集團總監(jiān)崗位職責

2022-10-12 崗位職責

　　在學習、工作、生活中，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家整理的集團總監(jiān)崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

集團總監(jiān)崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、參與公司產(chǎn)品規(guī)劃，酒店產(chǎn)品標準的建立，不斷完善產(chǎn)品標準；

　　2、制定與推進相關(guān)項目業(yè)務(wù)工作的技術(shù)與項目管理體系；

　　3、協(xié)調(diào)、推進成本預算、采購、設(shè)計與各項目實施工程的銜接；保證裝修項目工作的順利完成；

　　4、負責部門團隊建設(shè)及成員能力的提升。

　　崗位要求：

　　1、大學本科以上，設(shè)計、工程、建筑類專業(yè)；

　　2、2年以上品牌連鎖酒店總部工程管理經(jīng)驗，或在裝修裝鉓公司有酒店裝修管理經(jīng)驗；

　　3、掌握工程管理相關(guān)法律法規(guī)；熟悉工程設(shè)計、施工、驗收、安全、環(huán)保規(guī)范以及國家有關(guān)規(guī)定；能獨立解決工程施工中遇到的質(zhì)量技術(shù)問題；

　　4、知識面廣、能在較大的壓力下工作；

　　5、工作踏實、嚴謹可靠、責任心強，工作認真細致，有較強的溝通能力和一定的管理能力，具有團隊合作及開拓創(chuàng)新精神；良好的團隊管理能力、優(yōu)秀的計劃管理能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

　　6、在總部產(chǎn)品中心或工程部任副總監(jiān)以上職位優(yōu)先。

集團總監(jiān)崗位職責2

　　職責描述:

　　1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,并統(tǒng)籌集團供應(yīng)鏈管理工作,建立并優(yōu)化公司的供應(yīng)鏈體系。

　　2、制定并組織實施供應(yīng)鏈長短期工作規(guī)劃,并落實執(zhí)行。

　　3、指導集團供應(yīng)鏈各單位的工作開展,負責集團供應(yīng)鏈整體運作效率及能力的提升。

　　4、根據(jù)實際情況,制定供應(yīng)鏈信息系統(tǒng)化平臺的設(shè)計與規(guī)劃。

　　5、負責集團供應(yīng)鏈團隊人才的“選育用留”工作。

　　6、負責部門年度預算工作,對年度工作目標負責。

　　7、幫助集團子公司及附屬單位快速完成供應(yīng)鏈體系的搭建。

　　任職要求:

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,8年以上供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗,至少5年以上同崗位工作經(jīng)驗。

　　2、具有較強的供應(yīng)鏈系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗,具備較強的供應(yīng)鏈規(guī)劃和整合能力。

　　3、有系統(tǒng)而全面的'供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)歷,具有較強的精益生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

　　4、具備較強的問題分析及解決能力,有良好的大局觀、前瞻性、系統(tǒng)化思維。

　　5、具有高度的責任心,較強的溝通協(xié)調(diào)及組織能力。

集團總監(jiān)崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、建立健全集團總部法律事務(wù)管理體系和制度流程，統(tǒng)籌、組織和領(lǐng)導集團法律事務(wù)工作;

　　2、為集團常經(jīng)營業(yè)務(wù)和重大決策(國內(nèi)和境外)提供法律咨詢支持，風險分析，為管理層提供決策參考;

　　3、參與盡職調(diào)查、商務(wù)談判，起草和審核公司合同、外發(fā)函件等各項法律文件，組織制定、完善和實施標準合同;

　　4、負責重大資本運作項目的方案設(shè)計、評估、分析及研究并提供決策支持的專業(yè)法律意見;

　　5、負責重大合同的談判、起草、審核并監(jiān)督合同履行等;

　　任職資格:

　　1、 30-40歲之間，法律專業(yè)重點院校全日制本科以上學歷;具有律師執(zhí)業(yè)資格;

　　2、 8年以上法律工作從業(yè)經(jīng)驗，3年及以上集團總部工作經(jīng)驗;

　　3、掌握法學知識及專業(yè)技術(shù)，熟悉公司業(yè)務(wù)流程;

　　4、精通公司、合同、投融資、訴訟的政策法規(guī)，具有處理復雜或者疑難法律事務(wù)的工作能力和實務(wù)操作經(jīng)驗;

　　5、有很好的溝通協(xié)調(diào)能力，綜合分析判斷能力，交往能力，有堅定的立場和良好的職業(yè)操守;

　　6、具有高度的事業(yè)心和責任感，良好的分析與談判能力。

　　7、房地產(chǎn)行業(yè)背景優(yōu)先。

集團總監(jiān)崗位職責4

　　工作職責：

　　1、熟悉國家財務(wù)制度和財經(jīng)法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，制定適應(yīng)的財務(wù)管理辦法，并負責落實集團的各項財務(wù)制度的執(zhí)行；

　　2、建立健全財務(wù)體系和各項財務(wù)管理制度，根據(jù)公司法律主體和業(yè)務(wù)板塊理順各種財務(wù)關(guān)系，進行有效的內(nèi)部控制，保證公司各項制度得以貫徹執(zhí)行；

　　3、主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整；

　　4、組織進行成本預測、控制、核算、分析和考核工作的進行，確保公司利潤指標的完成；

　　5、參與建立并優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，帶領(lǐng)團隊，落實部門職責分工，實現(xiàn)組織簡練高效；

　　6、對公司稅務(wù)整體籌劃和管理，并與財政、稅務(wù)、銀行、金融部門、政府委辦局及會計事務(wù)所等中介機構(gòu)建立良好關(guān)系。

　　任職資格：

　　1、國家正規(guī)全日制本科及以上學歷，會計、財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)，取得高級會計職稱或注冊會計師資格者優(yōu)先；

　　2、10年以上大、中型企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)工作背景，熟悉營運分析、成本控制及成本核算；

　　3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識，熟悉國內(nèi)會計準則以及財務(wù)、稅務(wù)、審計等國家財稅法律規(guī)范和政策，有良好的財務(wù)分析能力及判斷力；

　　4、具有良好的領(lǐng)導、溝通、協(xié)調(diào)、口頭及書面表達能力，全局觀念強；

　　5、有ipo經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：10年以上

集團總監(jiān)崗位職責5

　　職責描述:

　　1、協(xié)助行政人事中心總經(jīng)理全面管理行政的相關(guān)工作

　　2、負責集團行政費用預算及管控執(zhí)行

　　3、負責完善集團行政管理體系與各項制度建設(shè)

　　4、負責集團及各公司接待、機票預訂、會務(wù)安排、車輛管理、員工宿舍、辦公場所及環(huán)境管理等

　　5、負責集團及各商業(yè)公司的印鑒、檔案、資產(chǎn)、證照等管理

　　6、負責監(jiān)督指導各商業(yè)公司、物業(yè)公司行政管理工作

　　7、完成上級指派安排的其他工作

　　任職要求:

　　1、工作經(jīng)驗:具備10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

　　2、崗位經(jīng)驗:7年以上集團行政管理工作經(jīng)驗，top10公司工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　3、項目經(jīng)驗:有具體的商業(yè)項目及團隊實際行政管理經(jīng)驗

　　4、資格認證:有相關(guān)職業(yè)資格證書，中級及以上的優(yōu)先

集團總監(jiān)崗位職責6

　　職責描述：

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營目標，規(guī)劃超市相應(yīng)品類定位、品牌落位，建立、完善超市體系營運管理及相關(guān)營運管理制度和流程；

　　2、根據(jù)公司下達給分店的經(jīng)營目標，全面統(tǒng)籌、指導各分店組織實施提高營業(yè)額的相關(guān)計劃，確保完成各項業(yè)績指標；

　　3、制定公司的營運政策，定期對各分店進行巡查、監(jiān)督，分析、解決重大營運管理問題；

　　4、密切注意市場動態(tài)，組織市場調(diào)研，及時分析市場動態(tài)；

　　5、負責本部門人員及分店超市店長的專業(yè)培訓，做好本部門員工的日常管理工作。

　　職位要求：

　　1、33-40歲，本科以上學歷，管理類專業(yè)。

　　2、具有10年以上大型超市營運管理經(jīng)驗，其中有2年以上大型超市連鎖企業(yè)營運總監(jiān)/區(qū)域總經(jīng)理崗位經(jīng)驗或6年以上超市門店全面管理經(jīng)驗，有永輝bravo/華潤o'le/盒馬營運管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、熟悉超市運作流程及規(guī)范，熟悉各大型超市的商品結(jié)構(gòu)、商品定位，有豐富的商品知識，了解超市行業(yè)發(fā)展趨勢。

　　4、具有全局觀，優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、領(lǐng)導力、觀察力、分析判斷能力和組織協(xié)調(diào)能力，市場敏銳度強，抗壓力強。

　　工作地點：深圳市寶安區(qū)

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