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一. 指導思想
堅持“和諧、優(yōu)質(zhì)、發(fā)展”的主題,更新教育觀念充分發(fā)揮教學管理的職能,創(chuàng)新教研工作模式,促進教師專業(yè)化發(fā)展和學生全面素質(zhì)的提高。
二、工作目標
1、做優(yōu)教育科研。落實科研常規(guī),做扎實的科研;避免教研科研兩張皮,做真實科研;倡導草兵研究,做全員科研。
2、做實常規(guī)管理。落實“三級質(zhì)量監(jiān)控”,規(guī)范教師教學行為,提高全面育人質(zhì)量。
3、完善培優(yōu)工作。組抓培優(yōu)教師隊伍建設(shè),做好培優(yōu)內(nèi)容的序列化管理,提高培優(yōu)工作的實效性,力爭培優(yōu)工作再創(chuàng)佳績。
三、主要工作
(一)以校本培訓為依托,提升教師素質(zhì)
教育改革的深入,學校的長足發(fā)展,學生全面素質(zhì)的提高,都依賴一支思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)秀的教師隊伍。因此,加強對教師的師德及業(yè)務(wù)培訓一刻也不可松懈。
(1)學優(yōu)秀同行。認真學習名師,以學名師教學思想,名師教學經(jīng)驗,名師教學風范為重點,深入開展“學名師,做優(yōu)秀教師”活動。
(2)學身邊的典型。學習“感動中國十大新聞人物”、學習《一枝一葉總關(guān)情》中的優(yōu)秀教師,學他們的事跡,以凈化自己的靈魂,提升教師生命的質(zhì)量,生命的價值。
(3)學名人勵志,悟成才之路。多讀名人傳記,勤學名師教學,樂于反思,努力提高自己的業(yè)務(wù)能力。
(二)以科研課題為主導,實現(xiàn)常規(guī)工作整合。
科研工作常規(guī)化,常規(guī)工作生活化。意即站在科研的高度,用科研的眼光,籌化常規(guī)工作,使其經(jīng);、制度化。要實現(xiàn)常規(guī)工作的整合,必須以科研為先導,才能提升自己的辦學品位,形成自身的辦學特色。本學期繼續(xù)以!皒xx”科研課題之課堂觀察研究為重點,立足課堂,深入推進課堂教學達標創(chuàng)優(yōu)活動的成果,繼續(xù)實行推門聽課及跟蹤聽課制度,提高課堂教學質(zhì)量。基本思路:根據(jù)課題選擇一般性和學科本位性觀察點——按學科提供研究課
例——評議研討交流——撰寫研究論文、案例、觀察報告等;疽螅1、讓學科活動滲透其中。 “走近名師 提升自我”校本專題研究,要求各學科教師一定要把握本學科研究的重點開展教學研討。在完成常規(guī)工作任務(wù)的同時做實做優(yōu)課題。2、全員參與。中青年教師當是研究的主力軍,要不畏困難,積極進取,勇挑重擔,力創(chuàng)佳績;老教師要積極主動參與,不斷學習提高。
(三)以“三級質(zhì)量監(jiān)控”為抓手,落實常規(guī)管理。
1、加強日常教學管理,規(guī)范教師教學行為。重申教學管理條例,加大巡堂力度,杜絕體罰或變相體罰學生現(xiàn)象;狠抓“文明辦公室”建設(shè),要求辦公環(huán)境整潔優(yōu)雅,有學科特色;教師衣著得體,語言文明,舉止大方。
2、加大月常規(guī)工作檢查的力度。采取定期與不定期相結(jié)合,集中反饋與個別交流相結(jié)合,個人表現(xiàn)與小組,年級狀態(tài)與學校教師績效掛鉤等形式,督促教師做好備、教、改、輔、考、研等工作。重點以抓“作業(yè)的設(shè)計、布置、指導、批閱、、提高”為內(nèi)容的學生學習情況及時反饋環(huán)節(jié),扎實加強質(zhì)量的過程督促,達“減負增效”的目標。
3、抓好年級集備展示工作。備是教的基礎(chǔ),四十分鐘的質(zhì)量來源在備課環(huán)節(jié)。要求各年級以自己的課題研究點為出發(fā)點,認真組織好集備展示活動。讓講者有所得,聽者有所獲,一切參與者有所思。在同伴互助中共謀發(fā)展。
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