在生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的營銷員工崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
營銷員工崗位職責(zé)1
1、根據(jù)公司的發(fā)展,制定品牌推廣方案,策劃線上線下營銷活動,玩轉(zhuǎn)全案營銷;
2、準確拿捏品牌,負責(zé)公司營銷,制定公司相應(yīng)產(chǎn)品的營銷方案并執(zhí)行;
3、對活動進行數(shù)據(jù)跟蹤分析,不斷改善優(yōu)化活動方案,持續(xù)開發(fā)掌握支持活動的各項資源;
4、負責(zé)營銷工具的策劃,并完成設(shè)計及制作;
5、協(xié)助拓展推廣渠道,建立良好的'合作關(guān)系;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
營銷員工崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、負責(zé)依法合規(guī)地展開客戶招攬活動,積極完成各項任務(wù)指標(biāo);
2、負責(zé)向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報告及其它與證券投資有關(guān)的信息;
3、負責(zé)具備產(chǎn)品銷售資格的,向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產(chǎn)品;
4、負責(zé)營銷業(yè)務(wù)項目的信息收集、市場調(diào)研、項目洽談、開發(fā)、服務(wù)客戶等工作。;
5、負責(zé)拓戶渠道的日常維護工作;
6、負責(zé)完成公司執(zhí)業(yè)前培訓(xùn)、后續(xù)培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、合規(guī)培訓(xùn)等;
7、負責(zé)推薦符合分公司、營業(yè)部發(fā)展的外部人才;
8、負責(zé)完成所開發(fā)客戶的基礎(chǔ)服務(wù),包括業(yè)務(wù)辦理指導(dǎo)、交易軟件使用等;
9、負責(zé)協(xié)助投資顧問做好投顧簽約介紹;
10、負責(zé)收集客戶意見、建議、需求,向營業(yè)部匯報,并及時反饋處理結(jié)果;
11、負責(zé)配合公司、分公司相關(guān)部門開展各項工作以及完成本部門交辦的`其他工作。
任職資格:
1、本科及以上(資源型人才可以適當(dāng)放寬),專業(yè)不限;
2、至少通過《證券市場基本法律法規(guī)》、《金融市場基礎(chǔ)知識》;通過《證券投資基金》或基金從業(yè)資格考試可以優(yōu)先考慮;
3、行業(yè)工作經(jīng)驗、從業(yè)年限不限;
4、具備較強的責(zé)任心、原則性、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力,具備一定營銷的能力及良好的語言表達能力,中國證監(jiān)會或其授權(quán)機構(gòu)規(guī)定的其他條件;
5、身體健康、正直誠信;
6、無不良行為記錄和不良誠信記錄,與公司員工不存在回避關(guān)系。
營銷員工崗位職責(zé)3
1、完成所負責(zé)項目的策劃、營銷推廣等工作,撰寫各階段的策劃方案并配合執(zhí)行;
2、負責(zé)項目的專項市場調(diào)研工作并撰寫調(diào)研報告;
3、負責(zé)與對應(yīng)銷售項目組的對接,配合其各階段的.工作需求,促使項目組銷售目標(biāo)的達成;
4、參與項目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作;
5、負責(zé)與合作方、廣告公司、推廣公司、代理公司等外部單位的外聯(lián)事宜。
營銷員工崗位職責(zé)4
1、根據(jù)中心各項目的工作目標(biāo),和項目負責(zé)人充分溝通,制定各項目的傳播計劃和方案,并推進計劃實施;
2、負責(zé)公司大型活動、市場推廣及公關(guān)活動的創(chuàng)意、策劃創(chuàng)意部工作安排及調(diào)整,對重點企業(yè)和大型策劃有超強的`把控能力;
3、負責(zé)中心基本宣傳資料的更新完善,包括PPT、宣傳冊、官網(wǎng)等;
4、根據(jù)項目傳播需要,策劃和實施具體的線上線下傳播活動;
5、撰寫活動和項目新聞稿,維護核心媒體關(guān)系,增加新聞曝光度;
6、積極參與到各個項目的策劃會中,提供思路及創(chuàng)意;
7,負責(zé)社群運營策劃、新媒體策劃、線上線下活動策劃及網(wǎng)絡(luò)推廣;
營銷員工崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、負責(zé)客戶開發(fā)工作;
2、負責(zé)向客戶推介公司的各項產(chǎn)品;
3、根據(jù)公司客戶服務(wù)流程和規(guī)范,負責(zé)個人名下客戶的服務(wù)工作;
4、積極參加公司和營業(yè)部組織的各項營銷活動,服從管理和工作分配;
5、完成營業(yè)部交辦的其他事項。
任職要求:
1、35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;
2、有良好的溝通能力和團隊合作精神;
3、有較好的口頭表達能力和產(chǎn)品推廣能力;
4、誠實守信、有強烈的'責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守;
5、有市場營銷、客戶服務(wù)或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
6、取得證券從業(yè)資格;
7、有良好的客戶資源;
8、不屬于公司規(guī)定的親屬回避的對象。
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