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物資人才隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告

2024-08-23 報(bào)告

  我們眼下的社會(huì),我們都不可避免地要接觸到報(bào)告,報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。一起來(lái)參考報(bào)告是怎么寫(xiě)的吧,以下是小編精心整理的物資人才隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  為做好物資采購(gòu)管理工作,提高物資采購(gòu)管理工作的效率和質(zhì)量,為全段生產(chǎn)工作提供物資保障,現(xiàn)對(duì)材料科的物資人才隊(duì)伍及工作現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)研,有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下:

  一、物資人才隊(duì)伍及工作現(xiàn)狀

  材料科現(xiàn)有人員五名,其中科長(zhǎng)1人、材料員2人、管庫(kù)工2人,平均年齡48歲。目前材料科承擔(dān)三條線路等八個(gè)車(chē)間及三個(gè)公司的日常生產(chǎn)所需材料的采購(gòu)供應(yīng)和配送工作,其中房建維修設(shè)備換算總量為200萬(wàn)h㎡,給水設(shè)備換算總量為2400公里。20xx年共完成物資采購(gòu)任務(wù)萬(wàn)元,20xx年1至7月己完成物資采購(gòu)任務(wù)萬(wàn)元,占年度計(jì)劃的37%。

  二、物資采購(gòu)管理中存在的問(wèn)題

  1、物資人才隊(duì)伍不能適應(yīng)物資采購(gòu)管理工作的需要。一是人手不夠,現(xiàn)有材料科五名人員難以承擔(dān)當(dāng)前繁重復(fù)雜的物資采購(gòu)和物資配送工作。二是材料科人員平均年齡48歲,已經(jīng)處于老化階段,需要配備年輕人員,才能適應(yīng)物資采購(gòu)管理發(fā)展的需要。

  2、配送滯后現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。由于存在點(diǎn)多線多及加上零星采購(gòu)等諸多問(wèn)題,給材料科物資采購(gòu)工作帶來(lái)很大困難,造成物資配送滯后現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,影響了段生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行。

  3、物資采購(gòu)計(jì)劃分散不及時(shí)。由于物資采購(gòu)計(jì)劃分散不及時(shí),使得材料科不能提前做好物資采購(gòu)的準(zhǔn)備工作,常常是臨時(shí)抱佛腳,降低了物資采購(gòu)和物資配送的效率和質(zhì)量。

  三、解決存在問(wèn)題的幾點(diǎn)建議

  1、加強(qiáng)材料科力量。要針對(duì)材料科人員少、年齡老化的實(shí)際情況,適當(dāng)加強(qiáng)材料科的力量,建議把材料科人員編制從5人增加到7人,增加人員要年輕,以確保材料科能夠按照段的要求,全面做好物資采購(gòu)管理工作。

  2、解決配送滯后現(xiàn)象。材料科要加強(qiáng)與車(chē)間和公司的聯(lián)系,了解掌握車(chē)間和公司生產(chǎn)需要的物資情況,車(chē)間和公司要提前向材料科報(bào)送生產(chǎn)所需的物資計(jì)劃。通過(guò)加強(qiáng)聯(lián)系和溝通,使材料科能夠高效率、高質(zhì)量采購(gòu)好物資,做到及時(shí)配送,滿(mǎn)足車(chē)間和公司生產(chǎn)所需要的物資,促進(jìn)車(chē)間和公司生產(chǎn)發(fā)展。

  3、確保物資采購(gòu)計(jì)劃集中及時(shí)。段各個(gè)生產(chǎn)部門(mén)要重視物資采購(gòu)計(jì)劃,要根據(jù)生產(chǎn)的需要,集中、及時(shí)制定好物資采購(gòu)計(jì)劃,以便材料科能夠按照物資采購(gòu)計(jì)劃,及時(shí)采購(gòu)好物資,及時(shí)配送到各個(gè)生產(chǎn)部門(mén),滿(mǎn)足生產(chǎn)需要,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。

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