在當(dāng)下社會，越來越多人會去使用承諾書，承諾書必須由受要約人作出，只有受要約人才能取得承諾的權(quán)利，受要約人以外的第三人不享有承諾的權(quán)利。你所見過的承諾書是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的作風(fēng)建設(shè)承諾書7篇，希望對大家有所幫助。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇1
一、針對黨性修養(yǎng)方面存在的問題，決心主動加強學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)，鞏固黨性修養(yǎng)，嚴以律人，寬以待人，在對機關(guān)管理與直屬隊管理過程中，一定要以黨性修養(yǎng)為出發(fā)點，不搞遷就照顧，正本清源。
二、針對素質(zhì)能力方面存在的問題，決心加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)能力，真正做到精通本職工作，做好首長機關(guān)的各類保障工作，圓滿實現(xiàn)首長決心。
三、針對工作作風(fēng)方面存在的問題，要加強工作的深入性、透徹性，對每一件工作、每一項任務(wù)，都要全體把握、整體做好，力戒作風(fēng)不實、工作不細的問題。
四、針對群眾觀念方面存在的問題，進一步加強服務(wù)保障意識，急人所急、想人所想，對份內(nèi)工作，對機關(guān)營院管理、干部工作生活保障方面，更加關(guān)注，確保營區(qū)有一個良好的工作生活環(huán)境。
五、針對精神狀態(tài)方面存在的問題，進一步振奮精神，磨礪斗志，始終對工作充滿信心與激情，以百倍的熱情，不畏苦累，積極主動的去干好每一件事情，使管理股的工作能夠踏上一個新的臺階。
六、針對開拓創(chuàng)新方面存在的問題，做任何事情都要超前謀劃，提前策劃，科學(xué)推演，對問題的分析把握要做到心中有數(shù)，平時加強對新事物、新問題的學(xué)習(xí)研究，不斷加強自身學(xué)習(xí)，確保工作上與時俱進，始終站在本職業(yè)務(wù)的前沿陣地。
七是針對自身形象方面存在的問題，不斷提高自身修養(yǎng)水平，外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，帶頭模范執(zhí)行各項規(guī)章制度，做遵章守紀(jì)的帶頭人，以自身正，然后正人。
以上承諾，我將在下一步學(xué)習(xí)、工作和生活中，逐條加以兌現(xiàn)，請大家對我進行監(jiān)督，如有違反，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們及時批評提醒，如有違紀(jì)違法問題，請組織上按規(guī)定處理。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇2
為全面貫徹市委“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”工作部署，優(yōu)化永安發(fā)展環(huán)境，服務(wù)企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)，市工商局鄭重承諾：
一、提高服務(wù)質(zhì)量
認真執(zhí)行“首問責(zé)任制”、“限時辦結(jié)制”等機關(guān)效能建設(shè)八項制度，提供熱情、高效服務(wù)，窗口單位做到咨詢服務(wù)一口清、發(fā)放資料一手清、告知補全一次清。
二、縮短辦事時限
1．企業(yè)設(shè)立登記、變更、注銷以及企業(yè)股權(quán)出質(zhì)設(shè)立登記、變更、注銷，申請?zhí)峤徊牧淆R全的，一律在5個工作日內(nèi)辦結(jié)。
2．企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)，企業(yè)年檢驗照，申請?zhí)峤徊牧淆R全的，一律在3個工作日內(nèi)辦結(jié)。
3．商品展銷會登記、事業(yè)單位廣告經(jīng)營許可證批準(zhǔn)、戶外廣告登記，申請?zhí)峤徊牧淆R全的，一律在3個工作日內(nèi)辦結(jié)。
4．全市12315申訴舉報網(wǎng)絡(luò)，工作時間無障礙投訴，非工作時間可通過網(wǎng)絡(luò)或短信投訴。對一般消費申訴5個工作日內(nèi)做出處理、答復(fù)和辦結(jié)。對一般舉報件10個工作日內(nèi)辦結(jié)。
三、嚴格責(zé)任追究
當(dāng)事人違背承諾的，按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，視情節(jié)分別給予誡勉談話、通報批評、崗位調(diào)整、辭職辭退處理，并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
四、監(jiān)督舉報電話。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇3
為切實加強組工干部作風(fēng)建設(shè)，嚴明工作紀(jì)律，規(guī)范干部行為，提高工作效能，塑造組織部門和組工干部服務(wù)發(fā)展、公道正派、可親可信的形象，特作出如下承諾：
一，是堅持“淡泊名利”的心態(tài)。組工干部在工作和生活中始終堅持淡泊名利、甘守清貧的態(tài)度，保持健康的心態(tài)，正確對待政治和經(jīng)濟待遇，不盲目攀比，不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所惑，堅持做到成績面前不驕傲、困難面前不低頭、失敗面前不氣餒、誘惑面前不伸手。堅持以“低調(diào)一點、樸實一點、善良一點、細心一點”為原則，做到性格開朗，心胸豁達，平易近人，從而樹立可親可信的形象。
二，是堅持“率先垂范”的狀態(tài)。帶頭講政治、守原則、顧大局，不斷提高綜合素質(zhì)，增強落實工作的主觀能動性和創(chuàng)造力，做到立說立行、真抓實干，從而提高組織工作執(zhí)行力，更好地樹立組織部門公道正派、風(fēng)清氣正的良好形象。堅持忠誠于黨我?guī)ь^、服務(wù)人民我?guī)ь^、加快發(fā)展我?guī)ь^、優(yōu)良作風(fēng)我?guī)ь^、廉潔自律我?guī)ь^。堅持帶頭改文風(fēng)、改會風(fēng)、改作風(fēng)，切實精簡會議，提高會議實效，開短會講短話，力行擬短稿精稿。帶頭嚴守黨的政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律，做到自身要求特別從嚴、制度約束特別從嚴、監(jiān)督檢查特別從嚴。
三，是堅持“聯(lián)系群眾”的常態(tài)。積極開展“小康駐村工作”、“組工干部下基層”等活動，推行“帶問題下基層一線面對面收集民意、帶措施下基層一線實打?qū)嵔鉀Q困難、帶課題下基層一線點對點掌握實績、帶真情下基層一線心貼心聽政納諫”的“組工干部一線工作法”，樹立組工干部的標(biāo)桿意識、服務(wù)意識、大局意識。各科室分別聯(lián)系2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人分別與5名基層黨員干部、1名先進人物、1名優(yōu)秀人才、1名困難群眾結(jié)對，每月開展一次主題活動；組工干部每年撰寫1篇調(diào)研報告并指導(dǎo)基層實施1至2個黨建創(chuàng)新項目。
四，是堅持“公道正派”的操守。嚴守組工干部“十嚴禁”和中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、遵義市委“十二項規(guī)定”、機關(guān)干部“四要十不準(zhǔn)”、《組工干部行為規(guī)范》等，始終把公道正派作為立身之本，做到敢于碰硬、敢于說真話、敢于向歪風(fēng)邪氣“亮劍”。堅持推薦好的干部、發(fā)現(xiàn)好的人才、帶出好的隊伍，在紛繁復(fù)雜的人際關(guān)系中，突破人情關(guān)、權(quán)力關(guān)，從大處著眼，從小處做起，防微杜漸，警鐘長鳴，使公道正派真正成為一種習(xí)慣、一種自覺、一種職業(yè)品德。
以上承諾自覺接受社會各界監(jiān)督。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇4
根據(jù)縣委的有關(guān)要求，結(jié)合自身工作和本事實際，我以一個黨員干部的身份公開承諾：
一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身文化業(yè)務(wù)素質(zhì)。
堅持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及上級黨委政府的決議、決定；學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自我的工作本事和水平。
二、廉潔勤政，努力為群眾辦好事、做實事。
牢記兩個務(wù)必，做到自重、自省、自警、自律，大公無私、秉公辦事。堅持從小事、小節(jié)做起，做到防微杜漸、警鐘常鳴，增強拒腐防變本事；牢固樹立為群眾服務(wù)的思想，樹立正確的人生觀、價值觀和利益觀，立足工作實際，進取開展禮貌服務(wù)活動，努力為群眾解決力所能及的實際問題，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
三、加強團結(jié)，爭做團結(jié)的典范、履職的楷模。
帶頭維護領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)，堅持民主集中制原則，團結(jié)協(xié)作，相互理解，相互支持，營造團結(jié)和諧的共事氛圍；帶頭遵紀(jì)守法，認真執(zhí)行黨的各項方針政策，做到言行一致，表里如一；堅持深入群眾，異常是深入自我的工作范圍了解民情，體察民意，踐行民主決策、科學(xué)決策，依法行政。
四、求真務(wù)實，全力做好本職工作。
將站在全局的高度觀察問題、思考問題、研究問題、處理問題，著力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。始終堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展的發(fā)展理念，為促進我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出自我應(yīng)有的貢獻。
承諾人：xxx
20xx年x月x日
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇5
為發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的.先鋒模范帶頭作用，以實際行動投身到作風(fēng)整治活動，不斷推動全局各項工作再上新臺階，我鄭重承諾：
一、帶頭講學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，自覺堅定理想信念，努力成為工商行政管理工作行家里手，不斷提高自身駕馭全局的能力素質(zhì)。
二、帶頭講勤政，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。以做好工商行政管理工作為已任，團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，時刻保持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、無私奉獻、積極進取的精神，始終做到深入基層、深入一線，靠前指揮，努力推動全局各項工作爭先進位。
三、帶頭講廉政，始終保持清正廉潔。認真貫徹落實黨的各項決定決議，嚴格遵守執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，不斷加強自身和干部隊伍的黨風(fēng)廉政建設(shè)，自覺接受黨內(nèi)外監(jiān)督，在保持自身清正廉潔的同時，確保班子和隊伍不出問題。
四、帶頭講服務(wù)，牢固樹立群眾觀念。牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，始終圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展，積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾正當(dāng)權(quán)益。
五、帶頭講法紀(jì)，恪守黨員行為規(guī)范。模范遵守黨的紀(jì)律，自覺遵守單位規(guī)章制度，無論工作和生活都起到一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的表率作用。
六、帶頭講正氣，堅持抵制不正之風(fēng)。發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚，堅決同各種不良風(fēng)氣、違法違紀(jì)行為作斗爭，帶好班子，管好隊伍，努力營造黨風(fēng)正、行風(fēng)清的工商政務(wù)環(huán)境。
以上是本人向廣大黨員群眾和黨組織作出的鄭重承諾，請大家給予監(jiān)督。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇6
為響應(yīng)市局建設(shè)“五型機關(guān)”的號召，進一步加強機關(guān)效能建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，樹立“講黨性，重品行，做表率”的良好形象，在此做出如下承諾：
一、緊密圍繞局黨組中心工作，堅決立足全局發(fā)展定位，嚴格遵守局機關(guān)各項規(guī)章制度，加強相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和執(zhí)行。
二、著力服務(wù)質(zhì)量和工作效率的全面提高，急建設(shè)單位之所急，幫建設(shè)單位之所需。做事講原則，處事說明將方法。工作耐心細致。
三、繼續(xù)加強黨性和專業(yè)學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變成實際行動，到書本中學(xué)理論，到工作中學(xué)經(jīng)驗。
四、大興勤政廉潔之風(fēng)。做事公道正派，嚴格個人作風(fēng)，維護大局形象。
五、努力建設(shè)和諧型機關(guān)。增強團隊協(xié)作意識，配合做好各科室和個人做好各項工作。與人相處，大事講原則，小事講風(fēng)格，努力實現(xiàn)全局的和諧發(fā)展。
六、嚴格貫徹執(zhí)行市局黨委關(guān)于飲酒問題的倡議，樹立良好的個人形象。
以上承諾，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進行監(jiān)督。
作風(fēng)建設(shè)承諾書 篇7
部黨委：
按照部黨委機關(guān)加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風(fēng)教育整頓活動安排，宣傳處現(xiàn)就加強思想作風(fēng)建設(shè)承諾如下：
一、從思想源頭抓教育。
部署部隊政治教育前，處首先組織自我教育。在參加總隊組織教育的基礎(chǔ)上，利用每周半天業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，傳達學(xué)習(xí)上級有關(guān)指示，搞好經(jīng)常性教育。針對處(含站、隊)官兵思想實際，適時開展專題思想教育整頓。每次學(xué)習(xí)和教育整頓，個人結(jié)合自身實際，搞好對照檢查，開展批評和自我批評。處(含站、隊)領(lǐng)導(dǎo)每季度同所屬人員普遍談心×次，重大活動和敏感時期適時談心，摸清所屬人員思想底數(shù)。將堅定理想信念、堅持求真務(wù)實、嚴守政策紀(jì)律內(nèi)容納入組織生活，貫穿全年再教育。通過抓教育，做到在政治上保持清醒頭腦，在精神狀態(tài)上集中精力干工作，在工作指導(dǎo)上端正指導(dǎo)思想，在人品官德上明辨是非榮辱，努力提高全處人員的思想政治素養(yǎng)。
二、努力提高工作質(zhì)量。
每人制定年度自學(xué)計劃，每月底檢查講評;處每周利用半天時間集中學(xué)習(xí)研究，擬定題目交流發(fā)言，每月圍繞×個重難點問題集體攻關(guān);建立結(jié)對幫學(xué)制度，實行新老強弱搭配，每月布置×-×道函授作業(yè)題，每季度一次作業(yè)驗收;每名干部訂閱×-× 種報刊，每天堅持讀書看報，每月聯(lián)系業(yè)務(wù)撰寫×篇心得體會或研討文章，將網(wǎng)稿任務(wù)落實到具體人頭;按照總隊、部工作安排，年內(nèi)擬安排×-×人下基層當(dāng)兵，利用下工作組、上執(zhí)勤處突一線、參加突擊查勤和組織培訓(xùn)班等時機，強化個人綜合素質(zhì)，提高指導(dǎo)能力。對辦文辦事辦會實行承辦人員、站團領(lǐng)導(dǎo)、分管處領(lǐng)導(dǎo)、處長層層落實責(zé)任，對誤事、錯情進行登記，適時集中講評，與年度工作績效、考核等級評定、立功受獎掛鉤。通過提高工作標(biāo)準(zhǔn)，強化質(zhì)量效益意識，嚴格獎懲，力爭處每個業(yè)務(wù)口在部七好業(yè)務(wù)評比中都榜上有名，各項工作完成出色無重大差錯，基層滿意服務(wù)指導(dǎo)。
三、從嚴管理樹好形象。
經(jīng)常進行條令條例教育和訓(xùn)練，嚴格執(zhí)行機關(guān)一日生活制度，從點滴入手，抓官兵持久養(yǎng)成;嚴格落實組織生活七項制度，重點開好民主生活會，每月一次黨員思想?yún)R報，堅持做到黨管黨員、黨管干部。由內(nèi)勤統(tǒng)一對收發(fā)文進行登記、分發(fā)、保管、移交，加強承辦中的跟蹤督促，及時反饋辦理情況和首長指示，
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