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家具銷售崗位職責(zé)

2023-05-12 崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編收集整理的家具銷售崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇1

  1、負(fù)責(zé)全廠的產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量并不斷提高,控制生產(chǎn)進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn)。

  2、負(fù)責(zé)所有生產(chǎn)車間的安全檢查和成本的控制及降低。

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間人員的調(diào)整,監(jiān)督人員上下并立相關(guān)手續(xù)到負(fù)責(zé)人部上下立案。

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間技術(shù)指點(diǎn)和技術(shù)培訓(xùn)及監(jiān)督。

  5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間職工的思想教育和思想素質(zhì)的提高。

  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車向職工違規(guī)處罰和先進(jìn)評定的監(jiān)督與控制。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間職工工資的審核和調(diào)整手續(xù)并交核算科。

  8、負(fù)責(zé)廠生產(chǎn)部所用一切材料的質(zhì)量監(jiān)督。

  9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)庫房和銷售部有關(guān)相互事務(wù)的'解決與處理。

  10、負(fù)責(zé)及時(shí)匯報(bào)車間內(nèi)對生產(chǎn)上有不利的因素和有損公司生產(chǎn)的種種線索,并及時(shí)解決處理。

  11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中及責(zé)權(quán)范圍內(nèi)效經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)與定位,并通過總經(jīng)理審批后決定。

  12、負(fù)責(zé)公司各部門之間的工作協(xié)調(diào)、積極配合及解決問題。

  13、負(fù)責(zé)必須完成公司下達(dá)的及各項(xiàng)需要的任務(wù)。

  14、負(fù)責(zé)安排解決處理與生產(chǎn)有關(guān)的一切事務(wù)。

  15、嚴(yán)禁泄漏公司機(jī)密,做好公司一切保密工作。

  16、負(fù)責(zé)制定有關(guān)廠內(nèi)的一切生產(chǎn)、質(zhì)量、成本、管理、技術(shù)改進(jìn)、更新、科學(xué)的、先進(jìn)的合理草案及文件,并通過總經(jīng)理討論審批后,監(jiān)督實(shí)施。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇2

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的.分析;

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇3

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;

  2、有3年以上高端家居用品、奢侈品專賣店、設(shè)計(jì)行業(yè)、汽車、房地產(chǎn)等銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、有良好的溝通表達(dá)能力、積極主動的`營銷意識及優(yōu)秀的談判能力;

  4、熱愛生活,熱愛家居行業(yè),喜歡接受挑戰(zhàn),有一定抗壓能力;

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售顧問與客戶的溝通,促成銷售成單;

  2、協(xié)助處理客戶投訴;

  3、負(fù)責(zé)訂單的跟單管理和客戶的長期維護(hù);

  4、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇4

  一、職責(zé)

  1、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;

  2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成;

  3、負(fù)責(zé)做好貨品記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作;

  4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的`衛(wèi)生清潔工作;

  5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  二、任職要求

  1、高中以上學(xué)歷,有商品導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn);

  2、性格良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;

  3、年齡18-35歲,身體健康,會講普通話。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇5

  職位職能:銷售代表、大客戶銷售管理

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)辦公家具新客戶開拓,客戶信息的搜集;

  2、與設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通,跟進(jìn)意向客戶及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài)和實(shí)際定制家具要求;

  3、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,管理、維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫;

  4、參與合同的'談判與簽訂;

  5、應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。

  1、熟練操作excel、word、PPT等辦公軟件;做好每日定單匯總和錄入,并管理好相關(guān)文件存檔。

  2、收集潛在客戶資料,協(xié)助公司業(yè)務(wù)開發(fā)客戶。

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)部方案制作及售后處理。

  4、熟悉家具平面擺放設(shè)計(jì),喜歡對空間美感的追求與提升。

  5、喜歡銷售工作,有良好溝通技巧和服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  家具銷售崗位職責(zé) 篇6

  崗位職責(zé)

  1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其領(lǐng)域內(nèi)主要銷售目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  3、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

  4、協(xié)助業(yè)務(wù)員設(shè)置銷售目標(biāo)、、銷售戰(zhàn)略、協(xié)助業(yè)務(wù)員跟進(jìn)客戶,確定方案,最終簽單;

  5、從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的'研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

  任職資格

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;

  4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

  公司為員工提供一流的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會,一經(jīng)錄用待遇優(yōu)厚!誠邀有識之士加入,與公司共同發(fā)展!

  家具銷售崗位職責(zé) 篇7

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的.銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

  2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;

  3、與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

  4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;

  5、制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);

  7、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇8

  1、負(fù)責(zé)杭甬區(qū)域重點(diǎn)銷售項(xiàng)目的計(jì)劃、投標(biāo)、商務(wù)洽談工作;

  2、負(fù)責(zé)杭甬區(qū)域重要項(xiàng)目的對接,合同簽署工作;

  3、負(fù)責(zé)杭甬區(qū)域重要項(xiàng)目的統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)和管理工作;

  4、負(fù)責(zé)杭甬區(qū)域項(xiàng)目回款的協(xié)調(diào)跟進(jìn);

  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、大專及或以上學(xué)歷,營銷或設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);

  2、1年以上從事櫥柜或定制家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn),業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;

  3、工作計(jì)劃性好,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力。

  4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的'人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇9

  崗位職責(zé):

  1、按照公司統(tǒng)一要求執(zhí)行業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)和流程;

  2、顧客支付定金的次日內(nèi),跟蹤顧客訂單,檢查訂單的承諾交期及送貨日期的準(zhǔn)確性,確保顧客的商品在正常承諾的交期情況下按時(shí)送達(dá);

  3、根據(jù)每月上、中、下旬均衡安排月度送貨計(jì)劃,避免造成因每日過量送貨量而引起的服務(wù)質(zhì)量下降的投訴;

  4、跟蹤顧客訂單的產(chǎn)品提交情況,需與商品管理人員進(jìn)行商品的.調(diào)配工作,確保交期;

  5、與顧客確認(rèn)送貨日期及送貨前準(zhǔn)備事宜;

  6、負(fù)責(zé)定期向部門經(jīng)理反饋訂單未結(jié)及完結(jié)情況;

  7、負(fù)責(zé)向部門經(jīng)理反饋訂單異常情況、客戶意見、建議,并提出合理化解決方案;

  任職要求:

  1、25-35歲,?萍耙陨蠈W(xué)歷,有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,有良好的組織協(xié)調(diào)能力和時(shí)間規(guī)劃能力;

  3、能夠承受一定的工作壓力,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),行事穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),有親和力;

  4、熟練操作電腦及office辦公軟件。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

  任職資格:

  1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的'客戶服務(wù)意識;

  3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

  5、性別不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可,應(yīng)屆生優(yōu)先。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé)描述:

  1、銷售團(tuán)隊(duì)的組建、管理;銷售人員培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施,打造專業(yè)化的銷售團(tuán)隊(duì);

  2、負(fù)責(zé)渠道的開發(fā)和維護(hù),開拓設(shè)計(jì)工作室,建筑公司等b2b資源;

  3、用戶關(guān)系的維護(hù),跟蹤完善售后服務(wù),樹立企業(yè)形象,保持長遠(yuǎn)合作

  4、了解行業(yè)動態(tài)、進(jìn)行市場開發(fā),根據(jù)需求開發(fā)銷售、市場工具;

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),較強(qiáng)的交流能力和溝通欲望

  2、3年以上家具或相關(guān)零售銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  3、熱愛自然美學(xué)和家居生活,對原創(chuàng)設(shè)計(jì)及空間設(shè)計(jì)有興趣,有一定的'審美能力

  4、具備職業(yè)素養(yǎng),能夠激勵(lì)并引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目

  5、具備極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,和積極樂觀的心態(tài),能承受工作壓力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神

  6、人品正直,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,善于溝通與協(xié)作,能高質(zhì)量高效率的完成工作

  家具銷售崗位職責(zé) 篇12

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)店面來訪客戶的'接待、咨詢及銷售工作。

  2、負(fù)責(zé)配合設(shè)計(jì)師為客戶提供整體軟裝配套方案服務(wù)。

  3、保持良好客戶關(guān)系,完成從客戶簽合同、付款、送貨、售后等相關(guān)銷售過程。

  4、負(fù)責(zé)客戶信息的整理、歸檔工作,定期對客戶跟蹤服務(wù),記錄相關(guān)過程及客戶反饋,建立個(gè)人客戶檔案。

  職位要求:

  1、對家具行業(yè)感興趣,男女不限,五官端正,笑容親切;

  2、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力;

  3、愿意從事銷售工作,口才佳的應(yīng)聘畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé)描述:

  1、管理紅星美凱率/月星好家居銷售隊(duì)伍,保證日常店鋪運(yùn)作;

  2、制定銷售計(jì)劃與目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績;

  3、負(fù)責(zé)考核與激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,讓每個(gè)人都能充分發(fā)展自己銷售能力;

  4、負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營、推廣、人員協(xié)調(diào)等。

  職位要求:

  1、年齡30~45歲之間,有兩年以上家居行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

  2、形象氣質(zhì)佳,語言表達(dá)能力強(qiáng),一年以上店面銷售管理經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先考慮;

  3、有親和力,具備良好的語言溝通能力和服務(wù)意識,熱愛銷售工作;

  4、有思路,有想法,能夠指導(dǎo)店員工作,提高銷售水平;

  5、有成為合伙人的思維,底薪+提成.

  家具銷售崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)與客戶對接,根據(jù)客戶需求提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案

  2.做好產(chǎn)品生產(chǎn),做好家具原料成本的核算

  3、家具產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝的設(shè)計(jì),家具圖紙的審核;

  4、與工廠家具樣品部的溝通,克服產(chǎn)品開發(fā)時(shí)出現(xiàn)的'問題。跟蹤,維護(hù)好客戶

  任職要求:

  1、熟練掌握木器家具加工工藝、家具制圖,并熟練掌握家具設(shè)計(jì)相關(guān)軟件。

  2、熟練操作家具外觀設(shè)計(jì)等。

  3、具有一定美術(shù)基礎(chǔ),家具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)至少1年以上。

  4、溝通能力強(qiáng),并有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  家具銷售崗位職責(zé) 篇15

  1、參與家具部門市場營銷策略的調(diào)研、起草、制定;

  2、執(zhí)行公司營銷策略并對門店覆蓋區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃;

  3、制定本門店的營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo);量化到人,到每月,每周,每日。

  4、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息;

  5、督導(dǎo)公司的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行;

  6、建立大客戶數(shù)據(jù)庫,維系良好的'客情關(guān)系,提高回頭率。

  7、直接參與重要客戶的業(yè)務(wù)談判并促其成交;

  8、處理重大問題的客戶投訴;協(xié)助導(dǎo)購員解決疑難的售后問題。

  9、對下屬工作進(jìn)行評價(jià),并協(xié)助制定和實(shí)施員工全年成長計(jì)劃;

  10、對導(dǎo)購人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、指導(dǎo)和訓(xùn)練,不斷提高整體員工素質(zhì)。

  11、負(fù)責(zé)召開門店內(nèi)的早會,息會,周、月、季等各種總結(jié)會議。

  12、負(fù)責(zé)門店內(nèi)各類報(bào)表、總結(jié)計(jì)劃等的收集、匯總、并上報(bào)部門總監(jiān)。

  13、負(fù)責(zé)對門店內(nèi)人員日?记、業(yè)績考核、監(jiān)督、評估工作。

  14、嚴(yán)格保密工作,保守公司商業(yè)信息機(jī)密。

  15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

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