，終不能辜負(fù)。但是我很清楚，在我的這一生，沒有人會(huì)陪我走一輩子，所以我應(yīng)該適應(yīng)孤獨(dú)，沒有人會(huì)幫我一輩子，所以我要奮斗一生。我應(yīng)該有我自己的生活，我不應(yīng)該去依靠任何的人。
我知道任何人做一份工作的前提條件都是他的能力能夠勝任這份工作，能干是合格員工最基本的標(biāo)準(zhǔn)，肯干則是一種態(tài)度，一份工作，一個(gè)職位有很多的人都可以勝任，都有干好這份工作的基本能力，然而，能否把這份工作做的更好一些，就看是否具有踏實(shí)肯干，苦于鉆研的工作態(tài)度了。所以根據(jù)一個(gè)人的.工作，就可以斷定他的人品。一個(gè)人投入工作中的質(zhì)與量，可以決定他整個(gè)生命的質(zhì)量。在**，我已經(jīng)很努力的去做好我的本職工作，但是由于自身能力欠佳，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。為了不因?yàn)槲业膫�(gè)人原因而影響部門甚至是整個(gè)**團(tuán)隊(duì)的發(fā)展，我決定辭去我目前的工作。我將在月中之前完成所有工作的交接，為此給公司帶來的不變，我深表歉意。為了避免短時(shí)間內(nèi)發(fā)生意外情況，我暫時(shí)還會(huì)留在**，任何與我相關(guān)的工作事宜，我將及時(shí)作出答復(fù)。
在**七個(gè)月，業(yè)績(jī)始終馬馬虎虎，也許是我自己真的努力還不夠，也許是我的方向錯(cuò)了，也許是因?yàn)槲易约赫娴牟贿m合做銷售。我清楚的知道，在**，只有最優(yōu)秀的人才能走到最后。我曾在許多方面有過的爭(zhēng)強(qiáng)好勝之心已經(jīng)在慢慢的退卻，直至化為無(wú)形，這是我阻止不了的結(jié)果，在今天我已經(jīng)承認(rèn)自己已經(jīng)沒辦法勝任這份工作。但不管我們中間的哪一個(gè)人最終能夠在大盤里面一步步的走下去，我都會(huì)衷心的祝福他。
傅總跟我說，女人最重要的在于兩個(gè)選擇，一個(gè)是事業(yè)的選擇，一個(gè)是婚姻的選擇。我們每個(gè)人的前途和命運(yùn)，完全把握在我們自己的手中，命運(yùn)由己不由人。要客觀公正的看待自己的能力，結(jié)合自己的實(shí)際情況和愛好冷靜選擇，盡可能到需要自己，適合自己的地方。如果不主動(dòng)將自己定位，最終只能被別人和這個(gè)社會(huì)所“定型”。
也許在未來的某一天，當(dāng)我回過頭來看曾經(jīng)走過的路，我發(fā)現(xiàn)我選擇離開**是錯(cuò)誤的，我也不會(huì)后悔，就像我從來沒有后悔當(dāng)初來到**一樣。誰(shuí)的青春不迷茫，我相信生活總會(huì)教會(huì)我們最本質(zhì)的東西。不管怎么樣這些都是我自己選擇的，我想只要我們大方向是正確的，只要我們一步一步，腳踏實(shí)地，心存感恩的走，命運(yùn)終究會(huì)給我們一個(gè)公平的答案。不管在哪里，只要努力，終會(huì)有成。
最后還是要感謝，感謝練總，錢總對(duì)我充分的信任以及諸多教導(dǎo)，在公司近半年多時(shí)間的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我來說無(wú)比寶貴，不管什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是浙江**的一份子而感到無(wú)比榮耀，這段工作經(jīng)歷將會(huì)是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
最后，祝領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利，祝**的明天更加美好!再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便深表歉意，同時(shí)也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以批準(zhǔn)。
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