工廠暑期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告

2022-04-27 報(bào)告

　　緊張而又充實(shí)的社會(huì)實(shí)踐結(jié)束了，大家這段時(shí)間一定收獲不少吧！該好好總結(jié)一下過去這段時(shí)間的社會(huì)實(shí)踐了！你知道寫實(shí)踐報(bào)告需要注意哪些問題嗎？下面是小編精心整理的工廠暑期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告，希望能夠幫助到大家。

　　工廠暑期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告1

　　摘要：我國作為一個(gè)制造業(yè)大國，在全國，尤其是南方一些大中城市存在著眾多的勞動(dòng)密集型加工制造企業(yè)。本文筆者通過打工經(jīng)歷切身感受了我國制造業(yè)所面臨的考驗(yàn)與普通打工者所面臨的尷尬境地，同時(shí)進(jìn)一步引發(fā)了筆者對我國農(nóng)業(yè)和知識(shí)強(qiáng)國道路的擔(dān)憂。同時(shí)，此次工作經(jīng)歷對筆者本人自身成長有著很大的幫助，進(jìn)一步領(lǐng)悟到了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。

　　關(guān)鍵詞：打工;協(xié)作;制造業(yè);農(nóng)民工

　　一、打工經(jīng)歷對自身的成長幫助

　　本次xx打工經(jīng)歷，筆者在xxxx資訊配件有限公司五金部沖壓組工作，作為一名最基層的作業(yè)員，與最普通的打工者一起同吃同住，共同勞動(dòng)。在一開始的苦累和心理的挫折中慢慢成熟，學(xué)會(huì)了吃苦，學(xué)會(huì)了忍耐，在人際交往，同事之間和各級領(lǐng)導(dǎo)之間的各種交往中領(lǐng)悟到了了些許知識(shí)。由于工作是流水線性質(zhì)的沖壓，該工作極度重視安全生產(chǎn)，另一方面，為了達(dá)到規(guī)定產(chǎn)能，這就要求同事之間具有良好的團(tuán)結(jié)、協(xié)作能力。在工作之余，對于領(lǐng)班和組長甚至課長三級管理者在短時(shí)間內(nèi)對我交代的不同工作，一開始我不能很好的完成，不知道該聽誰的，這個(gè)問題在我咨詢老員工后得到改善。同時(shí)，由于是臺(tái)資企業(yè)，其企業(yè)管理非常嚴(yán)格，這鍛煉了我的時(shí)間觀念和紀(jì)律觀念，使我在今后的工作學(xué)習(xí)中受益匪淺。

　　二、當(dāng)前我國制造業(yè)發(fā)展中存在的問題

　　隨著改革開放的不斷深入和市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，尤其是加入wto以來，我國制造工業(yè)獲得了巨大的發(fā)展，但同時(shí)也出現(xiàn)了很多的不足之處。

　　(一)多處于制造行業(yè)的終端階段，核心技術(shù)與制造整體技術(shù)水平不足

　　筆者所工作的廠方為臺(tái)資企業(yè)，主要制造產(chǎn)品為電腦配件。這是臺(tái)方控制著核心技術(shù)，而且為了防止技術(shù)溢出，采取了各種保密手段，并且具筆者觀察和與老員工及領(lǐng)導(dǎo)交談中得知還存在著外商的獨(dú)資化趨勢。按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，日本等西方發(fā)達(dá)國家仍然是全球制造業(yè)擴(kuò)散的主要發(fā)源地，中國仍處于全球制造業(yè)的低層。

　　(二)打工者地位及心理的缺失

　　1.打工者地位眾所周知處于社會(huì)底層，并且自我保護(hù)能力不足。

　　企業(yè)工資上經(jīng)常出現(xiàn)不應(yīng)該扣除的項(xiàng)目，員工缺很少有人到財(cái)務(wù)處核對問詢的。

　　2.對于權(quán)利的渴求與濫用權(quán)利，使自己的權(quán)利得到最大程度的發(fā)揮。

　　(1).保安在廠里除車間外屬于隱性的全方位管理者，各種事情無論大小都有權(quán)利管理，并且掌握著員工的工資扣款大權(quán)。

　　(2).車間內(nèi)質(zhì)保部人員頤指氣使，濫用權(quán)力。

　　3.存在著非正式組織及小團(tuán)體利益集團(tuán)

　　(1).車間內(nèi)部即使是一條工作流水線的同事之間，由于部分員工和領(lǐng)班關(guān)系不錯(cuò)，每個(gè)人的加班時(shí)間及產(chǎn)能達(dá)標(biāo)、超產(chǎn)情況記錄掌握在其手中，這在很大程度上使其成為一條流水線上的土皇帝，近其者實(shí)惠多多，遠(yuǎn)其者工資總是比實(shí)際應(yīng)發(fā)工資、獎(jiǎng)金少。

　　(2).新員工與老員工之間存在不平等人格待遇，老員工在另一方面歧視新員工。

　　(三)三農(nóng)問題的新思考、新考驗(yàn)

　　隨著大量青壯年進(jìn)城務(wù)工，農(nóng)村中出現(xiàn)大量閑置耕地，這對于“無工不富，無農(nóng)不穩(wěn)”得我國現(xiàn)實(shí)情況來說是個(gè)極大的隱患。

　　三、我國制造業(yè)發(fā)展道路的`改善措施

　　(一)注重技術(shù)強(qiáng)企，改善我國制造業(yè)結(jié)構(gòu)

　　掌握核心技術(shù)，唯如此，方能立于世界強(qiáng)國之林于不敗之地，不可受制于人，掌握制造業(yè)主動(dòng)權(quán)。另一方面，注重由勞動(dòng)密集型企業(yè)向資金、技術(shù)密集型企業(yè)轉(zhuǎn)變。但注意保留一部分有較強(qiáng)競爭力的勞動(dòng)密集型企業(yè)以解決我國人力資源不得充分利用問題，保障就業(yè)。

　　(二)關(guān)注打工人員的切身利益

　　1.重視企業(yè)職前培訓(xùn)及職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)

　　2.在企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)化法律宣傳，普及勞動(dòng)法，使得人人懂法，強(qiáng)化法律維權(quán)意識(shí)

　　3.加強(qiáng)思想政治教育

　　(三)大農(nóng)場制試點(diǎn)及推廣

　　隨著農(nóng)村大量耕地的荒蕪，出于現(xiàn)實(shí)需要和節(jié)省生產(chǎn)成本的出發(fā)點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)借鑒美國和我國黑龍江省的農(nóng)場制經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本地實(shí)際情況發(fā)展大農(nóng)場性質(zhì)的土地生產(chǎn)制度。

　　工廠暑期社會(huì)實(shí)踐報(bào)告2

　　實(shí)習(xí)地點(diǎn)：xxxx電子股份有限公司

　　練習(xí)地點(diǎn)：xxxx電子股分有限公司

　　練習(xí)時(shí)候：7月5日—7月14日

　　此次能有機(jī)遇去工廠練習(xí)，我感觸特別僥幸。固然只有一個(gè)禮拜的時(shí)候，可是在這段時(shí)候里，對付一些凡是表面的東西，有了感性的認(rèn)識(shí)，感觸到收獲頗豐。

　　以下是我在練習(xí)期間的一些總結(jié)以及心得領(lǐng)會(huì)。在今后展開本身的工作，以及在對客戶的雷同應(yīng)對上，盼望能有所鑒戒

　　1、工廠的整體范圍程度

　　xxxx電子股分有限公司位于xx市，員工千余人，近二十四年的制造歷史已經(jīng)成為一家專業(yè)范圍的傳感器出產(chǎn)廠家，在傳感器行業(yè)有必定的領(lǐng)先效用，

　　走進(jìn)廠區(qū)，只見干凈整齊的環(huán)境和次第整齊的工作程序。給人一個(gè)盼望茂盛的記憶。進(jìn)入車間，固然在出產(chǎn)進(jìn)程中，大部分工作是有工人手工結(jié)束的，可是工人們的工作效果和對工作當(dāng)真當(dāng)真的立場更是吸引了大大都的觀光者。

　　工廠有本身的作息時(shí)候，并且都會(huì)嚴(yán)厲服從。就連午時(shí)歇息間隙，每個(gè)工人都會(huì)把本身得地區(qū)料理得井井有條，如許的自發(fā)料理也是工廠之所以能保存干凈的因?yàn)橹�。在用餐題目上，工廠也有本身的特點(diǎn)。那便是上至高層主管下至平凡工人，吃的飯菜同等雷同，異國任何的特別化。

　　2、進(jìn)修進(jìn)程

　　以下幾點(diǎn)是在工廠練習(xí)期間，緊張進(jìn)修到的一些知識(shí)以及由此獲得的一些心得

　�。ㄒ唬┿~圈的環(huán)繞

　　此工序是呆板功課，進(jìn)程緊張是將銅絲環(huán)繞在成品鐵芯上，在此進(jìn)程中師傅將索取環(huán)繞的圈數(shù)輸入電子呆板中，在設(shè)定好圈數(shù)后，呆板自動(dòng)繞制，

　�。�2）線圈的包裹

　　此進(jìn)程緊張是要求工人師傅將已經(jīng)纏好的銅線圈再次用塑料膠帶紙包裹，如許能更好的進(jìn)行絕緣和對內(nèi)部線圈的保衛(wèi)，我們也親身脫手包裹線圈，也感覺到真的作為一個(gè)工人要做好這個(gè)進(jìn)程的不容易，

　　（3）線圈的初步檢測

　　因?yàn)楣S注意每個(gè)零件的合格性和對產(chǎn)品當(dāng)真的立場，工廠進(jìn)行開端的計(jì)量檢測，緊張是檢測是不是線圈有斷線環(huán)境，如許防備包裝后查抄的麻煩

　　（4）根據(jù)各種線圈的效用和種類進(jìn)行裝盒，然掉隊(duì)行膠體的封裝，

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　　進(jìn)行最終的檢測和裝盒

　　3、心得領(lǐng)會(huì)

　　固然是短短的十天，可是客觀實(shí)際給我們的教誨倒是講堂傳授所沒法比擬的，實(shí)踐使他們多了一份成熟，少了一份夢想和不實(shí)際。同學(xué)們在向社會(huì)供給辦事的同時(shí)，使本身所學(xué)的表面知識(shí)得以應(yīng)用于實(shí)際，進(jìn)步了本身的工作本領(lǐng)，培養(yǎng)了吃苦刻苦的精神。我深感本身的不敷，我會(huì)在今后的工作進(jìn)修中更加竭力，取長補(bǔ)短，需心請教。相信本身會(huì)在今后的工作中更加駕輕就熟，表現(xiàn)更加高雅！不論是在甚么處所任職，都會(huì)竭力進(jìn)修，做一個(gè)對本身當(dāng)真任，對工作當(dāng)真的人。練習(xí)這十天期間，我拓寬了視野，增加了見地，體驗(yàn)到社會(huì)競爭的殘酷，而更多的是盼望本身在工作中積聚各方面的經(jīng)驗(yàn)。

　　在臨走前經(jīng)理的訓(xùn)話中，頻頻強(qiáng)調(diào)回校后的要注意三件緊張事變，注意身材、包管畢業(yè)和連續(xù)進(jìn)修。這也算是單位對我如今獨(dú)一的盼望，在包管本身身體健康溫和利畢業(yè)的同時(shí)，我們要利用殘剩的大學(xué)時(shí)候好好打好專業(yè)根本，以便能很快地融入工作中去。