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班主任的工作心得體會

2024-08-05

班主任的工作心得體會3500字

  班主任工作是一項復雜的藝術性工作,是一種塑造人的心靈,雕琢人的感情與性格的活動,它是一個動態(tài)韓愈說:“師者,傳道授業(yè)解惑也!苯逃穆毮,首先是培養(yǎng)學生如何做人,然后才是傳授知識。西方也是如此,進入美國的名校和大公司,不能單憑學歷,而要求申請人要有良好的品格。一些名校的招生簡章開宗明義就說學校要招收良好品行的青年人。人的生活是社會關系的一種表現(xiàn)。缺乏良好品行的人,往往給自身和社會造成悲劇,F(xiàn)代教育學家談情商,認為情商對于個人成功來講比智商更為重要,也就是說性格、品行、意志力等都相當重要。班主任工作是對學生進行日常思想品德教育和指導學生健康成長的重要途徑,肩負著非常艱巨而光榮的歷史使命。那么在新形勢下,將如何去做好班主任工作呢?回顧這幾年的班主任工作,讓我感觸頗深。但實踐告訴我:作為一名班主任老師,如果我們能對學生傾注滿腔的愛心,與學生平等交往、真誠相待,再加上對學生,特別是對后進生進行耐心細致的說服教育工作,具備了這里提到的“愛心”、“誠心”和“耐心”,就為我們做好班主任工作儲備了較為充足的能量,那么又何愁解不開班主任工作千頭萬緒這個“結”呢。本文擬結合自已班主任工作實踐談幾點體會,不妥之處,懇請賜教

  一、對學生傾注滿腔的愛心

  “沒有愛就不會有教育”,對班主任來說,我們既要有對班主任工作的無比熱愛,更要有對學生的親切關愛。熱愛學生,關愛每一個學生是教育好學生乃至當好班主任的必要前提。前蘇聯(lián)教育學家蘇霍姆林斯基說過:“教育者最可貴的品質之一就是人性,對孩子深沉的愛兼有父母親昵的溫存和睿智的嚴格要求相結合的那種愛”。熱愛和保護學生是班主任的神圣天職,是合格班主任的必備素養(yǎng),無私地關愛學生是師德中最重要的一點。以愛動其心,無微不至地關愛學生的成長是做好班主任工作的基本條件。學生是祖國的未來和希望,我以為,教師生涯中最大的事情就是一個心眼為學生,教育事業(yè)就是愛的事業(yè)。多年來,我已養(yǎng)成了這樣的習慣;每接手一個班時,我會有意識地去了解摸清學生的家庭情況、思想狀況、個人性格、興趣愛好、優(yōu)缺點等方面的情況。如:我會利用新學年入學教育這個良好請學生輪流上講臺作“自我介紹”,當然每次都是我開這個頭,在我的引導鼓勵和帶動下,大家踴躍上臺“推介自已”,這讓我獲得了對班上每個同學綜合了解最為重要的“第一印象”,為我日后組建班委,選拔各方面人才,更好地發(fā)揮每個同學的優(yōu)勢和長處奠定了基礎。為了能更深層地了解學生,每學期我都會盡可能抽時間走訪學生家庭。這樣做是為了有針對性地做好學生的個別教育。教師愛學生,一般來說,對那些品學兼優(yōu)的學生是容易做到的,而對那些頑皮、智力較差的學生就不那么容易做到。其實越是這樣的學生越需要我們去親近和關愛他們。

  二、用真誠的心與學生交往

  馬克思說:“只有用愛才能交換愛,只有用信任交換信任“。一個班主任老師要得到學生的信任、理解和愛戴,要在學生中樹立起自已的威信,要教育好學生,要帶好一個班,對學生給予更多的關愛固然十分重要,但走進學生的內心世界,在平等交往,真誠相待的過程中與學生建立起深厚的師生情誼,似乎顯得更為重要。

  當今中學生思想活躍,獨立意識和創(chuàng)新意識極強,他們不滿足于老師對他們學習、生活等方面關愛,更希望老師能“蹲下身來“,改變居高臨下的狀態(tài),重視他們的感受,傾聽他們的意見,真誠地與他們交往,做他們思想上志趣上的朋友。正是基于這種認識,在平時的班主任工作實踐中,我始終把自已置身于學生當中,班上搞活動我與學生一起參加,課余時間經常找學生談心,學生每周寫的周記我都認真翻閱,了解了解學生的思想、學習、生活等方面的情況,征求學生對班干部及老師工作的看法,請學生就如何抓好班風出謀劃策,與學生談自已的生活及學習經歷,甚至與學生聊天說笑話等。我的這些做法,無形當中拉近了我與學生之間的距離,讓學生真切地感受到了他們的老師平易近人,和藹可親,覺得老師已經是他們中的一員了,這樣,他們樂于接近我,心中有話敢對我說,犯了錯誤敢在我面前承認,班上不管出了什么大小事情,隨時有人會及時向我匯報,這不僅有利于我及時了解班上同學的思想動態(tài)、喜怒哀樂、行為舉止,而且對班內情況也能做到了如指掌,在開展班級工作時讓我感到得心應手,左右逢源,這就是“誠心”在發(fā)揮作用的結果。我想,對于一個缺乏誠心,高高在上的班主任老師來說,他恐怕是永遠也體會不到這其中的奧妙所在。

  記得剛開學不久,有位女生在周記中用傲慢的語氣“指責”我太兇,太嚴,說我不關心他們,不愛他們。還把我和她以前的班主任作比較,說以前的班主任如何和藹可親,如何跟他們打成一片,他們還給班主任過生日等等美好回憶。言語中充滿了對老班主任的留戀和對我這位新班主任的“厭惡”。看了她的周記,我沒有生氣,也沒有對她大發(fā)雷霆,而是在她的周記上心平氣和的說:“沒有一位老師會帶著恨走進課堂,所有的老師都愛他的學生,寬容是愛,嚴格是愛,批評也是愛,有的愛熱情,有的愛內斂,能否得到這份愛,就看你用怎樣的心情去體會!笔潞,我常不經意的幫她糾正一些小錯誤,給她一個微笑,給她一份鼓勵,不是做作的,而是那種真誠,很自然的“潤物細無聲”。慢慢地,她開始理解我的做法,接受我,漸漸向我靠攏,我成了她無話不談的知心朋友。

  真誠的付出換來了學生對我加倍的回報,也贏得了學生對我的尊重、理解和愛戴,我的班主任工作也因此而越來越顯得輕松自如,得心應手了。

  三、耐心細致的轉化后進生

  一個人可以燃燒,也可以腐朽,我們老師的責任就是使學生燃燒起來而不是讓他們腐朽下去。后進生決不是不可雕的朽木,只要我們堅持正面教育,動之以情,曉之以理,循循善誘,耐心細致地做好說服教育和引導工作,打消他們的思想顧慮,幫助他們樹立自尊心和自信心,我堅信,后進生是可以轉化的,只是并不輕松。

  其實,不管你在什么樣的學校,也不管在什么樣的班級做班主任工作,你都不可避免地會遇到后進生,有了后進生班主任就得設法做好他們的教育轉化工作。否則,任其發(fā)展將禍及整個班集體。做好后進生的教育轉化工作是班主任工作一個極其重要的方面,也是我們能否帶好一個班的關鍵所在。

  今年初一新生開學不久,就有同學不按時到校,出現(xiàn)遲到現(xiàn)象,經常有同學不完成作業(yè)并謊稱忘帶了。面對這種現(xiàn)象,我想,如果再原諒下去,這種現(xiàn)象不僅不會停止反而會加劇,影響到更多的同學,一定要嚴格要求。于是,我嚴肅地讓班長認真地宣讀了班規(guī)班紀中的有關要求,請末完成作業(yè)的同學打電話通知其家長,把作業(yè)本送到學校來,讓他在當天把作業(yè)補上。這樣使這位同學知道了自己所犯的錯誤,養(yǎng)成良好的學習習慣,也給其他同學以教育。我還在班上提出了“三個管住”——管住自己的口, 不亂吐,不亂說;管住自己的手,不亂扔,不亂動;管住自己的腳,不亂踩,不亂踢。制定了班級量化考核制度等來規(guī)范學生的行為。但幾年來的班主任工作實踐使我懂得 :教育學生僅有嚴格有要求是不夠的,還必須講究教育的方式方法,對后進生要充分肯定他們的長處和優(yōu)點,理解他們的處境和感受,在思想上、感情上與他們共鳴,要像父母對待子女那樣對待他們,開展工作要和風細雨般地進行,切忌簡單粗暴,更不得嘲笑、譏諷、挖苦。這樣他們才會對老師產生一種親近感;有了這份可貴的“親近感”我們的教育轉化工作才能收到更好的效果。

  我班有個學生,平時不守紀律,學習相當馬虎,幾乎各門功課都不及格,還經常和班上及別班同學打架,老師批評教育他,他不但聽不進去,有時甚至頂撞老師。就這么一個令班干部和科任老師感到頭痛的學生,我也曾產生過放棄對他進行教育的消極想法,但教師的使命感和責任感讓我打消了這一念頭。再說遇到困難就退縮,這也不是我一慣的工作作風。為了教育他,我不厭其煩地找他談心,充分挖掘和肯定他的優(yōu)點,同時也指出他的缺點和不足,并對他提出了具體的要求和希望。經過一段時間,看上去他似乎有些進步,我及時在班上對他進行表揚,然而他身上那一大堆壞毛病仍時有發(fā)作,我又到他家進行家訪,了解到他父親經常在外地工作,對他不是很關心。他那種對人冷漠,神情傲慢的態(tài)度很可能與缺少父親的管教有關,從此以后,我加強了與他父親的聯(lián)系,勸其多接近他、關心他,鼓勵他,開導他。他數(shù)學還行,有一次他數(shù)學考了七十幾分,我在班上當眾表揚他有進步,還鼓勵大家向他學習,讓他感覺到自己不是一無是處,老師和同學并沒有看扁他。經過一階段的耐心細致的幫教工作,這位學生有了很大的轉變,他在這個班集體中感受到了久違的溫暖,不再與同學吵架了,學習也開始變得比以前認真起來,我趁熱打鐵,對他進行學習方法方面的指導,要求他認真按老師的要求去做,學習成績也有了較大的進步。

  以上幾點是我在班主任工作方面的一些體會和教訓,這幾年來,在班主任這個富于挑戰(zhàn)性的工作崗位上,我投入了我所有的熱情,今后我將加倍地努力工作,用愛心、誠心和耐心去撥動學生的心弦,以期彈奏出一曲曲和諧優(yōu)美的樂章,這是我最大的心愿。的結構系統(tǒng)。當然,班主任工作也是千頭萬緒,任務艱巨的。教育好每一位學生是我們老師應盡的責任,其中德育是關鍵,它既有宏觀上的對學生進行思想、信念的導向,又有微觀上的文明行為習慣上的培養(yǎng),只有提高學生的思想道德素質,才能提高班級整體的素質。

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