下半年幼教教研工作計劃范文
一、指導思想:
金風送爽,丹桂飄香。伴隨著第三十三個教師節(jié)的到來,我們迎來了新的學期,開始了新的征程。在新學期中,我市幼教教研工作繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要》、《3~6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指引,認真學習和貫徹《省教育廳關于加強學前教育教研工作的意見》,堅持“兒童發(fā)展為本”原則,以“幼兒園課程游戲化建設”為抓手,圍繞“規(guī)范、引領、創(chuàng)新、高效”為教研工作目標,注重把教研工作的著眼點放在課改中遇到的實際問題上;把教研工作的切入點放在教學方式和學習方式的轉變上;把教研工作的生長點放在促進幼兒發(fā)展和教師專業(yè)提升上,在優(yōu)化質量管理的過程中,在追求效益的研培活動中,為幼兒園的內涵發(fā)展,教師的專業(yè)提升提供有效的服務、支持和指導,全面提升幼教教研工作質量,推進我市幼兒教育事業(yè)規(guī)范、均衡、和諧、健康發(fā)展。
二、重點關注:
1.關注教育理念內化與實踐成效--以課程游戲化理念和《指南》的內化,帶動教育教學觀念的轉變和教學方式、學習方式的變革。
2.關注園所課程改革與團隊課程建設能力--以開展微課程實踐為抓手,推動園本課程建設。
3.關注教研機制建設與文化培育--以加強幼兒園業(yè)務管理,完善教研工作體系,規(guī)范幼兒園教科研工作的程序和制度為抓手,營建教研文化,提升教研效度。
4.關注研訓資源整合與教師培養(yǎng)--以培訓學習、觀摩研討等活動,助推教師的專業(yè)發(fā)展。
5.關注創(chuàng)建復評效度與持續(xù)發(fā)展--以園所優(yōu)化保教工作的質量及上級的認真指導,助推其順利優(yōu)質地通過評估驗收及復評。
三、重點工作:
(一)踐行《指南》精神,優(yōu)化一日活動,提升課程游戲化建設水平。
課程游戲化是一個質量工程,抓課程游戲化這件事不是為了項目本身,而是教育質量的抓手和切入點,這也是當前課程改革和課程建設的突破口。因此深化課程游戲化建設,我們采用行政模式:自上而下,項目推進;草根模式:幼兒園根據發(fā)展需要,自下而上;平行示范模式:有專家團隊研究的引領。力求三種模式的有機整合,形成合力,使我市的幼兒園課程游戲化更加深入。
1.把位置擺上去--行政推廣。把課程游戲化的推進和建設作為我們教研室的重要工作,堅持“帶好頭、牽好手、定好位、共發(fā)展”的思路,積極發(fā)揮市級行政教研部門的推進和指導作用。上學期,昆山繡衣幼兒園和昆山婁汀苑幼兒園成為省課程游戲化項目園,兩所園要借鑒第一批兩個省項目園的建設經驗的基礎上,積極投入課程游戲化項目建設中。同時,本學期要申報XX市幼兒園課程游戲化項目園,形成省、XX市、昆山市的課程游戲化建設的項目研究鏈。學期中,繼續(xù)配合基教科開展“課程游戲化推進會”,組織全市幼兒園觀摩研討交流,以點帶面輻射引領,從而提高我市課程游戲化建設整體水平。2.把實施落下去--草根實踐。立足幼兒園,是課程游戲化深入之根本,因此,各園要結合本園的實際情況,貫徹落實,積極行動。
。1)培訓學習促發(fā)展。各園要利用打造書香校園,建設學習型團隊的契機,切實重視提升教師的學習力、理解力,有目的、有計劃地組織園教師開展內容豐富、形式多樣的培訓學習,深入領會《指南》的核心理念,不斷優(yōu)化教師的教育理念和行為,理解和把握兒童年齡段特征和身心發(fā)展規(guī)律,從而不斷改善教師“教”與兒童“學”的方式,推進兒童學習方式的變革,真正讓游戲成為孩子的基本活動。
。2)實踐內化抓成效。一是注重科學安排。要注重活動形式的多樣性,打破以集體教學為主的活動形式,創(chuàng)建多樣化的活動區(qū)域,支持幼兒建構、探索、閱讀,確保幼兒自發(fā)的游戲活動,確保自由、自主、創(chuàng)造、愉悅的游戲精神得到彰顯。本學期結合業(yè)務園長培訓,將對各園主題計劃表、周計劃表、一日活動安排等活動類型和內容安排進行培訓,引領幼兒園通過一日活動安排的調整,達成一種觀念的轉變;引領教師從課程的角度思考一日活動的安排,使之更科學合理、更符合兒童年齡特點和身心發(fā)展規(guī)律。二是強化游戲價值。今年全省學前教育教研工作重點確定為:自主游戲背景下的集體活動研究。因此,各園要在全面認識幼兒的學習方式和特點的基礎上,要理解教學活動、游戲活動、生活活動、集體活動、小組活動、個別活動等每一種活動對幼兒學習發(fā)展的價值,要根據需要靈活采用全班集體、小組、個別等多種活動形式,采用各種適宜的活動方式,豐富幼兒學習和生活活動,各類活動注重幼兒的直接感知、實際操作、親身體驗。要以游戲為幼兒的基本活動,要提升游戲的水平和質量,加強對游戲的研究,要倡導教師鼓勵游戲、服務游戲、觀察游戲、合理指導游戲,努力使戶外游戲活動更富有挑戰(zhàn),角色游戲活動更富有深度,區(qū)域游戲活動更富有鷹架,讓幼兒在游戲活動中更好地學習與發(fā)展,幼兒的學習品質、核心素養(yǎng)得以培養(yǎng)。9月份,市教研室將根據全省第八屆幼兒園優(yōu)秀教育活動評比方案的要求,開展“基于課程游戲化的幼兒園一日活動組織與環(huán)境優(yōu)化”評比選拔活動。
3.把資源引進來--專家引領。學期中,將邀請省課程游戲化項目的專家,親臨昆山,走進幼兒園面對面的指導,理清觀念,解決幼兒園微觀層面的實踐問題,引領實踐正確的方向。
(二)深化課程建設,加強研究力度,構建更適合兒童發(fā)展的課程。
1.要進一步明晰幼兒園課程建設的理念。虞永平教授認為,幼兒園課程是什么?是一個過程,是一個行動的過程,不斷獲取經驗的過程,也是環(huán)境材料不斷被利用的過程。課程就是做事,幼兒園的課程就是要讓幼兒做有意義的事。各園要加強對幼兒園課程的再學習,再理解,要從“依賴教材、注重集體教學、強調規(guī)范統(tǒng)一”轉變?yōu)椤瓣P注幼兒、關注生活、關注游戲、關注經驗,追隨發(fā)展需要規(guī)劃和生成保育教育活動。即從關注文本轉向關注幼兒。
2.要進一步提升幼兒園課程建設的能力。幼兒園課程的實施直接影響著保教質量,各園要進一步強化課程研究意識,要努力在學習中、研討中、實踐中提高園長的課程領導力、業(yè)務園長的課程指導力,教師的課程執(zhí)行力和課程創(chuàng)生能力。要圍繞內容、要求、途徑、方法等方面對幼兒園現有課程進行實踐、反思、調整、完善、豐富,要努力讓幼兒園的課程更貼近幼兒的實際發(fā)展水平,貼近幼兒的學習特點,更加貼近幼兒的生活,更加貼近幼兒的興趣與需要。因此,各園一是要重視課程內容的審議。要切實發(fā)揮課程審議的作用,做好課程的“前審議-著眼建構”,“中審議--追隨發(fā)展”,“后審議--關注積淀”。課程審議要聽取兒童的意見。內容要緊密聯系生活實際,從兒童的需要、經驗和興趣出發(fā),在關注不同發(fā)展領域的關鍵經驗基礎上,有針對性地審議課程內容。同時要實現生活的教育價值,幼兒的入園離園、飲水餐點、散步午休、穿衣如廁等各個生活環(huán)節(jié)都應成為課程的內容。二是要積極開展微課程的實踐。一些優(yōu)秀幼兒園要利用園內的園本教研,積極開展從幼兒經驗出發(fā)的微課程實踐。微課程的構建要基于幼兒的經驗,從幼兒當下的興趣、需要出發(fā),由小及大,由一點到多元,和幼兒一起延展活動,不斷構建幼兒的新經驗。教師的作用就是把活動這一養(yǎng)料適時、適量,并以適宜的方式提供給兒童‘經驗’這顆已經萌芽的種子,以促進它不斷地生長。總之園長、業(yè)務園長要對本園課程建設要有整體思考,引領教師追隨幼兒的經驗,捕捉幼兒自主有價值的生成性話題,提升教師生成活動的能力,從而積極構建更適合本園幼兒發(fā)展的適宜的課程。本學期,將組織學科中心組、青年協(xié)助成員,開展“我(園)的微課程”經驗交流活動。
(三)優(yōu)化教研機制,倡導深度教研,培育厚實優(yōu)秀的教研文化。
1.遵循教研工作的基本原則。《省教育廳關于加強學前教育教研工作意見》提出了教研工作的自大原則,各園要認真學習和貫徹。
。1)兒童利益優(yōu)先原則。學前教育教研應當貫徹國家教育放著,遵循兒童身心成長規(guī)律,實行兒童優(yōu)先、兒童平等發(fā)展的原則,為有特殊需要的兒童提供積極的支持和幫助。不得犧牲部分兒童發(fā)展利益,滿足教研活動的需求。不得組織兒童進行表演性教研活動,不得為教研活動而對幼兒進行集中訓練。
。2)生活化原則。教研工作應貫徹《綱要》和《指南》精神,珍視兒童生活和游戲的獨特價值,以不影響兒童日常生活和游戲為原則,最大程度地融合在而融的一日生活之中。不得將兒童的生活與游戲環(huán)境中抽離出來,組織非日常環(huán)境下的集中教研。
。3)教師發(fā)展原則。教師是課程實施質量的決定力量,教研工作的目標是帶動教師專業(yè)發(fā)展、提升教師的專業(yè)能力。教研工作應當從診斷教師專業(yè)能力開始,到指導專業(yè)實踐,到推動內化成為自主專業(yè)行為。
(4)系統(tǒng)規(guī)劃設計原則。教研工作應基于國內外科學研究成果,針對教師專業(yè)發(fā)展中存在的普遍問題,對教師專業(yè)能力形成過程進行系統(tǒng)規(guī)劃,做到系統(tǒng)設計與彈性實施相結合,力求每一次教研就是一次進階,防止教研活動的隨意性和碎片化。
2.發(fā)揮“網絡化管理”的作用。進一步完善網絡化管理,組團式機制,繼續(xù)通過“幼教教研片、學科基地、特色聯盟、共同體、園際結對、課程游戲化項目園”形式,實現對各級各類幼兒園監(jiān)管、服務的全覆蓋。要求一是關注管理的寬度。各教研網絡要按要求加強組織建設,每學期認真制定好活動計劃,認真開展相關活動。二是關注管理的深度。各組織管理層,要積極動腦,發(fā)揮本組織的作用。如:抱團式研究。本學期,要求各教研片,圍繞課程游戲化項目總目標,結合課程游戲化六個支架,結合片園的發(fā)展需要和優(yōu)勢,確立各片研究的主題,積極開展實踐研究,每學期各片自行開展學習和活動,每年市級層面開展一次活動,運用“公轉”和“自轉”并存的運行機制確;顒舆M行,抱團研究出經驗和成果。
3.建立持續(xù)性沉浸式教研制度。一是重視園本教研。各園要樹立“不求一律,但求創(chuàng)新,走本園特色的教研之路,走富有內涵的教研之路,把園本教研逐步推向深入”的意識。在園本教研開展過程中,要重視教研專題的研究,要圍繞全省學前教育工作重點中的一些研究點,或教學實踐中的重點、熱點和急需解決的難點問題開展一些較高層次的園本教研活動。要重視教研過程的管理,要精心籌劃每次教研活動(方案、準備)。要重視教研工作的記錄(文本、視頻)和思考,要善于發(fā)現、發(fā)掘優(yōu)秀園本教研的典型進行區(qū)域性介紹和交流。要發(fā)揮每一位教師的主觀能動性,并鼓勵教師之間的自發(fā)性自主式教研、隨時發(fā)生在活動現場的微教研,培養(yǎng)具備自我反思、自我學習、自我成長能力的教師群體。本學期,區(qū)域園本教研活動。二是創(chuàng)新教研方式。要從重“研教”轉向重“研學”,要從重“展示”轉向重“反思”,要從重“教學型教研”轉向重“學習型、研究、追因型教研”!妒〗逃龔d關于加強學前教育教研工作意見》中提出,要不斷優(yōu)化園本教研的形式,倡導建立持續(xù)性沉浸式教研制度。即:以兒童為主題的課程必須持續(xù)跟蹤兒童學習活動、掌握其學習特征,才能制定或調整教育方案。鑒于兒童的學習活動包含若干生活環(huán)節(jié),且深度學習行為往往在進入游戲情景1小時左右開始出現,教研活動原則上至少以半日為一個實踐單元。對于集體活動的研究應當包含在實踐單元之中,成為兒童綜合學習的組成部分,而不應被割裂開來單獨研究。提倡以一周、一月的兒童行為為研究單元,持續(xù)進行沉浸式研討。本學期,將組織開展“觀察和解讀兒童行為”幼兒園業(yè)務園長現場研討活動,提升業(yè)務園長持續(xù)關注幼兒發(fā)展需求的專業(yè)習慣和素養(yǎng),帶動園所教師開展基于兒童學習發(fā)展的觀察研究。
(四)挖掘研訓資源,注重分層培養(yǎng),助推教師專業(yè)發(fā)展。
1.提供學習平臺,開展實效培訓。做好教師的培訓計劃,提供教師學習培訓的機會,學期內開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師培訓,開展民辦幼兒園培訓,新教師培訓等,這些培訓由教研室與基地單位聯手組織,從理論和實踐兩個層面、從宏觀要求到具體案例進行適合于不同教師的多種形式的培訓活動。八個基地單位(實驗、紅峰、柏廬、繡衣、朝陽、北珊灣,富士康、西灣)要求在制定培訓計劃時要根據培訓對象的不同,安排有所側重,使培訓有針對性、體現實效。
2.搭建實踐平臺,實施分層培養(yǎng)。一是骨干教師的培養(yǎng)。在各園抓骨干教師隊伍的基礎上,市教研室依托“市名教師工作室”、“市學科中心組”“青年協(xié)作組”,結合市教研工作要求,加強對名教師的培養(yǎng)。結合幼教特點搭建專題教研平臺,促進區(qū)域交流和園際互動,繼續(xù)開展名師壟上行活動、開展“課程游戲化背景下微課程建設”學科中心組、青年協(xié)作組成員的經驗交流活動、開展“觀察和解讀兒童行為”幼兒園業(yè)務園長現場研討活動,引領助推骨干教師成長。同時,各園要重視園內骨干教師的培養(yǎng),壓擔子、搭平臺、給機會、展實力、早準備、出苗子,在活動中磨練教師,在研究中滋養(yǎng)教師,打造優(yōu)秀骨干教師群體。二是青年教師的培養(yǎng)。繼續(xù)重視和加強對新教師保教工作常規(guī)培訓,關注新教師循環(huán)教學經歷,使新教師盡快成熟起來。學期內開展青年教師大比武,新教師亮相課活動,給予新教師鍛煉的平臺。新教師亮相課分別在八個基地單位(實驗、紅峰、柏廬、繡衣、朝陽、北珊灣,富士康、西灣)開展。
(五)明確創(chuàng)建任務,加強創(chuàng)建服務,持續(xù)提升區(qū)域幼教品質。
1.為創(chuàng)建園提供指導服務。本學期,石予幼兒園、花橋聚福幼兒園創(chuàng)建省優(yōu)質園,啟航幼兒園、綠地幼兒園、九方城幼兒園、美陸幼兒園、張浦親水幼兒園創(chuàng)建XX市優(yōu)質幼兒園。創(chuàng)建園要高度重視,全面準備,迎接檢查。我們教研室將配合基教科,認真總結梳理我市優(yōu)質園創(chuàng)建過程中的有效措施和策略。結合省、市優(yōu)質園評估標準,引導創(chuàng)建園認真解讀評估內容,對創(chuàng)建園所的保教隊伍、安全管理、保教水平、管理績效等各方面工作提供具體指導。繼續(xù)發(fā)揚我市在創(chuàng)建過程中團隊互助合作的優(yōu)良傳統(tǒng),幫助創(chuàng)建園順利、高質量地通過評估驗收。
2.關注復評園所的內涵發(fā)展。上學期,我市4所幼兒園接受了省優(yōu)質園的復評工作,得到了專家的高度評價。新學期9月中旬,我市有5所幼兒園將接受省優(yōu)質園的復評,復評幼兒園要關注幼兒園創(chuàng)建優(yōu)質園后的發(fā)展進步幅度和增量部分,要結合自身園內涵建設與發(fā)展軌跡,提煉教育經驗和辦園成果。雖然時間很緊,但要克服困難,做好一切迎檢準備。我們行政、業(yè)務部門將全力給予支持和指導,使各園在復評迎檢中再提高、再發(fā)展。
四、活動安排:
八月份:
1.幼兒園業(yè)務園長(助理)會議
九月份:
1.片長會議及學科基地園長會議
2.對新辦園、復審園調研、創(chuàng)建園調研
3.協(xié)助進行省優(yōu)質園復審
4.2017屆新教師培訓(一)
5.鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師培訓
6.“基于課程游戲化的幼兒園一日活動組織與環(huán)境優(yōu)化”--幼兒園優(yōu)
秀教育活動評比
7.接受XX市對第四批課程游戲化項目園調研(繡衣、婁。
十月份:
1.青年教師大比武
2.協(xié)助進行省、市優(yōu)質園預評估
3.組織參加XX市幼兒園優(yōu)秀教育活動評比
4.區(qū)域園本教研活動
十一月份:
1.幼兒園課程游戲化推進會
2.“觀察和解讀兒童行為”業(yè)務園長現場培訓
3.名師壟上行(一)
4.做好省市優(yōu)質園迎檢工作
5.組織參加XX市園本教研觀摩
6.幼兒園六認真工作調研
十二月份:
1.2017屆新教師培訓(二)
2.民辦幼兒園教師培訓
3.名師壟上行(二)
3.組織參加XX市課程游戲化專題研討
4.幼教學科中心組、青年協(xié)作組活動(微課程建設經驗交流)
一月份:
讀書沙龍活動
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